• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策成效分析*

    2017-03-10 14:00:24貴州省林業(yè)廳貴州省農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行水城縣支行
    綠色財會 2017年1期
    關(guān)鍵詞:護林護林員管護

    ○貴州省林業(yè)廳 劉 攀 ○貴州省農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行水城縣支行 劉 璞

    ○貴州省林業(yè)廳 程 婷 張 艷

    貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策成效分析*

    ○貴州省林業(yè)廳 劉 攀 ○貴州省農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行水城縣支行 劉 璞

    ○貴州省林業(yè)廳 程 婷 張 艷

    本文描述了貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策的實施情況,總結(jié)取得的成效,分析了政策落實過程中存在的問題,并提出了進一步落實好建檔立卡貧困人口轉(zhuǎn)化為生態(tài)護林員政策的幾點意見。

    貴州省 生態(tài)護林員 實施情況 政策成效分析

    貴州省位于云貴高原,是全國唯一沒有平原支撐的省份,境內(nèi)森林資源極為豐富,截至2016年底,全省森林面積達1.374億畝,森林覆蓋率達到52%。貴州省同時也是少數(shù)民族眾多、少數(shù)民族人口比重較大、貧困人口較多、貧困程度較深的省份之一。貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策的實施,對更好保護森林資源、維護生物多樣性、改善貴州生態(tài)環(huán)境、鞏固“兩江”生態(tài)屏障,促進少數(shù)民族經(jīng)濟社會發(fā)展、促進貧困人口就業(yè)、開展精準(zhǔn)扶貧、實現(xiàn)同步小康有著十分重要的意義。

    一、生態(tài)護林員政策落實分析

    2016年,中央安排貴州省2.5億元建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員補助資金,貴州省結(jié)合實際選聘了2.5萬名符合政策要求的建檔立卡貧困人口開展生態(tài)護林工作,生態(tài)護林員政策覆蓋全省66個貧困縣,2.5萬戶建檔立卡貧困家庭。

    (一)生態(tài)護林員人員組成分析

    1.從民族構(gòu)成看。所選聘的2.5萬名生態(tài)護林員中,少數(shù)民族護林員 15 628人,占選聘總?cè)藬?shù)的62.5%,漢族9372人,占總?cè)藬?shù)的37.5%,少數(shù)民族護林員占多數(shù)。

    2.按文化程度分。所選聘的2.5萬名生態(tài)護林員中,高中(高職)以上文化程度767人,占總?cè)藬?shù)的3.07%;初中文化 13 564人,占總?cè)藬?shù)的54.26%;初中以下 10 669人,占總?cè)藬?shù)的42.67%。初中及以下文化程度的護林員占全部護林員的比重為96.93%,所選聘的生態(tài)護林員普遍文化程度較低。

    3.從性別和年齡結(jié)構(gòu)看。男性 24 469人,女性531人,男性占總?cè)藬?shù)的97.88%。16-20歲護林員143人,20-50歲護林員 18 161人,50-60歲護林員6672人,60歲以上24人,所聘用的護林員基本為年富力較強的貧困人口。

    4.按收入水平分。生態(tài)護林員家庭收入普遍很低。家庭年收入1000元(含1000元)以下732人,占比2.93%;家庭年收入1000-2000元(含1000元)4635人,占比18.52%;家庭年收入2000-2900元 19 633人,占比78.53%。

    5.從保障程度看。參加農(nóng)村合作醫(yī)療 24 613人,占總?cè)藬?shù)的98.45%;參加基本養(yǎng)老保險 20 862人,占總?cè)藬?shù)的83.45%;參加大病醫(yī)療6568人,占總?cè)藬?shù)的26.27%。所聘用的護林員基本醫(yī)療有保障,生態(tài)護林脫貧后因病返貧的概率較低。

    (二)生態(tài)護林員政策成本分析

    經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計,全省2.5萬名生態(tài)護林員從護林員選聘、培訓(xùn)、巡護到工資發(fā)放,年支出費用共計約 27 200萬元,人均費用約 10 880元。

