戴金輝,代金輝
(山東工商學(xué)院a.統(tǒng)計(jì)學(xué)院;b.數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院,山東 煙臺(tái)264005)
方差分析在跳水運(yùn)動(dòng)成績(jī)管理中的應(yīng)用
戴金輝a,代金輝b
(山東工商學(xué)院a.統(tǒng)計(jì)學(xué)院;b.數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院,山東 煙臺(tái)264005)
跳水運(yùn)動(dòng)員的成績(jī)普遍采用裁判員打分的形式,所以跳水運(yùn)動(dòng)員的成績(jī)除了受運(yùn)動(dòng)員動(dòng)作完成情況影響外,還受到裁判員主觀因素的影響。文章采用有交互作用的雙因素方差分析方法,對(duì)跳水運(yùn)動(dòng)員成績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià),分析運(yùn)動(dòng)員、裁判員和裁判員對(duì)運(yùn)動(dòng)員的主觀因素對(duì)跳水運(yùn)動(dòng)員成績(jī)的影響,為客觀、公正評(píng)價(jià)運(yùn)動(dòng)員的成績(jī)和裁判員評(píng)分水平,提供了理論支持。
跳水比賽;有交互作用的雙因素方差分析;成績(jī)?cè)u(píng)定
跳水是一項(xiàng)優(yōu)美的水上運(yùn)動(dòng),它是指運(yùn)動(dòng)員從高處用各種姿勢(shì)躍入水中或是從跳水器械上起跳,在空中完成一定動(dòng)作姿勢(shì),并以特定動(dòng)作入水的運(yùn)動(dòng)。在比賽中,裁判員需要根據(jù)運(yùn)動(dòng)員完成動(dòng)作的情況來評(píng)分。運(yùn)動(dòng)員比賽成績(jī)受到運(yùn)動(dòng)員動(dòng)作完成情況影響,同時(shí)也受到裁判員主觀因素的影響。裁判員作為比賽的一個(gè)重要組成部分,裁判員應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行競(jìng)賽規(guī)則制度,保證比賽公平、公正、順利的進(jìn)行,但是裁判員個(gè)人對(duì)比賽規(guī)則理解的深度和執(zhí)行的力度在一定程度上影響著運(yùn)動(dòng)員的成績(jī),所以裁判員的作用就變得更為重要,所以如何科學(xué)的對(duì)裁判員進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià),也成為一個(gè)亟待解決的課題。
跳水比賽要完成五個(gè)規(guī)定動(dòng)作,分別是一次向前跳水、一次向后跳水、一次反身跳水、一次向內(nèi)跳水和一次向前跳水轉(zhuǎn)身半周。在比賽中,常用的方法是多名裁判員打分,去除一個(gè)最高分和一個(gè)最低分(如果裁判員人數(shù)較多,去除兩個(gè)最高分和兩個(gè)最低分),計(jì)算剩下的有效分的平均數(shù),這種比賽計(jì)分方法更為普遍,這是一種簡(jiǎn)單、可行、有效的方法,但是這種方法有多少科學(xué)性值得探究,可能會(huì)出現(xiàn)動(dòng)作完成情況不同的兩名運(yùn)動(dòng)員比賽成績(jī)卻是相同的情況。
同時(shí),某些裁判員(給出最高分和最低分的裁判員)的意見也被忽視,在計(jì)算比賽成績(jī)時(shí)去掉他們的評(píng)分就是否定他們的意見,站在統(tǒng)計(jì)學(xué)的角度看,這也是信息沒有得到充分利用。如果評(píng)價(jià)裁判員執(zhí)法水平的依據(jù)是裁判員評(píng)分偏離運(yùn)動(dòng)員最終得分的程度,容易影響到裁判員的主觀意愿,擔(dān)心自己給出的評(píng)分太高或者太低,這就產(chǎn)生了折中評(píng)分傾向,違背了裁判員的真實(shí)想法,同時(shí)也使評(píng)分的區(qū)分度降低,運(yùn)動(dòng)員成績(jī)的差距縮小,形成執(zhí)法的偏差。
如果把跳水運(yùn)動(dòng)員在比賽中完成動(dòng)作情況看成是實(shí)驗(yàn),那么裁判員評(píng)分就可以看作是實(shí)驗(yàn)結(jié)果,影響這一結(jié)果的因素有運(yùn)動(dòng)員和裁判員兩方面因素,裁判員個(gè)人主觀偏好也會(huì)影響運(yùn)動(dòng)動(dòng)員成績(jī),并且,在一次比賽中,裁判員的數(shù)量是確定的,這樣我們可以用有重復(fù)雙因素方差分析法來研究跳水運(yùn)動(dòng)員成績(jī)。
2.1數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
在雙因素方差分析中,由于有兩個(gè)因素同時(shí)起作用,在獲取數(shù)據(jù)時(shí),要將運(yùn)動(dòng)員安排在“行”的位置,稱為行因素;比賽進(jìn)行的輪數(shù)安排在“列”的位置,稱為列因素。本文假定有k個(gè)運(yùn)動(dòng)員,即是有k個(gè)水平:行1,行2,…,行k;規(guī)定動(dòng)作有r個(gè),即是有r個(gè)水平:列1,列2,…,列r。第i個(gè)運(yùn)動(dòng)員在第 j個(gè)動(dòng)作的成績(jī)即是一個(gè)組合(Ai,Bj),每一組合都有t(t>1)名裁判員,觀察數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)(見表1),這樣共抽取了krt個(gè)觀測(cè)數(shù)據(jù)。
