• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    地方高校土建類應(yīng)用型人才多維培養(yǎng)平臺研究

    2016-04-14 07:21:29陳積光李斌童小龍陳樂求
    當(dāng)代教育理論與實踐 2016年2期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新能力大學(xué)生評價

    陳積光,李斌,童小龍,陳樂求

    (湖南理工學(xué)院 土建學(xué)院,湖南 岳陽 414006)

    ?

    地方高校土建類應(yīng)用型人才多維培養(yǎng)平臺研究

    陳積光,李斌,童小龍,陳樂求

    (湖南理工學(xué)院 土建學(xué)院,湖南 岳陽 414006)

    摘要:土建類專業(yè)具有很強的實踐性、社會性、綜合性和創(chuàng)新性。實踐創(chuàng)新能力是土建工程師的基本特征,也是優(yōu)秀土建工程師之所以優(yōu)秀的重要標(biāo)志?;诘胤礁咝4髮W(xué)生實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)現(xiàn)狀,提出重組教學(xué)資源、優(yōu)化教學(xué)體系,構(gòu)建由“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系”“實踐性教學(xué)體系”和“考核評價體系”組成的土建類專業(yè)應(yīng)用型人才多維培養(yǎng)平臺。實踐表明切實可行,成效明顯。

    關(guān)鍵詞:地方高校;土建工程人才;實踐創(chuàng)新能力;多維培養(yǎng)平臺

    眾所周知,豐富多彩的互聯(lián)網(wǎng)信息資源及其傳輸?shù)目旖莘奖悖诤艽蟪潭壬细淖兞巳藗儌鹘y(tǒng)的工作、學(xué)習(xí)和生活方式,也使得傳統(tǒng)的教育理念、教育模式、教學(xué)手段以及教學(xué)方法發(fā)生了明顯變化。如今,移動互聯(lián)網(wǎng)和自媒體,使數(shù)以億計擁有智能手機的人們特別是青年大學(xué)生如癡如醉,利用互聯(lián)網(wǎng)和自媒體開展教育教學(xué)工作還將大有作為[1]。2010年,教育部聯(lián)合有關(guān)部委和行業(yè)協(xié)(學(xué))會啟動實施了卓越工程師教育培養(yǎng)計劃(簡稱“卓越計劃”)。該計劃為培養(yǎng)造就實踐創(chuàng)新能力強、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的各類工程技術(shù)人才,提供了強有力的指導(dǎo)?!白吭接媱潯钡膶嵤?,必然帶來高等工程人才培養(yǎng)模式的變革[2-3]。隨著我國加入《華盛頓協(xié)議》、實施“一帶一路”戰(zhàn)略并成功組建“亞投行”,我國已大量輸出的土建工程技術(shù)和工程人才,迎來了新的機遇和挑戰(zhàn)。本文針對地方院校本科生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)中的困惑和問題,研究“互聯(lián)網(wǎng)”和“卓越計劃”背景下,地方高校土建類專業(yè)大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力多維培養(yǎng)平臺的構(gòu)建與實踐。

    1地方高校大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)現(xiàn)狀分析

    《教育部、科技部關(guān)于進(jìn)一步加強地方高等學(xué)??萍紕?chuàng)新工作的若干意見》指出,地方高?!笆菂^(qū)域內(nèi)知識積累、創(chuàng)造與傳播的主體,是原始性創(chuàng)新、技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化的重要載體與平臺”。創(chuàng)新源于實踐,實踐出真知。沒有實踐創(chuàng)新就不能充分體現(xiàn)大學(xué)的價值,大學(xué)也就不可能具有較高的辦學(xué)水平。大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng),是每一所高校辦學(xué)的重要使命。地方高校更應(yīng)當(dāng)把大學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)作為辦學(xué)的重要價值取向,在抓好基礎(chǔ)理論教學(xué)工作的同時,更要高度重視實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)[4]。

