從企業(yè)社會責(zé)任視域剖析黃河流域高質(zhì)量發(fā)展影響因素

朱永明 魏亞茹

摘 要：為探究企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的影響因素，給政府和企業(yè)在黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中施策提供參考，在前人研究基礎(chǔ)上從經(jīng)濟發(fā)展、文化傳承、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善、生態(tài)環(huán)境保護5個維度，選取企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的10項影響因素，利用ISM模型和MICMAC方法進(jìn)行層級劃分及關(guān)聯(lián)強度分析，揭示了企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的直接影響因素、間接影響因素與根本因素的層次脈絡(luò)。結(jié)果表明，10個影響因素可分為4個層級：第一層級影響因素有穩(wěn)定發(fā)展、慈善事業(yè)、生態(tài)環(huán)境保護，它們是黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的直接影響因素，也是黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中政策制定者的政府最為關(guān)注的因素;第二層級影響因素有產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)新產(chǎn)出，第三層級的影響因素有創(chuàng)新投入、創(chuàng)新激勵、職工保障，這2個層級屬間接影響因素，起承上啟下的作用，是作為政府政策踐行者的企業(yè)較為注重的因素;第四層級的影響因素有守法誠信、文化建設(shè)，是深層次的根本影響因素，也是作為政府政策踐行者的企業(yè)最關(guān)注的因素。對黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中政府施策、企業(yè)踐行及社會團體調(diào)節(jié)提出了相關(guān)建議。

關(guān)鍵詞：企業(yè)社會責(zé)任;高質(zhì)量發(fā)展;影響因素;ISM模型;黃河流域

中圖分類號：TV882.1;F272 ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A

doi：10.3969/j.issn.1000-1379.2020.11.002

Abstract：In order to explore the influencing factors of the high-quality development of the Yellow River basin under corporate social responsibility and provide references for the government and enterprises to implement policies in the process of high-quality development in the Yellow River basin， this paper selected ten factors affecting the high-quality development of the Yellow River basin under corporate social responsibility on the basis of predecessors research from economic development， cultural inheritance， innovation drive， the improvement of peoples livelihood and ecological environment protection. Then， it used the ISM model and MICMAC method to carry out hierarchical division and correlation strength analysis， revealing the hierarchy of direct factors， indirect factors and fundamental factors. The results show that the ten influencing factors can be divided into four levels. The first level includes stable development， charity， and ecological environment protection， the three factors are the direct influencing factors and the factors that the government of policy makers pay most attention to; the second-level influencing factors include product and service quality， innovation output， and the third-level influencing factors include innovation input and innovation incentives and employee security. These two levels are indirect influencing factors， which play a role in linking with the previous and the next， and are the factors that enterprises as practitioners of the government policies pay more attention to; the fourth level includes law-abiding integrity and cultural construction， which are the deep roots influencing factors and also the primary concern of enterprises as practitioners of the government policies. In the end， it put forward relevant suggestions on government policy， enterprise implementation and social organization adjustment in the process of high-quality development of the Yellow River basin.

Key words： corporate social responsibility; high quality development; influence factor; ISM model; Yellow River basin

黃河是中華民族最主要的發(fā)源地，被稱為母親河。黃河流域是我國重要的生態(tài)屏障和重要的經(jīng)濟地帶，是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要區(qū)域，在我國經(jīng)濟社會發(fā)展和生態(tài)安全方面具有十分重要的地位。黃河流域高質(zhì)量發(fā)展是億萬人民的共同愿望，是中國經(jīng)濟戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的必然要求。2019年中央財經(jīng)委員會第五次會議明確指出，各地區(qū)應(yīng)發(fā)揮比較優(yōu)勢、構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展動力系統(tǒng)。同年9月，習(xí)近平總書記在鄭州把黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展上升為重大國家戰(zhàn)略[1]。毛漢英[2]認(rèn)為，黃河流域在生態(tài)保護治理的同時，要采取轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展形式、狠抓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級、轉(zhuǎn)換經(jīng)濟增長動力等舉措，以提高全要素生產(chǎn)率，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。在推進(jìn)黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中，政府是布局者，企業(yè)則是主要踐行者，企業(yè)的理念、態(tài)度和行動決定了黃河流域生態(tài)保護治理和高質(zhì)量發(fā)展能否統(tǒng)一，引導(dǎo)企業(yè)主動承擔(dān)社會責(zé)任是政府主要任務(wù)之一[3];企業(yè)應(yīng)改變以往過多關(guān)注自身經(jīng)濟利益而對慈善、環(huán)境保護等社會責(zé)任履行較少的發(fā)展模式，立足長遠(yuǎn)發(fā)展，主動承擔(dān)社會責(zé)任[4]。本文從企業(yè)社會責(zé)任視域，梳理、識別和剖析黃河流域高質(zhì)量發(fā)展影響因素，分析各因素之間的邏輯關(guān)系，進(jìn)而構(gòu)建遞階模型，針對不同層級影響因素提出相關(guān)建議，以期為政府和企業(yè)在黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中施策提供參考。

