企業(yè)發(fā)展和思想政治工作的加強(qiáng)與創(chuàng)新

劉亞軍內(nèi)蒙古開魯縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

企業(yè)發(fā)展和思想政治工作的加強(qiáng)與創(chuàng)新

劉亞軍
內(nèi)蒙古開魯縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與時(shí)代的進(jìn)步，企業(yè)的發(fā)展與思想政治工作在推動(dòng)企業(yè)改革，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，保持社會(huì)繁榮穩(wěn)定等多個(gè)方面起到的作用日漸重要。在這種新的社會(huì)發(fā)展形勢和發(fā)展任務(wù)前提下，企業(yè)的工作也必須適度加強(qiáng)與創(chuàng)新，以適應(yīng)我國現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展。本文分析了當(dāng)前我國企業(yè)發(fā)展工作中存在的主要問題，并指出了加強(qiáng)與創(chuàng)新我國企業(yè)發(fā)展和思想政治工作的有效策略，以供參考。

思想政治工作；存在的主要問題；有效策略

改革開放后，我國很多企業(yè)都將發(fā)展重心放在了企業(yè)的經(jīng)營上，開始高度關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，由此也忽略了企業(yè)的發(fā)展工作與企業(yè)的思想政治工作，從而造成企業(yè)內(nèi)部很多工作人員思想道德素養(yǎng)低，與我國新時(shí)代的發(fā)展需求不相符，為此有必要緊密結(jié)合現(xiàn)階段我國發(fā)展的實(shí)際情況以及企業(yè)自身發(fā)展的具體狀況，來加強(qiáng)企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作，從而最終推動(dòng)企業(yè)與社會(huì)的發(fā)展。

一、現(xiàn)階段我國企業(yè)發(fā)展和思想政工作中存在的主要問題

（一）企業(yè)不重視發(fā)展工作與思想政治工作

近些年來，我國相當(dāng)多的一部分企業(yè)將企業(yè)的工作重心全部放在了企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中，在企業(yè)的日常運(yùn)營中，片面追求與關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，完全忽略了企業(yè)的發(fā)展工作和思想政治工作?；谏鲜鲈?，許多企業(yè)的內(nèi)部工作人員思想素質(zhì)低，道德修養(yǎng)差，從而阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。另外，有些企業(yè)雖然也經(jīng)常性的開展發(fā)展工作和思想政治工作，但是在開展過程中，卻還是以企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展為中心，單純的解決生產(chǎn)中的實(shí)際問題，從而忽略了對員工的發(fā)展教育與其思想政治教育。長期下去，企業(yè)的生產(chǎn)效益雖然有所提升，但是也給企業(yè)帶來的新的發(fā)展難題，那就是工作人員素質(zhì)普遍不高，難以滿足新的社會(huì)發(fā)展需求[1]。

（二）企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作開展不夠深入

改革開放后，各種西方文化思潮與政治思潮不斷滲入，尤其是近幾年來，隨著計(jì)算機(jī)的普及應(yīng)用與互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，各種西方的消極的人生觀、社會(huì)觀、價(jià)值觀不斷沖擊著我國人民，某些企業(yè)的工作人員由于沒有樹立正確的社會(huì)觀、人生觀、價(jià)值觀，而逐漸被其腐蝕，甚至變得墮落。這就表明我國企業(yè)的發(fā)展工作與思想工作開展得還不夠深入到位，致使企業(yè)員工不能嚴(yán)格要求自己，既沒有在工作中，不斷探索，爭創(chuàng)一流，也沒有持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，很多企業(yè)工作人員的工作技能與業(yè)務(wù)素質(zhì)大多還停留在入職初期的水平。

（三）企業(yè)的發(fā)展隊(duì)伍與思想政治隊(duì)素質(zhì)有待提高

就現(xiàn)階段，我國大多數(shù)企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的實(shí)際狀況來講，很多企業(yè)的發(fā)展隊(duì)伍與思想政治隊(duì)伍素質(zhì)不高，這些發(fā)展思想政治工作人員一般文化結(jié)構(gòu)合理性不強(qiáng)，年齡偏大。這種實(shí)際狀況，不但使企業(yè)無法進(jìn)行有效的科學(xué)管理，而且也不能充分發(fā)揮企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的教育導(dǎo)向，根本無法滿足現(xiàn)代企業(yè)的新型發(fā)展需求。

