李強(qiáng)
摘 要:隨著生活水平的不斷提高,人們的價(jià)值觀也在發(fā)生著變化,現(xiàn)在人們的價(jià)值觀是多元化的價(jià)值觀,在思想層面發(fā)生了很大的變化,有很多的人有著“利己主義”的思想。銀行是我們生活中必不可少的行業(yè),銀行需要時(shí)刻的與錢打交道,在這樣的情況下,銀行員工的思想工作也變得非常重要,政工的思想工作是非常重要的,也是銀行系統(tǒng)應(yīng)該重視的問題。本文就是對(duì)如何發(fā)揮政工工作在銀行中的作用進(jìn)行分析,為相關(guān)的研究提供借鑒。
關(guān)鍵詞:政工;銀行;思想政治教育
我國(guó)經(jīng)濟(jì)在快速的發(fā)展,銀行在經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中扮演著重要的角色,銀行是一個(gè)時(shí)刻與金錢接觸的行業(yè),在銀行快速發(fā)展的今天,一定要重視銀行內(nèi)部人員的思想工作,完善政工工作。作為政工人員要將銀行內(nèi)部的政工工作做好,提升人們的思想道德素質(zhì),這樣對(duì)提高職工的工種效率有著極大的好處,在政工工作不斷發(fā)展的當(dāng)代社會(huì),一定要將銀行內(nèi)部的政工工作做好,促進(jìn)銀行業(yè)的不斷發(fā)展。
1 銀行的思想政治工作在不斷的發(fā)生變化
1.1 思想觀念更加的復(fù)雜
經(jīng)濟(jì)在不斷的發(fā)展,我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)也在不斷的發(fā)生著變化,在現(xiàn)在的市場(chǎng)環(huán)境中,人們的生活方式也在逐漸的發(fā)生著變化,在大環(huán)境的影響下,銀行職工自身的價(jià)值觀也就發(fā)生著變化,思想會(huì)影響著人們的行為,銀行職工在不正當(dāng)思想的影響下,在行為和人際關(guān)系上也就會(huì)發(fā)生著變化,從本質(zhì)上來看也就有著一定的“功利性”。在利益格局不斷的調(diào)整的情況下,銀行的職工在自身利益發(fā)生變化的情況下,尤其是在收入上,就會(huì)出現(xiàn)很多的負(fù)面情緒,負(fù)面情緒經(jīng)過了長(zhǎng)期的積壓,價(jià)值觀就會(huì)發(fā)生一定程度的分離。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:茫然、不滿、不平衡。很多的銀行員工為了滿足自身的利益,會(huì)違背自己的良心和道德滿足自身的物質(zhì)需要,作出損害人民利益的行為。
1.2 趨利性明顯
銀行是一個(gè)內(nèi)部格局十分復(fù)雜的行業(yè),我國(guó)的銀行是由國(guó)家控股,但是隨著銀行內(nèi)部的深化,職工的關(guān)注點(diǎn)也就由原先的銀行發(fā)展向著收入和福利待遇上轉(zhuǎn)變,這就是“趨利性”。在經(jīng)濟(jì)不斷的今天,趨利性已經(jīng)成為了熱點(diǎn)話題,隨著人們思想上的變化,銀行的發(fā)展策略也就在不斷的調(diào)整,銀行的職工和領(lǐng)導(dǎo)者都會(huì)從自身的利益出發(fā),忽略了銀行的利益,由于,領(lǐng)導(dǎo)的影響,下屬職工也就會(huì)產(chǎn)生趨利性的思想,借助職務(wù)上的便利,影響著銀行業(yè)的發(fā)展。趨利性會(huì)導(dǎo)致職工的精神層次逐漸的下降,眼前的利益在不斷發(fā)生變化,但是這種趨利性僅僅考慮到了近期的利益,沒有從長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,這樣就對(duì)職工的發(fā)展有著一定的影響。
1.3 職工的主動(dòng)參與性較強(qiáng)
職工的主動(dòng)參與性在銀行工作的過程中表現(xiàn)為:積極性和主動(dòng)性?,F(xiàn)在有很多的畢業(yè)生在剛進(jìn)入銀行的時(shí)候會(huì)充滿著工作的激情,都有著要做出一番大事業(yè)的決心,認(rèn)為這樣才能體現(xiàn)出自身的價(jià)值,在銀行的工作中一定要有著激情,這樣在工作的時(shí)候才能事半功倍。因此有很多的職工在競(jìng)爭(zhēng)觀念上會(huì)增強(qiáng),為了達(dá)到影響的目標(biāo)就會(huì)不斷的提高自身的能力,尤其是崗位技能和綜合能力,對(duì)于知識(shí)的渴望也在逐漸的增加,迫切需要得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,希望在銀行中有自己的立足之地,對(duì)于未來充滿著希望。
2 發(fā)揮政工工作的作用
政工工作在銀行的發(fā)展中是非常關(guān)鍵的,尤其是在職工思想不斷發(fā)生變化的過程中,作為職工應(yīng)該擺正自己的位置,本著公平、平等的觀念工作,幫助職工樹立正確的價(jià)值觀,為職工打造良好的環(huán)境,這樣才能保證銀行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
