論述水工環(huán)的現狀及實現水工環(huán)地質新突破的辦法

楊洪磊++魏春艷

[摘 要]近些年來，我國的社會發(fā)展和經濟建設多以損害生態(tài)環(huán)境為代價、無休止掠奪自然資源為基礎，無可厚非，這對我國社會經濟造成了重大的威脅，導致自然災害頻發(fā)，最近兩年來，隨著生態(tài)文明建設和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實施，人們對于這個問題正在深入的思考。目前，社會普遍認可的是以全面協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧、可持續(xù)發(fā)展為主的發(fā)展新觀念，這也成為了水工環(huán)地質勘查工作的深化改革的基礎。文章以水工環(huán)的現狀進行全面分析為基礎，并對水工環(huán)地質工作中存在的問題進行了總結，并提出了有效的方法，打破水工環(huán)地質工作的常規(guī)，為保證水工環(huán)地質工作的長遠可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。

[關鍵詞]水工環(huán)；現狀；問題；突破方法

中圖分類號：P62 文獻標識碼：A 文章編號：1009-914X（2016）12-0171-01

引 文：能源是推動社會發(fā)展的主要動力，在社會不斷發(fā)展的進程中，人們對能源的需求量也在不斷的提升，人們需求量最大的水能以及地質能源。 而為了能夠使得水能以及地質能源可以得到有效的開發(fā)，就需要重視水工環(huán)地質工作，不斷的對水工環(huán)地質工作中存在的問題進行改進，找尋出新的突破方法，從而大量的開發(fā)出人們所需的水能以及地質能源，這對于推動社會的發(fā)展有著重要的影響作用。

1 當代水工環(huán)地質現狀分析

就我國目前的水工環(huán)地質工作的現狀來看，該工作在開展的過程中，還存在很多的問題，嚴重的影響到了各種地質能源和水能源的開發(fā)以及利用，而目前的水工環(huán)地質工作中主要存在的問題包括以下幾方面：

1.1 生態(tài)環(huán)境日益惡化

相較于西方發(fā)達國家的地質礦產事業(yè)來說，我國的地質礦產事業(yè)還處于開展的初級階段，在相關的地質礦產事業(yè)體系中，還存在很多不完善的內容，其中的問題也較為明顯，我國目前所擁有的礦產企業(yè)在進行礦產作業(yè)的時候，只重視對礦產開采的數量，卻忽略了質量，同時也沒有注意到環(huán)境保護的問題，這樣就使得很多的地質礦產開采區(qū)域的自然生態(tài)環(huán)境遭到了嚴重的破壞，生態(tài)平衡被打破，一些地質災害頻發(fā)，對人們的生活以及生命安全都造成了極大的威脅，使得人們的生活中出現了很多不便的情況，因此，可以看出，在當前我國的水工環(huán)地質工作中，面臨的最為嚴重的問題就是生態(tài)環(huán)境日益惡化的問題。

1.2 地質人才梯隊建設不完善

在國家的角度來看，水工環(huán)地質工作都是由專門的人員和團隊來開展，自水工環(huán)地質考察中，所應用的考察人員也是專業(yè)性的考察人員，這為我國的水工環(huán)地質工作奠定了良好的人才基礎，使得該工作的引導性被大大的激發(fā)出來。 然而，在各個區(qū)域中以及在各個城市中，部分的水工環(huán)地質工作中缺乏專業(yè)的人才，而且地質人才的梯隊建設也不健全，很多的地質考察人員甚至不了解相關的考察技術以及考察常識，在考察工作中，只是單純的憑借經驗進行，另外，在水工環(huán)地質工作中，人才的培訓存在交接不合理的現象，很多區(qū)域的水工環(huán)地質工作的主要人員都是一些老一輩的學者以及專家，新一代的人才還無法勝任這一工作，這樣就使得在老一輩的學者退休后，新一輩的人才無法接手這份工作，使得我國的水工環(huán)地質工作無法正常的開展，其發(fā)展也受到了極大的阻礙。

