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    以就業(yè)為導(dǎo)向的民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究

    2016-12-23 22:53:10張淑珍
    青春歲月 2016年22期
    關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)模式民辦高校

    【摘要】本文從民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)的辦學(xué)定位出發(fā),針對(duì)民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)人才培養(yǎng)模式中存在的問題,提出了構(gòu)建以就業(yè)為導(dǎo)向的房地產(chǎn)專業(yè)技能型人才培養(yǎng)模式。

    【關(guān)鍵詞】民辦高校;房地產(chǎn)專業(yè);人才培養(yǎng)模式

    教育部2004年出臺(tái)的《2003~2007年教育振興行動(dòng)計(jì)劃》中提出民辦高校和高職院校應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo),“實(shí)行多樣、靈活、開放的人才培養(yǎng)模式,把教育、教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)踐、社會(huì)服務(wù)、技術(shù)推廣結(jié)合起來,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和就業(yè)能力的培養(yǎng)?!彼哉f,民辦高校教育應(yīng)確立以就業(yè)為導(dǎo)向、以技能型人才培養(yǎng)為本位的教學(xué)理念,建立以提高學(xué)生綜合素質(zhì)和職業(yè)能力為目標(biāo)的人才培養(yǎng)模式。

    一、民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)的辦學(xué)定位

    民辦高校以技能型高校為主體,兼具高等教育和職業(yè)教育的雙重屬性,主要教育職能是培養(yǎng)高素質(zhì)職業(yè)技能人才。民辦高校房產(chǎn)專業(yè)在辦學(xué)定位上,首先應(yīng)該構(gòu)建房地產(chǎn)開發(fā)、房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、房地產(chǎn)估價(jià)等技能型教學(xué)模塊。民辦高校教育在知識(shí)方面并不特別強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)的深厚程度和專業(yè)知識(shí)的寬泛程度,但在職業(yè)崗位技能上要求很高,在畢業(yè)時(shí)應(yīng)該達(dá)到技術(shù)過硬的程度。因此,應(yīng)該按照職業(yè)崗位群需要的技能構(gòu)建房地產(chǎn)開發(fā)、營(yíng)銷策劃和估價(jià)等技能型教學(xué)模塊,培養(yǎng)可以在實(shí)踐第一線工作的技術(shù)和管理人才。其次,民辦高校在人才培養(yǎng)方面應(yīng)該側(cè)重于技術(shù)應(yīng)用能力,培養(yǎng)學(xué)生房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作能力,強(qiáng)調(diào)以能力為本位的教學(xué)主導(dǎo)思想。

    二、民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)人才培養(yǎng)模式中存在的問題

    1、人才培養(yǎng)目標(biāo)缺乏特色,沒有突出學(xué)校優(yōu)勢(shì)

    對(duì)比各個(gè)民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)的人才培養(yǎng)方案不難發(fā)現(xiàn)各學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)大同小異。大多數(shù)高校的人才培養(yǎng)方案沒有強(qiáng)調(diào)本校培養(yǎng)的人才在房地產(chǎn)哪個(gè)領(lǐng)域或房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)管理的哪個(gè)階段更有專長(zhǎng),沒有突出學(xué)校的人才培養(yǎng)優(yōu)勢(shì)。因此,各個(gè)民辦高校培養(yǎng)的房地產(chǎn)專業(yè)人才也都是大同小異的,在求職時(shí)沒有形成自己獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

    2、課程設(shè)置廣而不精,沒有形成學(xué)生專長(zhǎng)

    房地產(chǎn)專業(yè)開設(shè)的課程涉及面較廣,除了本專業(yè)核心的房地產(chǎn)相關(guān)課程以外,對(duì)管理類、工程類、經(jīng)濟(jì)類、財(cái)務(wù)類課程均有所涉獵,學(xué)生對(duì)大部分知識(shí)都是淺嘗輒止。由于課程設(shè)置廣而不精,學(xué)生的知識(shí)層次僅停留在了解的程度,沒有形成學(xué)生的專業(yè)特長(zhǎng),而學(xué)生在專業(yè)領(lǐng)域的某一方面有專長(zhǎng)才更有利于就業(yè)的實(shí)現(xiàn)。

    3、實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)薄弱,學(xué)生缺乏實(shí)操能力

    就目前的情況而言,房地產(chǎn)專業(yè)在民辦高校中的培養(yǎng)規(guī)模不大,實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)投入成本較高,很多學(xué)校沒有建立專門的房地產(chǎn)實(shí)訓(xùn)室,很多實(shí)踐環(huán)節(jié)只能是紙上談兵。而在校外實(shí)訓(xùn)基地方面,企業(yè)愿意接納吸收頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生人數(shù)有限,很多學(xué)生在整個(gè)大學(xué)期間并沒有真正的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

    4、具備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的師資力量缺乏

    民辦高校選聘的教師大多是新畢業(yè)的碩士生或博士生,或是其他高校的有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師,有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的“雙師型”教師奇缺。理論型的教師在教學(xué)過程中不能很好的將理論與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合,培養(yǎng)出來的學(xué)生也大多與實(shí)際脫節(jié),不能很快的適應(yīng)工作崗位。

