武慧娟
【摘 要】 隨著我國社會經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,企業(yè)成為我國社會主體中的重要力量。經(jīng)濟(jì)效益始終是企業(yè)的第一生產(chǎn)目標(biāo),企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動也是以企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)是影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵因素之一,本篇文章立足于企業(yè)現(xiàn)狀,從企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)的必然性出發(fā),分析了企業(yè)內(nèi)部會計制度與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,并針對如何加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)來促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提高提出了相關(guān)的對策。希望本篇文章可以帶給相關(guān)行業(yè)人員一些借鑒和思考,為提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益注入動力。
【關(guān)鍵詞】 內(nèi)部會計制度 經(jīng)濟(jì)效益 概述 關(guān)系 策略
一.引言
當(dāng)前,企業(yè)發(fā)展成為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍,追求經(jīng)濟(jì)利益是企業(yè)的主要發(fā)展方向,爭取用最低的物質(zhì)投入以及更低的勞動消耗獲取較大經(jīng)濟(jì)收益。企業(yè)最大化經(jīng)濟(jì)效益的獲取主要依靠健全完備的企業(yè)管理機(jī)制,強(qiáng)化企業(yè)管理能力,提升企業(yè)的生產(chǎn)效率。所謂會計內(nèi)部控制制度就指企業(yè)依照國家相關(guān)法律法規(guī),立足于企業(yè)發(fā)展實(shí)際而制定的符合企業(yè)內(nèi)部會計管理活動的相關(guān)制度。會計管理作為企業(yè)管理機(jī)制之一,是企業(yè)管理體系的重要構(gòu)成部分,特別是隨著科技信息化水平的不斷提升,經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益復(fù)雜,企業(yè)間的競爭力越來越,企業(yè)如果想要強(qiáng)大必須要著手企業(yè)內(nèi)部管理,提升企業(yè)的會計管理水平以此來健全企業(yè)內(nèi)容會計制度建設(shè),最大限度獲取企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
二.企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)的必然性
(一)企業(yè)生產(chǎn)效率提高需要完善內(nèi)部會計控制制度
企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益的獲取首先需要提升企業(yè)的生產(chǎn)效率,規(guī)范企業(yè)的管理方式,強(qiáng)化企業(yè)的管理能力。企業(yè)生產(chǎn)效率的不提升不只是單純的依靠企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平的提升,假如企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營能力得到強(qiáng)化,但是企業(yè)會計內(nèi)部控制制度不完善,就會導(dǎo)致企業(yè)的會計信息不真實(shí),對于企業(yè)管理者的經(jīng)營決策選擇會造成嚴(yán)重的影響。
(二)會計制度改革需要企業(yè)建立內(nèi)部會計控制制度
伴隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展水平的不斷提升,我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制也在不斷完善,這就要求我國會計制度需要強(qiáng)化改革力度,與世界會計制度接軌,更好的促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展國際化。無論企業(yè)哪項經(jīng)濟(jì)活動以及會計核算工作的開展都需要建立與我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的會計規(guī)范,會計內(nèi)部控制制度的完善則是會計制度改革的關(guān)鍵,更是重要的表現(xiàn)。
(三)會計信息化的發(fā)展需要企業(yè)建立內(nèi)部會計控制制度
當(dāng)前,我國信息化水平不斷提升,企業(yè)生產(chǎn)效率也不斷得到優(yōu)化,會計電算化應(yīng)用是企業(yè)會計發(fā)展的必然趨勢。隨著我國經(jīng)濟(jì)改革開放的不斷拓展,企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動越來越頻繁,呈現(xiàn)出多樣化,需要提升企業(yè)會計信息的質(zhì)量。會計電算化的存在就改變了我國過去的會計工作模式,豐富了企業(yè)會計審計人員的工作內(nèi)容。特別是通過計算機(jī)實(shí)現(xiàn)進(jìn)行會計信息造假更具有掩蓋性,所以,企業(yè)建立會計內(nèi)部控制體系是會計信息化發(fā)展的必然需求。
