卞路偉
實(shí)現(xiàn)班級(jí)學(xué)生自主管理初步探討
卞路偉
隨著教育新課程改革的推進(jìn)和素質(zhì)教育的發(fā)展,學(xué)校和班級(jí)管理過(guò)程中以“學(xué)生為本”的思想越來(lái)越受到重視,特別是班級(jí)內(nèi)“學(xué)生自主管理”的模式越來(lái)越受到我們推崇,那如何讓學(xué)生在班級(jí)自主管理中發(fā)揮出應(yīng)有的積極作用就成了我們?cè)诓粩嗨伎嫉膯?wèn)題。
學(xué)生自主;管理探討
學(xué)生是我們班級(jí)的主人,每一名學(xué)生都是我們班級(jí)的一份子,在班級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中“木桶理論”體現(xiàn)得淋漓盡致,所有人共同來(lái)承載我們班級(jí)的那“一桶水”,如果任何一條木板出了問(wèn)題,那所造成的后果就將由我們整個(gè)班級(jí)承受,這就需要我們班級(jí)所有成員有意識(shí)的在日常班級(jí)事務(wù)中,包括:日常學(xué)習(xí)、衛(wèi)生清潔、班級(jí)活動(dòng)、紀(jì)律禮儀等方方面面對(duì)自己提出更高的要求,并且班級(jí)的所有成員相互團(tuán)結(jié)、相互提醒,共同進(jìn)步。
班級(jí)管理的眾多典型實(shí)例告訴我們,學(xué)生的小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制管理的效果要遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于大班級(jí)班干部負(fù)責(zé)制,人數(shù)變少,學(xué)生在小組里具體化,小組長(zhǎng)對(duì)組員了解會(huì)更詳盡,對(duì)學(xué)生優(yōu)缺點(diǎn)會(huì)更加了解;學(xué)生管理由大班級(jí)管理變?yōu)樾〗M管理,小組將由優(yōu)等生、中等生和落后生三層次組成,小組長(zhǎng)對(duì)待不同層次的學(xué)生將會(huì)更有針對(duì)性,采取的措施會(huì)更加具體與詳實(shí),對(duì)促進(jìn)不同層次學(xué)生在德、智、體、美、勞各個(gè)方面更全面的進(jìn)步與發(fā)展會(huì)發(fā)揮更大的力量。
班級(jí)自主管理模式下,班主任的作用是不可或缺的,班主任擔(dān)任很多的角色,在這些角色的轉(zhuǎn)變中班主任的作用得以體現(xiàn)。
班主任是有“開(kāi)闊眼界和思想高度”的思想者。任何優(yōu)秀的班集體就像人一樣有鮮活思想,有思想才會(huì)有活力,有活力才能讓學(xué)生迸發(fā)出自己閃耀的光芒,才能讓班級(jí)像一艘動(dòng)力澎湃的巨艦載著學(xué)生遨游。
班主任永遠(yuǎn)都是“誨人不倦”的指導(dǎo)者和學(xué)生人生的規(guī)劃師。作為優(yōu)秀的班主任不僅為學(xué)生的學(xué)習(xí)、品德、行為習(xí)慣等方面進(jìn)行規(guī)劃和指導(dǎo),而且還要為學(xué)生以后的人生做規(guī)劃,不僅僅在學(xué)業(yè)上進(jìn)行指導(dǎo),而且還要讓學(xué)生懂得“現(xiàn)在如何去做,將來(lái)如何去做,怎么樣做最有意義,什么樣的人生最有價(jià)值!”
班主任是對(duì)學(xué)生充滿愛(ài)和溫暖的家長(zhǎng),對(duì)學(xué)生的教育不僅僅是有紀(jì)律的約束和學(xué)業(yè)的指導(dǎo),而且還要飽含對(duì)孩子深深的關(guān)愛(ài),讓他們自己體會(huì)到在班級(jí)集體中的溫暖,從而主動(dòng)去維護(hù)和建設(shè)自己的班集體。
班主任是學(xué)生、學(xué)校和家長(zhǎng)之間相互聯(lián)系的紐帶。班主任對(duì)于學(xué)生和學(xué)校起著承接的作用,對(duì)學(xué)校的號(hào)召和活動(dòng)起著推動(dòng)和促進(jìn)的作用,可以讓各種對(duì)孩子們有意義的事情更徹底,更直接的作用與孩子的生活和學(xué)習(xí);班主任讓學(xué)校和家長(zhǎng)之間聯(lián)系的更加緊密,可以讓家長(zhǎng)更加明白教育的動(dòng)向和方針,讓家長(zhǎng)參與到學(xué)校的管理、教學(xué)和更多的活動(dòng)中,讓家長(zhǎng)更加清晰的了解學(xué)校和教育,進(jìn)而推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)更進(jìn)一步的發(fā)展。
班級(jí)的自主化管理需要方方面面的建設(shè)才能成功,這些方面包括:班級(jí)文化的建設(shè)、班級(jí)集體公約的制定、班級(jí)集體公約的執(zhí)行方式、班級(jí)對(duì)學(xué)生的評(píng)定……班級(jí)文化建設(shè)是優(yōu)秀班集體進(jìn)行自主化建設(shè)必須進(jìn)行的一個(gè)步驟。班級(jí)是由一個(gè)個(gè)鮮活的生命組成的,他們都有不同的思想,那承載這些鮮活思想的班集體又該如何去建設(shè)自己的班級(jí)文化呢?
