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    淺談全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育中存在的問(wèn)題及解決措施

    2016-11-19 15:24:12劉鈺
    亞太教育 2016年4期
    關(guān)鍵詞:專(zhuān)業(yè)型全日制專(zhuān)業(yè)學(xué)位

    劉鈺

    摘要:在一系列國(guó)家政策的出臺(tái)和社會(huì)需求的刺激下,全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育正高速大規(guī)模的發(fā)展。但相關(guān)資料表明,我國(guó)的全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育存有很多問(wèn)題。本文將針對(duì)其出現(xiàn)的問(wèn)題,提出相應(yīng)的解決措施,進(jìn)一步完善全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育,以滿(mǎn)足我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展對(duì)高層次應(yīng)用型人才的需求,促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)的發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生;教育;問(wèn)題

    中圖分類(lèi)號(hào):G643文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):2095-9214(2016)02-0237-01

    前言:近年來(lái)專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育如異軍突起,成為我國(guó)高層次人才的重要輸出力量。然而,在這三十年的發(fā)展歷程中,來(lái)自社會(huì)各界的質(zhì)疑聲并未停止過(guò)。由于我國(guó)全日制專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育發(fā)展時(shí)間短,相關(guān)經(jīng)驗(yàn)缺乏,所以在招生、培養(yǎng)以及學(xué)位管理等方面還存在諸多問(wèn)題,需要進(jìn)一步完善。

    一、全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育中的問(wèn)題

    (一)招生方面

    目前絕大部分高校招生時(shí)仍然用分?jǐn)?shù)來(lái)規(guī)定研究生學(xué)位類(lèi)型,如果分?jǐn)?shù)高,就為學(xué)術(shù)型碩士研究生,分?jǐn)?shù)低,則為專(zhuān)業(yè)型碩士研究生,并沒(méi)有將學(xué)術(shù)型與專(zhuān)業(yè)型研究生學(xué)位嚴(yán)格地區(qū)分開(kāi)來(lái),甚至將兩個(gè)學(xué)位的考試題目設(shè)置為同一種,模糊了學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)型研究生的認(rèn)識(shí),降低了學(xué)生報(bào)考全日制專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的積極性。

    (二)學(xué)位論文管理方面

    通常來(lái)說(shuō),實(shí)踐性課題與現(xiàn)實(shí)問(wèn)題是專(zhuān)業(yè)型研究生學(xué)位論文的選題來(lái)源,而論文可以采取應(yīng)用基礎(chǔ)報(bào)告、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)企劃、相關(guān)案例分析、項(xiàng)目管理計(jì)劃等形式。但是,當(dāng)前我國(guó)各大高校中很多專(zhuān)業(yè)型研究生的論文仍然采用學(xué)術(shù)型研究生的選題思路,將重點(diǎn)放到了針對(duì)科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的探討上。此外,校內(nèi)導(dǎo)師與學(xué)生因距離等原因在專(zhuān)業(yè)實(shí)踐期間缺乏溝通,導(dǎo)致論文無(wú)法及時(shí)得到指導(dǎo)和監(jiān)督,最終影響到學(xué)位論文的進(jìn)度和質(zhì)量。[1]最后,相關(guān)教育單位并沒(méi)有針對(duì)當(dāng)前專(zhuān)業(yè)型研究生的學(xué)位論文管理制定出完善的政策。

    (三)培養(yǎng)方面

    對(duì)于全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的教育,重點(diǎn)應(yīng)突出對(duì)其專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力的培養(yǎng)。但目前的實(shí)際培養(yǎng)情況不容樂(lè)觀:實(shí)踐平臺(tái)或機(jī)會(huì)缺乏,僅部分學(xué)生可真正參與到專(zhuān)業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié),很多學(xué)生實(shí)踐工作無(wú)法深入到專(zhuān)業(yè)核心內(nèi)容,對(duì)學(xué)生技術(shù)創(chuàng)新和職業(yè)技能的訓(xùn)練仍然不夠。[2]因高校相關(guān)激勵(lì)制度和監(jiān)督體系不完善,“雙導(dǎo)師制”在落實(shí)過(guò)程中也出現(xiàn)諸多問(wèn)題。校內(nèi)、校外導(dǎo)師缺乏溝通合作,校內(nèi)導(dǎo)師培養(yǎng)動(dòng)力不足,對(duì)學(xué)生校外實(shí)踐的支持度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,校外導(dǎo)師由于自身崗位的工作需要,其對(duì)全日制專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的教育培養(yǎng)也很難做到面面俱到。

    二、探究全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育中存在問(wèn)題的解決措施

    (一)加大全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的招生力度

    高等學(xué)校應(yīng)通過(guò)現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)傳播信息的優(yōu)勢(shì),發(fā)布全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生招生信息,對(duì)專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生相關(guān)內(nèi)容作真實(shí)詳細(xì)的闡述尤其要涉及到學(xué)生普遍關(guān)注的焦點(diǎn)。建立對(duì)外溝通的信息平臺(tái),采納外界對(duì)于專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生招生問(wèn)題的意見(jiàn)與建議,尤其注重對(duì)院校環(huán)境、專(zhuān)業(yè)課程和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)的建設(shè)。在傳統(tǒng)招生模式上推陳出新,改變落后的招生考試、考核方式與招生方案。此外,教育部門(mén)應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格、有效、規(guī)范、科學(xué)的監(jiān)督。

