• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    國際災(zāi)害跨國救援護理人員核心能力指標體系構(gòu)建

    2015-08-10 09:55:26李雪華周麗娟
    東南國防醫(yī)藥 2015年6期
    關(guān)鍵詞:函詢跨國災(zāi)害

    李 健,李雪華,周麗娟

    ·護理園地·

    國際災(zāi)害跨國救援護理人員核心能力指標體系構(gòu)建

    李 健,李雪華,周麗娟

    目的 構(gòu)建國際災(zāi)害跨國救援護理人員核心能力的指標體系。方法 通過文獻閱讀法、質(zhì)性研究法、德爾菲法建立指標體系,AHP層次分析法確定各級指標權(quán)重,構(gòu)建國際災(zāi)害跨國救援護理人員的核心能力指標體系。結(jié)果 國際災(zāi)害跨國救援的護理人員核心能力包含綜合素質(zhì)、涉外護理能力、災(zāi)害護理急救技術(shù)、災(zāi)害救護專業(yè)技能4個一級指標;外語口語能力、檢傷能力、基礎(chǔ)生命支持技術(shù)、疫情防控能力等31個二級指標。結(jié)論 國際災(zāi)害跨國救援護理人員核心能力指標體系各級指標條目專家意見集中,研究結(jié)果可信度高,所構(gòu)建的指標體系為國際災(zāi)害醫(yī)學救護提供了培訓方案,為篩選優(yōu)秀的涉外災(zāi)害護理人員提供有力依據(jù),具有一定的科學性和實用性。

    災(zāi)害;跨國救援;護理人員;核心能力

    近年來,全球性災(zāi)害事件頻發(fā)[1],中國越來越多的參與到國際性災(zāi)害跨國救助中。然而在進行國際災(zāi)害跨國醫(yī)療救援時,由于環(huán)境、氣候、文化等諸多因素的影響,使國際災(zāi)害救助與國內(nèi)災(zāi)害救助有較大區(qū)別?,F(xiàn)有的災(zāi)害救護核心能力體系中缺乏對跨國災(zāi)害救援的針對性內(nèi)容。本研究利用德爾菲(Delphi)法構(gòu)建國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標體系,為制訂國際災(zāi)害醫(yī)學救援培訓方案、提高涉外護理人員災(zāi)害救護能力和篩選護理人員進行跨國救助提供有力依據(jù)。

    1 對象與方法

    1.1 組建專家課題組 本課題組由主任護師1名,副主任護師1名,主管護師3名,護師1名組成,其中有2人曾參與過國際災(zāi)害跨國醫(yī)療援助活動,具有扎實的災(zāi)害護理學相關(guān)工作基礎(chǔ)和豐富的管理經(jīng)驗。課題組專家負責遴選函詢專家、編制函詢問卷、擬定國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標草案,統(tǒng)計分析專家意見和建議。

    1.2 方法

    1.2.1 敏感性指標選擇 通過查閱文獻、進行理論分析[2]和質(zhì)性研究,篩選國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力的敏感性指標。選擇國內(nèi)5名參與過國際災(zāi)害跨國醫(yī)療救援工作的護理專家圍繞在國外救援時護理人員應(yīng)具備的知識和能力進行半結(jié)構(gòu)式訪談,通過反復聽取錄音、閱讀記錄、提取要點的方法對數(shù)據(jù)進行分析、分類、提煉主題,最終形成敏感性指標,即Ⅰ級指標5個,Ⅱ級指標38個。

    課題組依據(jù)國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標體系的構(gòu)建原則,圍繞綜合素質(zhì)、涉外護理能力、災(zāi)害救護急救技能和災(zāi)害救護專業(yè)技能4部分核心能力進行兩輪的專家函詢,最后確定4個Ⅰ級指標,31個Ⅱ級指標的條目池。

    1.2.2 運用Delphi法確立指標體系 根據(jù)Delphi法的要求和所研究問題涉及領(lǐng)域度,選擇相關(guān)領(lǐng)域和相應(yīng)數(shù)量的專家。本研究選擇來自4家醫(yī)院,1家醫(yī)學院的災(zāi)害護理學、急救護理學、護理管理學和護理教育學4個方面的專家共23名。其中參與過國際災(zāi)害跨國救援的專家8名,參與過國內(nèi)災(zāi)害救援專家12名,4名專家參與過災(zāi)害救援的相關(guān)管理和課程編寫工作。所有參與函詢的專家均具有本科學歷,中級以上職稱。