    毋庸置疑,我國量大面廣的普通地方高校,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展培養(yǎng)出了大量有用的人才,作出了有目共睹的重要貢獻(xiàn)。但直到目前,地方高校大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)仍存在諸多困惑和問題,導(dǎo)致大學(xué)生創(chuàng)新意識不強、實踐能力差,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)的貢獻(xiàn)依然有限,用人單位頗有微詞。調(diào)查表明,造成這種狀況的主要原因,既在高校又在學(xué)生自身。地方高校特別是1999年以來“專升本”的本科院校,“擴招”后教育教學(xué)條件有所欠缺、教學(xué)方法和教學(xué)手段相對落后;實踐性教學(xué)平臺不健全。校內(nèi)資源難以滿足教學(xué)需要,校地、校企結(jié)合不緊密,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,成建制地組織學(xué)生進(jìn)行校外實踐的難度相當(dāng)大;同時,又存在對已有實踐性教學(xué)條件潛力挖掘不夠、資源整合不科學(xué)、教學(xué)管理不到位現(xiàn)象;考核評價體系不健全,激勵作用不強,學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏挑戰(zhàn)性和競爭性;有實踐經(jīng)驗的“雙師型”教師欠缺,對學(xué)生培養(yǎng)指導(dǎo)乏術(shù)等。就學(xué)生自身來說,地方高校的生源質(zhì)量與全國重點大學(xué)相比有明顯差距,學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)能力整體上不如重點大學(xué),而地方高校的培養(yǎng)目標(biāo)定位與教育教學(xué)模式似乎沒有太多考慮與重點大學(xué)的核心內(nèi)涵差異,地方院校特色不明顯。而且,學(xué)生多為是獨生子女,吃苦耐勞、艱苦奮斗精神不足,“自我”中心意識較強。高中階段一切為了“高考”的學(xué)習(xí)目標(biāo)非常明確,上大學(xué)后,不少學(xué)生感到學(xué)習(xí)目標(biāo)模糊,努力方向迷茫,學(xué)習(xí)興趣不濃,自我要求松懈;部分學(xué)生上課不在狀態(tài),沉湎于玩電腦、玩手機,專業(yè)學(xué)習(xí)得過且過;有的同學(xué)因?qū)W習(xí)方法不適應(yīng),學(xué)習(xí)成績不理想,參加各種實踐創(chuàng)新活動怕苦畏難,導(dǎo)致“自我”感覺缺失。此外,地方政府發(fā)揮宏觀指導(dǎo)與協(xié)調(diào)作用、提供政策支持,時有缺位;相關(guān)企業(yè)出于自身機密、財物安排和生產(chǎn)安全等方面的顧慮,接納大學(xué)生參與工程設(shè)計、施工、檢測和管理等相關(guān)工作積極性不高。

    2加強工科大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的深度思考

    2.1充分認(rèn)識大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的重要性,是加強應(yīng)用型人才培養(yǎng)的前提條件

    我國已處于高等教育大眾化發(fā)展階段。社會對人才的需求呈現(xiàn)出日益多樣化趨勢,高等學(xué)校培養(yǎng)和輸出人才的類型、層次、結(jié)構(gòu)等應(yīng)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)。地方高校作為區(qū)域內(nèi)人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)和文化傳承的行為主體,辦學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的應(yīng)用型人才。因此,地方高校實踐創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)在教育教學(xué)活動中顯得尤其重要。有了這樣的共識,教師才能不斷提高自身的實踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)水平,正確教育、引導(dǎo)并帶領(lǐng)學(xué)生參與實踐創(chuàng)新活動;學(xué)生才能提高學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,自加壓力,積極主動參加各種實踐創(chuàng)新活動,在活動中接受鍛煉,提升能力。

    2.2與時俱進(jìn)、不斷深化教育教學(xué)改革,是加強應(yīng)用型人才培養(yǎng)的迫切要求

    互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,改變了高校的教育教學(xué)條件,同時也對傳統(tǒng)的教育教學(xué)方式提出了挑戰(zhàn)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+教育”,被認(rèn)為是未來互聯(lián)網(wǎng)和教育行業(yè)最受關(guān)注的領(lǐng)域。這種新模式,盡管不會徹底顛覆現(xiàn)行學(xué)校教育體制,但它必將成為教育變革的一個新契機。地方高校要有足夠的準(zhǔn)備,迎接這種契機和挑戰(zhàn),與時俱進(jìn),不斷深化教育教學(xué)改革,實現(xiàn)傳統(tǒng)教育教學(xué)的轉(zhuǎn)型和升級。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”大力推進(jìn)自主式、合作式和研究性學(xué)習(xí)新模式,幫助學(xué)生找回“自我”,切實提高學(xué)習(xí)興趣,是真正做到因材施教、寓教于樂的重要手段和方法,更是加強應(yīng)用型人才培養(yǎng)的迫切要求。

    2.3建立健全科學(xué)合理的人才評價體系,是提高大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的必要措施

    人才靠培養(yǎng),也需要評價,“沒有伯樂,就沒有千里馬”。雖然人才具有多樣化特點,但相同相近專業(yè)的大學(xué)生還是具有一定的可評和可比性??茖W(xué)合理的考核評價體系,能幫助大學(xué)生明確努力方向和奮斗目標(biāo),激勵優(yōu)秀人才脫穎而出。多年來,學(xué)者們對大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)研究較多,但對培養(yǎng)效果的評價研究還比較薄弱,缺乏科學(xué)合理的評判體系。要堅持面向行業(yè)、面向世界、面向未來,借鑒“卓越計劃”及有關(guān)要求創(chuàng)建科學(xué)合理的評價指標(biāo),引入由地方政府職能部門、行業(yè)企業(yè)及有關(guān)單位人員組成的“第三方評價機構(gòu)”構(gòu)建客觀公正的評價機制,是提高工科專業(yè)大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的必要措施。

    2.4緊密校地、校企合作,是加強大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的必要途徑

    加強應(yīng)用型人才實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng),地方政府可以發(fā)揮宏觀指導(dǎo)與協(xié)調(diào)作用、明確社會發(fā)展方向和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整重點、統(tǒng)籌各種資源、提供政策支持;社會各界可以發(fā)揮輿論宣傳作用,形成支持校地、校企合作培養(yǎng)人才的共識,并為其提供實施的便利和必要的幫助;企業(yè)則在發(fā)揮生產(chǎn)與產(chǎn)品創(chuàng)新的主體角色作用、提供財力物力必要條件,吸引、接納大學(xué)生參與工程建設(shè)實踐等方面,具有無可替代的作用。因此,地方高校要大力加強校地、校企聯(lián)系,建設(shè)產(chǎn)學(xué)研合作基地、創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研合作模式,發(fā)揮人才培養(yǎng)基地和橋梁紐帶作用,認(rèn)真做好教學(xué)計劃的安排與組織實施,鼓勵師生開展服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展活動。

