鐵路基層職工思想政治工作針對性和實(shí)效探討

劉同軍

中圖分類號：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2017）03-000-02

摘 要 鐵路基層線長點(diǎn)多，人員分散，加強(qiáng)鐵路基層職工思想政治工作針對性，既是鐵路長期發(fā)展的需要，同時(shí)更助于提升鐵路運(yùn)輸安全環(huán)境以及職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。如何加強(qiáng)鐵路基層職工思想政治工作的針對性，開展切實(shí)有效的思想政治工作，凝聚職工隊(duì)伍，創(chuàng)造和諧運(yùn)輸生產(chǎn)、生活氛圍，是當(dāng)前鐵路基層思想政治工作者的首要任務(wù)之一，對于鐵路運(yùn)輸安全穩(wěn)步發(fā)展，具有重要的推動作用。本文對鐵路基層職工的思想政治工作針對性和實(shí)效性進(jìn)行探討，為鐵路基層開展職工思想政治教育提供建議。

關(guān)鍵詞 鐵路基層 思想政治工作 針對性 實(shí)效性

黨的十八大報(bào)告從戰(zhàn)略和全局的高度，對新形勢下加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)作出了全面部署，強(qiáng)調(diào)要“創(chuàng)新基層黨建工作，夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”，如何實(shí)現(xiàn)鐵路基層黨建工作的創(chuàng)新，是每一名基層黨務(wù)工作者工作職責(zé)所在。鐵路作為運(yùn)輸企業(yè)，在組織運(yùn)輸活動的同時(shí)，更是作為社會大眾服務(wù)的窗口，踐行和實(shí)現(xiàn)著“人民鐵路為人民”的服務(wù)宗旨，擔(dān)負(fù)著“興路強(qiáng)國”的重任，保持鐵路運(yùn)輸安全，離不敢一支素質(zhì)強(qiáng)，思想覺悟高，愛崗敬業(yè)的職工隊(duì)伍。思想政治教育突出針對性和實(shí)效性，是保障職工隊(duì)伍穩(wěn)定和高素質(zhì)的前提和基礎(chǔ)。基層的黨組織必須要把加強(qiáng)職工思想建設(shè)作為主體政治工作，不斷提高企業(yè)職工的思想認(rèn)識，讓職工認(rèn)清楚發(fā)展形勢，找準(zhǔn)位置，立足崗位，高效履行職責(zé)，從而，實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)輸目標(biāo)。

一、加強(qiáng)鐵路基層職工思想政治工作重性的認(rèn)識

思想作為人行為的先導(dǎo)，尤其是對于鐵路基層而言，是我們獲得和應(yīng)對各種困難和風(fēng)險(xiǎn)、永遠(yuǎn)立于不敗之地的可靠力量源泉?；鶎勇毠らL年生產(chǎn)生活在一線艱苦環(huán)境，在認(rèn)真履行崗位職責(zé)的過程中，思想同時(shí)經(jīng)受社會多元因素、價(jià)值取向等影響，這迫切要求基層黨組織要適應(yīng)形勢變化和發(fā)展，加強(qiáng)有針對性和實(shí)效性的思想政治工作，發(fā)揮政治工作的優(yōu)勢，為運(yùn)輸安全提供組織保障和力量支撐?；鶎勇毠に枷虢逃南刃械轿?，既是基層黨工作深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，也是基層黨建圍繞運(yùn)輸安全中心，服務(wù)大局，強(qiáng)化功能的體現(xiàn)。目前鐵路基層一線，職工思想政治教育工作的迫切性尤為突出，其主要表現(xiàn)在開展職工思想政治教育工作時(shí)與運(yùn)輸生產(chǎn)效益和經(jīng)營管理矛盾，使得思想政治教育工作教育或多或少向運(yùn)輸生產(chǎn)和經(jīng)營讓路的問題。改制后的鐵路，要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益的最大追求和市場效益，如果忽視和懈怠職工思想教育政治氛圍，最終，必然導(dǎo)致對運(yùn)輸安全和效益的沖擊。在當(dāng)前，伴隨鐵路建設(shè)和新開通項(xiàng)目的日益增長，基層大量引入新職人員，在經(jīng)營壓力增大的同時(shí)，新職人員和工作地域的廣延性，多元化，更是突顯基層職工思想政治教育的迫切需求。

加強(qiáng)基層職工想政治教育，是鐵路長期以來的優(yōu)勢，同時(shí)也是鐵路基層思想教育的優(yōu)良傳統(tǒng)。思想政治教育作用在于凝聚人心的同時(shí)，能夠更好發(fā)揮人內(nèi)在潛能，通過職工政治思想覺悟的提升，激勵職工時(shí)刻胸懷大局，自覺把自身與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系在一起，更可以有效激發(fā)廣大職團(tuán)隊(duì)意識，促進(jìn)核心價(jià)值觀的形成。保障和促進(jìn)運(yùn)輸安全，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)，形成團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定的運(yùn)輸生產(chǎn)生活環(huán)境，確保運(yùn)輸安全的有序發(fā)展。