    通過E?mail和發(fā)送問卷的方法函詢專家意見。第一輪結(jié)束,根據(jù)專家的意見篩選、確定各級指標內(nèi)容和考核方法,進行問卷修改。第二輪函詢主要是集中反饋上輪咨詢意見和修改結(jié)果,確定指標體系主體架構(gòu)。咨詢專家根據(jù)李克特5級評分法進行重要性評分,1=不重要,2=不太重要,3=一般重要,4=重要,5=很重要。專家對每一項指標進行評分并且給出意見是否需要保留,最終刪除重要性平均分3分以下,并且變異系數(shù)大于0.30的條目[3]。

    1.3 統(tǒng)計學處理 釆用SPSS 19.0統(tǒng)計軟件包,通過專家積極程性、權(quán)威系數(shù)和協(xié)調(diào)系數(shù)對專家函詢的代表性和可靠性進行檢驗。運用yaahp 0.5.3軟件構(gòu)建指標判斷矩陣,計算矩陣一致性系數(shù)及指標權(quán)重。

    2 結(jié) 果

    2.1 專家積極性 第一輪函詢發(fā)放問卷23份,回收23份,有效問卷21份,回收率100%,有效率91.30%;第一輪函詢中專家未對一級條目提出刪改意見,對二級條目提出5條修改意見,經(jīng)課題組討論,均予以采納。第二輪發(fā)放問卷23份,回收23份,有效問卷23份,回收率和有效率均為100%。

    2.2 專家權(quán)威程度 權(quán)威程度Cr是判斷系數(shù)Ca和熟悉程度Cs的算術(shù)平均值,即Cr=(Ca+Cs)/2,一般德爾菲法要求Cr>0.7[4],本次研究Cr=0.90,Ca=0.93,Cs=0.87。

    2.3 專家協(xié)調(diào)程度 協(xié)調(diào)系數(shù)用W表示,反映全部專家對全部指標評判的一致程度,在0~1之間,越接近1代表專家一致性越好,結(jié)果越可靠。本研究Ⅰ、Ⅱ級指標的協(xié)調(diào)系數(shù)分別為0.42和0.44,協(xié)調(diào)系數(shù)比較具有統(tǒng)計學意義(P<0.01)。

    2.4 制訂核心能力體系 經(jīng)2輪專家函詢,對專家意見和建議進行統(tǒng)計學分析,得到國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標體系,見表1。

    3 討 論

    3.1 指標體系的科學性和可靠性 專家積極性通常用問卷回收率表示,問卷回收率大于70%代表專家積極性極高[5]。本課題兩次函詢問卷回收及有效率均大于90%,證明專家積極性高。在指標重要性方面,23名專家重要性得分變異系數(shù)均在0.2以下,說明專家意見相對一致。專家權(quán)威系數(shù)代表專家對條目的可接受程度,本研究Cr=0.90,保證了咨詢內(nèi)容的可靠性。

    表1 國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標體系

    Delphi法成功的關(guān)鍵在于專家的遴選[6],選取專家人數(shù)應(yīng)根據(jù)研究項目的規(guī)模和精度而定[7],預(yù)測精度與參加函詢的人數(shù)呈函數(shù)關(guān)系[8],一般選擇10~50名專家為宜。本文根據(jù)課題涉及內(nèi)容選擇來自5個地區(qū)的護理、管理、急救、教育4個方面的專家共23人,具有良好的地域代表性和學科代表性。

