陳偉新
摘要:隨著時代的發(fā)展進步也促使了醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)濟管理模式的變化,現(xiàn)階段醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)濟管理模式逐漸向科學(xué)化和精細化方向發(fā)展,以更好的提高醫(yī)院財務(wù)管理效力水平。本文重點分析醫(yī)院在財務(wù)戰(zhàn)略思維應(yīng)用中提升財務(wù)管理效力的具體措施,從而為醫(yī)院的發(fā)展進步提供理論指導(dǎo)和借鑒。
關(guān)鍵詞:財務(wù)戰(zhàn)略;醫(yī)院財務(wù)管理;管理效力提升
中圖分類號:R197.322 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)031-000-01
隨著我國社會主義現(xiàn)代化進程的加快,各行各業(yè)都在積極的推動改革創(chuàng)新,以便于為我國社會主義現(xiàn)代化的發(fā)展提供強大的動力,其中醫(yī)院的改革就是一個典型的代表,本文重點分析醫(yī)院圍繞著財務(wù)管理方面的改革創(chuàng)新工作,通過財務(wù)戰(zhàn)略思維的全面深入的應(yīng)用,醫(yī)院的內(nèi)部經(jīng)濟管理模式更加的科學(xué)化和精細化,這也極大地提升了醫(yī)院的整體實力,有利于其在激烈的醫(yī)療衛(wèi)生市場中樹立自身的核心競爭優(yōu)勢。
一、醫(yī)院財務(wù)管理效力提升中財務(wù)戰(zhàn)略思維之醫(yī)院投資戰(zhàn)略的運用
醫(yī)院投資戰(zhàn)略的應(yīng)用應(yīng)該從以下幾個方面著手:第一,醫(yī)院應(yīng)該加強對有限資金的利用效率,這就需要醫(yī)院將目前的項目進行科學(xué)的等級劃分,進而將資金投入較為重要的項目之中;第二,醫(yī)院的投資活動應(yīng)該保證靈活機動,并且應(yīng)該根據(jù)市場變化、政策規(guī)定、行業(yè)發(fā)展以及科技進步等因素來及時調(diào)整優(yōu)化醫(yī)院的投資策略,以最大限度的發(fā)揮資金的效益;第三,醫(yī)院資金的投資比例以及項目配置應(yīng)該科學(xué)合理,并且應(yīng)該保證醫(yī)院的投資規(guī)模和投資方式的科學(xué)性和可行性,這就需要醫(yī)院建立較為完善的風(fēng)險評估機制,從而降低醫(yī)院的投資風(fēng)險,同時醫(yī)院還需要通過整體戰(zhàn)略的規(guī)劃來保證投資規(guī)模和方式符合醫(yī)院自身的可持續(xù)發(fā)展。
二、醫(yī)院財務(wù)管理效力提升中財務(wù)戰(zhàn)略思維之醫(yī)院籌資戰(zhàn)略的運用
醫(yī)院的籌資活動是其財務(wù)管理的基礎(chǔ),也是醫(yī)院投資活動開展的必要前提,現(xiàn)階段我國醫(yī)院的籌資方式主要有以下三種:第一,醫(yī)院自身的內(nèi)部積累資金,這主要是醫(yī)院在自身經(jīng)營過程中不斷積累利潤資金,主要目的是為了應(yīng)對未來經(jīng)營過程中可能遇到的風(fēng)險,以及為了把握住在日常經(jīng)營過程中所遇到的投資機會而積累的資金。第二,信貸融資,這主要是醫(yī)院通過向銀行或者其他金融機構(gòu)開展的融資活動,這主要是為了彌補醫(yī)院日常流動資金的不足,以及在投資活動中最大限度的發(fā)揮財務(wù)杠桿的作用而進行的籌資活動,通過信貸融資活動醫(yī)院能夠快速的籌集到大量的資金,進而滿足醫(yī)院日常經(jīng)營或者投資的需要。第三,社會資本的流入,現(xiàn)階段我國通過政策的扶持來為醫(yī)院的發(fā)展創(chuàng)造了新的發(fā)展空間,并且鼓勵社會資本參與到醫(yī)院的日常運營之中,這樣可以最大限度的為醫(yī)院的發(fā)展籌集到充足的資金,同時通過社會資本流入到醫(yī)院行業(yè),也有助于醫(yī)院和社會其他企業(yè)的合作,進而推動醫(yī)院自身的發(fā)展進步,從而為人們提供更好的醫(yī)療服務(wù)。