    3土建類應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系的重組與優(yōu)化

    普通地方高校土木與建筑專業(yè)本科生的就業(yè)領(lǐng)域,80%以上是土木工程施工和建筑設(shè)計企業(yè),崗位以技術(shù)員、工程師、技術(shù)負(fù)責(zé)人或項目經(jīng)理為主。因此,土建類應(yīng)用型人才培養(yǎng)應(yīng)以“卓越計劃”和土建工程師能力素質(zhì)要求為借鑒,結(jié)合學(xué)校和專業(yè)的辦學(xué)歷史,規(guī)劃好專業(yè)教育目標(biāo)定位,完善培養(yǎng)方案,優(yōu)化教學(xué)計劃和課程體系,改善師資隊伍結(jié)構(gòu)和水平。按照“厚基礎(chǔ)、寬口徑、強應(yīng)用”思路,明確實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)目標(biāo)要求,重組教學(xué)資源、優(yōu)化實踐性教學(xué)體系,構(gòu)建由“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系”“實驗實習(xí)體系”以及“考核評價體系”組成的土建類專業(yè)應(yīng)用型人才多維培養(yǎng)平臺。

    3.1推介新型教育形式,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系

    新型教育形式主要包括MOOC、智慧教育、翻轉(zhuǎn)課堂和虛擬仿真技術(shù)應(yīng)用。大型開放式在線教育平臺MOOC,是互聯(lián)網(wǎng)與教育深度融合的標(biāo)志,為在線教育創(chuàng)建了新規(guī)則,變革了原有的教學(xué)結(jié)構(gòu)和模式,創(chuàng)新了教學(xué)方式[5]。智慧教育是一種能感知學(xué)習(xí)情境、識別學(xué)習(xí)者特征、提供合適學(xué)習(xí)資源與便利的互動工具,能自動記錄學(xué)習(xí)過程和測評學(xué)習(xí)成果。翻轉(zhuǎn)課堂則是由教師創(chuàng)建視頻,學(xué)生在家中或課外觀看視頻中教師的講解,回到課堂上師生面對面交流并完成作業(yè)的一種教學(xué)形態(tài)。虛擬仿真技術(shù)是用一個虛擬的系統(tǒng)模仿另一個真實系統(tǒng)的技術(shù)。如基于BIM的建筑專業(yè)虛擬仿真教學(xué)實訓(xùn)軟件、“三好仿真實訓(xùn)”軟件,依據(jù)圖紙、結(jié)合施工現(xiàn)場,應(yīng)用3D或4D信息技術(shù),進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計、虛擬建造、造價管理和設(shè)施運維等,為學(xué)生提供身臨其境的實訓(xùn)環(huán)境和流程。通過引入這些新型教育形式,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系,實現(xiàn)在線學(xué)習(xí)或移動學(xué)習(xí)。網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)系統(tǒng)具有寬暢的教學(xué)通道、無限的學(xué)習(xí)時間、即時的知識內(nèi)容、靈活的教師組合、自主的學(xué)習(xí)方式和低廉的教學(xué)成本等優(yōu)勢[6]而受到日益廣泛重視。應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系,既可幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,又可使學(xué)生形象生動地感知實踐性教學(xué)內(nèi)容,還能彌補實踐性教學(xué)條件和任課教師實踐經(jīng)驗不足的缺陷。

    3.2整合實驗實習(xí)資源,優(yōu)化實踐性教學(xué)體系

    實驗實習(xí)主要包括校內(nèi)實驗實訓(xùn)、社會實踐實習(xí)、課外科技活動以及國際交流與合作。校內(nèi)實驗實訓(xùn),包括基本技能訓(xùn)練如工程制圖、參觀實習(xí),專業(yè)技能訓(xùn)練如基本構(gòu)件實驗、工程材料實驗、工程地質(zhì)實習(xí)、工程測量實習(xí)和認(rèn)識實習(xí),綜合技能訓(xùn)練如原位試驗、生產(chǎn)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計等。社會實踐實習(xí),是在教師的指導(dǎo)下,大學(xué)生深入城市社區(qū)或農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)企業(yè),深度參與工程實踐以提升實踐創(chuàng)新能力,并利用所學(xué)專業(yè)知識為企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)活動。開展社會實踐實習(xí),加強校企合作培養(yǎng)應(yīng)用型人才,可以采用的模式有:模塊式合作模式、基于項目合作模式、訂單式合作模式、頂崗實習(xí)合作模式等[7]。課外科技活動,包括創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能訓(xùn)練、開放性實驗、科研訓(xùn)練和各級各類學(xué)科競賽等。國際交流與合作,包括引進(jìn)國外優(yōu)質(zhì)教育資源、學(xué)習(xí)國外先進(jìn)建造技術(shù),并與外國同行合作開展工程建設(shè)和教學(xué)研究工作。通過國際交流與合作,為師生走出國門、開拓眼界提供機會,為學(xué)生畢業(yè)后走出國門開展工程服務(wù)做好準(zhǔn)備。通過實驗實習(xí)資源的拓展和整合優(yōu)化,構(gòu)建硬件軟件有效利用、時間空間有序結(jié)合的實踐教學(xué)資源網(wǎng)絡(luò)體系,有效推動實踐性、研究性學(xué)習(xí)新模式。