    3.2 指標體系建立的重要性 災(zāi)害護理學在我國起步較晚、發(fā)展較慢[9],尤其是在跨國救援中,護理人員由于缺乏專業(yè)的培訓導致護士跨國救援能力準備度相對不足,為保證自身安全、順利完成救援任務(wù)帶來一定難度[10]。本指標體系包含的4個一級指標,31個二級指標,對國際災(zāi)害跨國救援護士能力提出了更具體更明確的要求。其中災(zāi)害護理急救技能是應(yīng)急救援中重要的護理技能,是抽組、培訓及考核的重要依據(jù)[11]。相對于傳統(tǒng)的災(zāi)害救援能力體系要求,跨國救援更突出的強調(diào)了涉外護理能力的重要性,這是與災(zāi)害所在地的自然、地質(zhì)以及人文需求的不同密切相關(guān)的。因此,在跨國災(zāi)害護士的能力培養(yǎng)時,不能完全照搬國內(nèi)現(xiàn)行的能力體系。構(gòu)建國際災(zāi)害跨國救援護理人員核心能力的指標體系有助于為國際災(zāi)害醫(yī)學救護提供培訓方案,提升跨國救援護理隊伍的專業(yè)性,為培養(yǎng)和篩選優(yōu)秀的涉外災(zāi)害護理人員提供客觀的參考指標。

    3.3 指標體系的特點 指標的權(quán)重表明指標的重要性,合理的權(quán)重設(shè)置對指標體系的建立有極其重要的意義[12]。本研究4個一級指標中,涉外護理能力權(quán)重值較高,說明涉外護理能力是國際災(zāi)害跨國救援中極其重要且特殊的能力。因此,在篩選涉外護理人員和進行培訓時,不能簡單照搬國內(nèi)災(zāi)害護理的相關(guān)課程,更要針對涉外災(zāi)害護理的特點設(shè)立相關(guān)的課程內(nèi)容,為參與跨國救援的護理人員提供多元化的文化支撐,使其更加了解國際災(zāi)害救護的法律和倫理知識。在二級指標中,外語口語能力和災(zāi)害心理危機護理干預(yù)能力權(quán)重最高,這表明在跨國救助中,與災(zāi)民的溝通問題是亟須解決的問題,只有通過交流才能更好的了解被救助人員的心理狀態(tài),也可以適時的進行心理危機的護理干預(yù)。

    3.4 本研究的局限性及展望 Delphi法是基于專家主觀評判的方法,所篩選出的指標可能受到專家自身局限性的影響,所以此次研究的結(jié)果并不是研究的終點,下一步還需進行大樣本調(diào)查,通過國際災(zāi)害跨國救護知識需求量表因子分析來彌補Delphi法的不足。

    4 結(jié) 論

    用Delphi法構(gòu)建國際災(zāi)害跨國救援中護理人員核心能力指標體系的過程符合科學的程序與要求,各級指標條目專家意見集中,結(jié)果科學性、可靠,為國際災(zāi)害醫(yī)學救護提供了培訓方案,為篩選優(yōu)秀的涉外災(zāi)害護理人員提供有力依據(jù)。

    [1] 南裕子,渡邊智惠,張曉春,等.日本災(zāi)害護理學的發(fā)展與現(xiàn)狀[J].中華護理雜志,2005,40(4)∶263?265.

    [2] 李東文,楊曉媛,王紅梅,等.以德爾菲法構(gòu)建護理人員災(zāi)害救護核心能力的研究[J].護理學雜志,2010,25(18)∶11?13.

    [3] 陸 皓,張 華,李 娟,等.軍隊醫(yī)院文職護士災(zāi)害救護核心能力體系的構(gòu)建[J].中華護理雜志,2013,48(4)∶316?318.

    [4] 衛(wèi)生部??谱o理領(lǐng)域護士培訓大綱[J].中國護理管理,2007,7(7)∶4.

    [5] 邱澤奇編譯,艾爾巴比著.社會研究方法[M].北京∶華夏出版社,2006∶252?254.

    [6] 張 旋,陳 旋,段培蓓,等.護理專業(yè)本科學生臨床綜合能力評價體系的構(gòu)建[J].中國實用護理雜志,2012,28(28A)∶12?15.

    [7] 劉曉紅,何 仲.Delphi法在護理研究中的應(yīng)用[J].中華護理教育,2005,2(1)∶6?8.

    [8] 漢瑞娟,陸 皓,李 娟,等.高原地區(qū)護理人員災(zāi)害救護核心能力體系的構(gòu)建[J].中華護理雜志,2012,47(7)∶585?587.

    [9] 婁 偉,李紅玉.構(gòu)建災(zāi)害護理課程體系的研究[J].護理研究,2010,24(12)∶3272?3273.

    [10]黃麗虹,劉軼博.醫(yī)護人員災(zāi)害救援專業(yè)技能調(diào)查分析[J].中國醫(yī)院,2011,15(4)∶24?26.

