王維龍
在紙媒等傳統(tǒng)媒體時代,企業(yè)只要平時將媒體和相關(guān)職能部門的關(guān)系維護(hù)好就可以了。在危機(jī)事件發(fā)生時,第一時間通過媒體和職能部門控制住消息源頭,然后爭取時間迅速做好危機(jī)公關(guān),消除危機(jī)消息源。但在微博、微信等社會化媒體時代,消息源呈現(xiàn)碎片化,傳播途徑變得多元化,傳播速度更是病毒化。在這樣的社會化媒體環(huán)境下,企業(yè)還是用老的危機(jī)公關(guān)的方法就顯得無力和低效了。
優(yōu)衣庫事件就是在社會化媒體的推動下,一夜之間就充斥了整個媒體,形成了巨大的負(fù)面影響。而這時,優(yōu)衣庫除了被動地澄清自己外,只能選擇默默去承受。
那么在社會化媒體時代,企業(yè)在面對類似的危機(jī)事件時,有沒有更好的辦法來減弱負(fù)面?zhèn)鞑ゲ⒅鸩较C(jī)呢?這顯然是個難度很大又很復(fù)雜的課題,在這里我們不一一展開去說,只是從社會化媒體傳播的兩個特點來簡單探討一下新媒體環(huán)境下的危機(jī)公關(guān)應(yīng)對。
第一個特點是網(wǎng)民的聚集攻擊性,而且只喜歡攻擊強(qiáng)者。如果發(fā)生危機(jī)事件時,企業(yè)表現(xiàn)強(qiáng)勢,不承認(rèn)有責(zé)任和錯誤時,往往會引來網(wǎng)民的聚集攻擊,還會比第一次強(qiáng)度更大,甚至?xí)フ页銎髽I(yè)的責(zé)任和錯誤所在。更有甚者,會就此話題發(fā)酵出其他企業(yè)負(fù)面話題,對企業(yè)形成多波次的攻擊。所以在這個特點下,企業(yè)的正確選擇,應(yīng)該是第一時間發(fā)出示弱聲明,表達(dá)企業(yè)的歉意,承認(rèn)相關(guān)的責(zé)任和錯誤,并做出整改措施。這樣一來企業(yè)成了態(tài)度很好的弱者,網(wǎng)民的聚集攻擊就找不到發(fā)力點,大多數(shù)網(wǎng)民就不再進(jìn)行攻擊了。這樣就在第一時間最大化地削弱了網(wǎng)民的攻擊力,為后續(xù)的公關(guān)動作爭取了時間。
第二個特點是網(wǎng)民的興趣快速轉(zhuǎn)移性。因為信息更新速度太快,網(wǎng)民們沒有時間在一個興趣點上停留很長時間。這個時候,企業(yè)可以在示弱的基礎(chǔ)上,迅速做出第二個動作,就是對消息源進(jìn)行碎片化和多元化引導(dǎo),對網(wǎng)民的興趣在弱化的基礎(chǔ)上進(jìn)行轉(zhuǎn)移引導(dǎo),最后化解。
從以上兩點來看,危機(jī)公關(guān)雖然很專業(yè)很復(fù)雜,但是我們在新媒體環(huán)境下,只要抓住網(wǎng)民傳播的特點,然后積極應(yīng)對,就可以找到有效的應(yīng)對辦法。總之,危機(jī)公關(guān)需要因勢利導(dǎo),在正確的時間下做正確的事才是最重要的。