關(guān)于軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的思考

張梓靖

【摘要】軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)關(guān)系著軍隊(duì)整體的現(xiàn)代化建設(shè)和發(fā)展，軍隊(duì)是保證我國領(lǐng)土完整和保護(hù)人民財(cái)產(chǎn)安全的重要組成。軍隊(duì)在建設(shè)過程中，各單位日常所需、各項(xiàng)支出、采購和津貼發(fā)放都是由軍隊(duì)財(cái)務(wù)部門管理。軍隊(duì)財(cái)務(wù)部門涉及到很多領(lǐng)域，軍隊(duì)生活必需品、戰(zhàn)備品、從吃、穿、用到軍隊(duì)武器建設(shè)和戰(zhàn)爭(zhēng)演習(xí)都需要財(cái)政支出。因此，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)將影響著軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)整體水平，本文將分析軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)在發(fā)展中存在的問題并提出建議。

【關(guān)鍵詞】軍隊(duì) 財(cái)務(wù)管理 信息化建設(shè)

軍隊(duì)在現(xiàn)代化建設(shè)中會(huì)不斷邁向科技化發(fā)展，軍事裝備以及軍事武器都將改革成為科技化武器。在軍隊(duì)中，財(cái)務(wù)管理部門是軍隊(duì)的后勤保障，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理也應(yīng)該向信息化發(fā)展，跟上軍隊(duì)現(xiàn)代化改革的步伐。國家的強(qiáng)大和穩(wěn)定離不開軍隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展，軍隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展是一個(gè)國家國防安全的保證。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門在軍隊(duì)中處于重要地位，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)在我國現(xiàn)代化國防建設(shè)中面臨越來越多的挑戰(zhàn)。

一、現(xiàn)階段軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的問題

（一）軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化所面臨的問題

由于軍隊(duì)本身體制制度存在特殊性，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理制度沒有一個(gè)完整體系。軍隊(duì)在管理過程中要進(jìn)行款項(xiàng)預(yù)算，軍隊(duì)費(fèi)用是財(cái)政撥款，財(cái)政部門實(shí)報(bào)實(shí)銷。軍隊(duì)部門種類繁多復(fù)雜，各部門分支關(guān)系分散，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理很難統(tǒng)一，為軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)增加難度。軍隊(duì)涉及到國家軍事機(jī)密，因此，互聯(lián)網(wǎng)安全問題讓軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)受阻。軍隊(duì)財(cái)務(wù)部門是軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)的后勤保障，軍隊(duì)的現(xiàn)代化建設(shè)主要是信息化建設(shè)，未來的戰(zhàn)爭(zhēng)也是信息化戰(zhàn)爭(zhēng)。在信息化戰(zhàn)爭(zhēng)中，如果不摒棄陳舊的財(cái)務(wù)管理制度觀念，財(cái)務(wù)管理信息化跟不上現(xiàn)代化軍隊(duì)的發(fā)展，戰(zhàn)爭(zhēng)中軍隊(duì)的武器裝備、病患醫(yī)療、軍隊(duì)食物供給都會(huì)中斷，會(huì)對(duì)戰(zhàn)事格局產(chǎn)生不利影響。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管信息化建設(shè)的目的是為了適應(yīng)現(xiàn)代化科技的發(fā)展，財(cái)務(wù)管理信息化的建設(shè)離不開計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全問題一直被人詬病，網(wǎng)絡(luò)上可能出現(xiàn)黑客侵襲，盜取軍隊(duì)或國家機(jī)密。計(jì)算機(jī)病毒會(huì)導(dǎo)致軍隊(duì)財(cái)務(wù)信息泄露，在軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門聯(lián)網(wǎng)過程中，傳送共享文件是否會(huì)丟失或損壞都是在財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)過程中，軍隊(duì)需要考慮的問題。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)涉及多種領(lǐng)域，不但需要軍隊(duì)中恪盡職守的財(cái)務(wù)管理方面人才，還需要在軍隊(duì)中對(duì)各部門較為了解的全方面人才。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)需要軍隊(duì)管理人員重視起來，讓軍隊(duì)知道財(cái)務(wù)管理信息化的重要性，進(jìn)行軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的改革。

（二）軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化的發(fā)展建設(shè)

