基于可持續(xù)發(fā)展的角度分析企業(yè)的節(jié)能降耗工作

王振東（大港油田公司勘探開發(fā)研究院，天津300280）

基于可持續(xù)發(fā)展的角度分析企業(yè)的節(jié)能降耗工作

王振東（大港油田公司勘探開發(fā)研究院，天津300280）

節(jié)能降耗工作的開展有利于企業(yè)持久經(jīng)營，同時也使企業(yè)發(fā)展更符合現(xiàn)階段我國可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略思想要求。本篇文章以可持續(xù)發(fā)展為審視角度對企業(yè)的節(jié)能降耗工作進(jìn)行分析，介紹節(jié)能監(jiān)測工作的開展和企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)并以此為基礎(chǔ)針對企業(yè)節(jié)能降耗工作的具體實施提出策略性建議。

可持續(xù)發(fā)展；企業(yè)；節(jié)能降耗工作

前言

可持續(xù)發(fā)展是現(xiàn)階段我國國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要方向之一，基于此作為國民經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)基層建筑的各企業(yè)應(yīng)努力開展節(jié)能降耗工作以符合發(fā)展要求。目前，節(jié)能降耗工作在企業(yè)當(dāng)中的開展已取得一定成效，但還存有不足。針對這種情況，從可持續(xù)發(fā)展角度對企業(yè)節(jié)能降耗工作進(jìn)行分析對于完善企業(yè)節(jié)能工作來說就具有現(xiàn)實意義。

一、企業(yè)節(jié)能監(jiān)測工作的開展

企業(yè)節(jié)能降耗不僅符合現(xiàn)階段我國提倡的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略思想，同時也有利于降低經(jīng)營成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)經(jīng)營發(fā)展離不開科技進(jìn)步，同樣節(jié)能降耗工作的開展也要依靠節(jié)能材料、設(shè)備的使用或利用節(jié)能技術(shù)對企業(yè)原有設(shè)備進(jìn)行改造來實現(xiàn)。而想要確保節(jié)能技術(shù)、材料在設(shè)備改造工作中的良好應(yīng)用，首先就需要監(jiān)測企業(yè)現(xiàn)有耗能設(shè)備，同時以國家能源標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)對監(jiān)測結(jié)果進(jìn)行分析，找出設(shè)備存在高耗能的原因并以此為基礎(chǔ)有目的的進(jìn)行改造，進(jìn)而達(dá)到節(jié)能降耗的目的，以推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略在企業(yè)內(nèi)部和社會整體間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

每一個企業(yè)在經(jīng)營過程中都具有節(jié)能潛力，但是想要真正做好節(jié)能降耗工作就需要將這些潛力變成動力。這就要求企業(yè)掌握自身能用情況，了解一些高耗能設(shè)備的能源利用率，這主要是因為能源消耗主要來自于耗能設(shè)備，耗能設(shè)備能源利用率高，即便用能大相對的浪費(fèi)也較少。此外，落實節(jié)能工作的關(guān)鍵在于嚴(yán)格計劃用能，監(jiān)測設(shè)備耗能情況也是實現(xiàn)定額消耗的重要前提，因此，做好監(jiān)測工作能讓企業(yè)掌握自身能源消耗狀況，從而提高企業(yè)節(jié)能實力。

二、節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

基于可持續(xù)發(fā)展目的的企業(yè)節(jié)能降耗工作是一項目標(biāo)明確、涉及面廣且科學(xué)系統(tǒng)的工程，想要真正意義上實現(xiàn)節(jié)能降耗，首先企業(yè)需要有明確的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)并努力以此為基礎(chǔ)來展開工作。標(biāo)準(zhǔn)作為一種引導(dǎo)手段是定量化管理實現(xiàn)的前提，這也是企業(yè)節(jié)能工作開展需進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要原因。企業(yè)只有把自身的節(jié)能工作同國家規(guī)定的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)有機(jī)結(jié)合起來，再根據(jù)具體情況選擇合適的節(jié)能技術(shù)和管理方式才能實現(xiàn)系統(tǒng)化節(jié)能降耗，從而真正讓企業(yè)的節(jié)能工作符合可持續(xù)發(fā)展的實際需要。

