淺談在煤炭企業(yè)改革脫困中如何弘揚(yáng)社會主義核心價值觀

張景坤

【摘 要】隨著煤炭事業(yè)改革的不斷深入，人們的需求發(fā)生了本質(zhì)轉(zhuǎn)變。特別是近兩年來，煤礦企業(yè)遇到了前所未有的嚴(yán)峻形勢，要想實(shí)現(xiàn)企業(yè)平安渡過危機(jī)，實(shí)現(xiàn)跨越，就必須統(tǒng)一思想，凝心聚力，正面積極應(yīng)對。

【Abstract】With the continuous deepening of the reform of coal enterprise， the social demined has changed. In recent years， the coal mine enterprise encountered serious situation， to reach the company weather the crisis， the realization of cross， must unify thought， coagulation hearts meet force， positive response.

【關(guān)鍵詞】煤炭企業(yè)；社會主義核心價值觀；踐行；弘揚(yáng)

【Keywords】coal mine enterprise； socialism core values； practice； develop

【中圖分類號】D64 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A 【文章編號】1673-1069（2017）03-0154-02

1 引言

踐行社會主義核心價值觀，正確引導(dǎo)職工進(jìn)一步弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，做有為的社會主義公民是幫助企業(yè)戰(zhàn)勝危機(jī)，實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展的一項(xiàng)必要的工作，結(jié)合扎煤公司靈泉煤礦工作實(shí)際，應(yīng)該在煤炭企業(yè)改革脫困中，怎樣踐行和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀呢？

2 要堅(jiān)持?jǐn)[正煤炭企業(yè)改革脫困和踐行核心價值觀的關(guān)系，在工作中踐行和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀

當(dāng)前，我們的煤炭企業(yè)已經(jīng)陷入了低谷和困境，形勢不容樂觀。從“十二五”收宮的2015年和“十三五”開局的2016年發(fā)展來看，煤炭企業(yè)的市場形勢依然嚴(yán)峻，煤炭企業(yè)依然步履維艱。“僵尸行業(yè)”、去產(chǎn)能行業(yè)集中在煤炭等基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，不利形勢和嚴(yán)峻的生存環(huán)境，將極大考驗(yàn)職工的耐壓力和承受力、考驗(yàn)思想政治工作者的能力和水平。而作為社會主義核心價值觀來看，“富強(qiáng)、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善”，反映的是國家層面、社會層面、公民個人層面的價值觀、價值取向和價值準(zhǔn)則，它反映了中國特色社會主義的基本屬性、核心價值理念和基本道德準(zhǔn)則，也是公民在任何時候都必須遵守的價值觀。[1]特別是在煤炭企業(yè)普遍陷入困境，經(jīng)營管理等工作陷入舉步維艱的時刻，我們更加不能悲觀和喪失進(jìn)取心，更不能丟掉我們思想政治工作者的工作職責(zé)和使命。應(yīng)該積極找出路、想對策、化解風(fēng)險、共迎挑戰(zhàn)，在夾縫中尋找突破。例如，我作為煤礦企業(yè)思想政治工作者，在有著111年發(fā)展歷史的靈泉煤礦工作的數(shù)年間，始終堅(jiān)持對職工開展正面的思想政治工作教育，堅(jiān)持?jǐn)?shù)年在職工中開展升國旗、升企業(yè)旗幟的愛國愛企教育活動，特別是煤炭企業(yè)在陷入全面困境的危情狀態(tài)下，我們進(jìn)一步做好危情下的思想政治工作，通過形勢任務(wù)教育、座談討論、征集金點(diǎn)子、出臺切實(shí)可行的管理措施和各項(xiàng)有利于企業(yè)健康發(fā)展的舉措，實(shí)現(xiàn)思想政治工作與社會主義核心價值觀教育的有機(jī)結(jié)合，通過細(xì)致而卓有成效的工作，讓職工不喪失做人的根本、不放棄對煤炭事業(yè)的忠誠、不動搖社會主義理想信念。

3 要善于在煤炭企業(yè)改革脫困進(jìn)程中，踐行和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，保證黨建工作發(fā)揮核心作用

黨的思想建設(shè)是思想政治工作的核心，是弘揚(yáng)社會主義核心價值觀的中堅(jiān)力量。

一是要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨。要結(jié)合單位實(shí)際，建立健全開展黨建工作的有效機(jī)制，扎實(shí)落實(shí)黨建工作責(zé)任制，要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實(shí)。從組織上，從措施上，確保黨建各項(xiàng)工作落到實(shí)處，通過黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用來弘揚(yáng)和引領(lǐng)社會主義核心價值觀。

二是要善于做好職工的形勢任務(wù)教育，要將煤炭企業(yè)的困難講透、任務(wù)講明、出路講清，不能讓職工失去信心和脫困的底氣。多從正面、陽光的一面看待當(dāng)前的困難和問題，引導(dǎo)職工增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的勇氣、本領(lǐng)和信心。[2]

三是要及時捕捉職工的所思、所想、所盼，要與當(dāng)前開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育有機(jī)地融合，要發(fā)揮理論的正面引領(lǐng)和黨組織以及黨員的模范帶領(lǐng)作用。

四是圍繞中心、服務(wù)大局，進(jìn)一步鞏固支部建設(shè)，增強(qiáng)黨員凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過開展豐富多彩的支部活動，助推安全生產(chǎn)結(jié)合點(diǎn)，提升員工職業(yè)道德、社會公德、家庭美德水平。特別是近兩年來，我們靈泉礦黨委不斷鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果，積極開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，全礦各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步筑牢為民務(wù)實(shí)清廉的形象，增強(qiáng)帶領(lǐng)廣大職工同心同德、應(yīng)對挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝困難的堅(jiān)強(qiáng)意志。使得各級領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)、職工群眾的工作熱情大大提高、黨群干群關(guān)系更加密切與融洽，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力，用行動踐行社會主義核心價值觀。

