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      2016屆工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才培訓項目工業(yè)設計高級研修班啟動招生

      2016-04-29 11:40:00
      設計 2016年8期
      關(guān)鍵詞:領軍研修工業(yè)

      工業(yè)經(jīng)濟是我國實體經(jīng)濟的主要構(gòu)成部分,中小企業(yè)是增加就業(yè)的基本場所,是自主創(chuàng)新的生力軍,是國民經(jīng)濟的重要增長點,也是產(chǎn)品出口的重要力量。近年來,工業(yè)設計作為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要助推器,得到了從國家到地方的高度重視。為進一步推動我國工業(yè)設計發(fā)展,工業(yè)和信息化部人才交流中心聯(lián)合中國工業(yè)設計協(xié)會舉辦“工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才培訓項目之工業(yè)設計高級研修班”,促進中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,樹立創(chuàng)新型企業(yè)典范,加快走中國特色新型工業(yè)化道路步伐。具體組織實施工作由中國工業(yè)設計協(xié)會負責?,F(xiàn)2016屆工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才培訓項目工業(yè)設計高級研修班現(xiàn)已全面啟動招生工作。

      高研班自2013年以來,已連續(xù)舉辦了三屆,每屆為期一年,分六期學習課程,先后到訪全國9個省份、12座城市,舉辦創(chuàng)新研修活動。高研班以專家授道、實業(yè)實研、互動激升修等創(chuàng)新實效的培訓體系,把握全球經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢,緊扣國家轉(zhuǎn)型主題,整合全球創(chuàng)新資源,邀請百余位學術(shù)泰斗、設計巨匠、跨界顧問、企業(yè)專家蒞臨授課;同時,領軍班“走企業(yè)、學管理、悟創(chuàng)新”,先后赴中國商飛、騰訊集團、華為集團、海爾集團、德稻集團、遠大集團、新松機器人等百余家創(chuàng)新企業(yè)互動研修。另外,高研班攜手富士康集團、阿里巴巴集團、蘇寧云商集團,為企業(yè)家學員搭建全生態(tài)鏈創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務平臺,對區(qū)域乃至全國起到了顯著的創(chuàng)新引領作用,受到工信部各指導司局及行業(yè)的高度認可。在2014年度工信部領軍人才培訓項目中期教學評估中,工業(yè)設計高研班憑借高端的培訓課程、創(chuàng)新實效的培訓模式、優(yōu)質(zhì)的服務和管理,榮獲全國第一名。

      [研修特色]

      課程設置:緊密圍繞當前經(jīng)濟形勢和中小企業(yè)發(fā)展面臨的問題,緊扣轉(zhuǎn)型升級的主題,以工業(yè)設計創(chuàng)新為切入點,全面提升中小企業(yè)領軍人物的創(chuàng)新能力和經(jīng)營管理能力;

      基地培訓與實訓考察相攜而行:設立領軍人才固定培訓基地,提供更加規(guī)范、系統(tǒng)、具有凝聚力的教學環(huán)境,以更完善的硬件教學設施給予領軍人才完美的學習體驗。與此同時,在全國范圍內(nèi)優(yōu)選2座城市、20余家企業(yè)作為增值培訓基地,采取實地考察、互動研修、游學的教學模式,所選城市和企業(yè)以創(chuàng)新能力和市場競爭力為主要衡量指標,踐行智享,為學員提供廣闊的學習實踐機會和平臺;

      交互式培訓體驗:打破單向傳聲筒式課堂教學方式,增設領軍沙龍、論壇、企業(yè)診斷、互學共創(chuàng)的交互式學習過程,培養(yǎng)領軍企業(yè)家全方位的創(chuàng)新思維。

      實踐教學:以實地考察實訓、企業(yè)專家授課、企業(yè)案例分享、學員互動討論為基本架構(gòu),與優(yōu)秀企業(yè)家及設計創(chuàng)新主管切身交流,開拓視野、汲取精華、啟迪創(chuàng)新,確保學員收獲實效;

      。頂尖的行業(yè)資源匯聚:以國家級行業(yè)協(xié)會專家資源庫為基礎,聘請優(yōu)秀創(chuàng)新型企業(yè)家、企業(yè)研發(fā)設計總監(jiān)、資深企業(yè)管理專家授課和案例分享,全方位交流互動、對接把脈,打造優(yōu)秀的企業(yè)管理能力提升平臺;

      平臺搭建:中國工業(yè)設計協(xié)會將為學員搭建培訓全程的溝通交流平臺,了解培訓需求,制定培訓計劃和實施辦法,并使學員在培訓后形成持續(xù)交流分享的流暢通道。

      [課程設計]

      1、專項研修:共計18天集中研修課程,分六期進行,每期集中2—3天(周末)。

      包括:圍繞全產(chǎn)業(yè)鏈設計創(chuàng)新模式和方法優(yōu)選頂尖師資授課,國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗分享、實地考察;企業(yè)實戰(zhàn)案例互動答疑;培訓沙龍、論壇等交流活動。

      2、互動選修:工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才培訓項目,各類培訓班課程可互動選修,建立全國性的千人領軍人才培訓交流平臺。

      3、專家團巡訪:根據(jù)學員企業(yè)具體問題和要求,選派專家到企業(yè)現(xiàn)場考察調(diào)研,提出咨詢意見。

      主要公共課程

      公共課程主要包括中小企業(yè)財稅、金融及各類扶持政策、工業(yè)轉(zhuǎn)型升級規(guī)劃、“兩化”融合、中小企業(yè)成長規(guī)劃、小企業(yè)會計準則等政策法規(guī)的解讀宣貫及國內(nèi)外經(jīng)濟運行形勢分析等。

