林芙蓉
摘要:近年來,隨著畢業(yè)生數(shù)量逐年增加,就業(yè)壓力不斷加大,大學(xué)生就業(yè)形勢也越來越嚴(yán)峻。在畢業(yè)生與雇主之間出現(xiàn)了大學(xué)生認(rèn)為企業(yè)門檻高,而企業(yè)卻說大學(xué)生沒有社會實踐經(jīng)驗的現(xiàn)象。為此,還在校園里的莘莘學(xué)子如何擴展自身的知識面,擴大與社會的接觸面,增加個人在社會競爭中的經(jīng)驗,鍛煉和提高自己的能力,為畢業(yè)后能夠適應(yīng)國內(nèi)外的經(jīng)濟形式的變化,真正地融入社會,在生活和工作中很好地處理各方面的問題,已成為擺在各高校面前的一個重要課題。本文旨在從就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生積極走出校門、接觸社會、了解國情的角度,探索就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生在大學(xué)里將知識理論與社會實踐相結(jié)合為出發(fā)點,幫助大學(xué)生增強社會責(zé)任感和服務(wù)意識,擴展視野,接受人文和科學(xué)知識的浸潤,完善人格,擴充知識,發(fā)展智能,全面提高各方面素質(zhì),為其實現(xiàn)社會價值和個體價值做準(zhǔn)備提供參考意見。
關(guān)鍵詞:就業(yè)指導(dǎo)者;大學(xué)生;社會實踐
中圖分類號:G646 文獻標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)01-0254-02
大學(xué)生參加社會實踐是高校一種以實踐方式實現(xiàn)高等學(xué)校教育目標(biāo)的教育形式之一,是學(xué)校在培養(yǎng)大學(xué)生過程中,通過有目的、有計劃地深入現(xiàn)實社會,讓在校生參與具體的生產(chǎn)勞動和社會生活,以了解社會,增長知識技能,養(yǎng)成正確的社會意識和人生觀的活動過程。面對即將步入社會的大學(xué)生,作為就業(yè)指導(dǎo)者,如果我們能依托社會實踐平臺,建立一系列的考評制度,調(diào)動學(xué)生的積極性、主動性、創(chuàng)造性,提升學(xué)生的思考能力,對于我們探索大學(xué)生思想政治教育工作的新方法、新途徑,增強思想政治教育的感染力和說服力,推進大學(xué)生思想政治教育工作的發(fā)展具有重要的意義。
一、就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生參加社會實踐的重要意義
(一)就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生參加社會實踐,有助于提高大學(xué)生的思想政治水平
人的認(rèn)識離不開實踐,參加社會實踐有利于大學(xué)生了解國情、了解社會,增強社會責(zé)任感和使命感。而現(xiàn)代廣大學(xué)生,在高中時面臨著升學(xué)的壓力,在大學(xué)里面臨著步入社會和繼續(xù)深造的壓力,大多是在校園里通過書本知識教育成長起來的,由于受個人活動的影響,對我國的國情、民情知之甚少,面對社會的復(fù)雜程度,為了更好地適應(yīng)社會環(huán)境,大學(xué)生們可通過積極參加社會實踐,而不是僅憑讀幾本書,聽幾次講座,上幾次網(wǎng),看幾條新聞就能行的。
就業(yè)指導(dǎo)者是大學(xué)生思想道德修養(yǎng)的引路人,如果能引導(dǎo)大學(xué)生在掌握扎實的科學(xué)文化知識的基礎(chǔ)上,積極參加社會實踐,一方面有助于大學(xué)生在與社會的互動中提高創(chuàng)新精神和實踐能力,培養(yǎng)健全人格和良好的個性,學(xué)會做人做事,提高道德修養(yǎng),明事理、知榮辱、關(guān)愛他人、回報社會,最終實現(xiàn)增長知識、鍛煉能力、內(nèi)化素質(zhì)、全面發(fā)展的目的;另一方面有助于大學(xué)生了解社會、了解國情,加深對黨的基本路線的認(rèn)識,堅定正確的政治方向,增強愛國情感和社會責(zé)任感、使命感,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,使其具備高尚的道德品質(zhì)和過硬的政治素質(zhì),學(xué)生可以從實踐中體會到勞動的價值、人生的意義,實現(xiàn)自我價值和社會價值。
(二)就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生參加社會實踐,有助于促進大學(xué)生的全面發(fā)展