    1.生態(tài)護林員工資成本分析。2.5萬名生態(tài)護林員每人每年工資支出1萬元,年工資支出總計為 25 000萬元。

    2.生態(tài)護林員選聘成本分析。建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策從前期政策需求摸底、政策宣傳、選聘工作開展到選聘人員公示等,共計財務(wù)成本為169萬元,人均選聘成本近68元。

    3.生態(tài)護林員培訓(xùn)成本分析。選聘工作完成后,縣林業(yè)局要對所有生態(tài)護林員組織開展培訓(xùn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林分布情況、護林員情況等對護林員巡護區(qū)域進行劃分和培訓(xùn)等,培訓(xùn)成本共計37.2萬元,人均培訓(xùn)成本近15元。

    4.生態(tài)護林員森林資源巡護設(shè)備配置成本分析。生態(tài)護林員開展森林資源巡護,需配備統(tǒng)一的巡護服裝和通訊設(shè)備等,巡護服裝每人每年以200元計算,巡護通訊設(shè)備費每月50元計算,每人年均600元。全省2.5萬人森林資源巡護設(shè)備配置成本約為2000萬元。

    (三)生態(tài)護林員政策成效分析

    1.減貧脫貧成效分析。2016年中央下達的2.5萬個生態(tài)護林員指標(biāo),使2.5萬戶建檔立卡貧困家庭的10.61萬貧困人口受益脫貧,走出了一條生態(tài)保護精準(zhǔn)扶貧的新路。

    該政策使貴州省0.68萬戶建檔立卡貧困戶,1.76萬貧困人口直接實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧,年人均純收入超過3800元;幫助貴州省1.82萬戶建檔立卡貧困戶,8.85萬貧困人口基本實現(xiàn)脫貧,年人均純收入增加2100元,加上其他的林業(yè)生產(chǎn)或務(wù)工收入已實現(xiàn)脫貧。

    2.森林資源管護成效分析。選聘的2.5萬名生態(tài)護林員共計管護森林面積為2917萬畝,占全省森林面積 13 740萬畝的21.23%,人均管護面積為1167畝。從管護成效看,開展生態(tài)護林的地區(qū),森林火災(zāi)、森林病蟲害等森林災(zāi)害大幅降低,防控力度有較大的提高。

    一是森林火災(zāi)防控方面。經(jīng)統(tǒng)計,66個縣共發(fā)生森林火災(zāi)35起,較2015年度134起減少近2/3,火場總面積從2015年的2.75萬畝減小到0.25萬畝,火場總面積減少了10倍。

    二是森林病蟲害防治方面。2016年,66個縣森林病蟲害發(fā)生面積253.6萬畝比2015年減少12.1萬畝,防治面積228.3萬畝比2015年增加35.4萬畝,防治率從2015年的79.9%提高到2016年的近90%。

    3.生態(tài)護林員政策效益分析。全省聘用2.5萬名生態(tài)護林員人均總成本為 27 200萬元,其中工資支出 25 000萬元,護林員選聘、培訓(xùn)及巡護設(shè)備配備,共計花費約2200萬元。

    (1)從森林資源損失減少情況看。經(jīng)統(tǒng)計測算,2016年66個縣森林火災(zāi)面積減少2.5萬畝,損失減少約7500萬元,森林病蟲害發(fā)生面積減少12.1萬畝,損失減少約7260萬元,森林案件減少挽回的損失約3638萬元,以上總計減少損失 18 398萬元。

    (2)從森林資源蓄積量增長情況看。2016年開展生態(tài)護林員工作的66個縣森林蓄積量增加值較2015年的蓄積量增加值增加了146萬m3,折合森林資源價值約 99 840萬元。

    (3)從生態(tài)護林員政策的投入產(chǎn)出看。生態(tài)護林員政策投入約 27 200萬元,蓄積量產(chǎn)出增加值和森林資源損失減少值合計 108 238萬元,投入產(chǎn)出比約為 1∶4。建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策落實后產(chǎn)生的經(jīng)濟效益顯著。