1 影響因素識別

1.1 黃河流域企業(yè)履行社會責(zé)任現(xiàn)狀

黃河流域涵蓋九省（區(qū)），自然資源豐富，是我國重要的糧食生產(chǎn)區(qū)與能源富集區(qū)。隨著經(jīng)濟增長到達(dá)一定階段，能源過度開發(fā)及工業(yè)生產(chǎn)造成的環(huán)境污染等問題受到關(guān)注，企業(yè)在追求經(jīng)濟利益的同時對社會責(zé)任的履行日益受到政府及社會的重視。企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，不僅有助于企業(yè)保持市場份額、減輕政府壓力，而且會向社會提供就業(yè)崗位、促進(jìn)地方經(jīng)濟的繁榮、使政府增加稅收。

為了解黃河流域九?。▍^(qū)）企業(yè)履行社會責(zé)任狀況，從和訊網(wǎng)上獲取我國內(nèi)陸31個?。ㄊ小^(qū)）上市公司2017—2019年的企業(yè)社會責(zé)任評分，將3 a評分加總后對各?。ㄊ?、區(qū)）進(jìn)行排序，發(fā)現(xiàn)企業(yè)社會責(zé)任履行狀況與區(qū)域發(fā)展息息相關(guān)，黃河流域各?。▍^(qū)）企業(yè)社會責(zé)任評分整體上低于長江流域的且在31個省（市、區(qū)）中處于中下水平，其中黃河上游地區(qū)的評分低于黃河中下游地區(qū)的。由此可知，黃河流域企業(yè)對社會責(zé)任重視不足，履行社會責(zé)任效果不明顯。

1.2 影響因素衡量維度

黃河流域?qū)崿F(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展是一個持續(xù)過程，推動黃河流域高質(zhì)量發(fā)展，首先要把握黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵。黃河流域高質(zhì)量發(fā)展要同時兼顧質(zhì)和量，不能以經(jīng)濟增長1個維度來衡量發(fā)展?fàn)顩r，應(yīng)綜合考慮經(jīng)濟、生態(tài)、民生等多個方面，具有多維性、動態(tài)性及系統(tǒng)性，體現(xiàn)在生態(tài)優(yōu)先、市場有效、動能轉(zhuǎn)換、產(chǎn)業(yè)支撐、區(qū)域協(xié)調(diào)、以人為本6個方面[5-8]。任保平等[9]認(rèn)為，應(yīng)從分類、協(xié)同、綠色、開放、創(chuàng)新等角度把握黃河流域高質(zhì)量發(fā)展。徐輝等[10]認(rèn)為，考察分析黃河流域高質(zhì)量發(fā)展，可以從經(jīng)濟發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善、環(huán)境狀況與生態(tài)狀況5個方面著手。樊杰等[11]認(rèn)為保護文化同保護生態(tài)一樣，都是黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的動力來源。

本文在充分借鑒前人研究成果的基礎(chǔ)上，嘗試從經(jīng)濟發(fā)展、文化傳承、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善、生態(tài)環(huán)境保護5個維度，識別企業(yè)社會責(zé)任下的黃河流域高質(zhì)量發(fā)展影響因素。

