民進(jìn)吉林省直聯(lián)合三支部：“四色”做好基層組織工作

徐進(jìn)

民進(jìn)吉林省直聯(lián)合三支部作為基層組織，在各項(xiàng)工作中不斷探索、積累經(jīng)驗(yàn)，逐步形成了“四色”。

社會(huì)服務(wù)有起色。支部在社會(huì)服務(wù)工作中充分利用“聯(lián)合”效力，以本支部為單位與其他兄弟支部共同開展社會(huì)服務(wù)工作，形成橫向聯(lián)合，發(fā)揮聯(lián)合作用。聯(lián)合模式由起初的“1+1”聯(lián)合模式升級(jí)為現(xiàn)在的“1+N”聯(lián)合模式，目前“1+N”聯(lián)合模式的最高參與數(shù)量為9個(gè)支部。先后開展了“六一慰問”、“關(guān)愛老兵”、“長春市二道區(qū)英俊社區(qū)貧困家庭慰問”、“幫扶農(nóng)民工子女”和“勿忘‘九一八愛國主義從娃娃抓起教育展”等活動(dòng)。

支部建設(shè)有特色 。支部活動(dòng)場(chǎng)所于2016年7月正式啟用。場(chǎng)所共分兩個(gè)部分：工作學(xué)習(xí)區(qū)域部分和活動(dòng)區(qū)域部分。其中工作學(xué)習(xí)區(qū)域又由兩部分組成：第一部分是探討工作的會(huì)議室，墻面除設(shè)有從民進(jìn)中央到民進(jìn)吉林省委會(huì)再到支部的簡介外，還增設(shè)了各項(xiàng)規(guī)章制度和負(fù)責(zé)人分工情況表。其中“小紅旗”會(huì)員活動(dòng)參與情況一覽表是支部基層組織建設(shè)的一大特色，滿墻的小紅花、小紅旗、小五星成為一道亮麗的風(fēng)景線，它們“占領(lǐng)”的位置清楚地標(biāo)明每位會(huì)員參與活動(dòng)的情況。第二部分是資料存儲(chǔ)和成績展示部分，既有相關(guān)報(bào)刊和民進(jìn)省委會(huì)下發(fā)的文件，還有支部活動(dòng)通知。為了讓會(huì)員彼此增進(jìn)了解，支部還制定了會(huì)員名冊(cè)。

新老會(huì)員有聲色 。支部號(hào)召會(huì)員積極參加民進(jìn)吉林省委會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)要更主動(dòng)地參加支部組織的各項(xiàng)活動(dòng)。在積極參加活動(dòng)后，由參加人員代表負(fù)責(zé)將本次活動(dòng)后的感想與感受發(fā)至支部微信群與大家分享，并進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，做到參會(huì)有聲；作為一名民進(jìn)會(huì)員要做到入會(huì)有聲，每位會(huì)員每年至少撰寫一條社情民意，做到參政有聲。

工作分工有角色。為發(fā)揮每位會(huì)員的自身優(yōu)勢(shì)，通過幾次活動(dòng)對(duì)支部內(nèi)會(huì)員的了解，將幾位骨干會(huì)員進(jìn)行了日常分工，分別負(fù)責(zé)全年的工作計(jì)劃、社情民意撰寫、社會(huì)服務(wù)工作開展、社會(huì)調(diào)研、信息發(fā)布、學(xué)習(xí)規(guī)劃等，支部發(fā)展的大方向最終由支部主委和副主委協(xié)商把握；而每次的具體活動(dòng)進(jìn)行時(shí)的二次分工，則是“以老帶新”的方式，利用新會(huì)員積極熱情有活力的優(yōu)勢(shì)，讓新會(huì)員負(fù)責(zé)參與聯(lián)絡(luò)工作，使他們?cè)诮M織中有角色。

圖為支部中秋節(jié)組織會(huì)員慰問環(huán)衛(wèi)工人，并參觀“紀(jì)念九一八，愛國主義教育歷史資料文物展”。 （徐 進(jìn)）

支部簡介

民進(jìn)吉林省直科企三支部成立于2014年5月，同年11月更名為民進(jìn)吉林省直聯(lián)合三支部，現(xiàn)有會(huì)員34人。2015年，支部獲“民進(jìn)社會(huì)服務(wù)工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。