    二、生態(tài)護林員政策創(chuàng)新分析

    (一)納入政府目標(biāo)考核管理

    貴州省將建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員工作納入省、市、縣三級目標(biāo)管理和市、縣兩級黨委和政府扶貧工作成效考核重要內(nèi)容,并出臺了《市縣兩級黨委和政府扶貧開展工作成效考核實施意見》,制定了《2016年林業(yè)生態(tài)補償脫貧一批實施方案》,將建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員指標(biāo)下達到縣到鄉(xiāng),并作為年度目標(biāo)績效考核的主要內(nèi)容。

    (二)制定細則方案確保政策落實

    為全面落實和規(guī)范開展生態(tài)護林員政策,貴州省制定了《建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員選聘細則》和《建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員政策落實方案》,確保了生態(tài)護林員政策的全面落實。

    (三)實行規(guī)范精準(zhǔn)選聘

    創(chuàng)新生態(tài)護林員測算方法和選聘程度,確保建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員選聘工作公平公開、選聘程序規(guī)范精準(zhǔn)。

    1.創(chuàng)新測算方法。嚴格按照當(dāng)?shù)刎毨顩r、森林資源情況、森林管護績效等因素,科學(xué)測算生態(tài)護林員到片、到縣、到鄉(xiāng)、到村組的需求指標(biāo),做到名額分配公平、公正、合理。

    2.創(chuàng)新選聘程序。確定了生態(tài)護林員選聘“六個程序”的要求,即“鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府發(fā)布選聘公告,貧困戶申報與村組推薦、林業(yè)站審核,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))初選人員后按1∶1.5選聘比例在鄉(xiāng)、村、組公示;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))選聘領(lǐng)導(dǎo)小組考評;考評結(jié)果在鄉(xiāng)村再公示,確定聘用人員以購買勞務(wù)服務(wù)方式與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府簽訂承包管護協(xié)議和責(zé)任狀”的6個規(guī)范操作工作程序,做到了公開、公平、公正和規(guī)范精準(zhǔn)。

    (四)開展生態(tài)護林員云管理

    以黔南州為例,黔南州政府為加強對生態(tài)護林員的管理,建立了生態(tài)護林員云管理信息系統(tǒng),給生態(tài)護林員發(fā)放統(tǒng)一手機開展巡護工作。通過與通訊運營商合作實時掌握護林員巡護路線,不僅便于對護林員工作情況和工作業(yè)績進行考核,也方便護林員實時將巡護中發(fā)現(xiàn)的情況通過手機以圖片、短信形式第一時間上報。生態(tài)護林員云管理平臺會第一時間調(diào)集就近巡護、公安、防火等力量到達事發(fā)地點,及時處置巡護中發(fā)現(xiàn)的問題。

    三、生態(tài)護林員政策落實存在問題及成因

    (一)下達的生態(tài)護林員指標(biāo)與森林資源不匹配

    2016年度,國家下達貴州生態(tài)護林原指標(biāo)2.5萬個,但是與貴州需加強管護的森林面積相差甚遠,森林資源得到有效保護所需的生態(tài)護林員指標(biāo)缺口很大。

    所選聘的2.5萬名生態(tài)護林員共計管護森林面積為2917萬畝,占全省森林面積的21.23%,人均管護面積為1167畝。以目前人均管護面積計算,全省森林資源要更好的管護起來,需要11.78萬個生態(tài)護林員指標(biāo),政策指標(biāo)缺口為9.28萬個,生態(tài)護林員政策對森林資源管護效益的提升還有很大空間。

    (二)下達的指標(biāo)與貧困人口需求不匹配

    根據(jù)對66個貧困縣進行摸底調(diào)查,符合生態(tài)護林員條件的“建檔立卡貧困人口”有11.23萬人。而2016年,國家下達貴州指標(biāo)2.5萬人,供求差距很大,造成生態(tài)護林員選聘中出現(xiàn)了一些矛盾和困難。

