彭麗麗
(中共重慶市涪陵區(qū)委黨校,重慶408000)
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領(lǐng)導干部自制力提升的基本路徑
彭麗麗
(中共重慶市涪陵區(qū)委黨校,重慶408000)
[摘要]全面從嚴治黨對領(lǐng)導干部的自制力提出了更高的要求。自制力是一種能力和素質(zhì),自制力的提升對于豐富黨的隊伍建設(shè)理論和打造高素質(zhì)的執(zhí)政骨干隊伍有著重要的理論意義和現(xiàn)實意義。誘惑和不良社會風氣帶來的影響和黨內(nèi)潛規(guī)則的影響是領(lǐng)導干部自制力提升的主要影響因素。領(lǐng)導干部自制力的提升是一個系統(tǒng)工程,需要從黨的建設(shè)視角出發(fā),采取措施,以提升領(lǐng)導干部的自制力。
[關(guān)鍵詞]全面從嚴治黨;領(lǐng)導干部;自制力;提升
十八大以來,中央堅定反腐決心,老虎蒼蠅一起打。到目前為止,已經(jīng)有眾多官員落馬,這成為老百姓心中的一大快事。反腐工程的持續(xù)進行預示著黨員領(lǐng)導干部隊伍還需要不斷進化。對于黨員領(lǐng)導干部違法亂紀的原因,目前學界主要從社會學、經(jīng)濟學、法律、文化等背景出發(fā)進行探討。學界認為,領(lǐng)導干部貪腐現(xiàn)象層出不窮主要是由于我國特有的文化背景、不健全的政治體制、法律不健全以及市場經(jīng)濟等造成的,而從領(lǐng)導干部自身出發(fā)研究的卻少之又少。在本文中,筆者將結(jié)合心理學,黨的建設(shè)兩方面來分析和探討領(lǐng)導干部貪腐問題的另一大影響因素—自我控制力,即自制力,并探索出提升領(lǐng)導干部自制力的具體路徑。
目前,專門研究領(lǐng)導干部自制力的專著還沒有面世,與之相關(guān)的期刊論文也是少之又少,關(guān)于領(lǐng)導干部自制力的內(nèi)涵、意義和提升路徑的相關(guān)研究成果只是散見于為數(shù)不多的一些論文。
關(guān)于自制力內(nèi)涵的研究。學者們普遍認為自制力即自覺克制、約束自己的能力,是黨員干部道德品質(zhì)和基本素質(zhì)的體現(xiàn)。中共廣西區(qū)委黨校曾林教授認為:“自制力亦稱為自我監(jiān)控能力,通常被認為是人的一種意志品質(zhì)。它是指一個人控制和調(diào)節(jié)自己的思想、感情、舉止、行為的能力。自制力的作用具體表現(xiàn)在發(fā)動行為和抑制行為兩個方面,即控制自己去干什么和不去干什么?!睂W者王聚良認為:“所謂自制力,是指一個人在意志行動中善于控制自己的情緒、約束自己的言行,是人的一種可貴品質(zhì)和重要能力?!币灿袑W者認為,領(lǐng)導干部的自制力是自覺克制、約束自己錯誤言行的能力。
關(guān)于在從嚴治黨背景下領(lǐng)導干部自制力的重要性研究。學者們普遍認為,有強大自制力實質(zhì)是一種能力,也是領(lǐng)導干部基本素質(zhì)的體現(xiàn)。人的意志往往容易隨著條件、環(huán)境的改變而改變,保持自制力有助于增強道德觀念。李浩根認為:“自制力在防止權(quán)力腐敗中發(fā)揮著重要作用,培養(yǎng)具有意志品質(zhì)的自制力,能夠使得領(lǐng)導干部把私欲和貪欲置于道德和法律的約束之下,自覺地對誘惑進行反擊?!?/p>
關(guān)于自制力的影響因素研究。有學者指出,自制力源于對負面情緒的控制。實踐證明,在工作取得成績、群眾一片贊揚的時候,領(lǐng)導者很容易飄飄然起來,進而喪失自制力,作出錯誤決策。因此領(lǐng)導干部必須時刻保持清醒、冷靜的頭腦,善于傾聽多方面的意見,特別是要多聽一聽一線基層群眾的意見,工作中對的就堅持,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正,防止因胡亂拍板給工作造成失誤。