表1 有交互作用的雙因素方差分析數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
在進(jìn)行有交互作用的雙因素方差分析時(shí),常用的表示符號(hào)有:xijl為對(duì)應(yīng)于第i個(gè)水平行因素、第 j個(gè)水平列因素、第l行的觀測(cè)值;是第i個(gè)水平行因素的樣本均值,是第 j個(gè)水平列因素的樣本均值,為對(duì)應(yīng)于第i個(gè)水平行因素和第 j個(gè)水平列因素組合的樣本均值,為所有n個(gè)觀測(cè)值的均值,
2.2分析步驟
有交互作用的雙因素方差分析步驟:
第一步:提出原假設(shè)與備擇假設(shè)
由于有兩個(gè)影響因素同時(shí)對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果產(chǎn)生影響,并且兩者之間不是相互獨(dú)立的,還有交互作用,所以要同時(shí)對(duì)行因素、列因素、行因素和列因素交互作用,共提出三種假設(shè),分別是:
(1)對(duì)行因素對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果是否有顯著性影響提出假設(shè)
H0A:μ1=μ2=…=μi=…=μk(運(yùn)動(dòng)員對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響)
H1A:μ1,μ2,…,μi,…,μk不全相等(運(yùn)動(dòng)員對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響)
(2)對(duì)列因素對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果是否有顯著性影響提出假設(shè)
H0B:μ1=μ2=…=μj=…=μr(規(guī)定動(dòng)作對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響)
H1B:μ1,μ2,…,μj,…,μr不全相等(規(guī)定動(dòng)作對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響)
(3)對(duì)行因素與列因素交互作用對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果是否有顯著性影響提出假設(shè)
H0AB:μ1=μ2=…=μj=…=μr(裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響)
H1AB:μ1,μ2,…,μj,…,μr不全相等(裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響)
第二步:構(gòu)造檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)量
總平方和SST:
對(duì)總平方和進(jìn)行分解:
行變量平方和SSR是行均值xˉi..與總均值xˉ之間的離差平方和:
列變量平方和SSC是列均值xˉ.j.與總均值xˉ之間的離差平方和:
交互作用平方和SSRC:
離差項(xiàng)平方和SSE指除行因素和列因素之外,由剩余因素影響產(chǎn)生的離差平方和:
上述各平方和之間的關(guān)系式為;
四個(gè)平方和對(duì)應(yīng)的自由度分別為:SST的自由度為kr-1;SSR的自由度為k-1;SSC的自由度為r-1;SSRC的自由度為(k-1)(r-1);SSE的自由度為kr(t-1)-1。
為構(gòu)造檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)量,需要計(jì)算各個(gè)平方和的均方:
行因素的均方,簡(jiǎn)記為MSR,計(jì)算公式為:
列因素的均方,簡(jiǎn)記為MSC,計(jì)算公式為:
行因素與列因素交互作用的均方,簡(jiǎn)記為MSRC,計(jì)算公式為:
隨機(jī)離差項(xiàng)的均方,簡(jiǎn)記為MSE,計(jì)算公式為:
所以,行因素對(duì)因變量影響顯著性檢驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)量為:
列因素對(duì)因變量影響顯著性檢驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)量為:
行元素與列因素交互作用對(duì)因變量影響顯著性檢驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)量為:
第三步:做出統(tǒng)計(jì)決策