    (三)生態(tài)護林設(shè)施設(shè)備短缺

    生態(tài)護林員在開展森林巡護時,需要配備交通工具、通訊工具等基本的巡護設(shè)施設(shè)備。為確保巡護質(zhì)量,選聘生態(tài)護林員需要進行定期培訓(xùn)。這些必須的設(shè)備和培訓(xùn),是確保生態(tài)護林成效的重要保障,也需要持續(xù)的資金投入。如設(shè)施設(shè)備配備不齊全、護林員培訓(xùn)不及時等都會影響生態(tài)護林的效率和質(zhì)量。

    (四)生態(tài)護林員人身和社會保障問題較為突出

    國家下達的生態(tài)護林員資金,主要用于支付護林員工資,而按照《勞動法》規(guī)定,凡是簽訂勞動合同的人員,用人單位都要繳納“五險一金”,在政策制定時沒有專項資金解決聘用的生態(tài)護林員“五險一金”。若聘用期間因勞動工傷等原因產(chǎn)生糾紛,有可能產(chǎn)生因工返貧現(xiàn)象,勢必影響“生態(tài)護林脫貧一批”政策的貫徹落實。

    四、意見建議

    (一)加大對生態(tài)護林員政策的支持和傾斜力度

    1.國家下達貴州的生態(tài)護林員指標(biāo)無論是與森林資源量還是貧困人口脫貧的實際需求比較都嚴重不匹配,政策缺口在9萬人以上。建議國家進一步加大對貴州生態(tài)護林員政策的支持力度,在2016年度2.5萬個指標(biāo)基礎(chǔ)上,將國家指標(biāo)增加到8萬個以上。

    2.在國家解決8萬個生態(tài)護林員政策指標(biāo)基礎(chǔ)上,建議省、市、縣三級財政按照國家每人每年1萬元的投資標(biāo)準(zhǔn),各承擔(dān)1萬個生態(tài)護林員政策指標(biāo),這樣才能實現(xiàn)森林資源管護的全覆蓋,才能滿足建檔立卡貧困人口對生態(tài)護林員政策的需求。

    (二)為生態(tài)護林員提供基本社會保障

    各縣將已聘生態(tài)護林員養(yǎng)老保險和工傷保險等“五險一金”納入本級資金預(yù)算和社會保障范疇,爭取省、市、縣財政配套解決,為生態(tài)護林員提供基本社會保障,解決好生態(tài)護林員的后顧之憂,防止出現(xiàn)因工返貧現(xiàn)象。

    (三)加大生態(tài)護林員巡護設(shè)施設(shè)備建設(shè)

    省、市、縣三級財政應(yīng)將生態(tài)護林員巡護設(shè)施設(shè)備建設(shè)和技能培訓(xùn)納入財政預(yù)算,并按照 6∶2∶2比例進行承擔(dān),著力解決生態(tài)護林基本設(shè)施設(shè)備需求和培訓(xùn)需要,為生態(tài)護林提供物質(zhì)和技術(shù)保障。

    (四)支持生態(tài)護林區(qū)開展多種經(jīng)營

    各級政府要將惠農(nóng)項目優(yōu)先安排給生態(tài)護林員管護區(qū)統(tǒng)籌實施,采取“項目+公司(合作社)+生態(tài)護林員(具體實施者)+農(nóng)戶+基地”的模式,支持生態(tài)護林員在進行森林管護的同時,積極參與到林下經(jīng)濟項目和其他惠農(nóng)項目中,增加生態(tài)護林員及其家庭其他收入,以實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

