近年來,隨著"中國(guó)夢(mèng)"思想的逐步融入社會(huì),"大眾創(chuàng)業(yè),萬(wàn)眾創(chuàng)新"的理念影響著一批又一批創(chuàng)業(yè)者投入到改革的大潮中。而企業(yè)品牌的打造,卻是一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的靈魂。
品牌建設(shè)是提高企業(yè)綜合生產(chǎn)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段,過去"酒香不怕巷子深"的經(jīng)營(yíng)方式已不符合當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。筆者認(rèn)為,品牌是產(chǎn)品質(zhì)量的外延,是產(chǎn)品無形的效益,品牌對(duì)企業(yè)的發(fā)展起著舉足輕重的作用,應(yīng)從以下三個(gè)方面加強(qiáng)品牌建設(shè)。
一、強(qiáng)化品牌市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
首先應(yīng)當(dāng)樹立市場(chǎng)意識(shí)。當(dāng)今的市場(chǎng)亂云飛渡,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)硝煙彌漫,風(fēng)云難測(cè),如果不深入到市場(chǎng)最前沿看品牌,看競(jìng)爭(zhēng),就很難感受到企業(yè)品牌的重要性。比如可口可樂,在口感上與國(guó)產(chǎn)的可樂相比并無太大差別,但是消費(fèi)者還是推崇可口可樂。就是因?yàn)橐粋€(gè)品牌一旦在人們的心中形成了印象定位,出現(xiàn)了慣性,要想扭轉(zhuǎn)這種意識(shí)則是很難的,所以有了好的品牌,就會(huì)給企業(yè)帶來無窮的財(cái)富。因此,用自己的品牌搶先占領(lǐng)市場(chǎng),擴(kuò)大在市場(chǎng)中的影響,也就占領(lǐng)了產(chǎn)品的整個(gè)市場(chǎng)。
其次是應(yīng)當(dāng)樹立質(zhì)量意識(shí)。再好的品牌,但虛有其表,不受消費(fèi)者信賴也是不行的。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的當(dāng)今社會(huì),任何品牌,要想獲得大家的青睞,最根本的是要看質(zhì)量。質(zhì)量是企業(yè)的生命線,是企業(yè)發(fā)展壯大的源泉,是產(chǎn)品立足的基石?,F(xiàn)在有許多企業(yè)為了爭(zhēng)奪市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán),言必行,行必果,說的都是做人的信譽(yù)。企業(yè)和人一樣,對(duì)社會(huì)的承諾,對(duì)消費(fèi)者的承諾,不說則以,說了就要算數(shù),承諾了就要兌現(xiàn),這是樹立質(zhì)量意識(shí)的根本。有人會(huì)說,質(zhì)量意識(shí)已深入人心,質(zhì)量教育完全是多余的!未必!事實(shí)上,員工對(duì)質(zhì)量認(rèn)識(shí)的深度和廣度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,甚至有些是糊涂的,片面的,樹立牢固的質(zhì)量意識(shí)也絕非喊一句口號(hào)那么簡(jiǎn)單,當(dāng)面對(duì)實(shí)際問題時(shí),他們往往忽視質(zhì)量,即便質(zhì)量意識(shí)樹立起來了,也未必有所行動(dòng)。所以,如何教導(dǎo)員工樹立正確質(zhì)量意識(shí),使員工對(duì)質(zhì)量引起足夠重視,是非常重要的。
做好以上兩點(diǎn),下面就應(yīng)當(dāng)注重競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)了。強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),首先是人的意識(shí),人才是知識(shí)資源的載體,是經(jīng)濟(jì)的命脈和競(jìng)爭(zhēng)的至高點(diǎn),是企業(yè)發(fā)展的永恒動(dòng)力,而人才隊(duì)伍的建設(shè),實(shí)際上是體制和制度的建設(shè)。競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的高低,不僅取決于人的觀念的轉(zhuǎn)變、人才招聘選拔培養(yǎng)手段與方法的更新,更重要的是建立科學(xué)的人才開發(fā)、培養(yǎng)和管理使用機(jī)制。如此,使每一名員工深入了解企業(yè)在生產(chǎn)技術(shù)、內(nèi)部管理、生產(chǎn)設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量控制、技術(shù)應(yīng)用、公司資質(zhì)以及產(chǎn)品市場(chǎng)份額等方面的情況,牢固樹立品牌競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的重要性,鼓勵(lì)員工在實(shí)際工作中提升產(chǎn)品質(zhì)量,加大產(chǎn)品研發(fā)力度,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。
二、制定品牌戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
現(xiàn)在的多數(shù)企業(yè)普遍缺乏品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,缺少品牌建設(shè)的一致性方向,品牌傳播與推廣也往往成為"信天游",隨意性很大,以至于品牌資產(chǎn)更是難以積累,所以品牌戰(zhàn)略規(guī)劃就顯得尤為重要。但品牌戰(zhàn)略規(guī)劃究竟是什么?它的具體內(nèi)容又是什么呢?