關(guān)于自制力的提升路徑研究。有學者認為,提高自制力重在加強黨性修養(yǎng)鍛煉,應(yīng)自覺做到“四慎”:慎言,說話注意自己的身份和位置;慎欲,自覺做到以理導欲,以規(guī)制欲;慎微,從細微之處把握住自己;慎行,在遵紀守法、廉潔自律、勤奮敬業(yè)上做表率。
不難看出,十八大以來學術(shù)界對領(lǐng)導干部自制力的研究還處于起步階段。在數(shù)量上,專門研究領(lǐng)導干部自制力的成果很少;質(zhì)量上,高質(zhì)量的成果更少;內(nèi)容上還存在很多亟待彌補的不足,對領(lǐng)導干部自制力進行全面系統(tǒng)研究的成果還沒有,這就為本課題研究留下了一定的空間和余地。
全面從嚴治黨對領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)提出了更高的要求,而自制力是領(lǐng)導干部不可或缺的素質(zhì)。領(lǐng)導干部自制力的提升對于打造高素質(zhì)的骨干隊伍和豐富黨的隊伍建設(shè)理論具有雙重的理論意義和實踐價值。
(一)理論意義
黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的中央領(lǐng)導集體以新的執(zhí)政理念謀小康之業(yè)、揚改革之帆、行法治之道、筑執(zhí)政之基?!八膫€全面”不僅開啟了各項工作的新常態(tài),也開辟了中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的新常態(tài)。全面從嚴治黨是實現(xiàn)其他三個全面的保證。全面從嚴治黨對基層領(lǐng)導干部提出了新的要求,黨的干部是黨的事業(yè)的骨干,黨的政治路線需要通過廣大干部創(chuàng)造性的工作去貫徹執(zhí)行。黨員干部素質(zhì)的高低、能力的強弱、工作的優(yōu)劣、作風的好壞直接關(guān)系到一個地區(qū)、一個部門、一個單位的工作面貌,關(guān)系到黨的形象。對于領(lǐng)導干部自制力的研究,無疑可以豐富黨的干部隊伍理論。
(二)實踐價值
領(lǐng)導干部集資源分配、干部選拔等大權(quán)于一身,因此一些人想方設(shè)法投其所好,攀附其權(quán)力而謀利。領(lǐng)導干部作為一個特殊的群體,崗位至關(guān)重要,如若不能用強大的自制力抵制各種誘惑,經(jīng)受住種種考驗,很有可能“一失足成千古恨”,從而身敗名裂,給自身、黨和人民群眾帶來損失。如此看來,領(lǐng)導干部幾乎都要面對各種誘惑,增強抵御誘惑的能力已成為一項基本功。自制力的養(yǎng)成,有助于增強領(lǐng)導干部抵御誘惑的能力,增強廉潔意識,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀,做一個群眾喜歡的自警、自醒、自覺、自制的人民“公仆”。
(一)加強黨員干部的思想建設(shè),用思想的力量提升自制力
思想是行動的先導,只有思想上堅定的黨員才會擁有強大的自制力,才能保證道德品質(zhì)上的高尚和行動上的堅定。