1.3 科技創(chuàng)新力度不夠

在社會不斷發(fā)展的同時，各項工作也需要不斷的創(chuàng)新，才能夠滿足社會發(fā)展的需求，但是我國的水工環(huán)地質工作在創(chuàng)新改革上的力度還不夠，在創(chuàng)新的方面，我國的水工環(huán)地質工作還存在一些明顯問題，這些問題的存在就使得我國的水工環(huán)地質研究成果無法正常的應用到實際工作中，從而使得我國的水工環(huán)地質工作的開展無法滿足社會發(fā)展的需求，而在水工環(huán)地質檢驗工作這一方面，各種現代化勘探技術的應用也存在諸多的問題，由于沒有先進技術的引導， 使得水工環(huán)地質工作的管理以及評審等都存在滯后的問題，嚴重影響到我國對各種地質能源和水能源的開發(fā)。

2 水工環(huán)地質工作的弱點以及新突破的辦法

2.1 水工環(huán)地質工作的弱點

我國的水工地質工作雖然相較于西方發(fā)達國家來說，開展的時間較晚，但是這項工作的開展也經歷了數十年，并且在不斷的發(fā)展過程中， 我國的水工環(huán)地質工作相關體系也得到了極大的完善，相關的研究理論也層出不窮， 而且其中各個機構的設置也較為合理，機構也進一步的得到了優(yōu)化配置。 在這一趨勢的影響下，相關工作人員也開始對自身的綜合素質進行提升，以滿足水工環(huán)地質工作開展的需求。 然而，就算如此，我國目前的水工環(huán)地質工作還存在弱項，在各種不同因素的影響下，我國的水工環(huán)地質工作中能夠常常面臨很多的難題，比如研究的方向出現偏差以及立項不具備統(tǒng)一性等，這些方面的問題存在，造成了我國水工環(huán)地質工作還存在一定的軟肋，同時，這樣的情況也間接的表明，我國的水工環(huán)地質工作還有很大的發(fā)展空間，其還能夠進一步的得到提升。

2.2 水工環(huán)地質工作新突破的辦法

2.2.1 加深行業(yè)改革，促進行業(yè)發(fā)展

該項工作目前在我國當前水工環(huán)地質工作中已經進入了瓶頸期，對當前的行業(yè)改革工作進行深化是目前最為棘手的問題，在二十一世紀之初，水工環(huán)地質工作的改革就已經在全球陸續(xù)開展，幾十年過去了，第一次改革的成果已經帶給了我們很多的利益，也正因如此對新一輪的水工環(huán)地質工作改革起到了推動作用。

2.2.2 解放思想，加強平臺建設

解放思想是打破傳統(tǒng)偏見，深化新問題研究，提高思想內容豐富度的基礎和保障。目前我國的水工環(huán)地質工作中行政化干預現象較為突出，具體表現出來的顯性效果較差。對于當前社會對于水工環(huán)地質工作的需要而言已經完全不能適應，相關的管理部門所采取的管理措施不當時目前最為突出的瓶頸因素，這也對水工環(huán)地質工作的發(fā)展空間起到了很大程度的限制。

2.2.3 引入新技術，提升工作效率

當今社會是一個信息化高度集中和發(fā)達的時代，不斷融合的學科間交流，交叉學科的不斷涌現，水工環(huán)地質工作正在朝著以信息技術、計算機技術為代表的高新技術縱深方向發(fā)展。 當前社會對水工環(huán)地質工作提出了更高的期望和要求，不斷在精細化、準確化方面提高對地質勘探、環(huán)境調研、地質測量等工作的要求，這就讓包括遙感技術在內的新技術更好的為新型水工環(huán)地質工作服務。

3 結論

總之，在我國目前的水工環(huán)地質工作方面隱患仍舊存在，必須要從科學合理的角度來使得這方面的問題得以解決，為了避免事態(tài)的不斷發(fā)展和惡化，就必須要采取對應的解決措施，以預防災害現象的發(fā)生。另外，適度應用現代化的科技技術于在針對水工環(huán)地質工作進行完善的過程中也很有必要，在一定程度上，這些新興技術的介入能夠解決相應的問題，完善水工環(huán)地質工作的發(fā)展。

參考文獻

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