    3.3借鑒“卓越計劃”要求,創(chuàng)建考核評價體系

    考核評價系統(tǒng)包括評價指標(biāo)、評價機制、評價結(jié)果表述及其應(yīng)用。評價指標(biāo)借鑒“卓越計劃”的通用標(biāo)準(zhǔn)和建造師、監(jiān)理工程師的素質(zhì)能力要求,通過企業(yè)走訪、專家訪談、文獻(xiàn)研究、問卷調(diào)查等方法進(jìn)行遴選。評價指標(biāo)分為三級:一級指標(biāo)包括思想品質(zhì)、基礎(chǔ)知識、基本技能、實踐意識、創(chuàng)新精神、國際視野和潛在能力;二級指標(biāo)包括工程技術(shù)、工程管理和相關(guān)經(jīng)濟(jì)理論水平,運用與施工管理業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)、工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)管理的各項規(guī)定、施工組織能力、工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)意識等;三級指標(biāo)是校內(nèi)實驗實訓(xùn)、社會實踐實習(xí)、課外科技活動及國際交流與合作的具體表現(xiàn)。評價機制是由學(xué)生本人、學(xué)校老師和“第三方評價機構(gòu)”根據(jù)評價指標(biāo)分別獨立地上網(wǎng)進(jìn)行評價。評價結(jié)果表述分為定性描述和定量表述。定性描述是對一級指標(biāo)做出評價結(jié)果的總體說明,該結(jié)果進(jìn)入學(xué)生的學(xué)籍檔案;定量表述則是對三級指標(biāo)逐項評分并計算總分,以支撐定性描述。學(xué)生自我評價結(jié)果可以幫助學(xué)生找回“自我”、明確存在的問題并分析原因和努力方向;學(xué)校評價結(jié)果可作為學(xué)校評先評優(yōu)評獎的重要依據(jù);“第三方評價機構(gòu)”的評價結(jié)果可作為用人單位選聘畢業(yè)生的依據(jù),也可以作為社會評價學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的一個重要方面。

    4土建類專業(yè)大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力教育培養(yǎng)實踐

    作者所在單位為一所普通地方本科院校。學(xué)校大力提倡和支持教師開展教改研究與實踐;學(xué)校相關(guān)職能部門在改善學(xué)校的教育教學(xué)條件、組織教師開展教改研究等方面都做了很多有益的工作;目前本校各種“網(wǎng)絡(luò)教育”資源、實踐性教育教學(xué)條件和學(xué)生學(xué)習(xí)情況考核評價系統(tǒng)已基本完善。

