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    “雙創(chuàng)”人才培養(yǎng)的供給側(cè)改革

    2016-10-31 10:21:01陳駿
    成才之路 2016年28期
    關(guān)鍵詞:雙創(chuàng)成果協(xié)同

    陳駿

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)質(zhì)是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力。這要求高等教育轉(zhuǎn)變和拓展人才培養(yǎng)模式,在學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)培養(yǎng)、能力提升和成果孵化三方面實(shí)現(xiàn)協(xié)同與融通。

    一、高等教育存在四個(gè)“脫節(jié)”

    繼2015年“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”首次寫(xiě)入政府工作報(bào)告后,2016年政府工作報(bào)告中再次強(qiáng)調(diào),要充分釋放全社會(huì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新潛能,發(fā)揮大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新和“互聯(lián)網(wǎng)+”集眾智、匯眾力的乘數(shù)效應(yīng)。打造眾創(chuàng)、眾包、眾扶、眾籌平臺(tái),構(gòu)建大中小企業(yè)、高校、科研機(jī)構(gòu)、創(chuàng)客多方協(xié)同的新型創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新機(jī)制。

    人才資源是第一資源,也是創(chuàng)新活動(dòng)中最為活躍、最為積極的因素。從這一角度出發(fā),“雙創(chuàng)”能否成為國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的重要支撐力量,關(guān)鍵在于能否培養(yǎng)出既具備科學(xué)知識(shí)、技術(shù)技能,又有創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)能力的雙創(chuàng)人才。

    長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)高等教育在四個(gè)方面存在問(wèn)題:一是大學(xué)人才培養(yǎng)與科技創(chuàng)新之間的脫節(jié),難以承擔(dān)起科技創(chuàng)新的重任;二是大學(xué)人才培養(yǎng)與國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要之間存在脫節(jié),難以滿(mǎn)足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的需求;三是大學(xué)校內(nèi)、校外之間存在脫節(jié),難以快速承擔(dān)起服務(wù)社會(huì)的責(zé)任;四是大學(xué)里教師與學(xué)生之間存在脫節(jié),學(xué)生難以融入教師科研實(shí)驗(yàn)之中,所學(xué)知識(shí)難以轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。因此,在國(guó)家實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)的背景下,高校推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,著力提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,不僅是對(duì)這“四個(gè)脫節(jié)”的積極回應(yīng),而且更是提升人才培養(yǎng)質(zhì)量、增強(qiáng)人才有效供給的重要舉措;不僅是中國(guó)高校重要的歷史使命和戰(zhàn)略任務(wù),而且更是高等院校對(duì)國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。

    二、“雙創(chuàng)”教育體系需要三方面協(xié)同融通

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)質(zhì)是面向全體學(xué)生培養(yǎng)創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力。這就要求高等教育必須轉(zhuǎn)變和拓展人才培養(yǎng)模式,為創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)提供有力的人才支撐。因此,雙創(chuàng)教育體系應(yīng)該包括三個(gè)方面:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)培養(yǎng)、能力提升和成果孵化,這三方面需要協(xié)同與融通。

    首先是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識(shí)培養(yǎng)。課程是人才培養(yǎng)的基本要素,是制訂和實(shí)施人才培養(yǎng)計(jì)劃的核心載體,要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識(shí)培養(yǎng)滲透到課程體系中。比如南京大學(xué)以提高學(xué)生批判性思維和激發(fā)創(chuàng)新潛質(zhì)為主線(xiàn)建設(shè)一系列新型課程,同時(shí),學(xué)校還舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講堂,通過(guò)邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家、學(xué)者和企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)投資人士走進(jìn)校園,以論壇、講座和沙龍等不同形式,在全校范圍內(nèi)營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的良好氛圍。

    其次是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提升。這既包括科學(xué)研究和發(fā)明創(chuàng)造的能力,也包括意志的磨煉和企業(yè)運(yùn)營(yíng)的基本知識(shí)。我們應(yīng)該為學(xué)生多提供創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目,鼓勵(lì)他們參加各種大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽,為其中有志于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學(xué)生提供更多的機(jī)會(huì),在訓(xùn)練與競(jìng)賽的實(shí)踐中有效提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

    再次是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的成果孵化。實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略是一個(gè)系統(tǒng)工程??萍汲晒挥型瑖?guó)家需要、人民要求、市場(chǎng)需求相結(jié)合,完成從科學(xué)研究、實(shí)驗(yàn)開(kāi)發(fā)、推廣應(yīng)用的三級(jí)跳,才能真正實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新價(jià)值、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。對(duì)于有志于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,我們可以依托國(guó)家大學(xué)科技園、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)孵化中心,為他們提供共享服務(wù)空間、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地、政策指導(dǎo)、資金支持、專(zhuān)利申請(qǐng)、技術(shù)鑒定、咨詢(xún)策劃、項(xiàng)目顧問(wèn)等多類(lèi)創(chuàng)業(yè)服務(wù),將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果進(jìn)行轉(zhuǎn)化和孵化。

    三、“五四三”雙創(chuàng)教育體系的嘗試

    國(guó)家實(shí)行供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,對(duì)高等院校的人才培養(yǎng)提出了新的要求。這就需要高等院校在人才培養(yǎng)上,從以下三個(gè)方面進(jìn)行結(jié)構(gòu)性改革:一是需要提升基礎(chǔ)研究與前沿技術(shù)研究的原始創(chuàng)新能力,增加科技創(chuàng)新的有效供給;二是需要提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)水平,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級(jí)提供有效的人才供給和智力支撐;三是需要?jiǎng)?chuàng)新體制機(jī)制,促進(jìn)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的有序?qū)印?/p>

    近年來(lái),南京大學(xué)探索實(shí)施“五四三”雙創(chuàng)教育體系,即創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程、講堂、訓(xùn)練、競(jìng)賽、成果孵化為主要內(nèi)容的“五位一體”教學(xué)體系,創(chuàng)新、創(chuàng)意、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)“四創(chuàng)融合”的成果轉(zhuǎn)化、孵化平臺(tái),校校協(xié)同、校地協(xié)同、校企協(xié)同的“三個(gè)協(xié)同”體制機(jī)制。應(yīng)該說(shuō),通過(guò)幾年來(lái)的實(shí)踐,取得了很好的效果。“五四三”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)體系以市場(chǎng)為牽引,以產(chǎn)業(yè)需求和人才雙創(chuàng)需求為導(dǎo)向,整合了校內(nèi)外人才、智力、科研及平臺(tái)、服務(wù)、資金等資源,促進(jìn)各類(lèi)創(chuàng)新要素在區(qū)域內(nèi)的流動(dòng)與優(yōu)化配置。同時(shí),加強(qiáng)了融合互動(dòng)與合作協(xié)同,形成了高效益雙創(chuàng)成果,提升區(qū)域整體自主創(chuàng)新能力,使產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得以升級(jí)。另外,通過(guò)積極探索人才培養(yǎng)模式、校地共建模式、產(chǎn)業(yè)加速器模式和雙創(chuàng)人才培訓(xùn)模式四大模式,匯聚了雙創(chuàng)人才、智力等相關(guān)資源,形成雙創(chuàng)成果,滿(mǎn)足產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)發(fā)展需求,滿(mǎn)足雙創(chuàng)人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需求,最終形成“市場(chǎng)牽引、需求導(dǎo)向、資源整合、要素協(xié)同、產(chǎn)業(yè)輻射”的全鏈條、全要素的運(yùn)行模式。

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