    [11]黃 瑩,葛學娣,凌 霞.應(yīng)急救援護理能力評價體系在野外駐訓中的應(yīng)用[J].東南國防醫(yī)藥,2013,15(5)∶452?454.

    [12]黃菲菲,趙秋利,韓垣燁.Delphi法在建立成年人健康自我管理能力測評指標體系中的應(yīng)用[J].中國護理管理,2011,11(3)∶26?30.

    R192.6

    B doi∶10.3969/j.issn.1672?271X.2015.06.031

    ∶2015?07?02;

    ∶2015?09?03)

    ∶110000遼寧沈陽,沈陽軍區(qū)總醫(yī)院兒科

    ∶周麗娟,E?mail∶10363262@qq.com

    (本文編輯∶徐燕茹)

    猜你喜歡
    函詢跨國災(zāi)害
    河南鄭州“7·20”特大暴雨災(zāi)害的警示及應(yīng)對
    絳縣輸送80名農(nóng)民跨國務(wù)工
    我省汛期常見氣象災(zāi)害及防御
    推動災(zāi)害防治工作實現(xiàn)新跨越
    函詢豈是走過場
    函詢豈是走過場
    發(fā)揮談話函詢『百分百』作用堅決防止『淺談(函)輒止』
    跨國大瀑布,一起去探秘
    嫩江縣“廣、嚴、實”做好組織函詢工作
    黨的生活(2016年2期)2016-03-12 01:02:46
    光明日報《留學》雜志—跨國采訪實戰(zhàn)營
    留學(2014年21期)2014-05-03 06:54:24
    国产人妻一区二区三区在| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产高清激情床上av| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 两个人视频免费观看高清| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 丰满乱子伦码专区| 欧美精品国产亚洲| 深夜精品福利| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 欧美日韩精品成人综合77777| 村上凉子中文字幕在线| 深夜a级毛片| 中文欧美无线码| 中文字幕av成人在线电影| 国产熟女欧美一区二区| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 2022亚洲国产成人精品| 色噜噜av男人的天堂激情| 美女大奶头视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲欧洲国产日韩| 欧美精品国产亚洲| 亚洲国产欧美人成| 精品免费久久久久久久清纯| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 欧美激情在线99| 国产高清有码在线观看视频| 特大巨黑吊av在线直播| 日本熟妇午夜| 午夜福利在线在线| 18禁在线播放成人免费| 久久99热6这里只有精品| 可以在线观看毛片的网站| 欧美区成人在线视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲国产精品成人久久小说 | 五月玫瑰六月丁香| 午夜爱爱视频在线播放| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品久久久久久久电影| 丰满人妻一区二区三区视频av| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 色综合亚洲欧美另类图片| 欧美性感艳星| 极品教师在线视频| 亚洲人成网站在线播| 中国美白少妇内射xxxbb| 欧美精品一区二区大全| 少妇的逼好多水| 给我免费播放毛片高清在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 久久鲁丝午夜福利片| 村上凉子中文字幕在线| 免费观看人在逋| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产成人a区在线观看| 亚洲成人av在线免费| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲不卡免费看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 日本五十路高清| 一级毛片电影观看 | 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 黄色一级大片看看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 亚洲四区av| 天堂影院成人在线观看| 日本成人三级电影网站| 亚洲av男天堂| 久久久色成人| 亚洲在线自拍视频| 国产精品一区二区性色av| 97超视频在线观看视频| 简卡轻食公司| 久久久久久久久中文| 成人毛片60女人毛片免费| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲四区av| 国产高清三级在线| 日韩欧美 国产精品| 美女国产视频在线观看| 国产精华一区二区三区| 可以在线观看毛片的网站| 久久久久久九九精品二区国产| 长腿黑丝高跟| 热99re8久久精品国产| 午夜视频国产福利| 美女大奶头视频| 国产黄色小视频在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 91狼人影院| 人人妻人人澡欧美一区二区| av在线播放精品| 欧美另类亚洲清纯唯美| av天堂中文字幕网| 亚洲国产欧美在线一区| 午夜激情欧美在线| 国内精品一区二区在线观看| 免费av毛片视频| 成人无遮挡网站| 天堂影院成人在线观看| 亚洲成人久久性| 99在线人妻在线中文字幕| 一本一本综合久久| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美又色又爽又黄视频| 国产黄片视频在线免费观看| 久久久久久久久久久丰满| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 精品国产三级普通话版| 天天躁日日操中文字幕| 老女人水多毛片| 亚洲成人av在线免费| 美女黄网站色视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲性久久影院| 精华霜和精华液先用哪个| 