二、當(dāng)前形勢下鐵路基層職工思想政治工作存在的問題

思想政治工作是社會是社會科學(xué)領(lǐng)域內(nèi)一門學(xué)科，在維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，發(fā)揮著重要作用。鐵路基層職工開展思想政治教育，因其受到教育主體與職工受體的文化教育程度、技術(shù)水平、思想覺悟、經(jīng)歷不同以及工種不同等影響，思想政治教育工作的實(shí)效性也往往會出現(xiàn)不同，在基層重點(diǎn)表現(xiàn)以下面幾個(gè)方面：

（一）形式現(xiàn)象的存在

職工的思想政治教育是一個(gè)潛移默化過程。其方法和手段給職工帶來的作用和影響不盡相同，形式化是普遍的一種問題表現(xiàn)。隨著企業(yè)注重經(jīng)濟(jì)效益的追求目的，在開展日常職工思想政治教育過程中，往往會出現(xiàn)教育追求形式的現(xiàn)象，特別是在基層生產(chǎn)一線，一方面是運(yùn)輸安全和效益的硬性目標(biāo)追求，一方面是職工思想政治教育形式化表象，從而削弱了職工思想政治教育效果，甚至出現(xiàn)“此強(qiáng)彼弱”現(xiàn)象。

（二）素質(zhì)亟待提升

思想政治教育歷來是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，在基層是實(shí)現(xiàn)方針目標(biāo)的根本保證。多年來，鐵路注重和不斷加強(qiáng)對基層一線思想政治工作者隊(duì)伍的建設(shè)，但依然存在人員在年齡老化、文化結(jié)構(gòu)偏低、不能適應(yīng)新的形勢變化和發(fā)展等諸多方面的問題，這些因素直接影響了思想政治教育工作的深入開展。思想政治工作者基本素質(zhì)崗位不達(dá)標(biāo)，相關(guān)理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的缺乏，導(dǎo)致了基層職工思想政治教育有效展開和深入開展，阻礙了教育效果。

（三）補(bǔ)充和完善機(jī)制

作為以運(yùn)輸為主業(yè)的鐵路企業(yè)，職工思想政治教育與企業(yè)運(yùn)輸經(jīng)營的重心是相同的，但工作內(nèi)容和工作方法存在不同，如何做好雙方互補(bǔ)，使企事業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，思想政治工作同步展開，思想政治工作的機(jī)制還有待進(jìn)一步的加強(qiáng)和完善。特別是思想政治工作的激勵機(jī)制需進(jìn)一步的完善，從而，最大限度調(diào)動思想政治教育工作的積極性和熱情，實(shí)現(xiàn)職工思想政治教育工作與運(yùn)輸效益的互補(bǔ)。

（四）方式方法與時(shí)俱進(jìn)

思想教育的內(nèi)容與現(xiàn)實(shí)、教育主體的行為統(tǒng)一時(shí)，思想政治工作就會顯示出巨大的威力和良好效果，反之，不但有損思想政治教育效果，也有損思想政治工作威望。多年來，鐵路基層已形成固有的職工思想政治工作方式和方法，并秉承這一好的優(yōu)良傳統(tǒng)。但隨著新職人員的增加，職工隊(duì)伍的年輕化、知識化、多元化特點(diǎn)，新的工作理念和世界觀，迫切需要加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想政治教育的手段，要敢于打破傳統(tǒng)習(xí)慣方式，探索和改進(jìn)先進(jìn)的職工思想教育方法，形成多元化和立體教育模式，以確?；鶎勇毠に枷胝喂ぷ鞯玫接行ЫY(jié)果。