若FA>Fα,則拒絕原假設(shè)H0,表明運(yùn)動(dòng)員對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響;反之,若FA<Fα,則不拒絕原假設(shè)H0,表明運(yùn)動(dòng)員對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響。
若FB>Fα,則拒絕原假設(shè)H0,表明規(guī)定動(dòng)作對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響;反之,若FB<Fα,則不拒絕原假設(shè)H0,表明規(guī)定動(dòng)作對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響。
若FA×B>Fα,則拒絕原假設(shè)H0,表明裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生顯著性的影響;反之,若FA×B<Fα,則不拒絕原假設(shè)H0,表明裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)最終成績(jī)不產(chǎn)生顯著性的影響。
此結(jié)果也可以用P值來表示。
以上內(nèi)容列成方差分析表,見表2所示。
表2 方差分析
在表3中,第4個(gè)類型是最好的,因素A差異顯著,因素B差異不顯著,因素A與因素B交互作用A×B不顯著,是評(píng)分最佳結(jié)果,因?yàn)樗诎烟\(yùn)動(dòng)員動(dòng)作水平區(qū)別開的同時(shí),避免了比賽規(guī)定動(dòng)作之間的差異和裁判員對(duì)比賽結(jié)果的影響。
表3 方差分析的八種典型結(jié)果分析
某次單人三米板比賽采取7人制打分,現(xiàn)在有6名運(yùn)動(dòng)員,共進(jìn)行了5次規(guī)定動(dòng)作跳水,分別是一次向前跳水、一次向后跳水、一次反身跳水、一次向內(nèi)跳水和一次向前跳水轉(zhuǎn)身半周。試根據(jù)比賽成績(jī)分析運(yùn)動(dòng)員、規(guī)定動(dòng)作、裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)比賽成績(jī)的影響,比賽成績(jī)見表4所示。(α=0.05)
根據(jù)上文介紹的公式,按計(jì)算過程逐步進(jìn)行計(jì)算,對(duì)
表4 比賽成績(jī)數(shù)據(jù)
計(jì)算結(jié)果進(jìn)行整理,得到方差分析表,見表5。
表5 有交互作用的雙因素方差分析結(jié)果
由表5的結(jié)果可知:用于檢驗(yàn)運(yùn)動(dòng)員的 p值= 5.19×10-16<α=0.05,所以拒絕原假設(shè),表明不同跳水運(yùn)動(dòng)員的完成動(dòng)作水平之間有顯著差異;用于檢驗(yàn)規(guī)定動(dòng)作的p值=0.658452>α=0.05,不拒絕原假設(shè),表明不同規(guī)定動(dòng)作之間對(duì)比賽成績(jī)沒有顯著差異,因?yàn)橐粋€(gè)好的運(yùn)動(dòng)員應(yīng)該能夠出色的完成所有的規(guī)定動(dòng)作;用于檢驗(yàn)交互作用(裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度)的p值=0.564415>α=0.05,因此不拒絕原假設(shè),表明裁判員認(rèn)可運(yùn)動(dòng)員規(guī)定動(dòng)作的完成程度對(duì)比賽結(jié)果沒有顯著影響,屬于上文介紹的第4種類型方差分析,該評(píng)分結(jié)果表現(xiàn)出了跳水運(yùn)動(dòng)員動(dòng)作的差異,但是沒有表現(xiàn)出規(guī)定動(dòng)作之間的差異,也沒有表現(xiàn)出裁判員對(duì)運(yùn)動(dòng)員的主觀偏好,所以此評(píng)分結(jié)果為最佳,裁判員的評(píng)分結(jié)果可靠。
通過對(duì)有交互作用的雙因素方差分析,可以評(píng)估運(yùn)動(dòng)員水平、規(guī)定動(dòng)作設(shè)置是否合理和裁判員的裁判水平,從而確保跳水比賽公平、公正的進(jìn)行,最終使運(yùn)動(dòng)員的動(dòng)作規(guī)范在一個(gè)較高的水平。此種評(píng)價(jià)方法對(duì)于藝術(shù)體操、花樣滑冰、蹦床、健美操等比賽項(xiàng)目也同樣適用。
[1]賈俊平.統(tǒng)計(jì)學(xué)——基于SPSS[M].中國(guó)人民大學(xué)出版社,2014.
[2]韓之俊,蔡小軍.方差分析在人力資源考評(píng)中的應(yīng)用[J].南京理工大學(xué)學(xué)報(bào),2003,(5).
(責(zé)任編輯/浩天)
O212.1
A
1002-6487(2016)22-0080-03
山東省社會(huì)科學(xué)規(guī)劃研究項(xiàng)目(15DJJJ14);山東工商學(xué)院教改項(xiàng)目(11688JXYJ2015016)
戴金輝(1978—),女,遼寧凌源人,碩士,講師,研究方向:統(tǒng)計(jì)分析。代金輝(1981—),女,黑龍江齊齊哈爾人,博士研究生,講師,研究方向:統(tǒng)計(jì)分析。