現(xiàn)階段，我國軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)還沒有被重視起來，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理方式?jīng)]有顯著變化。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理硬件設(shè)施和軟件系統(tǒng)沒有安裝，計(jì)算機(jī)在軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門沒有被普及和使用，軍隊(duì)?wèi)?yīng)該在信息化硬件設(shè)施上為財(cái)務(wù)部門配備整齊，把財(cái)務(wù)管理工作從手工上挪到軟件上，這樣既節(jié)省了軍隊(duì)的人力，又使軍隊(duì)的人才利用率有所提高。我國軍隊(duì)種類眾多，財(cái)政所需也有所不同，軍隊(duì)講究高效率，傳統(tǒng)手工帳不能將各部門工作有效連接起來，加大了財(cái)務(wù)部門工作量，讓工作效率降低。財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)不僅需要管理型人才，還需要財(cái)務(wù)、科技方面人才，所以，軍隊(duì)?wèi)?yīng)該不斷培養(yǎng)和挖掘人才，不讓人才在軍隊(duì)中被埋沒，提高軍隊(duì)的整體綜合。素質(zhì)財(cái)務(wù)部門從以前的手工做帳到現(xiàn)在的軟件做賬，財(cái)務(wù)管理信息化已經(jīng)成為財(cái)務(wù)管理的主流發(fā)展趨勢(shì)。軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)不但要在實(shí)戰(zhàn)演習(xí)中增加軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力，也要跟上時(shí)代的發(fā)展步伐，建設(shè)管理信息化軍隊(duì)。

二、軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)要求

（一）軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的制度

財(cái)務(wù)工作主要是對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行核算和預(yù)算的管理工作，財(cái)務(wù)部門是需要相互監(jiān)督、相互配合的部門。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)應(yīng)該完善和建立適合于各部門的制度，整頓軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門的秩序。因?yàn)檐婈?duì)的特殊屬性，為了防止軍隊(duì)和國家機(jī)密外漏，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門在選拔人才時(shí)，應(yīng)該慎重任用。在建立財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)制度時(shí)，應(yīng)該重點(diǎn)考慮軍隊(duì)安全問題和資源共享保密制度，制度中應(yīng)該體現(xiàn)出財(cái)務(wù)管理工作權(quán)責(zé)分明，完善軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)制度，還應(yīng)該加大財(cái)務(wù)設(shè)施支持力度，盡快將手工帳轉(zhuǎn)為信息化軟件做賬。在軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)中，軟件做賬也需要保留原始賬簿，應(yīng)該在配備計(jì)算機(jī)的基礎(chǔ)上，配備打印機(jī)和傳真機(jī)等現(xiàn)代化設(shè)備，保存、備份和加密重要財(cái)務(wù)檔案，以免計(jì)算機(jī)受到網(wǎng)絡(luò)病毒侵襲，文件丟失或損壞。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)需要在信息化基礎(chǔ)設(shè)施上進(jìn)行改革，完善和建立適合軍隊(duì)的財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)制度。

（二）挖掘和培養(yǎng)軍隊(duì)人才

軍隊(duì)的發(fā)展離不開人才的培養(yǎng)，作為軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理部門，需要跨領(lǐng)域、跨學(xué)科的全方面人才。在軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)中，軍隊(duì)可以和高校合作培養(yǎng)所需財(cái)務(wù)管理人才，軍隊(duì)?wèi)?yīng)該在日常多開展信息化設(shè)備的學(xué)習(xí)，讓現(xiàn)代化設(shè)備在軍隊(duì)中普及，為軍隊(duì)的現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)人才。軍隊(duì)?wèi)?yīng)該在細(xì)心挖掘和培養(yǎng)潛在的人才，現(xiàn)在軍隊(duì)大部分是大學(xué)生從軍，軍隊(duì)可以找出專業(yè)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)或管理的學(xué)生軍人。專門組織機(jī)構(gòu)對(duì)人才進(jìn)行專業(yè)定向培養(yǎng)，讓軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)和其他現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)方面有儲(chǔ)備人才。軍隊(duì)?wèi)?yīng)該多開展科學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓軍隊(duì)都可以適應(yīng)信息化和現(xiàn)代化建設(shè)。財(cái)務(wù)管理信息化在現(xiàn)代社會(huì)中，已經(jīng)充分地應(yīng)用到各個(gè)領(lǐng)域和企業(yè)中，高校也在大力培養(yǎng)電算化人才。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)，應(yīng)該靠軍隊(duì)整體力量，根據(jù)軍隊(duì)中個(gè)人能力安排不同軍事崗位，培養(yǎng)軍隊(duì)所需要的專業(yè)人才。軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)離不開各方面的優(yōu)秀人才。

三、結(jié)束語

軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)影響著軍隊(duì)整體的現(xiàn)代化建設(shè)，在軍隊(duì)發(fā)展中應(yīng)該加大現(xiàn)代化改革力度，隨著現(xiàn)代化社會(huì)的發(fā)展不斷提升財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的水平。綜上所述，軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)需要不斷的改革和發(fā)展，軍隊(duì)?wèi)?yīng)該培養(yǎng)出所需的財(cái)務(wù)管理方面人才，完善軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)所需的硬件電子設(shè)施，建立起完整的適用于軍隊(duì)的財(cái)務(wù)管理制度。

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