    責(zé)任編輯: 關(guān)宏銳

    * 課題名稱:林業(yè)扶貧統(tǒng)計指標(biāo)設(shè)置及統(tǒng)計學(xué)分析研究,課題號:黔林科合J字[2016]19號。

    F326

    猜你喜歡
    護林護林員管護
    2022年將農(nóng)村公路管護領(lǐng)域就業(yè)崗位穩(wěn)定在80萬左右
    第三屆甘肅最美護林員(草管員)
    寒冷天氣 咋管護羔羊
    逆行而上 護林為民——宜興市森林消防大隊護航平安二三事
    光影視界
    第二屆甘肅最美護林員(草管員)
    平?jīng)鍪谐雠_生態(tài)護林員管理實施辦法(試行)
    入秋養(yǎng)羊管護 不同于春夏季
    森林管護中GPS技術(shù)的應(yīng)用
    仿生蜻蜓護林機
    在现免费观看毛片| 国产精品一区二区在线观看99 | 亚洲经典国产精华液单| 国产三级在线视频| 成人特级av手机在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 中文字幕亚洲精品专区| 国产亚洲精品av在线| 全区人妻精品视频| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 一夜夜www| 三级毛片av免费| 中文字幕久久专区| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲伊人久久精品综合 | 看黄色毛片网站| 国产高潮美女av| 色综合亚洲欧美另类图片| 丝袜美腿在线中文| 欧美成人免费av一区二区三区| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产 一区精品| 国产高清国产精品国产三级 | 美女大奶头视频| 国产视频首页在线观看| 久久精品夜色国产| 久久亚洲国产成人精品v| 又粗又爽又猛毛片免费看| 日韩欧美三级三区| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲国产精品久久男人天堂| 小说图片视频综合网站| 日韩三级伦理在线观看| 一本久久精品| 国产日韩欧美在线精品| 国产精品综合久久久久久久免费| 91久久精品国产一区二区三区| 麻豆成人午夜福利视频| 夜夜爽夜夜爽视频| 日本免费一区二区三区高清不卡| 一边亲一边摸免费视频| 在线免费十八禁| 精品久久久噜噜| 国产av码专区亚洲av| 精品久久久久久电影网 | 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 五月伊人婷婷丁香| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲久久久久久中文字幕| 少妇熟女aⅴ在线视频| 村上凉子中文字幕在线| 国产69精品久久久久777片| 久久久久久久久中文| 久久精品人妻少妇| 偷拍熟女少妇极品色| 久久99热6这里只有精品| 免费av观看视频| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日本爱情动作片www.在线观看| 久久草成人影院| 不卡视频在线观看欧美| 久久国产乱子免费精品| 国产高清有码在线观看视频| av线在线观看网站| 老司机影院毛片| 国产成人91sexporn| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 亚洲不卡免费看| 白带黄色成豆腐渣| 爱豆传媒免费全集在线观看| 水蜜桃什么品种好| 日韩成人伦理影院| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 一二三四中文在线观看免费高清| av黄色大香蕉| 国产爱豆传媒在线观看| 观看美女的网站| 国产精品伦人一区二区| 亚洲成色77777| 搡女人真爽免费视频火全软件| 一个人观看的视频www高清免费观看| 欧美高清性xxxxhd video| 一个人看的www免费观看视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 永久网站在线| 丰满乱子伦码专区| 久久99热6这里只有精品| 欧美+日韩+精品| www日本黄色视频网| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 女人久久www免费人成看片 | 欧美+日韩+精品| 亚洲精品成人久久久久久| 日日干狠狠操夜夜爽| 午夜福利成人在线免费观看| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 国产精品人妻久久久影院| 久久久久网色| 中文资源天堂在线| 日韩制服骚丝袜av| 能在线免费观看的黄片| 亚洲最大成人中文| 国产一区亚洲一区在线观看| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 天天一区二区日本电影三级| 五月伊人婷婷丁香| 日韩强制内射视频| 一本久久精品| 老司机福利观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 在线天堂最新版资源| 精品人妻视频免费看| 激情 狠狠 欧美| 久99久视频精品免费| 欧美一级a爱片免费观看看| 欧美激情久久久久久爽电影| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品人妻久久久影院| 一个人免费在线观看电影| 99久国产av精品国产电影| 成人鲁丝片一二三区免费| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲av二区三区四区| 亚洲欧美精品专区久久| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲国产精品成人综合色| 久久精品国产亚洲网站| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 午夜精品国产一区二区电影 | 观看免费一级毛片| 亚洲精品,欧美精品| 99国产精品一区二区蜜桃av| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产三级中文精品| 欧美成人a在线观看| 亚洲在线观看片| 