2.1 形成“大政工”的工作格局
銀行也需要有完善的工作機(jī)制,銀行需要的工作機(jī)制是運(yùn)行靈活、程序嚴(yán)謹(jǐn)、落實(shí)有力和職責(zé)明確,對(duì)于思想政治工作是極其重要的,可以說是治本之策。銀行的政工人員要發(fā)揮著作用,督促銀行建立黨委部門,不同的部門有著不同的職責(zé),要做到各司其職,將每一個(gè)任務(wù)都做好,保證每一個(gè)任務(wù)都可以順利的進(jìn)行,促進(jìn)銀行業(yè)的不斷發(fā)展。銀行一定要形成齊抓共管的工作機(jī)制,這樣才能建立起“大政工”的工作格局?!按笳ぁ钡墓ぷ鞲窬志褪且诟骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)的指揮下,發(fā)揮著統(tǒng)領(lǐng)的作用,加強(qiáng)調(diào)查工作,政治工作,增強(qiáng)陣地意識(shí),真正做到守土有責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員都要負(fù)起責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)全行特別是分管工作、分管部門思想政治工作的具體指導(dǎo)和督促協(xié)調(diào)。各行主管部門要協(xié)同組織、紀(jì)檢、工團(tuán)、機(jī)關(guān)黨委等部門,充分發(fā)揮職能作用,加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的研究部署、日常管理和檢查指導(dǎo)。各部門負(fù)責(zé)人是思想政治工作的直接責(zé)任人和具體落實(shí)者,要履行好“一崗雙責(zé)”,既要管事,又要管人,密切關(guān)注職員思想變化,認(rèn)真做好經(jīng)常性思想政治工作。
2.2 健全工作制度,促進(jìn)思想政治工作規(guī)范化
進(jìn)一步完善理論學(xué)習(xí)制度、員工思想狀況分析制度、思想政工作聯(lián)席會(huì)議制度、談心走訪制度,落實(shí)好行長(zhǎng)接待日制度、職代制度和行務(wù)公開制度,加強(qiáng)規(guī)范管理,強(qiáng)化制度約束,把“軟指標(biāo)變成”硬任務(wù),使思想政治工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,這是加強(qiáng)和改進(jìn)銀行思想政治工作的基礎(chǔ)。要建立思想政治工作考核評(píng)價(jià)度,加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的檢查、指導(dǎo),推動(dòng)銀行思想政治工作持久、有序的開展。
2.3 改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)思想政治工作的有效性
作為新時(shí)期的銀行思想政治工作者,務(wù)必從工作效果出發(fā),進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng),大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng),堅(jiān)持一切依靠群眾、一切為了群眾、從群眾中來、到群眾中去的群眾路線。一是要潛心學(xué)習(xí),提高政治理論和思想道德修養(yǎng),以開闊視野,把握社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及其影響人們思想意識(shí)的趨勢(shì)。二是要深入實(shí)際,傾聽群眾呼聲,分析其思想狀況,把握其思想脈搏,挖掘各種思想問題形成的根源。三是大興調(diào)研之風(fēng),通過調(diào)研出思路、出對(duì)策、出成果,形成科學(xué)的認(rèn)識(shí)。這樣才能既高屋建瓴,又客觀具體地提出解決思想問題的對(duì)策建議,保證思想政治工作的有效性。
3 結(jié)論
銀行的思想政治工作對(duì)于銀行的可持續(xù)發(fā)展具有重要的推動(dòng)作用。盡管其不能對(duì)銀行的發(fā)展起到直接的推動(dòng)作用。但是,其卻對(duì)作為第一生產(chǎn)力的人力資源的質(zhì)量起到了重要的提升作用。良好的政工工作能夠有效地幫助職工樹立正確的價(jià)值觀,提升職業(yè)道德水平,以最大的工作熱情投身到崗位工作中去,進(jìn)而為銀行創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值。所以,加強(qiáng)政工工作是促進(jìn)銀行可持續(xù)發(fā)展的重要前提。
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