以“三嚴三實”引領(lǐng)干部奮發(fā)有為

文 / 榮 全

以“三嚴三實”引領(lǐng)干部奮發(fā)有為

文 / 榮 全

榮縣以“三嚴三實”專題活動為契機，教育引導(dǎo)黨員干部把“三嚴三實”要求化作堅定信念、改進作風(fēng)、干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，為加快建成四川丘陵生態(tài)經(jīng)濟強縣和同步全面建成小康社會凝聚正能量。

樹立導(dǎo)向 引導(dǎo)干部“善為”

近兩年來，圍繞縣委中心工作、“一城一庫三條路”等重點工程，全縣選拔了98名基層工作經(jīng)驗豐富、勇于創(chuàng)新突破、敢于攻堅克難、善于做群眾工作的一線優(yōu)秀干部，占提拔干部總數(shù)的58%。同時，縣委還大力倡導(dǎo)不讓老實人吃虧、不讓投機鉆營者得利的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，通過制定老實人評選標(biāo)準(zhǔn)，開展老實人民意調(diào)查，結(jié)合崗位需要和干部綜合素質(zhì)、工作實績，已有23名群眾公認的老實人干部得到提拔重用?？h委還積極開展正向激勵，評選表揚踐行“三嚴三實”的先進典型，并號召全縣黨員干部學(xué)習(xí)當(dāng)選為全省人民最滿意公務(wù)員的縣扶貧移民局局長邱相權(quán)等身邊先進人物。

完善機制 激勵干部“敢為”

為激發(fā)干部干事激情，關(guān)心關(guān)愛干部成長，縣委出臺《關(guān)于干部談心談話全覆蓋的實施意見》,實現(xiàn)了縣委、縣政府黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨政“一把手”談心談話全覆蓋，分管縣領(lǐng)導(dǎo)對分管部門、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)談心談話全覆蓋。今年1-5月，縣級領(lǐng)導(dǎo)累計談心談話208人?？h委根據(jù)重點項目建設(shè)需求，集中抽調(diào)200余名干部到小井溝庫區(qū)從事移民搬遷、到工業(yè)園區(qū)集中攻堅，提高履職能力。同時，全縣還將開辦“玉章大講堂”、“玉章微課堂”、“玉章精英堂”等培訓(xùn)班，兩年內(nèi)實現(xiàn)所有黨員干部培訓(xùn)無縫式覆蓋，切實提升黨員干部把握方向、科學(xué)決策、調(diào)查研究、狠抓落實和應(yīng)對突發(fā)事件的能力，為干部“敢為”練好內(nèi)功。

從嚴管理 督促干部“真為”

榮縣縣委出臺《縣鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)十二條規(guī)定》，要求領(lǐng)導(dǎo)干部做到帶頭學(xué)習(xí)、帶頭落實“三會一課”制度，帶頭深入基層解決實際問題，模范遵守組織紀律、廉潔從政。通過十二條規(guī)定，明確要求、言明規(guī)矩、厘清職責(zé)，著力提升干部政治素養(yǎng)，增強干部紀律意識，規(guī)范干部行為。同時，縣委將各單位領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況納入年度目標(biāo)考核，成立專門督查組對全縣各單位領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和貫徹縣委十二條規(guī)定的情況進行督查。今年，全縣將繼續(xù)發(fā)揮干部監(jiān)督員、干部監(jiān)督信息員、黨風(fēng)巡視員、特邀監(jiān)察員作用，強化干部選人用人監(jiān)督；繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作，全年將對9名科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行審計，通過從嚴管理，促進領(lǐng)導(dǎo)干部更好地依法行權(quán)、履職盡責(zé)、推進發(fā)展。

（作者系中共榮縣縣委書記 ）