二、加強(qiáng)與創(chuàng)新我國企業(yè)發(fā)展和思想政治工作的有效策略

（一）加大對企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的重視程度

加大對企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的重視程度，是現(xiàn)階段加強(qiáng)與創(chuàng)新企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作最有效最根本的策略。一方面，要促使企業(yè)員工樹立社會(huì)主義的人生觀、社會(huì)觀與價(jià)值觀，從而防止各種西方社會(huì)思潮的入侵。在現(xiàn)代社會(huì)中，西方思想文化對企業(yè)工作人員的沖擊程度很大，所以必須在企業(yè)的發(fā)展工作和思想政治工作中牢牢確立符合我國社會(huì)發(fā)展需求的社會(huì)主義思想價(jià)值觀念。另一方面，我國企業(yè)還應(yīng)該樹立健康科學(xué)的企業(yè)發(fā)展觀。在市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展大形勢下，有些企業(yè)變得越來越功利，過分片面的追求自身的經(jīng)濟(jì)利益。所以有必要在企業(yè)內(nèi)部樹立科學(xué)的可持續(xù)的綠色和諧發(fā)展觀，徹底拋棄以往的片面追求經(jīng)濟(jì)利益的錯(cuò)誤落后發(fā)展觀[2]。

（二）創(chuàng)建一支高素質(zhì)的企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作隊(duì)伍

一支高素質(zhì)的企業(yè)發(fā)展與思想政治工作隊(duì)伍是加強(qiáng)與創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展工作和思想政治工作的人才保障。所以，企業(yè)首先要打造一支高學(xué)歷與高職稱的企業(yè)發(fā)展和思想政治工作團(tuán)隊(duì)。在招聘企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作人才時(shí)，企業(yè)應(yīng)該從我國一些重點(diǎn)高校專門招聘碩士學(xué)歷與博士學(xué)歷的高學(xué)歷人才。或者企業(yè)自己培養(yǎng)與外部引進(jìn)一些高職稱人才，用于提升企業(yè)發(fā)展人員與思想政治工作人員的素養(yǎng)。其次，企業(yè)還要注重提升發(fā)展工作與思想政治工作隊(duì)伍的綜合素養(yǎng)，積極引導(dǎo)企業(yè)全體員工廣泛參與各種社會(huì)公益活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)員工的社會(huì)責(zé)任感與奉獻(xiàn)精神。

（三）創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的內(nèi)容

隨著我國企業(yè)的發(fā)展與國民素質(zhì)的提高，現(xiàn)代企業(yè)中的員工，越來越向年輕化趨發(fā)展。這些年輕人通常受過良好的教育，自身修養(yǎng)也較高，有著明顯的有異于他們父輩的思想觀念與生活方式。對此開展企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意創(chuàng)新工作內(nèi)容，在工作中適當(dāng)加入一些積極向上的青年職工活動(dòng)，從而逐步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部青年職工的團(tuán)結(jié)凝聚力，培養(yǎng)他們健康陽光的精神風(fēng)貌與拼搏奮發(fā)精神[3]。

（四）創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的工作方法

傳統(tǒng)的企業(yè)思想政治工作大多是通過說服教育的方式來開展與完成的，這種工作方式不但不能充分發(fā)揮企業(yè)思想政治工作的積極作用，還比較易于激起企業(yè)員工的反感和對抗情緒。因此，在現(xiàn)代社會(huì)中，企業(yè)開展發(fā)展工作和思想政治工作，應(yīng)該本著“以人為本”的態(tài)度，盡量采用積極鼓勵(lì)的方式與科學(xué)引導(dǎo)的方式。

（五）創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展工作與思想政治工作的工作載體

在社會(huì)主義新時(shí)期背景下，我國越來越多的企業(yè)開始注重構(gòu)建自己的企業(yè)文化，因此企業(yè)文化逐步發(fā)展我國企業(yè)進(jìn)行發(fā)展工作與思想政治工作的新型載體。積極健康的企業(yè)文化是企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的動(dòng)力與企業(yè)員工綜合素質(zhì)提高的基礎(chǔ)。

結(jié)語

綜上所述，企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作，在企業(yè)的生產(chǎn)與發(fā)展中起著十分重要的作用。雖然現(xiàn)階段，我國企業(yè)的發(fā)展工作與思想政治工作還存在著這樣或那樣的問題，但只要有企業(yè)有關(guān)管理人員采取科學(xué)合理地針對性措施來加以增強(qiáng)與創(chuàng)新，那么必然能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展與發(fā)展和思想政治工作的共同發(fā)展。

[1]張潤梅.企業(yè)發(fā)展和思想政治工作的加強(qiáng)與創(chuàng)新[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2013,（21）：67.

[2]郝彩艷.加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)發(fā)展與思想政治工作的思考[J].東方企業(yè)文化,2015,（11）：330,333.

[3]王澤玲.對企業(yè)發(fā)展與思想政治工作的思考[J].商品與質(zhì)量, 2015,（33）：31.