国产高清有码在线观看视频| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| a级毛片a级免费在线| 欧美色欧美亚洲另类二区| 久久久久免费精品人妻一区二区| av国产免费在线观看| 免费搜索国产男女视频| 国产色婷婷99| 亚洲乱码一区二区免费版| 听说在线观看完整版免费高清| 久久久久性生活片| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 国产不卡一卡二| 一边摸一边抽搐一进一小说| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 波多野结衣高清无吗| or卡值多少钱| 99久久成人亚洲精品观看| 国产熟女欧美一区二区| 色哟哟·www| 久久人人爽人人片av| 尾随美女入室| 国产伦精品一区二区三区视频9| 中国美女看黄片| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 女人被狂操c到高潮| 免费人成在线观看视频色| 亚洲av中文av极速乱| 一级毛片久久久久久久久女| 久久草成人影院| 白带黄色成豆腐渣| 欧美精品国产亚洲| 一级av片app| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲美女视频黄频| 亚洲国产精品成人久久小说 | av卡一久久| 国产精品永久免费网站| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 99热这里只有是精品在线观看| 欧美+日韩+精品| 午夜a级毛片| 99久国产av精品国产电影| av专区在线播放| 亚洲欧美精品专区久久| 男人的好看免费观看在线视频| a级一级毛片免费在线观看| av在线观看视频网站免费| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲无线在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区 | 亚洲电影在线观看av| 深夜a级毛片| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 少妇熟女欧美另类| 国产在线男女| 久久久久久九九精品二区国产| 国内揄拍国产精品人妻在线| 69人妻影院| 国产成人aa在线观看| 国产乱人偷精品视频| 亚洲无线观看免费| 久久99精品国语久久久| 激情 狠狠 欧美| 亚洲最大成人手机在线| 一本精品99久久精品77| 在线天堂最新版资源| 看非洲黑人一级黄片| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 久久久久网色| 欧美潮喷喷水| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产老妇伦熟女老妇高清| 直男gayav资源| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| av免费在线看不卡| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲成人久久性| 最近中文字幕高清免费大全6| 天堂影院成人在线观看| 婷婷色综合大香蕉| 国产人妻一区二区三区在| 黄色一级大片看看| 亚洲精品国产成人久久av| 亚洲久久久久久中文字幕| 两个人的视频大全免费| av卡一久久| 99久久精品一区二区三区| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲欧美清纯卡通| 日韩国内少妇激情av| 欧美精品国产亚洲| 日本在线视频免费播放| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 搞女人的毛片| 成年女人永久免费观看视频| 天堂影院成人在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美色视频一区免费| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 久久久久久国产a免费观看| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 六月丁香七月| 国产探花极品一区二区| 99热只有精品国产| 精品久久久久久成人av| 日本五十路高清| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲,欧美,日韩| 深夜精品福利| 天堂影院成人在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 性色avwww在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 午夜久久久久精精品| 亚洲真实伦在线观看| 在线观看午夜福利视频| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 91狼人影院| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 亚洲精品日韩av片在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 在线观看66精品国产| 黄色视频,在线免费观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产 一区精品| 亚洲av免费高清在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 在线免费十八禁| 大香蕉久久网| 天美传媒精品一区二区| 免费av观看视频| 国产伦精品一区二区三区视频9| 禁无遮挡网站| 久久这里有精品视频免费| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 有码 亚洲区| 可以在线观看的亚洲视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 亚洲国产精品sss在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 啦啦啦啦在线视频资源| 少妇高潮的动态图| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 