4 要善于在煤炭企業(yè)改革脫困進(jìn)程中，體現(xiàn)人的主觀能動性，踐行和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀

人是各項(xiàng)工作的實(shí)踐者、執(zhí)行者、遵守者，人的主觀能動性是踐行和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀的關(guān)鍵。在企業(yè)陷入困境之時，在思想上不能滑坡，要有健康的、積極向上的精神動力，要弘揚(yáng)正能量，敢于直面問題和解決問題。[3]要認(rèn)真抓好形勢任務(wù)教育，分析企業(yè)發(fā)展面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，宣傳煤炭企業(yè)發(fā)展決策部署，講清形勢任務(wù)、化解職工疑慮，要將現(xiàn)實(shí)所處的情況跟職工講清楚，說明白。讓大家知道“大河有水小河滿，大河無水小河干”的道理，還要守住思想的底線，做人的底線，不聽謠、不信謠、不傳謠，要充分利用好各種媒體和載體，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的大局意識、責(zé)任意識和危機(jī)意識，激勵引導(dǎo)干部職工勇于面對困難和挑戰(zhàn)，樹立長期過緊日子過苦日子的思想，齊心協(xié)力，減虧控虧。例如，我們靈泉礦在社會主義核心價值觀這條主線上，堅(jiān)持社會主義核心價值觀教育進(jìn)區(qū)隊(duì)、進(jìn)班組，在全礦懸掛了70塊社會主義核心價值觀宣傳牌板，充分利用各種宣傳載體和巡回宣講活動，大力營造培育和踐行社會主義核心價值觀的濃厚氛圍，涌現(xiàn)出了以機(jī)電隊(duì)職工為代表的一批“見義勇為”先進(jìn)人物；堅(jiān)持十幾年如一日地在重要節(jié)日開展基層各單位輪流主持的工業(yè)場區(qū)升旗活動，開展愛國主義、愛企業(yè)、愛崗位教育活動；長期堅(jiān)持使用文明用語、規(guī)范職工的舉止行為；利用每年的安全生產(chǎn)月活動契機(jī)，開展書法、板報、漫畫展和安全簽名活動，下發(fā)宣傳提綱，開展為一線職工送溫暖活動。在迎慶建礦110周年系列活動中，開展了公路長跑、拔河、安全知識搶答賽、歌詠比賽和大型廣場文藝演出等活動，統(tǒng)一了職工思想、穩(wěn)定了職工隊(duì)伍、提振了職工士氣、凝聚了職工力量，豐富了社會主義文化建設(shè)的內(nèi)涵。

5 要把握大局，多做暖人心、解人憂的工作，弘揚(yáng)社會的正能量

作為煤礦企業(yè)，要時刻做好職工的思想政治工作，特別是在國家“去產(chǎn)能”大的環(huán)境下和企業(yè)脫困進(jìn)程中，更要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，始終堅(jiān)持圍繞煤炭生產(chǎn)這一中心任務(wù)，服務(wù)發(fā)展大局，把造福職工群眾作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。[4]要充分利用職工周一大會、班前會、班組會議等不同的會議場合、利用板報、宣傳材料、電子顯示屏以及升旗等不同的宣傳形式和載體，全面做好職工的安全思想教育。黨組織和全體共產(chǎn)黨員要在煤炭生產(chǎn)困難的形勢下，牢固樹立堅(jiān)定的黨性和宗旨意識，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，要講奉獻(xiàn)、肯擔(dān)當(dāng)、做表率。群團(tuán)組織要利用“安康杯”競賽，群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程等載體，開展好經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、五小成果等方面的工作，要繼續(xù)開展好“烏金杯”生產(chǎn)競賽，深入開展“雙杯”競賽和各種行之有效的形勢任務(wù)教育、群眾性安全、文體活動，充分調(diào)動廣大職工立足本職、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)、建功立業(yè)的積極性。特別是在當(dāng)前企業(yè)困難的情況下，更要做好幫扶解困工作，在重大節(jié)日期間、重要時間節(jié)點(diǎn)上，通過走訪慰問等形式，開展為職工排憂解難和暖人心的工作，化解困難職工家屬的后顧之憂。年輕人要充分發(fā)揮好青年突擊隊(duì)作用、學(xué)雷鋒服務(wù)志愿者團(tuán)隊(duì)作用，教育引導(dǎo)廣大青工做社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)者、遵守者和踐行者。

6 結(jié)語

總之，作為企業(yè)基層黨組織，我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)社會主義核心價值觀，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真調(diào)研，積極探索，勇于創(chuàng)新，不斷推進(jìn)整體工作的蓬勃發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

【1】李崇智.弘揚(yáng)和培育民族精神的世界視角及啟示[J]. 西安政治學(xué)院學(xué)報，2015（05）：77-78.

【2】 張桂洪.培育民族精神 加快小康建設(shè)[J]. 改革與開放，2013（24）：12.

【3】王永貴.社會主義核心價值觀培育的目標(biāo)指向和實(shí)現(xiàn)路徑[J]. 思想理論教育，2013（03）：23-24.

【4】郭鵬杰，王秀林，張賀祥，等. 利用新媒體進(jìn)行社會主義價值觀教育的實(shí)效性研究——基于數(shù)據(jù)錯覺現(xiàn)象的分析[J]. 科教導(dǎo)刊（中旬刊），2016（07）：34-35.