思想素質(zhì)是心理素質(zhì)的基礎(chǔ),要堅定對馬克思主義的信仰。只有思想理論上成熟堅定了,政治上才會成熟堅定起來,才會有“疾風驟雨時站穩(wěn)腳跟”的政治自制力。因此,要引導各級領(lǐng)導干部加強理論武裝,深入學習馬克思主義科學理論、中國特色社會主義理論體系等一系列重大戰(zhàn)略思想,掌握貫穿其中的立場、觀點和方法,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀,不斷提高用理論指導實踐的能力。對馬克思主義經(jīng)典著作要反復研讀,深刻領(lǐng)悟其精髓,在研讀的同時,了解其寫作的時代特征,他們要表達的問題指向,以及不同歷史時期的不同著作之間的思想演變。通過學習,努力克服和消除“本領(lǐng)恐慌”,增強對馬克思主義這一科學理論的政治認同,增強對黨的情感認同,這樣才能徹底懂得馬克思主義信仰的內(nèi)在真諦。要在“三嚴三實”中以馬克思主義為引領(lǐng),歷練新的人格,鍛造新的品質(zhì),才能保持對馬克思主義信仰的虔誠,對黨的忠誠。要正確對待組織、群眾和政績,正確地看待人生榮辱、進退得失和工作、生活中的挫折,管得住小節(jié)、耐得住寂寞、抵得住誘惑、守得住清貧、經(jīng)得起考驗。
(二)提高領(lǐng)導干部道德素質(zhì),用道德的力量提升自制力
自制力的提升需要較高的道德素質(zhì)做支撐,只有加強道德觀教育,提高道德素質(zhì),領(lǐng)導干部才能夠約束好自己,用強大的自制力約束好自己的一言一行,切實為人民服務(wù)。作為社會的優(yōu)秀分子和社會建設(shè)的中堅力量,黨員領(lǐng)導干部理所應(yīng)當成為社會主義道德建設(shè)的示范者,自覺提高道德素質(zhì)。提高領(lǐng)導干部道德素質(zhì)要在三個方面著力:一要加強學習。必須務(wù)實加快學習型組織、學習型社會建設(shè)和學習型政黨建設(shè)。在黨內(nèi)塑造一種崇尚學習、樂于學習、善于學習的文化氛圍。二要注重實踐養(yǎng)成。認識和實踐是辯證統(tǒng)一的關(guān)系,領(lǐng)導干部改造主觀世界與改造客觀世界也是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。三要注重導向。在選人用人的過程中,必須把領(lǐng)導干部的道德素質(zhì)擺到首要位置。道德素質(zhì)不可靠的人堅決不能重用,否則會與用人初衷剛好相反。不能因為所謂的“能人”特殊而否定德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準和導向,健全的道德素質(zhì)激勵機制必然會推動領(lǐng)導干部的道德素質(zhì)建設(shè)上一個新臺階。
(三)提升領(lǐng)導干部心理素質(zhì),用健康的心理提升自制力
2010年,《實驗社會心理學》期刊上發(fā)表了一篇研究自制力的文章。該研究是在“自制力有限理論”的基礎(chǔ)上進行的。實驗假設(shè)如下:假設(shè)每個人的自制力都是有限的,在一定時期保持恒定;假設(shè)自制力會被一些場景消耗,如思維抑制、情緒抑制或者抵抗誘惑等;假設(shè)當自制力消耗后,個體的自我控制行為失敗,如戒煙戒酒、保持忠貞等。實驗結(jié)果顯示,當情緒受到抑制或飽受巨大壓力時,個體的自我控制行為失敗。從自制力理論出發(fā),自制力的提升需要領(lǐng)導干部提升心理素質(zhì)。
培養(yǎng)積極健康的生活情趣。領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)好,生活作風必然好,生活情趣必然高。倡導科學的生活方式,廣泛組織干部開展棋類、球類、歌詠等多種形式的競技比賽,并把羽毛球、乒乓球、游泳等一系列鍛煉活動以制度的形式固定下來,進一步豐富廣大干部的業(yè)余生活,幫助他們調(diào)節(jié)好身心狀態(tài)。加強對人生哲學的學習和思考,自覺明辨是非、克己慎行,養(yǎng)成高尚的生活情趣,做到講操守、重品行。