亚洲av中文av极速乱| 日韩成人av中文字幕在线观看| 高清毛片免费看| 日本免费在线观看一区| 青青草视频在线视频观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 中文亚洲av片在线观看爽| 99在线人妻在线中文字幕| a级毛色黄片| 久久久久久久久久久免费av| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲欧美精品综合久久99| 最近中文字幕2019免费版| АⅤ资源中文在线天堂| 99热这里只有精品一区| 22中文网久久字幕| 亚洲五月天丁香| 亚洲在线观看片| 日本五十路高清| 搡老妇女老女人老熟妇| 99热精品在线国产| 午夜a级毛片| 99久久精品国产国产毛片| 波多野结衣巨乳人妻| 黄片wwwwww| 国产亚洲av嫩草精品影院| 看黄色毛片网站| 午夜a级毛片| 老司机影院成人| 国产精品人妻久久久久久| 最新中文字幕久久久久| 亚洲av免费高清在线观看| 在线播放无遮挡| 搡女人真爽免费视频火全软件| 日韩亚洲欧美综合| 99久久九九国产精品国产免费| 精品午夜福利在线看| 桃色一区二区三区在线观看| av.在线天堂| 一级毛片电影观看 | 国产极品天堂在线| 毛片一级片免费看久久久久| kizo精华| 国产成年人精品一区二区| 国产精品国产三级国产专区5o | 狠狠狠狠99中文字幕| 午夜福利成人在线免费观看| 久久精品人妻少妇| 亚洲欧美清纯卡通| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲18禁久久av| 色视频www国产| 欧美人与善性xxx| 日日撸夜夜添| 亚洲精品456在线播放app| av福利片在线观看| 视频中文字幕在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 日本色播在线视频| 老司机影院成人| 国产成人一区二区在线| 日韩大片免费观看网站 | 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲成人精品中文字幕电影| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲成色77777| 国产一区二区在线av高清观看| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 男的添女的下面高潮视频| 国产黄片视频在线免费观看| 亚洲在线观看片| 国产免费福利视频在线观看| 在线观看一区二区三区| 免费观看性生交大片5| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 成人午夜精彩视频在线观看| av在线蜜桃| 日日撸夜夜添| 一区二区三区乱码不卡18| 精品人妻一区二区三区麻豆| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 91精品伊人久久大香线蕉| 特大巨黑吊av在线直播| 九草在线视频观看| av在线观看视频网站免费| 舔av片在线| 免费在线观看成人毛片| 欧美日本视频| 久久99精品国语久久久| 一级二级三级毛片免费看| 成人鲁丝片一二三区免费| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 91精品伊人久久大香线蕉| 老女人水多毛片| 国产精品一区二区性色av| 国产黄a三级三级三级人| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 久久人人爽人人片av| 精品国内亚洲2022精品成人| 身体一侧抽搐| 我的女老师完整版在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产精品久久久久久久电影| 美女国产视频在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 黄色欧美视频在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 中文字幕熟女人妻在线| 51国产日韩欧美| 尾随美女入室| 国产真实伦视频高清在线观看| 日韩av在线大香蕉| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产极品精品免费视频能看的| 国产视频首页在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲伊人久久精品综合 | 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲欧美日韩东京热| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 久久人妻av系列| 26uuu在线亚洲综合色| 久久人人爽人人片av| 国产一级毛片七仙女欲春2| 91久久精品国产一区二区成人| 久久久欧美国产精品| 国产精品,欧美在线| 18禁动态无遮挡网站| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲欧美清纯卡通| 波野结衣二区三区在线| 一夜夜www| 国产午夜精品一二区理论片| 国产黄a三级三级三级人| 天堂影院成人在线观看| 日本wwww免费看| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产日韩欧美在线精品| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 精品久久久久久久久久久久久| 波多野结衣高清无吗| 国内精品宾馆在线| 欧美三级亚洲精品| 日本一二三区视频观看| 国产精品1区2区在线观看.