建立合理、有序的班級(jí)自主管理,要有《班級(jí)公約》的制定和執(zhí)行。首先,班內(nèi)要有所有同學(xué)認(rèn)可的《班級(jí)公約》。這個(gè)班級(jí)公約班主任要建立起一個(gè)大概的框架,填充的內(nèi)容需要與同學(xué)們一起在商量、確定,為什么要商量確定呢?就是要獲得班內(nèi)全體同學(xué)的認(rèn)同感!有認(rèn)同感才會(huì)有約束,違反了公約,作出處罰也會(huì)心甘情愿的服從!其次,建立了《班級(jí)公約》,要和同學(xué)們一起學(xué)習(xí)它,為什么要學(xué)習(xí)它?就是讓所有人在心里熟悉它,讓大部分人做到遵守它;當(dāng)然,每個(gè)班總有一部分同學(xué)的自制力會(huì)弱一些,那就需要讓遵守的同學(xué)去監(jiān)督他們;班主任老師時(shí)不時(shí)的提點(diǎn)一下這些同學(xué)。
班級(jí)的自主化管理中對(duì)學(xué)生的評(píng)定顯得尤為重要。對(duì)學(xué)生整體的評(píng)價(jià)該如何評(píng)定呢,這需要班主任做一個(gè)全面而具體的方案,不應(yīng)該僅僅從學(xué)習(xí)方面來(lái),還要根據(jù)學(xué)生的日稱(chēng)行為習(xí)慣表現(xiàn)、禮儀規(guī)范、紀(jì)律的遵守、自己日常的衛(wèi)生......在班級(jí)中有了全面的學(xué)生評(píng)價(jià)規(guī)定,還要嚴(yán)格執(zhí)行,只有嚴(yán)格的執(zhí)行才能讓學(xué)生自覺(jué)的去遵守,讓學(xué)生在日常生活中明白什么是該做的,無(wú)論做什么事情都要朝著正確的方向去做才行。
建立合理、有序的班級(jí)自主管理模式,就要建立合理有序有能力的班干部群體。首先,班干部是我們同學(xué)通過(guò)投票自己選出來(lái)的!為什么要自己選?我是這樣理解的,自己選出來(lái)的班干部有群眾基礎(chǔ),有一威望,更有利于班級(jí)工作的開(kāi)展!但有時(shí)候我們自己選出來(lái)的班干部會(huì)良莠不齊,有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn)。這里就需要班主任來(lái)甄別哪些對(duì)班級(jí)自主管理有益,哪些有礙,好的保留、促進(jìn);壞的督促,改進(jìn)。其次,班干部選出來(lái)了,班主任對(duì)他們又做了什么?有了班干部,首先要明確他們的責(zé)任,自己的職責(zé)是什么?每隔一段時(shí)間都要對(duì)班干部進(jìn)行培訓(xùn),讓他們?cè)谒枷肷喜凰尚福瑢?duì)于一些違反紀(jì)律的班干部,我會(huì)私下對(duì)他進(jìn)行教育,即保留他在班里的威信,又對(duì)他提出更高的要求。
實(shí)施學(xué)生自主管理,把班級(jí)還給學(xué)生,學(xué)生真正成為班集體管理的主人,讓學(xué)生真正從心里認(rèn)可班級(jí)為“家”,從而參與班級(jí)組織與管理的全過(guò)程,極大地調(diào)動(dòng)了學(xué)生積極性、創(chuàng)造性,培養(yǎng)了每一個(gè)處于成長(zhǎng)期的孩子自我教育和自我管理能力。實(shí)施學(xué)生自主管理,讓每一個(gè)學(xué)生養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,很大程度上促進(jìn)了學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)造性,提高了學(xué)生的全面素質(zhì),真正成為有較強(qiáng)團(tuán)體意識(shí)、義務(wù)感、責(zé)任感,有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代人。
(作者單位:山東濱州純化鎮(zhèn)窩劉完小)
卞路偉(1983--)男,山東省濱州市博興縣人,小學(xué)一級(jí)教師,本科學(xué)歷,山東省濱州市博興縣純化鎮(zhèn)窩劉完小少先大隊(duì)輔導(dǎo)員(班主任)體育教師,主要從事學(xué)校少先隊(duì)員的管理及思想政治教育工作。