大學(xué)校園畢竟不是完全的社會化,而實踐則為大學(xué)生們提供了一個更多地接觸社會、了解社會現(xiàn)象的契機。如果就業(yè)指導(dǎo)者能引導(dǎo)大學(xué)生更多地接觸社會,積極參加社會實踐,將有助于大學(xué)生更好地規(guī)劃大學(xué)生活,鞏固和深化在課堂上學(xué)到的知識,開闊視野,擴大知識面,掌握新的知識,鍛煉和增強解決實際問題的能力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,發(fā)現(xiàn)自身知識的局限性,主動調(diào)整知識結(jié)構(gòu),不斷挖掘自身潛在的能力,提高學(xué)生自身的綜合素質(zhì)能力等。而在具體的社會實踐活動中,因崗位和工種的不同,大學(xué)生要同不同身份的人打交道,學(xué)會如何恰當(dāng)?shù)靥幚砣穗H關(guān)系,融洽地與他人相處,將有利于鍛煉大學(xué)生的合作精神和堅強的品質(zhì),有利于大學(xué)生畢業(yè)后以最少的時間適應(yīng)職員身份、社會角色,也是大學(xué)生在校期間,為走上工作崗位前的演練。
(三)就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生參加社會實踐,將推進大學(xué)生職業(yè)生涯的建構(gòu)
目前大多數(shù)大學(xué)生缺乏自我認(rèn)識,對未來的就業(yè)方向感到迷茫與彷徨,對將來要從事的職業(yè)認(rèn)識不足,就業(yè)意識比較被動,且有相當(dāng)部分大學(xué)生認(rèn)為就業(yè)前景不容樂觀,對職業(yè)規(guī)劃缺乏了解,對自己的職業(yè)定位、職業(yè)分析等缺乏了解和應(yīng)有的準(zhǔn)備,畢業(yè)時不能順利適應(yīng)社會角色,這與高等教育培養(yǎng)“合格”人才的目標(biāo)不符。就業(yè)指導(dǎo)者如果能從大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃入手,積極引導(dǎo)大學(xué)生投身社會實踐,在實際的職場情境中,增加對企業(yè)、行業(yè)、職業(yè)的了解,依據(jù)自身的能力傾向、興趣、性格等,盡早做出適合自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,合理安排大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活,將有助于深化大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃意識,為培養(yǎng)符合社會需求的人才做出應(yīng)有的貢獻。
二、就業(yè)指導(dǎo)者引導(dǎo)大學(xué)生參加社會實踐活動的有效途徑
(一)立足于實踐終極目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的實踐觀
社會實踐活動旨在培養(yǎng)大學(xué)生的獨立人格和能力,就業(yè)指導(dǎo)者應(yīng)根據(jù)社會實踐工作的總體要求,有針對性地制定詳細(xì)的培養(yǎng)目標(biāo)和內(nèi)容,突出思想素質(zhì)教育的重點,并結(jié)合大學(xué)生所學(xué)專業(yè)、行業(yè)和崗位的特點,對每個同學(xué)量身定制,確定需要提升思想素質(zhì)教育的基本目標(biāo),鼓勵廣大學(xué)生積極參加社會實踐,為全面提高學(xué)生思想道德素質(zhì)水平和綜合素質(zhì)打好基礎(chǔ)。
1.引導(dǎo)新生積極參加社會實踐,走好職業(yè)規(guī)劃的第一步。大學(xué)生活對于剛經(jīng)過一翻刻苦拼搏,“千軍萬馬過獨木橋”的新生來說,大部分同學(xué)雖早已明白大學(xué)并不像高中老師說的是“樂園”,但卻常因?qū)π颅h(huán)境以及專業(yè)化的要求而感到各種不適應(yīng),以致于產(chǎn)生各種不同程度的焦慮,而這些不適應(yīng)如得不到及時調(diào)節(jié),將會影響他們的學(xué)業(yè),甚至影響身心健康,就業(yè)指導(dǎo)者如果能在這關(guān)鍵時刻引導(dǎo)新生參加社會實踐,盡快適應(yīng)大學(xué)生活,在實踐中感悟?qū)W習(xí)的終極目標(biāo)是創(chuàng)造價值,就能由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為主動求學(xué),有助于其確立學(xué)習(xí)目標(biāo),做好職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立遠(yuǎn)大的理想信念,形成正確的世界觀、人生觀、價值觀,為將來從事職業(yè)添磚加瓦。
