• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    國際化人才開發(fā)培養(yǎng)模式比較

    2016-10-21 11:15:05鄭斯予
    關(guān)鍵詞:開發(fā)方法試用期潛力

    鄭斯予

    中圖分類號:F272 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2016)07-000-01

    摘 要 國際化人才開發(fā)管理理論在識別和培養(yǎng)有潛力人員方面包含三個步驟:一是識別人才的過程(特別是那些具有潛力的人員);二是計劃通過恰當?shù)娜蝿瞻才藕徒柚L險管理(教練和培訓)來開發(fā)這些具有潛力的人員的過程;三是做出誰將獲得這個工作的決策過程,確保開發(fā)計劃與個人職業(yè)生涯管理的平衡。

    關(guān)鍵詞 國際化 人才開發(fā)培養(yǎng)

    國際化人才開發(fā)管理理論在識別和培養(yǎng)有潛力人員方面主要分為以下四種具體模式:

    1.精英聯(lián)合方法——日本模式。

    招聘對象為頂級大學的畢業(yè)生,在招聘時就識別具有潛力的人員:這些人員被安排在不同崗位上,有7-8年的試用培訓和開發(fā)期,其績效和表現(xiàn)將被人力資源部門嚴格監(jiān)視,并報公司高層;根據(jù)表現(xiàn),那些被認為優(yōu)秀的人員將獲得挑戰(zhàn)性的工作,在職業(yè)生涯上進一步上升;而剩下的人員將被安排在不重要的工作上。該種模式下,人員具有很高的忠誠度,工作能力和技能水平優(yōu)異。但是該種模式不利于公司海外機構(gòu)的本土化進程,因為此種人才開發(fā)方法只針對母國人員,成為高級管理人員,而限制當?shù)貑T工的職業(yè)生涯。

    2.精英政治方法——拉丁模式。

    中高層人員直接來自于頂級大學的校園招聘,是經(jīng)過仔細篩選、識別的優(yōu)秀畢業(yè)生;這些人員不需要任何試用期直接進入管理崗位,然后根據(jù)其績效水平晉升或淘汰。該模式具有非常強的民族中心主義特色,起源于歐洲公司,一些美國公司也采用該模式。

    3.職能開發(fā)方法——德國模式。

    從大學和工程學校招聘,沿襲德國文化的學徒傳統(tǒng),首先在不同部門間進行大約兩年的輪換,提供廣泛接觸業(yè)務和組織的機會,試用期結(jié)束后確定匹配其能力的崗位,然后在該職位上上升。該模式招聘的員工具有高深的專業(yè)技能,而且不存在跨職能流動,導致管理者很少有超越自己職能的行為,造成組織內(nèi)溝通和決策緩慢,不適應快速變化的國際競爭環(huán)境。

    4.管理開發(fā)方法——多國模式。

    將職能開發(fā)的責任授權(quán)給當?shù)毓?,由當?shù)毓緩谋就寥藛T中識別具有潛力的人員,而不是母公司和母國人員;經(jīng)過5-8年的職能訓練,甄別出具有廣泛潛力的人員,然后在全球范圍內(nèi)進行職業(yè)生涯晉升管理。該模式是跨國企業(yè)發(fā)展的最高人力資源開發(fā)模式,能很好的與國際公司的需要相匹配,適合實行高級管理人員國際化的大型跨國企業(yè),但是成本較高、實施難度也比較大。

    猜你喜歡
    開發(fā)方法試用期潛力
    高中英語校本教材的開發(fā)方法
    甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:58:10
    潛力榜
    基于FANUC PICTURE的虛擬軸坐標顯示界面開發(fā)方法研究
    PPP模式怎樣發(fā)揮最大潛力?
    學習潛力揭秘
    12星座
    帶薪年休假資格與是否試用期無關(guān)
    紅土地(2016年9期)2016-05-17 04:31:46
    從中外試用期規(guī)定的法律比較看我國試用期的法律發(fā)展
    人間(2015年16期)2015-12-30 03:40:36
    勞動合同期限一年試用期為兩個月
    當代工人(2015年8期)2015-05-31 16:54:26
    勞動合同期限一年試用期為兩個月
    盐源县| 喀喇| 东光县| 肇源县| 大埔区| 沭阳县| 中方县| 汝阳县| 新巴尔虎右旗| 新竹县| 伊宁县| 滨州市| 兰州市| 贵溪市| 余姚市| 彝良县| 宜城市| 呼伦贝尔市| 凤凰县| 老河口市| 青冈县| 汝州市| 太康县| 商水县| 通渭县| 呼玛县| 察隅县| 开化县| 惠东县| 吴旗县| 封开县| 布拖县| 孙吴县| 蒙山县| 信宜市| 昌乐县| 固原市| 盱眙县| 璧山县| 龙井市| 田阳县|