| 综合色丁香网| 久久久久久久久久成人| 久久久久久大精品| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 五月伊人婷婷丁香| 嘟嘟电影网在线观看| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲在久久综合| 久久久精品欧美日韩精品| 联通29元200g的流量卡| 高清av免费在线| 丝袜喷水一区| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产久久久一区二区三区| av在线观看视频网站免费| 久99久视频精品免费| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 亚洲色图av天堂| 69人妻影院| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 高清在线视频一区二区三区 | 啦啦啦啦在线视频资源| 国产三级在线视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 只有这里有精品99| 国产亚洲一区二区精品| 欧美日韩在线观看h| 免费在线观看成人毛片| 日韩一本色道免费dvd| 国模一区二区三区四区视频| 国产毛片a区久久久久| 在线观看美女被高潮喷水网站| 亚洲欧美成人精品一区二区| 99九九线精品视频在线观看视频| 久久亚洲国产成人精品v| 丰满乱子伦码专区| 欧美高清成人免费视频www| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久久久国产网址| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲av福利一区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 婷婷色综合大香蕉| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 精华霜和精华液先用哪个| 美女高潮的动态| 久久欧美精品欧美久久欧美| 99热全是精品| 国产av在哪里看| 能在线免费观看的黄片| 亚洲精品亚洲一区二区| 日韩一区二区三区影片| 亚洲欧美日韩无卡精品| 18禁动态无遮挡网站| 精华霜和精华液先用哪个| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 日韩一本色道免费dvd| 我要看日韩黄色一级片| 精华霜和精华液先用哪个| 在线观看美女被高潮喷水网站| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 岛国在线免费视频观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 观看免费一级毛片| 我的老师免费观看完整版| av在线天堂中文字幕| 成人美女网站在线观看视频| 日韩精品有码人妻一区| 人妻少妇偷人精品九色| 国产精品99久久久久久久久| 七月丁香在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 插逼视频在线观看| or卡值多少钱| 日本一本二区三区精品| 亚洲国产精品sss在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 国产伦理片在线播放av一区| 美女黄网站色视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 身体一侧抽搐| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲丝袜综合中文字幕| 午夜a级毛片| 国产乱来视频区| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产免费视频播放在线视频 | 色5月婷婷丁香| 亚洲18禁久久av| 午夜精品国产一区二区电影 | 国产真实乱freesex| 午夜免费男女啪啪视频观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 午夜激情福利司机影院| 两个人的视频大全免费| 亚洲综合精品二区| 99久久九九国产精品国产免费| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 亚洲最大成人手机在线| ponron亚洲| 在线免费观看不下载黄p国产| 婷婷色麻豆天堂久久 | 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 精品久久国产蜜桃| 国产精品野战在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 69av精品久久久久久| 夫妻性生交免费视频一级片| 2021少妇久久久久久久久久久| 两个人的视频大全免费| 韩国av在线不卡| 91aial.com中文字幕在线观看| 老司机福利观看| 最新中文字幕久久久久| 国产高清三级在线| 丰满乱子伦码专区| 国产成人freesex在线| 国产免费视频播放在线视频 | 亚洲av二区三区四区| 日本免费a在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 天堂√8在线中文| 久久久久久久久久久丰满| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 午夜激情福利司机影院| 在线天堂最新版资源| 欧美zozozo另类| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲欧洲日产国产| 国产淫语在线视频| 爱豆传媒免费全集在线观看| 真实男女啪啪啪动态图| 久久久久久久久久黄片| 好男人视频免费观看在线| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲精品aⅴ在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产午夜精品论理片| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品电影一区二区三区| 久久久成人免费电影| 久久人人爽人人片av| 1000部很黄的大片| videossex国产| 少妇高潮的动态图| 免费看美女性在线毛片视频| 免费一级毛片在线播放高清视频| 久久久久久伊人网av| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 在线观看66精品国产| 九九热线精品视视频播放| 久久久精品大字幕| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲精品456在线播放app| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产片特级美女逼逼视频| 