三.企業(yè)內(nèi)部會計制度與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系
企業(yè)內(nèi)部會計制度與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益之間存在相互聯(lián)系,第一,企業(yè)內(nèi)部控制制度是有效提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率的關(guān)鍵之一,企業(yè)會計內(nèi)部控制不僅保障企業(yè)財務(wù)計劃的實(shí)現(xiàn),更是可以建立在完善的企業(yè)內(nèi)部控制的前提下,對于優(yōu)化企業(yè)不同類型的財務(wù)管理活動有著重要的意義。企業(yè)內(nèi)部會計控制制度有效保障了企業(yè)財務(wù)預(yù)測的準(zhǔn)確度,給企業(yè)決策以及企業(yè)經(jīng)營計劃帶來一些幫助。會計內(nèi)部控制制度更是讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)制度化建設(shè)的關(guān)鍵。第二,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率的提升也對我國企業(yè)內(nèi)部會計控制制度的規(guī)范起到了良好的作用,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率提升的同時勢必會帶來更多的企業(yè)價值,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)水平也會提升,對于企業(yè)內(nèi)部管理規(guī)范化要求的重視程度會不斷加強(qiáng),企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)作為企業(yè)管理的重要因素,必然會得到重視并不斷深入落實(shí)。
四.加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提高的策略
(一)完善企業(yè)內(nèi)部會計管理體系
完善企業(yè)內(nèi)部會計管理體系不僅是保障企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動正常開展的前提,更是企業(yè)會計工作效率以及工作質(zhì)量保障的關(guān)鍵。企業(yè)需要在會計工作過程中對企業(yè)會計負(fù)責(zé)人以及工作人員的會計職責(zé)進(jìn)行明確的界定。企業(yè)會計部門以及企業(yè)統(tǒng)計部門、審計部門、銷售部門以及物資管理部門應(yīng)該分工明確,強(qiáng)化協(xié)作,共同對企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作實(shí)行有效的監(jiān)督。企業(yè)內(nèi)部會計制度不斷完善,規(guī)范企業(yè)會計核算程序,提升企業(yè)會計信息化質(zhì)量水平,保障企業(yè)財產(chǎn)安全。
(二)強(qiáng)化企業(yè)會計內(nèi)部控制制度的作用
企業(yè)會計內(nèi)部控制制度的完善以及執(zhí)行需要企業(yè)的人員具體進(jìn)行落實(shí),因此,企業(yè)首先應(yīng)該重視對企業(yè)會計內(nèi)部控制制度管理人員的選擇,需要挑選合格稱職的工作人員開展工作,為最大限度發(fā)揮工作效能做鋪墊。企業(yè)管理者應(yīng)該重視對企業(yè)內(nèi)部控制制度管理人員的進(jìn)一步培訓(xùn),通過定期的培訓(xùn)活動來強(qiáng)化參與人員的思想意識態(tài)度,提升專業(yè)技能水平,發(fā)揮企業(yè)會計內(nèi)部控制制度的只能作用,可以通過考評等方式進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。與此同時,充分發(fā)揮內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)的作用,給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供有力的保障。
五.結(jié)語
企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)是企業(yè)管理工作的重要內(nèi)容,不僅關(guān)乎著企業(yè)會計工作水平的提升,更是保障企業(yè)日常經(jīng)營管理效率的關(guān)鍵。當(dāng)前,我國企業(yè)內(nèi)部會計制度建設(shè)不能適應(yīng)時代發(fā)展的需求,需要企業(yè)管理者提升企業(yè)內(nèi)部會計制度的重視程度,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)內(nèi)部會計制度,推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部會計制度的信息化建設(shè),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最大化獲取,強(qiáng)化企業(yè)的市場競爭實(shí)力。
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