    作為學(xué)校教學(xué)單位之一的土木與建筑工程學(xué)院,開設(shè)了土木工程、工程管理、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃和歷史建筑保護(hù)等幾個本科專業(yè)。各專業(yè)的現(xiàn)行教育培養(yǎng)方案都安排了40周左右(占總學(xué)時25%以上)的集中實踐教學(xué)環(huán)節(jié),其中歷史建筑保護(hù)專業(yè)為校企合作培養(yǎng)模式。學(xué)院具有一支“雙師型”師資隊伍,專任教師除具有高教系列專業(yè)技術(shù)職稱外,70%以上的專任教師具有土建類職業(yè)資格證書和一定的工程實踐經(jīng)驗。在教育教學(xué)實踐中,任課教師除都能采用多媒體課件輔助教學(xué)外,還能引入互聯(lián)網(wǎng)資源和各類專業(yè)軟件進(jìn)行教學(xué),自制實驗實習(xí)多媒體課件和工程建設(shè)施工視頻資料庫,部分已供學(xué)生網(wǎng)上預(yù)習(xí)和網(wǎng)上視頻自學(xué)。學(xué)院擁有建筑材料、材料力學(xué)、巖土工程、工程測量、道路橋梁、結(jié)構(gòu)工程及CAD等多個實驗分室,實驗室面積1 100平米,學(xué)生實驗開出率100%;現(xiàn)有校外實習(xí)基地20多家,可供學(xué)生利用寒、暑期開展專業(yè)實習(xí)和社會實踐。學(xué)生學(xué)習(xí)情況考核評價體系正在不斷改進(jìn)和完善,學(xué)生參加課外科技活動競賽取得名次的、參加并完成各種項目研究或?qū)嵺`創(chuàng)新活動的均記入一定學(xué)分。近年來,學(xué)院教師大力加強大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng),取得了明顯成效。如本課題組教師指導(dǎo)學(xué)生申報的“鋼筋混凝土剪力墻抗剪計算模型及承載力對比研究”,獲2014年度國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目,該項目的研究成果應(yīng)邀參加教育部舉辦、哈爾濱工業(yè)大學(xué)承辦的第八屆(2015)全國大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)年會,并在會上交流;指導(dǎo)學(xué)生設(shè)計制作的“電梯及升降機生命保障機構(gòu)”獲第十二屆 (2012)“挑戰(zhàn)杯”全國大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品三等獎;指導(dǎo)學(xué)生申報的“低碳建筑技術(shù)在湘北地區(qū)的可行性研究”,被列為省級大學(xué)生德育實踐項目。組織指導(dǎo)學(xué)生開展暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐,“關(guān)于東洞庭湖區(qū)村莊整改調(diào)查研究”成果及“新余坪、新規(guī)劃”研究設(shè)計成果,均得到了當(dāng)?shù)攸h委、政府的高度贊揚,并獲省級大學(xué)生“挑戰(zhàn)杯”優(yōu)秀作品二等獎;2012年本院大學(xué)生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐團(tuán)隊被評為省級優(yōu)秀團(tuán)隊。采用項目化運作模式[8],指導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)開展的新農(nóng)村建設(shè)“住宅設(shè)計方案”服務(wù)項目,免費為農(nóng)民提供住宅建造技術(shù)服務(wù),受到廣泛歡迎與好評;吸納大學(xué)生參與教師主持的縱、橫向項目,在學(xué)校周邊及環(huán)洞庭湖區(qū)域的岳陽、常德、益陽、長沙、平江、汨羅等地,完成了工業(yè)與民用建筑及公路橋梁建設(shè)的勘察、設(shè)計和檢測等多個項目。近5年,本學(xué)院大學(xué)生利用所學(xué)專業(yè)知識為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)的事跡,被《中國教育報》、新華網(wǎng)、湖南經(jīng)視等多家媒體宣傳報道。在大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的過程中,本院師生既為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展付出了努力,作出了貢獻(xiàn),加強了校地、校企聯(lián)系;又使學(xué)生鞏固了所學(xué)理論知識、加強了實踐鍛煉、培養(yǎng)了創(chuàng)新精神,進(jìn)一步提高了綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)競爭力。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 王少林. 互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展背景下的高校教學(xué)改革[J].高教學(xué)刊,2015(11):41-42.

    [2] 李德才.“卓越計劃”背景下高等工程人才培養(yǎng)模式分析[J].合肥學(xué)院學(xué)報,2013(2):53-56.

    [3] 張厚先.地方本科院校卓越土建工程師培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的若干問題[J].高等建筑教育,2011(6):15-18.

    [4] 趙小群.高校大學(xué)生社會主義核心價值觀的培育[J].邵陽學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版),2013(5):25-28.

    [5] 解繼麗.“互聯(lián)網(wǎng)+”引領(lǐng)教育改革新趨勢[J].楚雄師范學(xué)院學(xué)報,2015(2):85-88.

    [6] 申紀(jì)云.明確定位規(guī)范管理促進(jìn)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育健康發(fā)展[J].中國高教研究,2004(1):3-6.

    [7] 林健.校企全程合作培養(yǎng)卓越工程師.高等工程教育研究[J],2012(3):7-23.

    [8] 陳積光,李斌,陳樂求.地方高校土建類專業(yè)大學(xué)生服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的項目化運作[J].云夢學(xué)刊,2014(1):122-123.

    (責(zé)任校對王小飛)

    中圖分類號:TU-4

    文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A

    文章編號:1674-5884(2016)02-0151-04

    作者簡介:陳積光(1961- ),男,湖南安仁人,教授,碩士,主要從事土建類專業(yè)教育教學(xué)研究。

    基金項目:湖南省教育科學(xué)規(guī)劃課題(XJK014CGD036)