1.3 影響因素識別

（1）經(jīng)濟發(fā)展。社會經(jīng)濟發(fā)展離不開企業(yè)[12]，黃河流域高質(zhì)量穩(wěn)定發(fā)展離不開企業(yè)高質(zhì)量穩(wěn)定發(fā)展。守法誠信是企業(yè)的生命線，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的基礎(chǔ)[13]。企業(yè)的產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量是行業(yè)健康發(fā)展和提升企業(yè)競爭力的重要前提。

（2）文化傳承。黃河流域是中華民族文化的發(fā)祥地，要保護、傳承、發(fā)揚黃河文化，堅定文化自信[1]。黃河文化表現(xiàn)為尊重自然、敬畏自然、人與自然和諧相處的“天人合一”思想和自強不息、開拓進(jìn)取的民族精神[14-15]。黃河文化融入企業(yè)文化之中，使企業(yè)的價值觀與黃河文化價值觀相一致，既是黃河文化傳播的有效途徑之一，又有助于提升文化軟實力，促進(jìn)企業(yè)與黃河流域的協(xié)同發(fā)展。

（3）創(chuàng)新驅(qū)動。黃河流域是我國重要經(jīng)濟帶，要以創(chuàng)新引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，轉(zhuǎn)換新舊動能，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級[9]。企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力與產(chǎn)業(yè)鏈的延伸以及新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的興起息息相關(guān)，可以從創(chuàng)新投入、創(chuàng)新激勵及創(chuàng)新產(chǎn)出3個方面衡量創(chuàng)新驅(qū)動能力。

（4）民生改善。企業(yè)社會責(zé)任的履行在區(qū)域民生改善中發(fā)揮著重大作用，在慈善方面，企業(yè)參與扶貧工作是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要舉措[16]，可通過為貧困居民提供就業(yè)機會以及向其捐贈等手段改善貧困居民的生活條件;在員工保障方面，企業(yè)通過保障職工健康和收入水平[17]為職工高水平生活提供精神和物質(zhì)基礎(chǔ)。

（5）生態(tài)環(huán)境保護。工業(yè)化進(jìn)程加快以及環(huán)保意識薄弱，使黃河流域部分地區(qū)水污染問題嚴(yán)重、生態(tài)遭到破壞[18]。工業(yè)污染是主要污染源[19]，在源頭治理流域生態(tài)環(huán)境中企業(yè)發(fā)揮著關(guān)鍵作用，應(yīng)秉持綠色可持續(xù)發(fā)展理念，加大生態(tài)環(huán)境保護力度。

基于上述5個維度的分析，識別出企業(yè)社會責(zé)任下的10項影響因素，見表1。

2 模型構(gòu)建與分析

由圖1可知，企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展影響因素之間的關(guān)系錯綜復(fù)雜，為了清楚地揭示系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、了解影響因素之間的層次脈絡(luò)，選取主要用于分析復(fù)雜社會經(jīng)濟系統(tǒng)結(jié)構(gòu)的解析結(jié)構(gòu)模型（ISM），將系統(tǒng)結(jié)構(gòu)劃分為若干子系統(tǒng)，并構(gòu)建遞階模型以了解影響因素之間的作用機理。

2.1 ISM模型構(gòu)建

ISM模型構(gòu)建步驟：基于影響因素間的邏輯關(guān)系建立鄰接矩陣→建立可達(dá)矩陣→進(jìn)行層級抽取→建立多層遞階模型。

基于影響因素拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)圖構(gòu)建鄰接矩陣A，見式（1）（其中：元素“1”表示行因素對列因素在圖中有箭頭指向，即有直接影響;“0”則表示行因素對列因素在圖中無箭頭指向，即無直接影響）。

基于鄰接矩陣A，運用Matlab軟件求出可達(dá)矩陣M，見式（2）（其中：元素“1”表示其對應(yīng)的行因素與列因素之間存在直接或間接影響，即可達(dá);“0”則表示其對應(yīng)的行因素與列因素之間不存在直接或間接影響，即不可達(dá)）。

由表2至表5可知：第一層級的影響因素有C2（穩(wěn)定發(fā)展）、C9（慈善事業(yè)）、C10（生態(tài)環(huán)境保護），將第一層級影響因素剔除后抽取的第二層級影響因素有C3（產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量）、C7（創(chuàng)新產(chǎn)出），剔除第一、二層級影響因素后抽取的第三層級影響因素有C5（創(chuàng)新投入）、C6（創(chuàng)新激勵）、C8（職工保障），剩余的第四層級影響因素為C1（守法誠信）和C4（文化建設(shè)）。由各層級影響因素構(gòu)建的企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展影響因素遞階模型見圖2。