2.引導(dǎo)在校生樹立正確的實踐觀,盡可能地做好實踐與職業(yè)的銜接工作。目前,仍有一部分大學(xué)生把參加社會實踐當(dāng)成掙錢的機會,注重報酬。根據(jù)筆者對243個在校生的調(diào)查結(jié)果顯示,75%的學(xué)生對于實踐活動能否給自己帶來經(jīng)濟利益相對重視,如在同一時間段,一份報酬高但與本專業(yè)無關(guān)的工作和一份報酬低甚至無報酬,但能給學(xué)生帶來理論與實踐較大提高的工作,大部分學(xué)生會選擇報酬高的工作。面對這個群體的學(xué)生,就業(yè)指導(dǎo)者應(yīng)結(jié)合馬克思主義哲學(xué)分析大學(xué)生社會實踐所要解決的問題,即學(xué)與生存的問題;從實踐客體的商業(yè)性和實踐主體的個人傾向性出發(fā),區(qū)分大學(xué)生參加社會實踐的形式并提出解決方法,使大學(xué)生能正確對待社會實踐,在實踐中見真知,在實踐中更好地接觸社會,訓(xùn)練自己的專業(yè)技能,尋找發(fā)展的機會。
有些學(xué)生一開始表現(xiàn)出對社會實踐很熱情,也很感興趣,期望著實踐能給自己帶來意想不到的改變,但面對復(fù)雜的實踐環(huán)境,有些學(xué)生很快就顯得很沮喪,受挫能力、應(yīng)變能力差,持久性低,這時,就業(yè)指導(dǎo)者應(yīng)引導(dǎo)大學(xué)生做好吃苦、承受壓力的準(zhǔn)備,積極主動參加團隊建設(shè),在實踐中克服急躁心理,鍛煉自身的忍耐性,從基層做起,通過沉淀與積累社會經(jīng)驗,不盲目跟隨前人的做法,思考系統(tǒng)解決問題的方法,在實踐中真正錘煉意志品格,為走上工作崗位奠定角色意識、能力基礎(chǔ)。
(二)利用“示范效應(yīng)”的感染力,激勵在校生投身社會實踐
正確的政治方向和立場、高尚的思想覺悟、堅定的理想信念給從事就業(yè)指導(dǎo)工作者增加了不少感染力和說服力,如果就業(yè)指導(dǎo)者能在實際工作中,從愛護學(xué)生、關(guān)懷學(xué)生的立場出發(fā),尊重學(xué)生的理想、個性,全面地了解學(xué)生的情況,幫助其正確分析和規(guī)劃,對其進行細(xì)心的教育、輔導(dǎo)、服務(wù),能通過例舉校友的真人真事來引導(dǎo)在校生積極參加社會實踐,或舉辦講座讓成功人士現(xiàn)身說法,經(jīng)常給予他們耳濡目染的機會,勢必激勵會在學(xué)校產(chǎn)生“示范效應(yīng)”,促使大學(xué)生積極投身社會實踐。而在具體實施社會實踐過程中,就業(yè)指導(dǎo)者如果能關(guān)注他們的表現(xiàn),及時給予激勵、鼓舞和喚醒,幫助他們一步步地接近理想的目標(biāo),將最大化地利用學(xué)生自身優(yōu)勢,發(fā)揮學(xué)生特長,加快理論與實踐相結(jié)合,使學(xué)生靈活運用所學(xué)知識來分析、解決實際問題,鍛煉實際能力,增強創(chuàng)造精神,豐富學(xué)生參加社會實踐內(nèi)容,增強社會實踐的整體功能。
(三)建立社會實踐管理體系,形成持續(xù)改進社會實踐管理長效機制
為營造良好的社會實踐氛圍,引起學(xué)生的高度重視,保證社會實踐目標(biāo)的最終實現(xiàn),學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)識到社會實踐對于大學(xué)生成長成才的重要意義,高度重視大學(xué)生的社會實踐活動,建立社會實踐科學(xué)的內(nèi)容體系,通過廣泛吸取社會資源,組織人員保障,經(jīng)費支持,加大社會實踐基地建設(shè),進一步規(guī)范化大學(xué)生社會實踐的組織管理、考核評價機制。
每個就業(yè)指導(dǎo)者都要從工作角度出發(fā),堅持全程、全面參與,利用主題班會、講座、課堂、團學(xué)工作等各類陣地?zé)崆橥苿?,建立量化社會實踐活動指標(biāo)獎勵體系,并將該體系列入學(xué)生的評獎評優(yōu)、綜合素質(zhì)測評、素質(zhì)拓展學(xué)分認(rèn)定等工作中的權(quán)重,以考核和表彰為切入點,鼓勵學(xué)生積極投身社會實踐,塑造學(xué)生良好的社會實踐活動品格,培養(yǎng)大學(xué)生誠實守信、勇于探索的科學(xué)精神,形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)風(fēng)氣,形成開展社會實踐活動的良好的校園氛圍。
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