    收稿日期:20150928

    doi:10.13582/j.cnki.1674-5884.2016.02.047

    猜你喜歡
    創(chuàng)新能力大學(xué)生評價
    高中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
    SBR改性瀝青的穩(wěn)定性評價
    石油瀝青(2021年4期)2021-10-14 08:50:44
    創(chuàng)新能力培養(yǎng)視角下的無機化學(xué)教學(xué)研究
    化工管理(2021年7期)2021-05-13 00:44:44
    推進(jìn)軟件產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力提升
    帶父求學(xué)的大學(xué)生
    大學(xué)生之歌
    黃河之聲(2017年14期)2017-10-11 09:03:59
    基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的高職音樂教育改革探討
    北方音樂(2017年4期)2017-05-04 03:40:28
    基于Moodle的學(xué)習(xí)評價
    讓大學(xué)生夢想成真
    中國火炬(2013年7期)2013-07-24 14:19:23
    保加利亞轉(zhuǎn)軌20年評價
    丰满乱子伦码专区| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美性感艳星| 久久久色成人| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲av五月六月丁香网| 亚洲自拍偷在线| a级毛片a级免费在线| 男插女下体视频免费在线播放| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 亚洲无线观看免费| 久久久久亚洲av毛片大全| 床上黄色一级片| 久久久久国内视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 成年版毛片免费区| 久久这里只有精品中国| 亚洲av第一区精品v没综合| 少妇人妻精品综合一区二区 | 欧美一区二区亚洲| 日韩av在线大香蕉| 青草久久国产| 国内精品久久久久久久电影| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 成人18禁在线播放| 久久久久精品国产欧美久久久| 99热精品在线国产| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美日本亚洲视频在线播放| 男女床上黄色一级片免费看| 99精品欧美一区二区三区四区| 偷拍熟女少妇极品色| 叶爱在线成人免费视频播放| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美成人a在线观看| 国产真实乱freesex| 又爽又黄无遮挡网站| 真实男女啪啪啪动态图| 91在线观看av| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 午夜福利高清视频| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲国产欧洲综合997久久,| av视频在线观看入口| 久久久国产成人免费| 夜夜夜夜夜久久久久| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 国产高清视频在线观看网站| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久久久九九精品影院| 国产成人啪精品午夜网站| 国产免费男女视频| 日韩精品青青久久久久久| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 久久精品综合一区二区三区| 日本黄色片子视频| 韩国av一区二区三区四区| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲av一区综合| 女人被狂操c到高潮| 亚洲午夜理论影院| 精华霜和精华液先用哪个| 国产欧美日韩一区二区三| 18禁在线播放成人免费| 国产欧美日韩一区二区精品| 中出人妻视频一区二区| 一级黄色大片毛片| 免费电影在线观看免费观看| 99精品久久久久人妻精品| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产精品影院久久| 精品免费久久久久久久清纯| 国产精品 欧美亚洲| 免费无遮挡裸体视频| 精品国产三级普通话版| 99riav亚洲国产免费| 国产色爽女视频免费观看| 精品国产亚洲在线| 欧美一区二区国产精品久久精品| 在线看三级毛片| 国产午夜精品论理片| 村上凉子中文字幕在线| 91久久精品国产一区二区成人 | 欧美又色又爽又黄视频| 岛国在线免费视频观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产老妇女一区| 国产精品免费一区二区三区在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 脱女人内裤的视频| 亚洲国产精品999在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 九色国产91popny在线| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久久久久久午夜电影| 欧美一级毛片孕妇| 中文亚洲av片在线观看爽| 97超视频在线观看视频| 国产成人aa在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 成人18禁在线播放| 欧美一区二区精品小视频在线| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 老司机午夜十八禁免费视频| h日本视频在线播放| 午夜免费观看网址| 热99re8久久精品国产| 久久精品国产综合久久久| 日本五十路高清| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 久久久久精品国产欧美久久久| 成年女人看的毛片在线观看| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲一区高清亚洲精品| 99视频精品全部免费 在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 可以在线观看的亚洲视频| 日韩欧美在线乱码| 婷婷六月久久综合丁香| 婷婷六月久久综合丁香| 叶爱在线成人免费视频播放| www.www免费av| 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲熟妇熟女久久| 精品久久久久久久末码| 国产视频内射| 欧美国产日韩亚洲一区| 成人鲁丝片一二三区免费| 老司机午夜十八禁免费视频| 色尼玛亚洲综合影院| 免费看光身美女| 国产午夜福利久久久久久| 国产精品免费一区二区三区在线| 国产精品久久视频播放| 色视频www国产| 免费一级毛片在线播放高清视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚洲18禁久久av| 亚洲黑人精品在线| xxxwww97欧美| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 日韩欧美 国产精品| 免费av毛片视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 午夜激情福利司机影院| 国产精品电影一区二区三区| 黄色成人免费大全| 12—13女人毛片做爰片一| 国产黄a三级三级三级人| 舔av片在线| 成年人黄色毛片网站| 一级作爱视频免费观看| 欧美大码av| 国产黄片美女视频| 国产真人三级小视频在线观看| 深爱激情五月婷婷| 国产成人aa在线观看| a级一级毛片免费在线观看| 老汉色∧v一级毛片| 国产91精品成人一区二区三区| 欧美成人a在线观看| 精品日产1卡2卡| 中文资源天堂在线| 日韩人妻高清精品专区| 99精品欧美一区二区三区四区| 一边摸一边抽搐一进一小说| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 又粗又爽又猛毛片免费看| 有码 亚洲区| tocl精华| 免费在线观看日本一区| 欧美日韩黄片免| 岛国视频午夜一区免费看| 一级作爱视频免费观看| 欧美最新免费一区二区三区 | 国产伦精品一区二区三区视频9 | 国产视频一区二区在线看| 丰满乱子伦码专区| 欧美大码av| 国产精品影院久久| 天天躁日日操中文字幕| 波多野结衣巨乳人妻| www日本黄色视频网| 午夜免费激情av| 中文字幕av在线有码专区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 全区人妻精品视频| 亚洲av一区综合| 最近最新中文字幕大全电影3| 91字幕亚洲| 69av精品久久久久久| 天堂网av新在线| 在线视频色国产色| 好男人在线观看高清免费视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 亚洲av电影不卡..