2.2 影響因素關(guān)聯(lián)強度分析

運用交叉影響矩陣相乘法（MICMAC）進(jìn)一步分析影響因素之間的關(guān)聯(lián)強度。該方法依據(jù)可達(dá)矩陣M中各元素對應(yīng)列和行元素值之和，分別計算各因素的驅(qū)動力和高質(zhì)量發(fā)展對其的依賴性（見表6），進(jìn)而繪制影響因素依賴性—驅(qū)動力關(guān)系圖（見圖3）。

由圖3可以看出：高質(zhì)量發(fā)展對影響因素C2（穩(wěn)定發(fā)展）、C9（慈善事業(yè)）、C10（生態(tài)環(huán)境保護）的依賴性處于較高水平，但這些因素的驅(qū)動力處于較低水平;高質(zhì)量發(fā)展對影響因素C3（產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量）、C5（創(chuàng)新投入）、C6（創(chuàng)新激勵）、C7（創(chuàng)新產(chǎn)出）、C8（職工保障）的依賴性或這些因素的驅(qū)動力位于中等水平，它們起到了承接上下層級的作用;影響因素C1（守法誠信）、C4（文化建設(shè)）的驅(qū)動力處于較高水平，而高質(zhì)量發(fā)展對其依賴性處于較低水平，這2個因素可以驅(qū)動其他因素。

3 研究結(jié)論和建議

3.1 研究結(jié)論

從經(jīng)濟發(fā)展、文化傳承、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善、生態(tài)環(huán)境保護5個維度，識別出了企業(yè)社會責(zé)任下黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的10個影響因素，借助影響因素遞階模型與依賴性—驅(qū)動力關(guān)系圖分析了影響因素間的層次脈絡(luò)關(guān)系及關(guān)聯(lián)強度，結(jié)果表明，10個影響因素可分為4個層級：第一層級影響因素有穩(wěn)定發(fā)展、慈善事業(yè)、生態(tài)環(huán)境保護，它們是黃河流域高質(zhì)量發(fā)展的直接影響因素，也是黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中政策制定者的政府最為關(guān)注的因素。第二層級影響因素有產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)新產(chǎn)出。第三層級影響因素有創(chuàng)新投入、創(chuàng)新激勵、職工保障。第二層級和第三層級屬間接影響因素，起承上啟下的作用，是作為政府政策踐行者的企業(yè)較為注重的因素。第四層級的影響因素有守法誠信、文化建設(shè)，是深層次的根本影響因素，也是作為政府政策踐行者的企業(yè)最關(guān)注的因素。

3.2 建 議

基于上述研究結(jié)論，對黃河流域高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中政府施策、企業(yè)踐行及社會團體調(diào)節(jié)提出以下建議。

3.2.1 政府施策

政府應(yīng)創(chuàng)新管理體制，明確各級職責(zé)，注重直接影響黃河流域高質(zhì)量發(fā)展第一層級因素的監(jiān)管，引導(dǎo)企業(yè)主動承擔(dān)社會責(zé)任，助推黃河流域高質(zhì)量發(fā)展。

（1）黃河上游地區(qū)。黃河上游地區(qū)與中下游地區(qū)相比，發(fā)展較為落后，尤其是青海、甘肅、寧夏三?。▍^(qū)）屬于欠發(fā)達(dá)地區(qū)，經(jīng)濟總量小，穩(wěn)定發(fā)展是第一要務(wù)。同時，黃河上游地區(qū)作為我國重要的水源補給區(qū)和生態(tài)功能區(qū)，生態(tài)優(yōu)勢突出，生態(tài)安全任務(wù)重。要實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與生態(tài)保護并駕齊驅(qū)，政府應(yīng)圍繞綠色謀發(fā)展，明確生態(tài)產(chǎn)業(yè)建設(shè)方向，引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)新能源、新材料等新興綠色產(chǎn)業(yè)的崛起。在慈善事業(yè)方面，黃河上游貧困地區(qū)較多，政府應(yīng)制定有關(guān)福利政策，引導(dǎo)企業(yè)主動參與慈善事業(yè)，進(jìn)而減少貧困，調(diào)節(jié)社會關(guān)系。