完善心理知識教育培訓制度。要將心理健康教育納入干部教育培訓規(guī)劃,邀請心理健康專家舉辦干部心理健康知識培訓班,讓干部充分了解心理健康對工作和生活的影響,掌握緩解心理壓力的基本方法和工作技巧,提高領(lǐng)導干部的心理素質(zhì)和自我調(diào)控能力。針對干部的實際需求和崗位特點,專門印發(fā)干部健康知識手冊,注重案例分析、角色進入、換位思考、幽默感染等環(huán)節(jié),為黨員干部輸送“心理營養(yǎng)”,增強干部心理疾病抵抗力。
(四)自覺踐行社會主義核心價值觀,用共產(chǎn)黨人的人格魅力提升自制力
社會主義核心價值觀的培育有助于領(lǐng)導干部用嚴謹、務(wù)實、為民的行為規(guī)范提升自制力。黨員干部要做踐行社會主義核心價值觀的表率。“其身正不令而行,其身不正雖令不從”。行動最有說服力和感召力,要充分發(fā)揮黨員干部在踐行社會主義核心價值觀中的作用,就要讓黨員干部用行動說話。一要做到為民、務(wù)實、清廉。黨員干部尤其是領(lǐng)導干部必須做到用權(quán)為民、謀利為民,為群眾真心誠意辦實事,任勞任怨做好事,不做貪官、不做懶官、不做庸官,干干凈凈、清清白白,把全部精力用在為群眾解難題、謀福祉上。切實為民,務(wù)實清廉,黨員領(lǐng)導干部才能不忘黨的執(zhí)政理念,以實際行動引領(lǐng)社會風尚,做到頭腦清醒、慎而又慎地使用人民賦予的權(quán)力,用強大的自制力抵制誘惑,抵制特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象。二要大力挖掘培育、宣傳弘揚踐行社會主義核心價值觀的先進典型和美德善行。依托網(wǎng)站、媒體等宣傳一批優(yōu)秀黨員、服務(wù)標兵、道德模范等。成立黨員志愿宣講隊伍,組織開展“弘揚先進典型、踐行當代價值”先進事跡宣講活動,強化示范引領(lǐng),發(fā)揮榜樣作用。
(五)加強廉政文化建設(shè),為自制力提升營造良好的社會氛圍
加強廉政文化建設(shè)是提升領(lǐng)導干部自制力的一個重要方面。這是因為,文化是對當前的一種社會追求,一旦形成富有特色的廉政文化,就會產(chǎn)生極大的社會影響力,使得領(lǐng)導干部能夠在工作和生活中自覺強化約束、自覺抵御誘惑。廉政文化是以廉政為根本內(nèi)容的文化傳統(tǒng)、文化形態(tài)和文化精神,主要是賴以建立公正廉明政治局面和政治氛圍的思想、精神、制度、風俗及人文素質(zhì)。
在全社會大力宣傳廉政文化,就要通過對中國歷代的廉政文化的挖掘,樹立學習典型,通過對當代中國廉潔自律的典范的宣傳,讓人們樹立廉潔意識。廉政文化建設(shè)要創(chuàng)新傳播形式,通過活潑多樣的藝術(shù)形式把廉政文化蘊含的哲理表達出來,將廉政文化題材搬進教材、電視,讓人們在娛樂中受到啟發(fā)。
廉政文化在傳播形式上要實現(xiàn)多樣化,要發(fā)揮好新興媒體在傳播廉政文化中的引領(lǐng)作用;要增強廉政文化建設(shè)的群眾參與度,發(fā)揮人民群眾在反腐倡廉中的主體作用。同時,廉政文化建設(shè)還要借鑒國際經(jīng)驗,如執(zhí)政黨廉潔指數(shù)比較高的新加坡、瑞典、丹麥、冰島等一些國家,“他山之石可以攻玉”,將國際經(jīng)驗與本國國情相結(jié)合,有力地推動廉政文化建設(shè)。廉政文化建設(shè)也不能急功近利,要有打持久戰(zhàn)的思想準備,科學認知廉政文化建設(shè)的長期性和艱巨性,將領(lǐng)導干部自制力的提升融入到廉政文化建設(shè)中,實現(xiàn)廉政文化建設(shè)與自制力提升的有效互動。
參考文獻:
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[中圖分類號]D2
[文獻標識碼]A
[文章編號]1673- 0046(2016)4- 0139- 03
*基金項目:2015年度中共重慶市委黨校校級課題“全面從嚴治黨背景下基層領(lǐng)導干部自制力提升研究”(CQDX2015B-016)的階段性成果