殷仕龍 趙俊鋒 王旭紅
摘要:《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)是無(wú)機(jī)功能材料專(zhuān)業(yè)學(xué)生重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)之一,課程設(shè)計(jì)教學(xué)的開(kāi)展可以很好地培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。當(dāng)前《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)中還存在著一些不足,需要進(jìn)行改革,根據(jù)《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的特點(diǎn),設(shè)計(jì)了相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容和方法,探討了《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的新舉措,改革《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的教學(xué)模式,注重鍛煉同學(xué)們自主思考問(wèn)題、創(chuàng)新思想及溝通合作能力的培養(yǎng)。通過(guò)《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)方式的改善,學(xué)生的主動(dòng)積極性被激發(fā),動(dòng)手和解決工程問(wèn)題的能力得到加強(qiáng),取得了良好的教學(xué)效果。
關(guān)鍵詞:熱工基礎(chǔ);課程設(shè)計(jì);教學(xué)研究與改革
中圖分類(lèi)號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2016)37-0209-02
前言
課程設(shè)計(jì)是理論課程的實(shí)踐化,在一定目標(biāo)要求下,將理論課程知識(shí)應(yīng)用在具體的工業(yè)設(shè)計(jì)中,是實(shí)踐教學(xué)的一個(gè)重要課程形式[1]?!稛峁せA(chǔ)》課程設(shè)計(jì)是基于熱工基礎(chǔ)課程開(kāi)展的,根據(jù)不同專(zhuān)業(yè),有很多的具體設(shè)計(jì)目標(biāo),比如在材料學(xué)科中,具體涉及到“三傳一反”設(shè)計(jì)要求等。在《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)中發(fā)現(xiàn),很多方面存在問(wèn)題,并且專(zhuān)業(yè)性質(zhì)不同,《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的側(cè)重點(diǎn)也不同。為此,針對(duì)存在的問(wèn)題,進(jìn)行《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的教學(xué)分析研究,改變教學(xué)觀念,著重于學(xué)生思考能力和工程能力的培養(yǎng),剖析《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)模式,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容和方法,在此基礎(chǔ)上,形成《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)新模式。從教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段、實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)以及課程設(shè)計(jì)等方面探討熱工課程設(shè)計(jì)在教學(xué)模式的研究和改革,在實(shí)踐中取得了良好的教學(xué)效果。
一、當(dāng)前課程設(shè)計(jì)存在的問(wèn)題及教學(xué)改革的必要性
傳統(tǒng)的課程設(shè)計(jì)中,學(xué)生的設(shè)計(jì)主要還停留在理論設(shè)計(jì)和繪圖上,僅僅完成了教學(xué)內(nèi)容的實(shí)踐。此模式下學(xué)生的心態(tài)還停留在完成作業(yè),不能很好體現(xiàn)出對(duì)學(xué)生設(shè)計(jì)創(chuàng)新和獨(dú)立思考工作的培養(yǎng)[2]。因此,可以看出,傳統(tǒng)教學(xué)模式還存在一些不足,主要體現(xiàn)在:
(一)課程設(shè)計(jì)時(shí)間安排不夠合理
傳統(tǒng)的《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)是在學(xué)生學(xué)完《熱工基礎(chǔ)》理論知識(shí)后進(jìn)行的,在老師的指導(dǎo)下,集中學(xué)期末的一周,讓學(xué)生獨(dú)立地完成一項(xiàng)無(wú)機(jī)材料生產(chǎn)過(guò)程中涉及的熱工設(shè)備設(shè)計(jì)任務(wù)。一周時(shí)間內(nèi)學(xué)生要完成設(shè)計(jì),書(shū)寫(xiě)報(bào)告、繪制設(shè)備圖,應(yīng)該說(shuō)任務(wù)很重,導(dǎo)致大部分學(xué)生抄襲。輔導(dǎo)時(shí)間集中,老師無(wú)法及時(shí)有效指導(dǎo),效率低,影響學(xué)生的積極性。
(二)課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的設(shè)置不夠合理