（2）黃河中下游地區(qū)。黃河中下游地區(qū)是重要的糧食和能源產(chǎn)區(qū)，人口和勞動力資源豐富，但面臨著環(huán)境污染與傳統(tǒng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級壓力。政府應(yīng)大力引導(dǎo)各類資本投入重點產(chǎn)業(yè)，鼓勵支持企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，加快新舊動能轉(zhuǎn)換，打造在全國具有競爭力的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。此外，政府應(yīng)為不同行業(yè)的企業(yè)制定新的排污等級標(biāo)準(zhǔn)，對符合條件的企業(yè)給予獎勵，對未達(dá)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)實施懲罰，引導(dǎo)企業(yè)保護生態(tài)環(huán)境。

3.2.2 企業(yè)踐行

企業(yè)作為政府政策的踐行者，應(yīng)切實承擔(dān)第一層級直接影響因素的社會責(zé)任。因該層直接影響因素的作用依賴于其他層級影響因素，故企業(yè)應(yīng)從深層根本因素出發(fā)，逐層向上承擔(dān)中間層級影響因素的社會責(zé)任。

（1）深層根本因素。守法誠信是企業(yè)發(fā)展的根本，也是企業(yè)最基本的社會責(zé)任。企業(yè)守法誠信與否直接關(guān)乎企業(yè)形象，企業(yè)應(yīng)加強自身的誠信建設(shè)與法治建設(shè)，增強企業(yè)管理者和職工的誠信觀念與法律素質(zhì)，加強企業(yè)內(nèi)部環(huán)境建設(shè)，在信用經(jīng)濟時代提高競爭力，推動高質(zhì)量發(fā)展。文化建設(shè)是企業(yè)的靈魂，也是企業(yè)發(fā)展的原動力，企業(yè)應(yīng)將黃河傳統(tǒng)文化中的拼搏精神與“天人合一”思想融入企業(yè)文化，樹立文化自信，打造企業(yè)品牌，提升企業(yè)軟實力。

（2）中層間級影響因素。黃河流域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展離不開企業(yè)，企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展需要技術(shù)創(chuàng)新的引領(lǐng)，離不開職工的配合。在技術(shù)創(chuàng)新方面，黃河流域生態(tài)保護與修復(fù)任務(wù)艱巨，企業(yè)應(yīng)響應(yīng)政府號召，增強環(huán)保意識，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品的研發(fā)投入和激勵力度。在產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)方面，黃河流域有著豐富的自然資源和人文資源，卻未形成有影響力的旅游及工業(yè)產(chǎn)業(yè)品牌，企業(yè)應(yīng)引進(jìn)優(yōu)質(zhì)要素，爭創(chuàng)一流品質(zhì)，積極融入文化元素，打造知名品牌，不斷做大做強。在職工保障方面，企業(yè)應(yīng)堅持以人為本的理念，既要保障職工收入，又要重視職工健康，引導(dǎo)職工自覺、積極、持續(xù)參與各項文體活動，增強職工獲得感，激發(fā)工作熱情。

3.2.3 社會團體調(diào)節(jié)

社會團體是政府施策與企業(yè)執(zhí)行的中間組織，涉及生態(tài)環(huán)境保護、慈善、文化、科技等多個方面。對于政府，一方面，社會團體涉及區(qū)域范圍較為廣泛，應(yīng)幫助政府分擔(dān)一些跨地區(qū)社會責(zé)任，例如對于黃河流域貧困地區(qū)的慈善捐款等，協(xié)助政府開展高質(zhì)量發(fā)展有關(guān)工作;另一方面，社會團體與人民群眾聯(lián)系緊密，應(yīng)運用群眾影響力加強對政府施策的監(jiān)督，將群眾的聲音傳遞給政府。對于企業(yè)，社會團體應(yīng)加強與企業(yè)在生態(tài)環(huán)境保護、慈善事業(yè)、文化傳承、創(chuàng)新驅(qū)動等方面的監(jiān)督與合作，助推黃河流域高質(zhì)量發(fā)展。

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【責(zé)任編輯 張智民】