眾所周知,品牌戰(zhàn)略就是建立以塑造強(qiáng)勢(shì)品牌為核心的企業(yè)戰(zhàn)略,將品牌建設(shè)提升到企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的高度,其核心在于建立與眾不同的品牌識(shí)別,為品牌建設(shè)設(shè)立目標(biāo)、方向、原則與指導(dǎo)策略。其所要解決的是品牌經(jīng)營(yíng)中的根本問題,對(duì)品牌現(xiàn)在與未來的屬性、結(jié)構(gòu)、范圍、內(nèi)容、愿景與管理機(jī)制等問題,對(duì)這些問題做出清晰的規(guī)劃,其內(nèi)容包括:
品牌決策運(yùn)營(yíng)。品牌決策運(yùn)營(yíng)解決的是品牌的屬性問題。究竟是選擇制造商品牌還是經(jīng)銷商品牌?是塑造企業(yè)品牌還是產(chǎn)品品牌?是自創(chuàng)品牌還是外購(gòu)或加盟品牌?這些看似不存在、不重要的問題,實(shí)際上在企業(yè)的品牌建設(shè)過程中卻是經(jīng)常存在的困惑,大多企業(yè)根本不明白。品牌在創(chuàng)立之前就要決定企業(yè)品牌選擇以及企業(yè)是否以品牌為中心來展開營(yíng)銷,這將決定著企業(yè)今后的命運(yùn)。
品牌模式選擇。品牌模式的選擇,解決的則是品牌的結(jié)構(gòu)問題。是選擇綜合性的單一品牌還是多元化的多品牌?是聯(lián)合品牌還是主副品牌?一個(gè)清晰、協(xié)調(diào)且科學(xué)的品牌結(jié)構(gòu),對(duì)于整合有限的資源,減少內(nèi)耗,提高效能加速累積品牌資產(chǎn),無疑是至關(guān)重要的。
品牌規(guī)劃內(nèi)涵。企業(yè)經(jīng)營(yíng)者希望消費(fèi)者能夠認(rèn)同其品牌形象設(shè)計(jì)、策劃,它是整個(gè)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃的重心所在。它從品牌的理念識(shí)別、行為識(shí)別與符號(hào)識(shí)別等三方面規(guī)范,其中包括以品牌的核心價(jià)值為中心的核心識(shí)別和以品牌承諾、品牌個(gè)性等元素組成的基本識(shí)別,同時(shí)為品牌在視覺、聽覺、觸覺等方面確立基本標(biāo)準(zhǔn)。
那么,該如何制定品牌戰(zhàn)略?首先,從分析影響品牌的內(nèi)外部因素開始。品牌塑造必須迎合消費(fèi)者的利益,否則無以觸動(dòng)消費(fèi)者的需求,品牌戰(zhàn)略規(guī)劃必須與企業(yè)相匹配,企業(yè)不僅僅要有付諸實(shí)施的愿望,更需要得到企業(yè)現(xiàn)有的資源與能力的支持、投入與堅(jiān)持。
其次,與品牌戰(zhàn)略規(guī)劃同步進(jìn)行的,是與企業(yè)現(xiàn)有其他職能戰(zhàn)略的整合,尤其是與企業(yè)形象與企業(yè)文化之間的整合,使之彼此協(xié)調(diào)、相互支持,形成一致性的戰(zhàn)略合力;第三,是在具體的品牌實(shí)施過程中,定期核檢品牌狀況,隨時(shí)對(duì)品牌戰(zhàn)略的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)實(shí)施績(jī)效對(duì)品牌戰(zhàn)略做深入地微調(diào)與修正。