    (二)完善全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文管理系統(tǒng)

    全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的學(xué)位論文不僅要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)科學(xué)知識(shí),還要將其研究性以及實(shí)踐性表現(xiàn)出來(lái)。改變單一落后的考核方式,將學(xué)校考核與實(shí)踐單位考核相補(bǔ)充,制定出符合全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育教學(xué)特點(diǎn)的學(xué)位論文形式及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。在堅(jiān)持培養(yǎng)目標(biāo)與學(xué)術(shù)價(jià)值的基礎(chǔ)上,把學(xué)位論文與實(shí)踐內(nèi)容相結(jié)合,對(duì)論文設(shè)計(jì)等材料進(jìn)行多樣化改革。高校要制定相關(guān)的監(jiān)督管理制度,要求學(xué)生定時(shí)定量提交實(shí)踐學(xué)習(xí)計(jì)劃和實(shí)踐報(bào)告,以保障學(xué)位論文的順利完成。[3]此外,高校應(yīng)邀請(qǐng)校外的相關(guān)企業(yè)專(zhuān)家或校外導(dǎo)師以及校內(nèi)的專(zhuān)業(yè)教授等擔(dān)任論文的答辯及審閱委員,綜合地評(píng)價(jià)學(xué)生的論文,進(jìn)一步確保學(xué)生學(xué)位論文的質(zhì)量。

    (三)加強(qiáng)對(duì)全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的教育培養(yǎng)

    1.加強(qiáng)高校、政府、企業(yè)三方面合作,合力打造專(zhuān)業(yè)實(shí)踐平臺(tái)。通過(guò)政府政策支持降低企業(yè)稅,抽出費(fèi)用開(kāi)支以補(bǔ)貼全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)。高校與企業(yè)建立通力合作的機(jī)制,企業(yè)配合高校為全日制專(zhuān)業(yè)碩士研究生提供良好的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐工作平臺(tái),在學(xué)生畢業(yè)之后根據(jù)學(xué)生意愿擇優(yōu)篩選進(jìn)入企業(yè)工作。這樣既能保證學(xué)生在專(zhuān)業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)實(shí)踐工作的有效落實(shí),又能促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè),緩解高校資源和培養(yǎng)壓力的同時(shí)又為企業(yè)發(fā)展輸入人才資源,進(jìn)一步提升全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。

    2.加強(qiáng)導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè),充分落實(shí)“雙導(dǎo)師制”。建立完善的專(zhuān)業(yè)型研究生校內(nèi)、校外導(dǎo)師的篩選培養(yǎng)機(jī)制,在擴(kuò)大專(zhuān)業(yè)型研究生導(dǎo)師規(guī)模的同時(shí)切實(shí)保證導(dǎo)師的質(zhì)量。高校應(yīng)采取“校內(nèi)發(fā)展,校外挖掘”的思路,著力培養(yǎng)校內(nèi)有專(zhuān)業(yè)型研究生導(dǎo)師潛力和意愿的導(dǎo)師,為其提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),促進(jìn)其順利轉(zhuǎn)型。同時(shí)加大財(cái)力投入,完善相關(guān)激勵(lì)制度,挖掘社會(huì)各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)家或經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀人才資源。校內(nèi)、校外導(dǎo)師應(yīng)以全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向,密切合作,共同參與到學(xué)生的實(shí)踐環(huán)節(jié)中,為學(xué)生課題和論文提出意見(jiàn)與建議,幫助其解決研究中遇到的問(wèn)題,傳授有效的科學(xué)研究方法,總結(jié)創(chuàng)新型研究成果。

    三、結(jié)論

    綜上所述,我國(guó)的全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育中存在很多問(wèn)題,集中體現(xiàn)在招生、學(xué)位管理以及培養(yǎng)方面。只有加大全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的招生力度、完善全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文管理系統(tǒng)、加強(qiáng)“雙導(dǎo)師制”隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)建全新的人才培養(yǎng)體系,才能提升全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生的教育水平,培養(yǎng)出具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域知識(shí)和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力的、滿(mǎn)足新時(shí)期社會(huì)需求的高層次應(yīng)用型人才。

    (作者單位:華南理工大學(xué)公共管理學(xué)院高等教育研究所)

    參考文獻(xiàn):

    [1]張笑燕,宋茂強(qiáng).全日制專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生學(xué)位論文的過(guò)程管理與質(zhì)量控制[J].研究生教育研究,2011,03:69-72.

    [2]廖湘陽(yáng).全日制碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生專(zhuān)業(yè)能力與職業(yè)技能協(xié)同培養(yǎng)研究[J].研究生教育研究,2013,05:74-79.

    [3]葉友林,于洋,笪可寧.全日制工程碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生創(chuàng)新培養(yǎng)模式的構(gòu)建[J].當(dāng)代教育實(shí)踐與教學(xué)研究,2015,04:176-177.

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