在线观看| 97碰自拍视频| 免费观看的影片在线观看| 18+在线观看网站| 日本 av在线| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美+日韩+精品| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 色av中文字幕| av天堂在线播放| 亚洲五月天丁香| 国产精品野战在线观看| 精品国产三级普通话版| 国产亚洲欧美98| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美zozozo另类| 免费观看精品视频网站| 国产欧美日韩一区二区三| 国产成人av教育| 国语自产精品视频在线第100页| 国产一区二区激情短视频| 成熟少妇高潮喷水视频| 日韩欧美 国产精品| 日韩av在线大香蕉| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产一区二区激情短视频| 国产v大片淫在线免费观看| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产真实伦视频高清在线观看 | 免费看十八禁软件| 日韩国内少妇激情av| 国产高清视频在线观看网站| 级片在线观看| avwww免费| 女警被强在线播放| 国产老妇女一区| 极品教师在线免费播放| 成人一区二区视频在线观看| 免费av毛片视频| 欧美丝袜亚洲另类 | 久久精品国产亚洲av涩爱 | 亚洲国产色片| 精品不卡国产一区二区三区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 五月伊人婷婷丁香| 在线看三级毛片| 国产极品精品免费视频能看的| 天美传媒精品一区二区| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 色综合婷婷激情| 色在线成人网| 成人无遮挡网站| 国产亚洲精品一区二区www| 99热只有精品国产| www.熟女人妻精品国产| 日本与韩国留学比较| 真人一进一出gif抽搐免费| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 亚洲国产色片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 免费看美女性在线毛片视频| 午夜视频国产福利| 免费高清视频大片| 最新美女视频免费是黄的| 啦啦啦免费观看视频1| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 一级黄色大片毛片| 69av精品久久久久久| 欧美日本视频| 久久久久久久午夜电影| 精品一区二区三区av网在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 人人妻人人澡欧美一区二区| 在线观看日韩欧美| 免费在线观看影片大全网站| 一本久久中文字幕| 国产精品1区2区在线观看.| 18禁在线播放成人免费| 一级毛片高清免费大全| 国产av不卡久久| 欧美中文综合在线视频| 丁香欧美五月| 色视频www国产| 精品人妻偷拍中文字幕| 欧美日韩一级在线毛片| 午夜两性在线视频| 亚洲精品久久国产高清桃花| 老司机在亚洲福利影院| 观看美女的网站| 一级毛片女人18水好多| 久久精品国产清高在天天线| 精品久久久久久成人av| av国产免费在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 国产乱人伦免费视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 成人欧美大片| 在线免费观看的www视频| 免费看日本二区| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产亚洲精品av在线| 日本精品一区二区三区蜜桃| 内地一区二区视频在线| 丁香欧美五月| 色视频www国产| 久久久久久九九精品二区国产| 18美女黄网站色大片免费观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 黄片小视频在线播放| 特大巨黑吊av在线直播| 此物有八面人人有两片| 欧美成狂野欧美在线观看| 少妇高潮的动态图| 国产精品精品国产色婷婷| 国内精品久久久久精免费| 午夜a级毛片| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产99白浆流出| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 麻豆一二三区av精品| 男女床上黄色一级片免费看| 国产成人a区在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 观看免费一级毛片| 99精品欧美一区二区三区四区| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 少妇人妻精品综合一区二区 | av中文乱码字幕在线| 亚洲成人久久爱视频| 欧美日韩黄片免| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产精品98久久久久久宅男小说| 一区二区三区免费毛片| 久久国产精品影院| 黄片大片在线免费观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 精品久久久久久久末码| 九九在线视频观看精品| 毛片女人毛片| 999久久久精品免费观看国产| 性色avwww在线观看| 麻豆成人av在线观看| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 男女视频在线观看网站免费| av天堂中文字幕网| 欧美成人一区二区免费高清观看| 日本熟妇午夜| а√天堂www在线а√下载| 国产精品亚洲美女久久久| 欧美性感艳星| 国产精品乱码一区二三区的特点| 欧美zozozo另类| 日韩精品中文字幕看吧| 免费搜索国产男女视频| 婷婷精品国产亚洲av| 丝袜美腿在线中文| 久久国产精品影院| 嫁个100分男人电影在线观看| 欧美最新免费一区二区三区 | 日韩有码中文字幕| 国产精品影院久久| 少妇的丰满在线观看| 亚洲乱码一区二区免费版| 很黄的视频免费| 嫩草影视91久久| 国产中年淑女户外野战色| 男人舔奶头视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 日韩免费av在线播放| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 99国产极品粉嫩在线观看| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲精品在线观看二区| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 18禁黄网站禁片午夜丰满| 日韩人妻高清精品专区| 在线看三级毛片| 久久人人精品亚洲av| 国产日本99.