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    會(huì)計(jì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素和信息化審計(jì)策略解析

    2015-04-29 00:00:00潘敏
    中國(guó)經(jīng)貿(mào) 2015年20期

    【摘 要】計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,使其可以成功應(yīng)用于多個(gè)產(chǎn)業(yè)。隨著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)審計(jì)方式的改變,成功的講計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于現(xiàn)代的會(huì)計(jì)領(lǐng)域,本文注重探討了會(huì)計(jì)審計(jì)之中的風(fēng)險(xiǎn)因素和現(xiàn)代的信息化審計(jì)策略。

    【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)因素;信息化審計(jì);策略解析

    計(jì)算機(jī)通過對(duì)于既定程序的編寫,可以高效率的進(jìn)行重復(fù)行勞動(dòng),對(duì)于現(xiàn)代的會(huì)計(jì)審計(jì)而言,計(jì)算機(jī)這一特點(diǎn)可以成功應(yīng)用于現(xiàn)代的會(huì)計(jì)審計(jì)之中,一方面可以通過電腦不知疲憊的重復(fù)勞動(dòng);另一方面計(jì)算機(jī)的計(jì)算速度和準(zhǔn)確度都可以對(duì)現(xiàn)代的審計(jì)進(jìn)行幫助。所以減小會(huì)計(jì)審計(jì)之中風(fēng)險(xiǎn)因素的影響,對(duì)于現(xiàn)代社會(huì)來說也就是一個(gè)必然結(jié)果。

    一、會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的概念和特征

    1.會(huì)計(jì)信息化的概念

    通過計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)的建立,方便企業(yè)進(jìn)行各種會(huì)計(jì)審計(jì)時(shí)可以快捷計(jì)算和快速查找,為企業(yè)的發(fā)展帶來會(huì)計(jì)上的幫助。

    2.信息化審計(jì)的特征

    信息化審計(jì)具有更加快速和更加效率的特征,對(duì)于現(xiàn)代審計(jì)工作而言,計(jì)算機(jī)的應(yīng)用成功的幫助審計(jì)工作提高了工作效率,改善了業(yè)務(wù)核算和財(cái)務(wù)處理。作為現(xiàn)代化的產(chǎn)物,信息化審計(jì)區(qū)別于傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)審計(jì)模式,具有普遍性、集成性、動(dòng)態(tài)性、漸進(jìn)性的特征。

    二、導(dǎo)致會(huì)計(jì)審計(jì)工作出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的原因

    在信息技術(shù)不斷發(fā)展的新環(huán)境下,審計(jì)工作中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)有的是可以控制的,有的是不可控制的。不管是可控的風(fēng)險(xiǎn)還是不可控的風(fēng)險(xiǎn),它們的產(chǎn)生都有著深層的因素。

    1.企業(yè)之間的惡性競(jìng)爭(zhēng)

    現(xiàn)代企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來越走入了白熱化時(shí)代,一些管理者為了提高自身企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的財(cái)務(wù)能力和盈利能力,有可能會(huì)對(duì)一些數(shù)據(jù)進(jìn)行更改,這就導(dǎo)致了現(xiàn)代審計(jì)工作可能出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)。

    2.會(huì)計(jì)審計(jì)部門的相關(guān)制度不夠完善

    審計(jì)部門的相關(guān)制度不夠完善,這就代表了一方面審計(jì)工作沒有相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;另一方面代表了考核制度存在漏洞。制度的不完善如同大環(huán)境缺失一樣,是一種基本措施的缺失?,F(xiàn)代審計(jì)人員一些自身綜合素質(zhì)不足,對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)不足,這也就加大了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的可能性。

    3.審計(jì)工作對(duì)象的交叉融合

    因?yàn)閷徲?jì)對(duì)象的變化,可能造成重疊,造成審計(jì)工作出現(xiàn)融合交叉的現(xiàn)象。這就導(dǎo)致了審計(jì)工作的效率不高,而且因?yàn)椴煌瑢徲?jì)工作的交叉,可能會(huì)導(dǎo)致工作出現(xiàn)新的情況,也就加大了審計(jì)工作出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的可能。

    4.會(huì)計(jì)審計(jì)人員自身的素質(zhì)能力不夠

    現(xiàn)階段會(huì)計(jì)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)不夠,這就導(dǎo)致了他們不能進(jìn)行新鮮血液的接收,作為審計(jì)工作的執(zhí)行部分,審計(jì)人員的自身職業(yè)道德決定了審計(jì)工作的質(zhì)量,現(xiàn)階段的審計(jì)人員在這一方面普遍不足,這樣一方面增加了審計(jì)工作發(fā)展的難度;另一方面也增加了審計(jì)工作當(dāng)下的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生性。