課程設(shè)計(jì)的題目較少,同學(xué)在設(shè)計(jì)期間,做相同題目下的不同參數(shù)的設(shè)計(jì),使得大部分題目相似,致使學(xué)生不積極主動(dòng)思考。同時(shí)題目相似也使學(xué)生容易出現(xiàn)抄襲,抑制學(xué)生的創(chuàng)新和獨(dú)立工作能力。除此之外,一些課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)內(nèi)容老舊,不能體現(xiàn)現(xiàn)代化生產(chǎn)過(guò)程中熱工設(shè)備的發(fā)展趨勢(shì),不利于學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際。
(三)課程設(shè)計(jì)成績(jī)考核方式不夠合理
設(shè)計(jì)過(guò)程中,教師會(huì)全程指導(dǎo),因此學(xué)生不會(huì)出現(xiàn)太大的錯(cuò)誤。所以教師如果僅以設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)來(lái)判定課程設(shè)計(jì)的成績(jī),就會(huì)產(chǎn)生偏頗。因?yàn)閷W(xué)生對(duì)課程設(shè)計(jì)過(guò)程知識(shí)的理解運(yùn)用和領(lǐng)悟從最后的設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)很難看出來(lái),可以通過(guò)答辯來(lái)深入考察學(xué)生的設(shè)計(jì)效果[3]。所以根據(jù)實(shí)際情況,探索合適的課程設(shè)計(jì)答辯模式非常有必要。
(四)教師指導(dǎo)作用沒(méi)有充分發(fā)揮
課程設(shè)計(jì)教學(xué)對(duì)于指導(dǎo)教師來(lái)說(shuō),需要全程主動(dòng)引導(dǎo),涉及的過(guò)程比較繁瑣,時(shí)間也比較緊,因此指導(dǎo)教師的主動(dòng)性不足,使得指導(dǎo)教師在課程設(shè)計(jì)中的作用降低。
基于以上原因,改革《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的傳統(tǒng)教學(xué)模式,構(gòu)建新的課程設(shè)計(jì)教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法,切實(shí)提高課程設(shè)計(jì)教學(xué)水平,勢(shì)在必行。
二、《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)模式研究與改革
傳統(tǒng)的課程設(shè)計(jì)教學(xué)限制了學(xué)生創(chuàng)新和自主學(xué)習(xí)能力的發(fā)展,所以需要對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)模式進(jìn)行改革,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮主體作用,培養(yǎng)學(xué)生個(gè)性和自主性。根據(jù)《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)的特點(diǎn),主要在以下幾方面對(duì)《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)模式進(jìn)行改革。
(一)課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)選題模式改革
如果課程設(shè)計(jì)的題目較少,學(xué)生的設(shè)計(jì)作業(yè)就會(huì)有重復(fù),使得學(xué)生不能獨(dú)立完成設(shè)計(jì),學(xué)生會(huì)失去積極性和興趣,并且導(dǎo)致抄襲現(xiàn)象。因此,課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)應(yīng)該多樣化,使得設(shè)計(jì)由模仿型變?yōu)樗伎夹??!稛峁せA(chǔ)》課程設(shè)計(jì)教學(xué)時(shí)間短,可以選取一些小型的生產(chǎn)車(chē)間系統(tǒng)作為設(shè)計(jì)項(xiàng)目,讓學(xué)生參與一個(gè)較為完整的設(shè)計(jì)。同時(shí),設(shè)計(jì)題目的難度應(yīng)適當(dāng),使得學(xué)生能按規(guī)定按時(shí)獨(dú)立完成。為此,精選生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際案例、歷年材料工程專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì),經(jīng)過(guò)加工和提煉形成《熱工基礎(chǔ)》課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)題庫(kù)(已經(jīng)完成40份),供學(xué)生選擇,任務(wù)書(shū)數(shù)量基本滿(mǎn)足2-3人一題的需要。
(二)課程設(shè)計(jì)組織模式要突破傳統(tǒng)形式
通過(guò)課程設(shè)計(jì)來(lái)培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),提升學(xué)生分析思考和解決問(wèn)題的能力。傳統(tǒng)的課程設(shè)計(jì)教學(xué)還只留在學(xué)生單打獨(dú)斗的階段,為了在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù),每個(gè)學(xué)生都只局限于自己的事情,遇到問(wèn)題時(shí)就會(huì)有很強(qiáng)的挫折感,造成學(xué)生沒(méi)有相互之間的談?wù)摗W(xué)習(xí),不會(huì)形成團(tuán)隊(duì)合作精神。大膽突破傳統(tǒng)形式,讓學(xué)生組成2-3人的小組完成課程設(shè)計(jì)任務(wù),采取差異化管理,考慮到學(xué)生差異,將不同性格和基礎(chǔ)的學(xué)生合理分組,每個(gè)小組實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,明確其他組員的職責(zé),營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)團(tuán)結(jié)的學(xué)習(xí)氛圍,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自主和自信心。