在线天堂最新版资源| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 18禁在线播放成人免费| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产亚洲91精品色在线| 中文在线观看免费www的网站| eeuss影院久久| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 只有这里有精品99| 99热全是精品| 久久精品人妻少妇| 人妻夜夜爽99麻豆av| 免费搜索国产男女视频| 久久精品91蜜桃| 精品人妻熟女av久视频| 久久热精品热| 国产淫片久久久久久久久| 国产淫语在线视频| 日韩欧美在线乱码| 色综合亚洲欧美另类图片| 精品人妻偷拍中文字幕| 99在线视频只有这里精品首页| 一级黄色大片毛片| 久久6这里有精品| 欧美+日韩+精品| 18禁在线播放成人免费| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 小说图片视频综合网站| 日韩成人av中文字幕在线观看| 丝袜美腿在线中文| 欧美人与善性xxx| 国产成人精品婷婷| 久久久a久久爽久久v久久| 久久这里只有精品中国| 嘟嘟电影网在线观看| 久久国产乱子免费精品| 女人被狂操c到高潮| av播播在线观看一区| 桃色一区二区三区在线观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 国产成人aa在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久久久国产成人免费| 麻豆久久精品国产亚洲av| 男人和女人高潮做爰伦理| 亚洲中文字幕日韩| 男插女下体视频免费在线播放| 高清午夜精品一区二区三区| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久久久久久久久久久免费av| av卡一久久| 1000部很黄的大片| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲国产欧美在线一区| 不卡视频在线观看欧美| 大香蕉97超碰在线| 村上凉子中文字幕在线| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产高清国产精品国产三级 | 在线免费观看不下载黄p国产| 国内揄拍国产精品人妻在线| 99久久精品一区二区三区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产v大片淫在线免费观看| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 色综合站精品国产| 久久久久久久久久久免费av| 国产麻豆成人av免费视频| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲天堂国产精品一区在线| 美女黄网站色视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 午夜免费男女啪啪视频观看| 天堂√8在线中文| 国产一区有黄有色的免费视频 | 中文资源天堂在线| 免费大片18禁| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 欧美性猛交黑人性爽| av专区在线播放| 欧美性猛交黑人性爽| 欧美日本视频| 天美传媒精品一区二区| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 国产精品1区2区在线观看.| 久久久久九九精品影院| 精品一区二区三区人妻视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产三级中文精品| 干丝袜人妻中文字幕| 最新中文字幕久久久久| 国产av一区在线观看免费| 97超视频在线观看视频| 夜夜爽夜夜爽视频| 久久久精品94久久精品| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 欧美不卡视频在线免费观看| 最后的刺客免费高清国语| 身体一侧抽搐| 秋霞在线观看毛片| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲人成网站在线播| 色综合亚洲欧美另类图片| 成人美女网站在线观看视频| 有码 亚洲区| 久久久久免费精品人妻一区二区| 欧美激情在线99| 中文亚洲av片在线观看爽| 1024手机看黄色片| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男插女下体视频免费在线播放| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 永久免费av网站大全| 国产在视频线精品| 国产老妇女一区| 午夜精品在线福利| 日韩一本色道免费dvd| 男人狂女人下面高潮的视频| 99久久精品热视频| 精品久久久噜噜| 综合色av麻豆| 久久鲁丝午夜福利片| 午夜老司机福利剧场| 男的添女的下面高潮视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲av成人精品一区久久| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲欧美成人精品一区二区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 日本黄色视频三级网站网址| 熟女人妻精品中文字幕| 91aial.com中文字幕在线观看| 色尼玛亚洲综合影院| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲无线观看免费| 久久午夜福利片| 欧美精品一区二区大全| 啦啦啦啦在线视频资源| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 亚洲美女视频黄频| 亚洲三级黄色毛片| 在线观看美女被高潮喷水网站| 最近中文字幕2019免费版| 久热久热在线精品观看| 色综合站精品国产| 精品熟女少妇av免费看| 内地一区二区视频在线| 免费大片18禁| 中文字幕av成人在线电影|