夏小雨 王 印
四川省成都市第三建筑工程公司,四川 成都 610000
淺析如何搞好基層黨建工作
夏小雨王印
四川省成都市第三建筑工程公司,四川成都610000
摘要:黨的基層組織是我黨全部工作的戰(zhàn)斗力,全部的基礎(chǔ)。黨的十八次全國代表大會指出黨的工作重點:民生,腐敗,健康及體制等等在新的形勢下黨建工作的方向,要緊緊地把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),要保持其先進性和純潔性這兩條建設(shè)作為主線;在新的歷史條件下,要正確的面對所謂的“四大考驗”,即:面臨的執(zhí)政,改革開放,市場經(jīng)濟,外部環(huán)境。必須正視“四大危險”,即:精神懈怠,能力不足,脫離群眾,消極腐敗現(xiàn)象。黨的群眾路線強力貫徹推進“為民務(wù)實之風(fēng)”、“強效清廉之本”,來作為黨的建設(shè)工作服務(wù)基層,來理清基層黨建的長處和短處,優(yōu)點和缺點,并且很有效的促進基層建設(shè)健康發(fā)展,已經(jīng)成為了各個基層黨組織急于解決的問題。
關(guān)鍵詞:基層;黨建工作
一、基層黨建工作現(xiàn)狀
各級黨組織在黨的十八大以來,都充分地發(fā)揮了基層組織堡壘作用的同時,認真貫徹黨的各項政策方針,堅定不移的深入人民群眾,服務(wù)于民,在規(guī)范黨建設(shè)的工作上,不僅提高了黨組織的凝聚了,提高了黨組織的戰(zhàn)斗力,而且在思想上加強了隊伍思想建設(shè),發(fā)展環(huán)境進一步的優(yōu)化了,基層黨建的工作水平也相對的提高了。
(一)樹為民務(wù)實之風(fēng)
要采取三個方式。一是采取自上而下的方式對黨員干部自身的問題進行摸底排查,主要針對于是不是存在作風(fēng)問題,比如,是不是存在腐敗,思想是不是消極等等問題,對于存在的問題進行開展批評與自我批評;二是注重實效管理,要求黨員干部做事都要高質(zhì)量,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求;三是形成聯(lián)動機制,把監(jiān)督工作做好,避免黨內(nèi)的邪風(fēng)。
(二)抓黨員隊伍建設(shè)
黨組織為了更好地服務(wù)群眾,領(lǐng)導(dǎo)班子起了很好的帶頭作用,積極主動地帶動基層黨員同志,提升自身修養(yǎng),豐富了理論觀念。各基層黨組織實踐著黨的十八大的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),即“理論為武裝,行動促發(fā)展”。一是對于思想素質(zhì)高,辦事能力強,責(zé)任意識好的同志,要指定這樣的同志來對黨建工作進行負責(zé),這樣的同志在工作中會更加出色的;二是要抓好“三會一課”,做到如何開展黨建工作,怎樣落實貫徹上級的精神,如何把支部工作擺到前面。三是進一步加強黨員的集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合。進一步加強提升黨員的理論,多多去參加培訓(xùn),多多跟有深資的黨員人士多多交流,培養(yǎng)出一批一批的勤勞務(wù)實的基層黨員。
二、存在的不足
在新的形勢之下,各基層黨員支部有著很清晰的思路,推動了發(fā)展,服務(wù)了群眾,凝聚了人心,從而加強了黨支部的創(chuàng)造力,凝聚力以及服務(wù)力。同時,也有一些消極因素制約著黨建工作的順利發(fā)展,造成在開展工作中出現(xiàn)的一些想象流露于表面,流于形式,在實事求是中也并非找到適合基層組織的有效手段。
(一)黨建工作內(nèi)容比較單一
一是基層黨內(nèi)組織內(nèi)生活創(chuàng)新意識比較單一,其手段也比較單一,只僅僅是一個形式而已,沒有什么吸引力和凝聚力,一些基層組織生活,只不過是開一會兒會,學(xué)習(xí)一下文件什么的,這樣很難有突破和創(chuàng)新;二是部分黨組織對黨員的思想教育方式內(nèi)容比較單一,對于一般黨員的教育與批評只只是慣用的罵和吼,缺乏靈動與變通;三是基層黨建工作形式比較單一,沒有自己的思路,思想缺乏貫通,上面來了指示推你一下,你就照做動一下,這樣的現(xiàn)象在基層組織很普遍,沒思想,呆板。