三、醫(yī)院財務(wù)管理效力提升中財務(wù)戰(zhàn)略思維之醫(yī)院營運戰(zhàn)略的運用
醫(yī)院加強運營戰(zhàn)略的運用主要應(yīng)該從以下幾個方面著手:首先,應(yīng)該建立健全醫(yī)院的內(nèi)部控制制度,這就需要醫(yī)院在日常的經(jīng)營過程中加強對資金流動監(jiān)管、財產(chǎn)驗收保管等工作的監(jiān)督管理,并且還應(yīng)該對醫(yī)院的現(xiàn)金流量進行統(tǒng)一集中管理,安排專人對其進行專業(yè)化管理。其次,醫(yī)院應(yīng)該加強對工作人員的培訓(xùn)教育,這樣才能提高醫(yī)院日常經(jīng)營管理工作的效率和質(zhì)量水平,同時醫(yī)院運營戰(zhàn)略的具體落實也離不開高素質(zhì)人才,因此醫(yī)院加強對人才的培養(yǎng)具有重要意義。最后,醫(yī)院應(yīng)該加強對財務(wù)部門的文化建設(shè),這樣才能為財務(wù)部門樹立一個共同的奮斗目標,有利于財務(wù)人員在實際工作中嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,并且激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,從而極大地提升醫(yī)院日常運營管理工作的效率和質(zhì)量水平。
四、醫(yī)院財務(wù)管理效力提升中財務(wù)戰(zhàn)略思維之醫(yī)院利益分配戰(zhàn)略的運用
醫(yī)院財務(wù)管理效力的提升以及可持續(xù)發(fā)展都離不開科學(xué)的利益分配方案,這就需要醫(yī)院制定科學(xué)的利益分配戰(zhàn)略,綜合考慮各種利益影響因素,并且根據(jù)醫(yī)院自身發(fā)展的實際情況制定出利益分配戰(zhàn)略,從而更好地平衡當(dāng)前利益與長遠利益之間的關(guān)系,進而促進醫(yī)院的生存和發(fā)展。醫(yī)院的利益分配工作的順利開展必須建立較為完善的績效考核制度,這樣才能最大限度的體現(xiàn)公平性,從而保證醫(yī)院工作人員的積極性,同時醫(yī)院還應(yīng)該建立全方位的利益分配制度,這樣就可以綜合考慮醫(yī)院的健康可持續(xù)發(fā)展問題。
五、醫(yī)院財務(wù)管理效力提升中財務(wù)戰(zhàn)略思維之醫(yī)院并購戰(zhàn)略的運用
醫(yī)院的并購戰(zhàn)略對于財務(wù)管理效力的提升具有積極的促進作用,但是醫(yī)院并購戰(zhàn)略在實際的應(yīng)用過程中還具有很大的限制,現(xiàn)階段醫(yī)院并購還較多的停留在理論研究之中。醫(yī)院并購戰(zhàn)略主要是指醫(yī)院通過重組以及并購等方式來進行各項資源的優(yōu)化整合,為了保證并購戰(zhàn)略實施的效果,醫(yī)院應(yīng)該對并購戰(zhàn)略實施的風(fēng)險進行科學(xué)準確的評估,并且還應(yīng)該制定科學(xué)可行的實施方案。醫(yī)院并購戰(zhàn)略的最終實現(xiàn)能夠極大地發(fā)揮協(xié)同效應(yīng),這樣就可以在很大程度上發(fā)揮醫(yī)院的優(yōu)勢,彌補自身的不足之處,從而最大限度的發(fā)揮醫(yī)療資源的效益,進而提升醫(yī)院財務(wù)管理的效力。
六、結(jié)語
綜上所述,醫(yī)院財務(wù)部門在未來的職能將會更加豐富,不再僅僅局限于會計核算和監(jiān)督工作,而且也包括了積極運用財務(wù)戰(zhàn)略思維參與到醫(yī)院的日常經(jīng)營過程之中,這就在很大程度上提升了醫(yī)院的綜合實力,提高醫(yī)院的市場競爭地位,有助于推動醫(yī)院的健康可持續(xù)發(fā)展。