    5.相關(guān)法律法規(guī)仍存有漏洞

    對(duì)于審計(jì)工作,相關(guān)的法律法規(guī)仍不完善,對(duì)于已經(jīng)出現(xiàn)的審計(jì)問題,不能進(jìn)行及時(shí)處理,這也就讓很多人感覺有空子可鉆,筆者堅(jiān)信,隨著時(shí)代的進(jìn)步,相關(guān)的法律法規(guī)完善,肯定不會(huì)讓這些人進(jìn)而逃脫法律的制裁。

    三、尋求會(huì)計(jì)信息化下審計(jì)工作快速發(fā)展的策略措施

    1.完善相關(guān)管理制度原則

    有關(guān)部門應(yīng)該和相關(guān)企業(yè)相結(jié)合,共同建立有效的會(huì)計(jì)審計(jì)原則,對(duì)于一些人為的對(duì)于企業(yè)造成損害的審計(jì)失誤,應(yīng)該對(duì)于相關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定,追究法律責(zé)任。隨著時(shí)代的發(fā)展,相關(guān)法律規(guī)定的完善可以有效的改善審計(jì)環(huán)境,制定切實(shí)有效的會(huì)計(jì)審計(jì)原則:第一,堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)守信,實(shí)事求是的工作態(tài)度。第二,對(duì)于審計(jì)工作進(jìn)行周密計(jì)劃。第三,審計(jì)工作作為企業(yè)之中的獨(dú)立工作。第四,確保審計(jì)工作的質(zhì)量?jī)?yōu)先,并兼顧其效率。有關(guān)部門進(jìn)行相關(guān)規(guī)定的完善,一方面可以幫助現(xiàn)代企業(yè)在發(fā)展過程中進(jìn)行自我發(fā)展;另一方面可以對(duì)當(dāng)代的審計(jì)工作進(jìn)行整頓,幫助現(xiàn)代審計(jì)工作進(jìn)行自我的蛻變,提高工作的效率。

    2.提高審計(jì)人員自身的安全意識(shí)

    提高審計(jì)工作的安全防范意識(shí),強(qiáng)化審計(jì)工作人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。審計(jì)工作之中難免會(huì)出現(xiàn)失誤,但是失誤輕微,對(duì)應(yīng)的結(jié)果也不會(huì)過于嚴(yán)重,但是一些重大失誤和人為的誤導(dǎo)會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息使用者的決策失誤,從而必須承擔(dān)一定的法律責(zé)任。因此,提高相關(guān)工作人員的防范一時(shí),降低風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生機(jī)率。在實(shí)際的工作中,不僅要追求工作效率和企業(yè)的利益,也要考慮到審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)刻存在,采取有效的措施合理地避免風(fēng)險(xiǎn),這樣才能使整個(gè)會(huì)計(jì)審計(jì)工作得到正常的發(fā)展。

    3.對(duì)于現(xiàn)有審計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立審計(jì)人才梯隊(duì)

    作為審計(jì)工作的執(zhí)行部分,人才永遠(yuǎn)是行業(yè)發(fā)展的根基。對(duì)于審計(jì)工作現(xiàn)代的情勢(shì)來看,定期組織對(duì)于審計(jì)人員的培訓(xùn),可以有效的幫助審計(jì)人員急性自我發(fā)展,幫助自我目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。另外一方面注重培訓(xùn),可以有效的培訓(xùn)梯隊(duì)的審計(jì)人才,這些人才可以幫助審計(jì)工作更好的開展,也可以促進(jìn)審計(jì)工作的發(fā)展。

    4.加強(qiáng)信息化審計(jì)的宣傳

    會(huì)計(jì)信息化審計(jì)已經(jīng)走上了一條相當(dāng)好的發(fā)展道路,但是仍然應(yīng)該加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的宣傳。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)審計(jì)模式慢慢因?yàn)樽陨淼牟蛔阃顺鰵v史舞臺(tái),要加大對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作的宣傳力度,推廣信息化審計(jì)的技術(shù),使會(huì)計(jì)信息化審計(jì)走上一條良性的發(fā)展道路。

    四、總結(jié)

    現(xiàn)代的審計(jì)工作之中,審計(jì)工作出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的原因更加多樣化,當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)時(shí),無論對(duì)審計(jì)工作人員或是企業(yè)都絕不是一個(gè)好消息,所以需要審計(jì)人員從自身做起,掌握相關(guān)能力,幫助審計(jì)工作更快更好的完成。

    參考文獻(xiàn):

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