(二)個別黨員思想消怠
改革開放了,社會主義市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展,思想也隨之改變了,在黨員隊伍中在思想上形成了一定的沖擊,經(jīng)調(diào)查,在基層黨員隊伍中,還是有個別黨員,在工作中缺乏主動性,積極性不高,在思想上很是放縱自己,沒有按照黨的根本宗旨來為人民服務(wù),對合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)比較模糊,工作意識不夠強烈,工作不積極,起不到表率的作用,等等嚴(yán)重的影響了黨員隊伍的形象,影響了黨員隊伍的協(xié)調(diào)發(fā)展。以此同時,這種現(xiàn)象的存在,在整個隊伍深入群眾,服務(wù)群眾的進一步加強上也受到了很嚴(yán)重的影響。
(三)人力、經(jīng)費后盾支撐薄弱
黨的隊伍支部班子都很積極的探索黨建工作,但是也有很多的問題,人力的不足,經(jīng)費的不足,在一定程度上也制約著這一活動的開展。一是有很多的基層單位的支部書記在同時又擔(dān)任著一些政務(wù)的負責(zé)人,還有很多的黨務(wù)人員都有著常規(guī)工作人員的兼職,很多的瑣碎之事造成多多少少的工作壓力。二是缺乏經(jīng)費的保障,各基層黨員勇于創(chuàng)新,埋頭實干,但是如果經(jīng)費缺乏,在教育,學(xué)習(xí),活動開展,工作推進等等一系列的活動中,也是很難實現(xiàn)的。
三、建議性的改進措施
一定要正確的去面對問題,去解決問題,在所有問題面前要勇敢的正視,勇敢的面對,進一步的解決,根據(jù)這一問題,提出不太成熟的意見:
(一)堅持作好服務(wù)性的黨組織
一是要更上一層的加強認識,無論在任何時候基層黨建都要把人民利益放在第一位,要更加明確的為人民解決問題是我們的義務(wù),群眾滿意就是我們的方向等諸如思想;二是繼續(xù)開展群眾路線,群眾是基礎(chǔ),要讓群眾來評價,來監(jiān)督,把群眾滿意程度作為基層黨員重心工作來抓。
(二)著力轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)化、制度化的管理模式
“抓黨建就是抓發(fā)展”的這一要務(wù)要深刻的領(lǐng)悟到,要進一步提升黨建工作,正確的分析個別黨員素質(zhì)差的原因,對于理論缺乏的黨員,應(yīng)該加強知識的認識,對于很嚴(yán)重的可以適當(dāng)?shù)奶幜P,在工作中做到一定不能違背,只有這樣基層黨員才會發(fā)揮他們的積極性,創(chuàng)造性,才能更好的扎根于基層,融入于基層,服務(wù)于基層。
(三)強健創(chuàng)新理念,建立科學(xué)發(fā)展的長效機制
在推動工作全面發(fā)展中要建立科學(xué)合理的機制,一些新思路,新方式只有在符合科學(xué)發(fā)展觀念下,才能實現(xiàn)自身的可持續(xù)性的發(fā)展。一是健全制度載體,進一步完善“三會一課”,黨內(nèi)民主集中等等制度,來做到“用制度管人,用制度做事”;二是強化隊伍載體,以抓黨建的職責(zé),跟黨走,為黨奉獻這一精神,來調(diào)動黨員的積極性,并發(fā)揮著主力軍的作用;三是創(chuàng)新活動載體,例如,利用傳統(tǒng)的節(jié)日在黨內(nèi)進行開展活動,帶領(lǐng)黨員干部做一些義工的活動等等,繼而推動群眾路線的實行。
總之,在新型式黨建設(shè)工作中,應(yīng)該立足于服務(wù)群眾為基礎(chǔ),服務(wù)于大局,要謹慎謹行,要敢于正視問題,面對問題,拿下問題。我們應(yīng)該更深刻的認識黨的建設(shè)基礎(chǔ)性作用的重大意義;必須切合實際的扎根于基層,融入于基層,服務(wù)于基層,全面提升黨員隊伍的水平,黨組織應(yīng)該應(yīng)對新時期黨建工作的問題以及考驗,以致確保黨組織的先進性和純潔性。
中圖分類號:D267
文獻標(biāo)識碼:A
文章編號:1006-0049-(2016)10-0250-01