    三、以就業(yè)為導(dǎo)向構(gòu)建房地產(chǎn)專業(yè)技能型人才培養(yǎng)模式

    學(xué)生的就業(yè)狀況是衡量一所民辦高校教學(xué)水平高低的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn),也在很大程度上關(guān)乎民辦高校的招生和發(fā)展?fàn)顩r。所以,建立以就業(yè)為導(dǎo)向的房地產(chǎn)專業(yè)技能型人才培養(yǎng)模式有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

    1、建立以技術(shù)應(yīng)用能力為核心的專業(yè)人才培養(yǎng)理念

    民辦高校房地產(chǎn)專業(yè)在人才培養(yǎng)方面應(yīng)該側(cè)重于技術(shù)應(yīng)用能力,培養(yǎng)學(xué)生房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作能力,強(qiáng)調(diào)以應(yīng)用能力為本位的教學(xué)主導(dǎo)思想。根據(jù)房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)管理的流程,分知識(shí)模塊對(duì)學(xué)生進(jìn)行教學(xué),側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力。每個(gè)知識(shí)模塊都要跟實(shí)踐相結(jié)合培養(yǎng)學(xué)生的知識(shí)運(yùn)用能力和動(dòng)手操作能力。通過以技術(shù)應(yīng)用能力為核心的人才培養(yǎng)理念,促使學(xué)生將學(xué)到的技術(shù)應(yīng)用能力更快的運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

    2、開發(fā)理論與實(shí)踐相結(jié)合的多樣化的教學(xué)方式

    改變以往的重理論輕實(shí)踐的教學(xué)觀念,注重采用情景模擬、案例分析、現(xiàn)場(chǎng)操作和任務(wù)組織等多樣化的教學(xué)方式。情境教學(xué)法,由教師給出不同的房地產(chǎn)工作情境,鍛煉學(xué)生站在專業(yè)的角度分析問題和解決問題的能力;案例分析教學(xué)法,由教師選擇有針對(duì)性的案例,學(xué)生通過辨析討論方式提高學(xué)生對(duì)相關(guān)知識(shí)的提煉和應(yīng)用能力;任務(wù)教學(xué)法,教師設(shè)計(jì)好任務(wù),由學(xué)生分組完成任務(wù),形成成果,培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力。通過情景教學(xué)法、案例教學(xué)法、任務(wù)教學(xué)法和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)法實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐更緊密的結(jié)合。

    3、建立理論知識(shí)考核與能力素質(zhì)測(cè)評(píng)相結(jié)合的學(xué)生評(píng)價(jià)體系

    改革傳統(tǒng)的理論測(cè)試考核方法,不以一卷定成績(jī),加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)的考核,增加實(shí)務(wù)訓(xùn)練的考核比重,建立理論知識(shí)考核與能力素質(zhì)測(cè)評(píng)相結(jié)合的學(xué)生評(píng)價(jià)體系。在考核方面注重實(shí)踐環(huán)節(jié)的考核,實(shí)踐考核方面可以將現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)手能力、任務(wù)完成能力、情境模擬能力與綜合實(shí)訓(xùn)課程相結(jié)合,更好的鍛煉學(xué)生的應(yīng)用型能力。

    4、構(gòu)建校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地與校外實(shí)訓(xùn)基地相結(jié)合的實(shí)踐教學(xué)體系

    房地產(chǎn)專業(yè)應(yīng)以實(shí)踐課程為主,實(shí)現(xiàn)理論教學(xué)向?qū)嵺`教學(xué)改革。房地產(chǎn)專業(yè)的實(shí)踐課程可通過建立校內(nèi)和校外實(shí)訓(xùn)基地來實(shí)現(xiàn)。構(gòu)建校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地與校外實(shí)訓(xùn)基地相結(jié)合的實(shí)踐教學(xué)體系,一方面要求在校內(nèi)建立房地產(chǎn)開發(fā)沙盤模擬實(shí)訓(xùn)室,通過實(shí)訓(xùn)室的相關(guān)實(shí)踐課程讓學(xué)生更好的掌握與實(shí)際工作相關(guān)的知識(shí)。另一方面,要建立長(zhǎng)期合作的校外實(shí)習(xí)基地,更好的實(shí)現(xiàn)學(xué)生由學(xué)校舞臺(tái)到社會(huì)舞臺(tái)的跨越。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 張智峰. 技能型民辦高校人才培養(yǎng)模式之構(gòu)建[J]. 職業(yè)技術(shù)教育, 2004,25(34).

    [2] 汪 ?洋. 高職房地產(chǎn)專業(yè)人才培養(yǎng)改革和就業(yè)方向探討[J]. 廣州職業(yè)教育論壇, 2013,12(6).

    【作者簡(jiǎn)介】

    張淑珍(1985—),女,碩士研究生學(xué)歷,四川城市職業(yè)學(xué)院講師,主要研究方向:房地產(chǎn)和物業(yè)管理。

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