王平：把雷鋒精神融入企業(yè)文化

孫武斌 竇芒

浙江山山家食品有限公司（以下簡稱“山山家”）位于浙江省金華市雙龍北街378號，是一家生產(chǎn)面包、糕點的食品企業(yè)。該企業(yè)與“雷鋒”結緣多年，公司處處充滿了雷鋒元素。在公司門口，一尊1.2米高的雷鋒塑像格外引人注目；步入公司大門，精心設計的學雷鋒宣傳欄內(nèi)容豐富；翻開企業(yè)內(nèi)部刊物《山山家報》，一篇篇學雷鋒故事感人至深……

探究企業(yè)的“雷鋒情緣”，還得從該企業(yè)的總經(jīng)理、“學雷鋒的忠實粉絲”王平說起。

與金華雷鋒文化館結緣

王平是山山家的創(chuàng)始人，也是金華雷鋒文化館的副館長。說起她與金華雷鋒文化館的結緣要追溯到2013年。

2013年6月，王平在辦公室接待了一位特殊的客人——金華雷鋒文化館館長曹榮安。

王平熱心公益，曾多次參加過金華雷鋒文化館組織的志愿活動，也與曹榮安老人成了忘年交。

“我想請你出任雷鋒文化館的副館長。”曹榮安一落座，就開門見山地向王平說明了來意，“我把全部的時間、精力、金錢投進了雷鋒文化館，雖然這是我生命的全部，但只靠我一個人是做不好的。我需要一個好助手和我一起繼續(xù)傳承雷鋒精神?！辈軜s安向王平訴說了緣由。

面對曹榮安的邀請，王平雖有猶豫，但還是點頭答應了。“是曹老的無私奉獻，對事業(yè)的執(zhí)著感動了我。”王平說，促使她答應擔任金華雷鋒文化館副館長的最大理由，是曹榮安學雷鋒、宣傳雷鋒的初心，這份初心使她想起了自己初創(chuàng)業(yè)時遇到的困難和幫助她的好人。

2003年12月，王平與幾位好友籌集了50萬元的資金，創(chuàng)辦了浙江山山家食品有限公司（前身為金華山山烘焙食品坊）。就在她躊躇滿志之際，合作開店的面包師傅卻攜款消失了。

面臨突如其來的打擊，王平孤單地走在寒冷的街頭，任淚水無聲地滑落。她感到茫然無助。正在這時，兩雙有力的大手攀扶上她的肩頭——與王平一起創(chuàng)業(yè)的兩位員工朱衛(wèi)東、宋艷錫鼓勵王平站起來、做下去，大家依然相信她。當年王平工作時結識的原料供應商，更是給她打氣：“你盡管去做，我先給你供貨，你什么時候有錢就什么時候結款?！?/p>

“那時候真的很感動?！边@段回憶讓王平立志要干出一番事業(yè)，讓山山家的員工及其家人過上幸福有品質的生活。

“我從曹老身上看到了這份同樣的情懷，同樣的一份初心，還有圍繞在他周圍的那些默默奉獻、支持曹老事業(yè)的志愿者們?！蓖跗秸f，這讓她堅定了支持曹榮安宣傳雷鋒事業(yè)的決心。

王平走馬上任后，全心地投入到金華雷鋒文化館組織開展的各項活動中。館里組織大型的展覽會、交流會、研討會等活動時，她出人、出力、出場地、出經(jīng)費；館里組織開展學雷鋒志愿服務時，她身先士卒，走在最前面；館里開展講座培訓，她登臺演講……

尋找雷鋒精神之旅

作為一名“80后”青年，王平對雷鋒、雷鋒精神總有些疑問，如“雷鋒是個什么樣的青年？”“一個年僅22歲的生命，為何受到黨和國家領導人如此關注和推崇？”“為何歷經(jīng)半個多世紀，人民群眾仍然自發(fā)地去紀念他、學習他、傳頌他？”

2015年8月，王平與曹榮安商量組建了“信義金華·尋找雷鋒精神助推團”，通過到雷鋒生前工作、生活過的地方參觀學習，探尋雷鋒精神的真諦，也為心中的疑惑尋找答案。

2015年8月12日，王平、曹榮安帶領2位志愿者，從浙江蕭山國際機場啟程，開始了為期7天的“尋找雷鋒精神之旅”。

王平一行4人首站來到了遼寧省撫順市。在撫順雷鋒紀念館、沈陽軍區(qū)雷鋒紀念館，王平從一幅幅鮮活的影像中了解了雷鋒的成長經(jīng)歷——充滿樂觀向上、刻苦鉆研勁頭的人生?！半m然擁有苦難的童年，但雷鋒的生命充滿陽光，充滿力量?！崩卒h的經(jīng)歷讓王平深受觸動。

了解了雷鋒的經(jīng)歷，王平又走進了沈陽軍區(qū)某部“雷鋒連”，通過與“雷鋒班”的戰(zhàn)士交談、共進午餐，感受了新時代“80后”“90后”“雷鋒傳人”的風采。