三、加強(qiáng)品牌宣傳力度。
"相信品牌的力量",這是CCTV廣告部的王牌主題廣告詞,也是央視繼"讓世界傾聽我們的聲音"后目前最牛的廣告。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,隨著市場(chǎng)不斷變化,客戶需求日新月異,在不斷提升專業(yè)水平、產(chǎn)品特色的同時(shí),也更加需要增加品牌投入,將品牌塑造為公司核心競(jìng)爭(zhēng)力之一。
筆者認(rèn)為,通過各種品牌信息的宣傳,在客戶對(duì)品牌有正確認(rèn)知的情況下,知名度最大化,關(guān)鍵在于信息創(chuàng)造,效率傳播,正確解讀三點(diǎn)。
信息創(chuàng)造就是要發(fā)揮員工自身在品牌宣傳中的作用,利用與客戶接觸的機(jī)會(huì),采取為客戶發(fā)放品牌宣傳手冊(cè),向客戶宣傳品牌的職能和特點(diǎn),大力營(yíng)造品牌宣傳的氛圍,取得客戶對(duì)于企業(yè)的理解和支持。其次,要發(fā)動(dòng)客戶加大品牌的宣傳力度。客戶是品牌宣傳的最直接的窗口,讓客戶告訴客戶,相對(duì)于員工本身來說,更具有說服力。因此,要采取必要的激勵(lì)措施,充分發(fā)揮客戶在品牌宣傳中的作用,使品牌的特性在短時(shí)間內(nèi)取得"口口相傳"的效果。
效率傳播和正確解讀也是品牌宣傳的重要方面。通過平面化和立體式的宣傳,從而形成強(qiáng)大的品牌視聽感受。首先,品牌宣傳要"全"。"全"就是必須讓每個(gè)客戶都要對(duì)本企業(yè)品牌有一個(gè)全方位的了解和認(rèn)知。其次,品牌宣傳要"美"。運(yùn)用高科技的宣傳手段,通過多樣化的宣傳方式,使品牌宣傳能夠深入人心。
綜上所述,品牌競(jìng)爭(zhēng)日益成為企業(yè)參與國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)。作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)重要支柱的各類企業(yè),品牌建設(shè)是企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的必由之路。面對(duì)日趨激烈的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)做強(qiáng)做大做優(yōu),逐漸成為企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提升管理水平的戰(zhàn)略選擇,同時(shí)也是企業(yè)提高軟實(shí)力,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力必須破解的前沿課題。成功的企業(yè)會(huì)把自己的品牌建設(shè)放到長(zhǎng)久發(fā)展的第一位,把品牌賦予一定的文化內(nèi)涵,一個(gè)擁有良好口碑的品牌將能給企業(yè)帶來源源不斷的動(dòng)力,企業(yè)的一切行為最終是更為了塑造品牌。
作者簡(jiǎn)介:
李曉光,1978年3月,男,河南修武人,學(xué)歷:本科,職稱:初級(jí),單位: 國(guó)網(wǎng)河南省電力公司焦作供電公司。