免费观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲欧美精品综合久久99| 一a级毛片在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 少妇的逼水好多| 亚洲无线在线观看| 一本综合久久免费| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美最新免费一区二区三区 | 美女 人体艺术 gogo| 精品人妻1区二区| 最新在线观看一区二区三区| 在线观看一区二区三区| 国产 一区 欧美 日韩| 男女床上黄色一级片免费看| 波多野结衣巨乳人妻| 最近视频中文字幕2019在线8| 18+在线观看网站| 超碰av人人做人人爽久久 | 丰满乱子伦码专区| 又黄又粗又硬又大视频| 欧美zozozo另类| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 一本久久中文字幕| 国产爱豆传媒在线观看| 热99re8久久精品国产| 男女午夜视频在线观看| 精品久久久久久成人av| 亚洲av美国av| 免费一级毛片在线播放高清视频| 日韩欧美免费精品| 成年版毛片免费区| 久久性视频一级片| 一进一出抽搐gif免费好疼| 熟女人妻精品中文字幕| 村上凉子中文字幕在线| 日韩欧美在线二视频| 国产91精品成人一区二区三区| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 变态另类丝袜制服| 欧美不卡视频在线免费观看| 最后的刺客免费高清国语| 精品一区二区三区人妻视频| 在线看三级毛片| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲国产精品久久男人天堂| 一二三四社区在线视频社区8| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 18禁美女被吸乳视频| 国产精品1区2区在线观看.| 日本一二三区视频观看| 精品电影一区二区在线| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产一区二区在线观看日韩 | 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久人妻av系列| 久久精品影院6| 麻豆一二三区av精品| 日韩欧美免费精品| 又紧又爽又黄一区二区| 麻豆国产av国片精品| 国产三级中文精品| 亚洲欧美精品综合久久99| 欧美午夜高清在线| 国产激情欧美一区二区| 性色av乱码一区二区三区2| 黄色日韩在线| 日韩亚洲欧美综合| 日本与韩国留学比较| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲精品色激情综合| 真人做人爱边吃奶动态| 欧美日韩乱码在线| 黄色成人免费大全| 操出白浆在线播放| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 九色成人免费人妻av| 亚洲中文日韩欧美视频| 丝袜美腿在线中文| 麻豆久久精品国产亚洲av| 午夜激情欧美在线| 国内揄拍国产精品人妻在线| 国产成人a区在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 日韩精品中文字幕看吧| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 中文资源天堂在线| 久久精品91无色码中文字幕| 日韩人妻高清精品专区| 校园春色视频在线观看| 长腿黑丝高跟| 欧美+日韩+精品| 成人无遮挡网站| 中文字幕av成人在线电影| 91麻豆av在线| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 欧美+日韩+精品| 久久久久国内视频| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产黄a三级三级三级人| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 久久久精品大字幕| 99国产综合亚洲精品| 免费av不卡在线播放| 国产淫片久久久久久久久 | 色吧在线观看| 欧美日本视频| 性色avwww在线观看| 亚洲 国产 在线| 99久国产av精品| 宅男免费午夜| 久久久久免费精品人妻一区二区| 免费看十八禁软件| 国产精品影院久久| 黄色丝袜av网址大全| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精华一区二区三区| 亚洲真实伦在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 久久久久久国产a免费观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲精品成人久久久久久| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲av一区综合| 日韩中文字幕欧美一区二区| 色视频www国产| 国产精品免费一区二区三区在线| 亚洲国产欧美网| 男女视频在线观看网站免费| 久久精品人妻少妇| 亚洲久久久久久中文字幕| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日韩精品中文字幕看吧| 日韩有码中文字幕| 国产高清激情床上av| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲精华国产精华精| 欧美一区二区精品小视频在线| 特大巨黑吊av在线直播| 国产黄a三级三级三级人| 国产精品国产高清国产av| 99精品久久久久人妻精品| 国产不卡一卡二| 啦啦啦韩国在线观看视频| 日本a在线网址| 国产免费一级a男人的天堂| 精品日产1卡2卡| 麻豆国产97在线/欧美| 白带黄色成豆腐渣| 操出白浆在线播放| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 欧美一区二区精品小视频在线| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 亚洲内射少妇av| 亚洲色图av天堂| 亚洲成人久久爱视频| 婷婷六月久久综合丁香| 在线播放无遮挡| 在线观看午夜福利视频| av在线天堂中文字幕| 国产精品1区2区在线观看.| 少妇人妻精品综合一区二区 | 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产美女午夜福利| 国产精品久久久人人做人人爽| 在线播放无遮挡| 男人的好看免费观看在线视频| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 欧美中文日本在线观看视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 少妇高潮的动态图| 99热6这里只有精品| 高清日韩中文字幕在线| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 麻豆成人午夜福利视频| 国产精品av视频在线免费观看| 亚洲午夜理论影院| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲国产精品sss在线观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲久久久久久中文字幕| 精品久久久久久久毛片微露脸| 欧美日韩综合久久久久久 | 女人十人毛片免费观看3o分钟| 国产高清视频在线播放一区| 99久久精品国产亚洲精品| 精华霜和精华液先用哪个| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日韩欧美 国产精品| 免费看日本二区| 99热只有精品国产| 国产亚洲精品av在线| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 91字幕亚洲| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 18禁国产床啪视频网站| 欧美最黄视频在线播放免费| 天天添夜夜摸| 欧美最新免费一区二区三区 | 麻豆国产av国片精品| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 色尼玛亚洲综合影院| 国产一区二区在线av高清观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲av免费高清在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 美女 人体艺术 gogo| 美女免费视频网站| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲内射少妇av| 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲av免费高清在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲欧美激情综合另类| 欧美+亚洲+日韩+国产| 美女 人体艺术 gogo|