一本久久精品| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产高清不卡午夜福利| 一边亲一边摸免费视频| 桃色一区二区三区在线观看| 婷婷亚洲欧美| 在线免费观看的www视频| 高清毛片免费观看视频网站| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产三级在线视频| 久久韩国三级中文字幕| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 美女黄网站色视频| 午夜激情福利司机影院| 免费看光身美女| 男女下面进入的视频免费午夜| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产91av在线免费观看| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 哪里可以看免费的av片| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲成av人片在线播放无| 只有这里有精品99| 国产成人a∨麻豆精品| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲国产欧美在线一区| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲精品成人久久久久久| 国产美女午夜福利| 国产精品综合久久久久久久免费| 午夜老司机福利剧场| 日本熟妇午夜| 青青草视频在线视频观看| 日韩一区二区视频免费看| 国产精品久久久久久精品电影| 干丝袜人妻中文字幕| 欧美一区二区精品小视频在线| 午夜福利在线观看吧| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产精品精品国产色婷婷| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| www.色视频.com| 99久国产av精品| 午夜福利在线在线| 热99re8久久精品国产| av在线蜜桃| 欧美一区二区精品小视频在线| 一级毛片我不卡| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 我要搜黄色片| 内射极品少妇av片p| 91久久精品国产一区二区三区| 国产色婷婷99| 国产精品一区二区三区四区久久| 国产色爽女视频免费观看| 成人国产麻豆网| 99久国产av精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 久久精品国产亚洲网站| 久久热精品热| 亚洲成人久久爱视频| 日本黄色视频三级网站网址| 一边摸一边抽搐一进一小说| 夫妻性生交免费视频一级片| 六月丁香七月| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 18禁黄网站禁片免费观看直播| 99热6这里只有精品| 在线观看66精品国产| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲成av人片在线播放无| 麻豆国产97在线/欧美| 真实男女啪啪啪动态图| 久久精品国产清高在天天线| 国产在视频线在精品| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 久久久久国产网址| 日本爱情动作片www.在线观看| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲综合色惰| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 黄色配什么色好看| 综合色丁香网| 特级一级黄色大片| 日本爱情动作片www.在线观看| 尾随美女入室| 一级毛片久久久久久久久女| 欧美+日韩+精品| 中文字幕熟女人妻在线| 在线播放无遮挡| 一级毛片电影观看 | 国产伦理片在线播放av一区 | 最近最新中文字幕大全电影3| 大型黄色视频在线免费观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 免费看av在线观看网站| av在线播放精品| 久久久久久久亚洲中文字幕| 麻豆成人av视频| 精品熟女少妇av免费看| 亚洲av第一区精品v没综合| 免费观看精品视频网站| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 久久久久久大精品| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 天天一区二区日本电影三级| av免费观看日本| 性色avwww在线观看| 免费观看精品视频网站| 亚洲自拍偷在线| 欧美成人一区二区免费高清观看| 看片在线看免费视频| 亚洲精品亚洲一区二区| 亚洲最大成人av| 国产v大片淫在线免费观看| 国产精品一区二区在线观看99 | 18禁在线播放成人免费| 高清毛片免费看| 悠悠久久av| 日本免费a在线| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产极品天堂在线| 欧美zozozo另类| 国产单亲对白刺激| 伦理电影大哥的女人| 久久精品影院6| 欧美极品一区二区三区四区| 国产免费一级a男人的天堂| 色播亚洲综合网| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 色综合色国产| 在线观看午夜福利视频| 国内精品美女久久久久久| 国内精品宾馆在线| 国产午夜福利久久久久久| 一本久久中文字幕| 欧美精品一区二区大全| 国产日本99.