8月15日，王平與“雷鋒連”的戰(zhàn)士、來自全國各地的社會各界群眾代表一起為雷鋒掃墓。在那里，她遇到了雷鋒生前戰(zhàn)友喬安山、“雷鋒班”歷任班長代表、全國學雷鋒模范人物等等?？粗@些從全國各地趕來的人們，王平有所感悟：“雷鋒一直沒有離開人們，雷鋒精神已經(jīng)成為社會主義核心價值觀的重要體現(xiàn)和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化?！?/p>

離開撫順市，王平一行來到長沙市望城區(qū)的湖南雷鋒紀念館，在雷鋒居住過的茅草屋前，看著雷鋒手捧《毛主席文集》、眼望遠方、昂首挺胸的雄姿，王平若有所思，若有所悟。

回到金華市，王平將自己的所感所悟與企業(yè)員工分享：“我們要學習雷鋒忠誠的無私品質，以良心鑄企業(yè)，忠誠于行業(yè)、社會、消費者，用生命捍衛(wèi)食品安全。”王平要求員工學習雷鋒敬業(yè)的釘子精神，以匠心鑄品質，嚴把食品源頭關、嚴控生產(chǎn)質量關、嚴格提升產(chǎn)品品質關，創(chuàng)新引領烘焙行業(yè)發(fā)展，把山山家打造成百年烘焙企業(yè)。

在王平的帶動下，山山家上下形成了“用生命捍衛(wèi)品質”的共識。為了實現(xiàn)這個目標，山山家成立了食品安全品質管理委員會，實現(xiàn)“每日零報告”制度；建立食品安全衛(wèi)生應急機制，全面提升食品檢測系統(tǒng)；積極打造360度透明化工廠，建成浙中地區(qū)首個10萬級無塵研發(fā)車間……

這些舉措使山山家的產(chǎn)品逐漸贏得了市場，產(chǎn)品質抽檢率年年達到100%，成為金華人最喜歡的時尚食品企業(yè)。近幾年來，企業(yè)先后被評為 “全國誠信興商雙優(yōu)示范企業(yè)”“浙江省誠信示范經(jīng)營企業(yè)”“金華市消費者最信賴的企業(yè)”“金華市勞動關系和諧企業(yè)”等。

讓雷鋒精神生根開花

2016年5月8日，中華雷鋒文化促進會、中國社會福利基金會學雷鋒基金管委會的領導，全國11個省市的學雷鋒代表，金華市各方代表共200多人，共同見證了山山家成為全國“學雷鋒活動基地”的歷史時刻。

山山家能夠成為全國學雷鋒活動基地，離不開王平的辛勤耕耘。

王平在員工中開展以“愛黨愛國愛社會，感恩奉獻有責任，敬業(yè)行善有道德”為主題的創(chuàng)建“學雷鋒言行，鑄工匠精神，造品質山山”活動，把雷鋒精神融入企業(yè)文化。公司還成立全省首支企業(yè)學雷鋒服務分隊，積極開展學雷鋒志愿者活動。

學雷鋒服務分隊成立以來，先后參加了由金華團市委、金華雷鋒文化館等組織的“五水共治——小魚治水”“尋找水源，愛護森林”等環(huán)保志愿活動，并承擔了全國第六屆雷鋒聯(lián)展、全國“踐行雷鋒精神，做學雷鋒精神的種子”研討會、歷年紀念黨和國家領導人為雷鋒同志題詞活動的組織、宣傳、服務工作。學雷鋒服務分隊每年參加“萬份雷鋒年歷”派送、“3·5”學雷鋒日志愿者活動等；組織發(fā)起山區(qū)孩子“營養(yǎng)早餐”行動，為金華市婺城區(qū)1000多名兒童配送營養(yǎng)早餐。

山山家還聯(lián)合金華雷鋒文化館和愛心社團，連續(xù)開展了7屆“婺州人，臘八情”大型派粥活動，共為20多萬人次免費發(fā)放臘八粥，累計投入資金達100萬元以上。如今，“臘八節(jié)，喝一碗山山家的雷鋒粥”已成為金華市市民的一種“時尚”。

在培養(yǎng)員工方面，山山家精心挑選50多篇“雷鋒日記”，分類編冊，發(fā)放給每位員工，每天早班會前10分鐘，要求全員誦讀學習；設立了“學習基金”，全力支持優(yōu)秀員工參加農(nóng)業(yè)、食品、烘焙管理等方面的知識培訓和學歷再深造；設立“感恩基金”，為入職3年以上的優(yōu)秀員工的父母每月匯330元感恩金；設立“助力基金”，幫助優(yōu)秀員工實現(xiàn)買房、買車的意愿。

企業(yè)還成立了“山山家善美宣講團”，邀請以曹榮安為代表的金華道德模范、學雷鋒典型進企業(yè)宣講，同時在員工中開展贊美、感恩、懺悔活動，讓員工自發(fā)撰寫身邊的真善美故事，贊美身邊的美好，并主動改正自己的不足，達到“以文化人”的目的。

王平說，今后山山家全體員工將繼續(xù)秉承初心，甘當傳播雷鋒精神的種子，打造自信、陽光、快樂、奉獻的雷鋒文化，向打造百年烘焙企業(yè)的目標前行。