節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)需要有自己的節(jié)能體系，制定這一體系需依據(jù)《企業(yè)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系編制通則》，據(jù)實將企業(yè)關(guān)于節(jié)能技術(shù)應(yīng)用等相關(guān)節(jié)能工作的實施方法體現(xiàn)出來。此外，還需要根據(jù)國家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的變化動態(tài)對節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)行及時調(diào)整，以便于企業(yè)節(jié)能工作的正確開展，

企業(yè)實現(xiàn)節(jié)能，除了應(yīng)用到前文中提到的節(jié)能技術(shù)，還需要從管理層著手，制定節(jié)能管理標(biāo)準(zhǔn)，這是節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)體系主要的兩方面構(gòu)成，具體結(jié)構(gòu)見圖1。它為企業(yè)有計劃、有目的的開展節(jié)能工作提供依據(jù)，在方向上引導(dǎo)企業(yè)節(jié)能工作在切實可行的道路上前行。

三、企業(yè)節(jié)能降耗工作策略

在制定好企業(yè)節(jié)能工作體系、完善設(shè)備監(jiān)測工作的基礎(chǔ)之上，企業(yè)節(jié)能工作的具體開展便細(xì)化到企業(yè)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)上來。

節(jié)能技術(shù)方面。首先，科技支撐。前文曾提到，應(yīng)用節(jié)能材料、設(shè)備或使用節(jié)能技術(shù)對耗能設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造是節(jié)能降耗實現(xiàn)的重要一環(huán)，而這些都離不開科技支撐，因此現(xiàn)階段各類型企業(yè)都應(yīng)注重科技的應(yīng)用，以降低企業(yè)成本為目的進(jìn)行設(shè)備改造。此外，國家也應(yīng)配合企業(yè)開展節(jié)能工作，加大扶持力度，增強(qiáng)其自主節(jié)能意識。其次，產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)。企業(yè)應(yīng)積極以節(jié)能技術(shù)為支撐發(fā)展新型節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)，同時注重協(xié)作配套，努力形成以節(jié)能技術(shù)為核心的節(jié)能產(chǎn)業(yè)鏈，以實現(xiàn)大范圍內(nèi)的資源利用率的提高，為節(jié)能產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)打下基礎(chǔ)。

節(jié)能管理方面。首先，節(jié)能文化建設(shè)。企業(yè)文化作為一種精神動力引導(dǎo)著企業(yè)工作開展，因此可以將節(jié)能的思想和號召融入到企業(yè)文化建設(shè)當(dāng)中，以更好的為節(jié)能管理服務(wù)。這樣做可以讓員工意識到節(jié)能降耗同企業(yè)、自身利益間的關(guān)系，從而為節(jié)能降耗工作營造出一個良好氛圍。其次，數(shù)字化管理考核。利用數(shù)字反映問題具有簡潔明了的優(yōu)勢，因此在管理方面開展節(jié)能工作時可利用數(shù)字化方式來反映節(jié)能成效或同計劃目標(biāo)差距等，同時對節(jié)能工作在各環(huán)節(jié)的開展成果也盡量用數(shù)字模式來進(jìn)行對比，方便從中找出不足，進(jìn)而及時解決以優(yōu)化節(jié)能工作安排。

四、結(jié)語

綜上所述，節(jié)能工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)、管理等各個環(huán)節(jié)當(dāng)中，為確保企業(yè)真正意義上實現(xiàn)節(jié)能降耗首先要有健全的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)體系作指導(dǎo)并在此基礎(chǔ)之上做好設(shè)備監(jiān)測以方便節(jié)能工作順利開展。具體的節(jié)能工作企業(yè)也應(yīng)做細(xì)、做精以實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)方面的少投入、高效益。

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