免费观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 麻豆乱淫一区二区| 精华霜和精华液先用哪个| 中文字幕免费在线视频6| 国内揄拍国产精品人妻在线| 乱码一卡2卡4卡精品| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国内精品久久久久精免费| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产伦精品一区二区三区四那| 男女边吃奶边做爰视频| 91精品一卡2卡3卡4卡| 中国国产av一级| 色5月婷婷丁香| 青青草视频在线视频观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 在现免费观看毛片| 日韩av不卡免费在线播放| 热99re8久久精品国产| 99国产极品粉嫩在线观看| 日本黄色片子视频| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲美女搞黄在线观看| 亚洲av男天堂| 亚洲三级黄色毛片| 久久精品综合一区二区三区| 18+在线观看网站| 午夜亚洲福利在线播放| 少妇高潮的动态图| 99riav亚洲国产免费| 国产午夜福利久久久久久| 久久久国产成人免费| 寂寞人妻少妇视频99o| 好男人在线观看高清免费视频| 99久久中文字幕三级久久日本| 99久久成人亚洲精品观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲国产欧美人成| 国产伦一二天堂av在线观看| 色播亚洲综合网| 网址你懂的国产日韩在线| 能在线免费看毛片的网站| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 成人综合一区亚洲| 国国产精品蜜臀av免费| 久久久久免费精品人妻一区二区| 夜夜爽天天搞| 不卡一级毛片| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 在线观看一区二区三区| 国产高清三级在线| 欧美一区二区国产精品久久精品| 日本熟妇午夜| 男插女下体视频免费在线播放| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 色视频www国产| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 天堂√8在线中文| 午夜免费男女啪啪视频观看| 天美传媒精品一区二区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 午夜爱爱视频在线播放| 看非洲黑人一级黄片| 久久人妻av系列| 一级毛片电影观看 | av在线蜜桃| 青春草国产在线视频 | 久久精品久久久久久久性| 久久亚洲精品不卡| 欧美潮喷喷水| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久人人爽人人片av| 国产不卡一卡二| 精品久久久久久久久久免费视频| 中国国产av一级| 在线观看66精品国产| av女优亚洲男人天堂| 欧美日韩在线观看h| 国产av一区在线观看免费| 久久精品影院6| 成人永久免费在线观看视频| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产精品久久久久久久电影| 51国产日韩欧美| 免费观看a级毛片全部| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 精品久久国产蜜桃| 亚洲欧美日韩东京热| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 亚洲国产欧美在线一区| 麻豆成人av视频| 性色avwww在线观看| 国产爱豆传媒在线观看| 如何舔出高潮| 欧美精品国产亚洲| 国产探花极品一区二区| 午夜免费激情av| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲精品456在线播放app| 国产成人91sexporn| 欧美潮喷喷水| 日本av手机在线免费观看| 三级经典国产精品| 国产淫片久久久久久久久| 国产三级在线视频| 午夜久久久久精精品| a级毛片a级免费在线| 黄色配什么色好看| 久久午夜亚洲精品久久| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 极品教师在线视频| 国产成年人精品一区二区| 日韩在线高清观看一区二区三区| 免费人成视频x8x8入口观看| 天堂中文最新版在线下载 | 寂寞人妻少妇视频99o| 啦啦啦啦在线视频资源| 亚州av有码| 国产伦在线观看视频一区| 性色avwww在线观看| av天堂在线播放| 久久久久久久久久久丰满| 成人特级av手机在线观看| 网址你懂的国产日韩在线| 乱系列少妇在线播放| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 夜夜夜夜夜久久久久| 美女国产视频在线观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| 一本久久中文字幕| 黄片无遮挡物在线观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 久久久久久大精品| 一级黄色大片毛片| 久久精品夜色国产| 草草在线视频免费看| 午夜视频国产福利| av卡一久久| 我的老师免费观看完整版| 女人被狂操c到高潮| 久久中文看片网| 国产亚洲精品av在线| 日韩高清综合在线| 波多野结衣高清无吗| 亚洲久久久久久中文字幕| 少妇的逼好多水| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜精品在线福利| 婷婷色综合大香蕉| 国产av麻豆久久久久久久| 男女视频在线观看网站免费| 国产乱人视频| 直男gayav资源| 乱人视频在线观看| 欧美三级亚洲精品| 如何舔出高潮| 亚洲国产欧美人成| 亚洲经典国产精华液单| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 99热网站在线观看| 中文资源天堂在线| 亚洲精品久久国产高清桃花| 黄片无遮挡物在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 日本免费a在线| 不卡一级毛片| 极品教师在线视频| 国产黄a三级三级三级人| www.av在线官网国产| 国产人妻一区二区三区在| 一区福利在线观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 欧美在线一区亚洲| 日本免费一区二区三区高清不卡| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲无线在线观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 午夜激情福利司机影院| 色综合亚洲欧美另类图片| 欧美日本视频| 亚洲精品国产av成人精品| 国产精品无大码| 欧美最黄视频在线播放免费| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产三级在线视频| 中文字幕久久专区| 嫩草影院入口| 中文欧美无线码| 亚洲av中文字字幕乱码综合|