三、增強(qiáng)鐵路基層職工思想政治工作針對性和實(shí)效性具體措施

（一）多方式并舉

鐵路企業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展，職工的生產(chǎn)環(huán)境、生活狀態(tài)較以往有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變，但是，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制逐漸發(fā)展和完善和今天，職工思想日益活躍。他們對思想政治工作的思想教育的方法，有著更新的渴望和需求。開展思想政治教育，必須要緊緊把握職工這一思想脈搏，要尋找出影響職工思想問題的根本問題，然后開展針對性工作。例如，鐵路冬春運(yùn)、暑運(yùn)以及特殊運(yùn)輸時(shí)期和階段，職工所出承受的思想和工作環(huán)境壓力非常之大，那么在此過程中如何梳緩職工內(nèi)心思想壓力，并給與合理引導(dǎo)，也是思想政治教育工作的重點(diǎn)和關(guān)鍵。此時(shí)的思想政治教育，應(yīng)當(dāng)多采用引導(dǎo)啟發(fā)式，侃談爭論式，坦城交心式，鼓勵信任式和吸引參與的方式，讓思想教育近身貼心。引導(dǎo)啟發(fā)式，就是結(jié)合外部大環(huán)境和對內(nèi)的變化要求，消除職工在認(rèn)識上的偏差和片面激進(jìn)意識，通過啟發(fā)性的各種教育方式，在較好的知識性、理論性受到教育和啟迪。侃談爭論式，就是發(fā)揮青年職工思想活躍，善于思索問題，主觀性強(qiáng)的特別，聚焦問題，各抒已見，探討爭辯，通過辯討，加深對事物本質(zhì)認(rèn)識。坦誠交心式，就是尊重受教育對象的自尊心和虛榮心理，即要體現(xiàn)制度的鋼性，又要體現(xiàn)推心置腹平等互諒來促使改正不足。鼓勵信任式，就是利用受教育對象的進(jìn)取心和榮譽(yù)感和較強(qiáng)的自我表現(xiàn)欲望心理，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)，正確評價(jià)，使之思想和精神上得到鼓勵。吸引參與式，就是開展互動式教育，讓受教育對象在集體教育過程中得到自我展示，防止枯燥無味的照本宣科。

（二）注重企業(yè)文化作用

企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理與發(fā)展的寶貴的精神財(cái)富。充分利用好企業(yè)文化，能夠更好的助推思想教育手段和效果。具體可采?。海?）強(qiáng)化企業(yè)文化的凝聚人心作用，黨政工團(tuán)共同圍繞中心開展聚心活動。（2）強(qiáng)化企業(yè)文化對企業(yè)社會影響和全局示范引領(lǐng)作用，增強(qiáng)受教育者對責(zé)任和榮譽(yù)意識。（3）增強(qiáng)企業(yè)關(guān)懷，思想政治教育必須給予受教育對象全時(shí)刻的關(guān)注和關(guān)懷，要解決在崗與非在崗，崗位與家庭，家庭與親屬成員各方面多角度關(guān)注，通過幫扶和解決實(shí)際困難，促進(jìn)職工家庭和諧，保證隊(duì)伍的穩(wěn)定，讓職工在工作中無后顧之憂并得到社會及家庭的認(rèn)同。（4）優(yōu)化思想教育平臺和手段。通過企業(yè)文化刊物、意見要求郵箱設(shè)立、內(nèi)部手機(jī)報(bào)等多平臺，為職工訴求提供通暢平臺，聽取職工的建議和要求。還可以建立和利用微信工作群，及時(shí)對職工進(jìn)行釋疑解惑、政策宣傳和思想引導(dǎo)，這樣，即可以讓一線職工民意和訴求第一時(shí)間得到表達(dá)，又能及時(shí)掌握職工思想動態(tài)變化，從而有的放矢開展思想政治教育。

（三）保障和完善工作基礎(chǔ)

鐵路基層思想政治工作，要嚴(yán)格《鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要》的要求，要認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的同時(shí)，要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。（1）配齊配強(qiáng)黨支部書記，基層黨委要著力把符合條件且有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕黨員干部選配到專職黨支部書記崗位。（2）加強(qiáng)黨支部書記后備人才庫，推行年輕黨員大學(xué)畢業(yè)生掛職班組黨支部副書記制度。（3）嚴(yán)格黨支部書記的培訓(xùn)制度，要采取脫產(chǎn)輪訓(xùn)、以會代訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)、工作交流、網(wǎng)絡(luò)課堂等形式抓好黨支部書記日常培訓(xùn)。要通過落實(shí)制度要求，讓思想教育工作者思想緊跟形勢，知識不斷更新，工作與時(shí)俱進(jìn)并發(fā)揮引領(lǐng)作為，要通過完善基礎(chǔ)和落實(shí)制度，為基層思想政治教育提供組織和制度保障。

四、結(jié)語

總之，在當(dāng)前形勢下，鐵路基層職工思想教育工作，只有不斷拓寬思路、手段和方法，才能不斷適應(yīng)鐵路改革與發(fā)展的步伐，為國家經(jīng)濟(jì)大動脈的安全秩序運(yùn)輸提供有利保障，體現(xiàn)思想政治教育工作的政治性要求，因此，增強(qiáng)鐵路基層職工思想政治工作針對性和實(shí)效性研究十分的必要。

參考文獻(xiàn)：

[1] 人民出版社.十八大報(bào)告輔導(dǎo)讀本.

[2] 鐵總黨[2016]30號，中共中國鐵路總公司黨組關(guān)于印發(fā)《鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要》的通知.