      主要課程培訓專題:

      1、企業(yè)設計創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略;

      2、中小企業(yè)設計創(chuàng)新管理系統(tǒng)架構(gòu)與實施;

      3、市場消費趨勢研究戰(zhàn)略架構(gòu)與實施策略;

      4、中小企業(yè)品牌戰(zhàn)略與企業(yè)形象設計與管理;

      5、設計創(chuàng)新區(qū)域公共服務平臺建設;

      6、企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)整合營銷策略;

      7、企業(yè)設計創(chuàng)新信息化管理系統(tǒng)架構(gòu)與實施策略;

      8、發(fā)達國家優(yōu)秀工業(yè)設計案例分析;

      9、設計創(chuàng)新復合型團隊建設與人才培養(yǎng);

      10、全球新材料、新色彩、流行趨勢研究;

      11、設計創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)政策研究與解讀;

      12、設計創(chuàng)新行業(yè)發(fā)展趨勢研究。

      實訓考察備選方案:

      1、福建站集中培訓地點:路達集團

      2、河南站集中培訓地點:鄭州國家知識產(chǎn)權(quán)設計產(chǎn)業(yè)園

      3、重慶站集中培訓地點:重慶市工業(yè)設計促進中心

      4、陜西站集中培訓地點:西北工業(yè)大學

      5、甘肅站集中培訓地點:蘭州理工大學

      6、湖南站集中培訓地點:三一重工集團

      實踐課程

      1、優(yōu)秀創(chuàng)新型企業(yè)經(jīng)典案例分享;

      2、設計創(chuàng)新成6功案例專題討論互動;

      3、調(diào)查研究優(yōu)秀企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、設計機構(gòu)等。

      [培訓服務體系]

      1、在線互動培訓平臺

      中國工業(yè)設計協(xié)會為本次研修搭建專門的在線互動培訓平臺,學員可在線自主學習交流。

      2、培訓成果認證管理

      1)所有教材及授課課件將印刷成冊分發(fā);

      2)頒發(fā)工業(yè)和信息化部統(tǒng)一管理的“企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才證書”;

      3)頒發(fā)由中國工業(yè)設計協(xié)會認證的“企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才證書”;

      4)對培訓學員進行考核,符合考核標準的優(yōu)先認證“中國工業(yè)設計協(xié)會注冊設計師”;

      5)對培訓班學員所屬企業(yè)進行調(diào)研評定,優(yōu)先推薦授予或共建“中國工業(yè)設計示范基地”;

      6)優(yōu)先推薦培訓學員及所屬企業(yè)進入中國工業(yè)設計十佳評選終評(優(yōu)先推薦參評中國工業(yè)設計十佳創(chuàng)新型企業(yè)、工業(yè)設計十佳設計公司、工業(yè)設計十佳杰出設計師、工業(yè)設計十佳推廣杰出人物、工業(yè)設計十佳教育工作者等獎項);

      7)協(xié)會優(yōu)先推薦培訓學員及所屬企業(yè)參評國家、國際知名獎項;

      8)優(yōu)先共享行業(yè)創(chuàng)新信息、創(chuàng)新專家?guī)斓龋?/p>

      9)優(yōu)先推薦或提供咨詢,參加國家級工業(yè)設計中心的認定工作。

      [研修管理]

      教學安排:培訓班每年為一屆,集中培訓與跟蹤培訓相結(jié)合,集中培訓為期八個月,每期課程集中2-3天(周末),共18天,其他時間為跟蹤培訓,不再組織集中授課,采用網(wǎng)絡交流、專家到企業(yè)實地指導等方式進行跟蹤培訓。

      開學時間:2016年5月

      授課地點:固定授課地點在浙江省杭州市,優(yōu)選上海市和北京市為實踐游學地點,詳細安排參見[課程設計]。

      研修費用:學員自籌32,000元,申請國家財政補貼10,000元。

      學員管理:參照EMBA學員管理模式,建立學員檔案,并加入全國中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才庫。

      證書認證:頒發(fā)工業(yè)和信息化部統(tǒng)一管理的“中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才證書”。

      [報名方式]

      1、請各企業(yè)單位填寫領軍人才學員選拔表,以傳真或電子郵件的形式發(fā)送至中國工業(yè)設計協(xié)會秘書處,接受資格預審。

      2、經(jīng)工業(yè)和信息化部人才交流中心審核后發(fā)放入學通知書。

      3、請將培訓費匯至:

      收款單位:中國工業(yè)設計協(xié)會

      開戶銀行:中國工商銀行北京朝陽支行營業(yè)部

      帳號:0200 0034 0908 9112 611

      注:匯款學員請注意保管匯款憑證,憑匯款憑證換取發(fā)票。

      4、學員攜帶相關(guān)材料(領軍人才推薦表、一寸照片2張、身份證復印件、本人最高學歷復印件、名片、所在企業(yè)內(nèi)刊或宣傳材料1份)報到。

      [聯(lián)系方式]

      中國工業(yè)設計協(xié)會:楊芳連欣

      聯(lián)系電話:186 1208 1451

      010-68209321

      電子郵箱:TRAINING_CIDA@163.COM

      工業(yè)和信息化部人才交流中心:程宇

      聯(lián)系電話:010-68207889、7877

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