(三)課程設(shè)計(jì)時(shí)間的合理安排
為了讓學(xué)生更有準(zhǔn)備地去做課程設(shè)計(jì),在時(shí)間上對(duì)其做了調(diào)整,結(jié)合《熱工基礎(chǔ)》理論課,在學(xué)期初對(duì)學(xué)生布置相應(yīng)的設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū),讓學(xué)生帶著設(shè)計(jì)中的問(wèn)題進(jìn)行理論課的學(xué)習(xí),對(duì)設(shè)計(jì)中遇到的參數(shù)選擇、公式運(yùn)用等有更深的理解,這其實(shí)是增加了課程設(shè)計(jì)的準(zhǔn)備時(shí)間。同時(shí),指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生遇到的設(shè)計(jì)問(wèn)題也有充足的時(shí)間進(jìn)行解答,鍛煉學(xué)生的分析思考問(wèn)題能力。并且,適當(dāng)?shù)匕言瓉?lái)的集中課程設(shè)計(jì)時(shí)間由1周調(diào)整為10天。
(四)積極采用現(xiàn)代通訊工具、增加課程設(shè)計(jì)的交流機(jī)會(huì),改革互動(dòng)模式
及時(shí)有效的溝通是教師指導(dǎo)學(xué)生完成課程設(shè)計(jì)的保證?,F(xiàn)代化的信息交流手段可以更加快捷促進(jìn)教師和學(xué)生的交流,可以建立有效的師生交流平臺(tái)。通過(guò)微信、QQ、電子信箱、短信等現(xiàn)代化通訊手段傳輸信息,能夠克服時(shí)間和空間的限制,為教師和學(xué)生進(jìn)行交流提供了有效的平臺(tái)。筆者曾創(chuàng)建班級(jí)QQ群、微信班級(jí)組,針對(duì)學(xué)生課程設(shè)計(jì)中碰到的問(wèn)題,通過(guò)QQ、微信和學(xué)生進(jìn)行及時(shí)交流與溝通,由于這些信息手段的及時(shí)性,可以有效快速的達(dá)到解決問(wèn)題的目的。
(五)充分發(fā)揮指導(dǎo)老師的作用
課程設(shè)計(jì)需要學(xué)生能獨(dú)立分析,自主完成,但教師的指導(dǎo)對(duì)設(shè)計(jì)完成也起到很好作用。教師在指導(dǎo)過(guò)程中要因材施教,根據(jù)學(xué)生的具體基礎(chǔ)水平來(lái)指導(dǎo),并通過(guò)具體措施來(lái)激勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新的能力。指導(dǎo)教師應(yīng)全程跟蹤學(xué)生的設(shè)計(jì)進(jìn)度,對(duì)學(xué)生的疑問(wèn)耐心解答。但要防止學(xué)生過(guò)度依賴(lài)?yán)蠋?,引?dǎo)學(xué)生自主查閱資料的力度,增加學(xué)生相互之間交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),堅(jiān)持以學(xué)生為主,以教師為輔的指導(dǎo)方針,增強(qiáng)學(xué)生獨(dú)立性,培養(yǎng)學(xué)生自主解決問(wèn)題能力。
(六)構(gòu)建合理的課程設(shè)計(jì)考核評(píng)價(jià)模式
僅僅依據(jù)設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)來(lái)確定課程設(shè)計(jì)的成績(jī),在一定程度上忽略了過(guò)程中學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,會(huì)打擊學(xué)生的積極性。并且課程設(shè)計(jì)的全程都有指導(dǎo)教師參與其中,學(xué)生一般不會(huì)犯原則性錯(cuò)誤,這造成很難區(qū)分學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)效果。為了解決這個(gè)問(wèn)題,我們?cè)诖_定成績(jī)時(shí),除了考慮設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū),還加入答辯環(huán)節(jié)(答辯委員由指導(dǎo)教師和學(xué)生代表組成),兩個(gè)部分在成績(jī)中的比例為70%和30%。這樣的改變使得考核既考慮了結(jié)果也考慮了過(guò)程,有助于學(xué)生獨(dú)立完成任務(wù),并加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。
三、結(jié)論
(一)課程設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的多樣化
促使學(xué)生能獨(dú)立自主完成設(shè)計(jì)任務(wù),有利于培養(yǎng)學(xué)生分析解決問(wèn)題能力;運(yùn)用多種交流工具,加強(qiáng)過(guò)程中的交流,使學(xué)生更好完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
(二)合理調(diào)整課程設(shè)計(jì)時(shí)間
合理調(diào)整課程設(shè)計(jì)時(shí)間能讓學(xué)生更好準(zhǔn)備,帶著問(wèn)題進(jìn)行學(xué)習(xí)新知識(shí),提高學(xué)生思考問(wèn)題能力;通過(guò)分組形式,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作精神;改變考核方式,同時(shí)注重結(jié)果和過(guò)程,提高學(xué)生的積極性。
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