• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效關(guān)系研究

    2015-03-12 00:28:36吳寶林裴學亮李華山田也壯
    關(guān)鍵詞:運作供應商導向

    吳寶林裴學亮李華山田也壯

    (1.哈爾濱工業(yè)大學,黑龍江 哈爾濱 150001;2.華僑大學,福建 泉州 362021)

    一、研究背景

    在當前的制造企業(yè)中,有一類比較特殊,即軍工類制造企業(yè)。該類企業(yè)一方面面臨比較穩(wěn)定的外部市場環(huán)境,主要承接國家下達的軍事裝備生產(chǎn)與研發(fā)任務;另一方面,在生產(chǎn)與研發(fā)過程中,對于質(zhì)量、成本等要求較高。因此,其可歸結(jié)為市場穩(wěn)定情境下的成本導向型制造企業(yè)。

    隨著市場環(huán)境的不斷變化與國家航空航天、軍事工業(yè)等戰(zhàn)略的不斷調(diào)整,傳統(tǒng)軍工類制造企業(yè)也面臨轉(zhuǎn)型。在當前經(jīng)濟全球化與信息技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)飛速發(fā)展的新形勢下,軍工企業(yè)的市場競爭環(huán)境與運作模式也必須實現(xiàn)新的轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新,需要利用有限的企業(yè)內(nèi)外部資源,改變傳統(tǒng)生產(chǎn)與經(jīng)營模式對市場反應的遲緩和被動,實現(xiàn)快速響應顧客需求,發(fā)揮其核心競爭力。而在目前的制造企業(yè)競爭中,主要是供應鏈之間的競爭。因此,傳統(tǒng)軍工企業(yè)也需要運用現(xiàn)代供應鏈整合模式提升企業(yè)競爭優(yōu)勢?;诖?,本文在傳統(tǒng)軍工企業(yè)面臨的市場穩(wěn)定情境下,研究成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間的關(guān)系,以期對于傳統(tǒng)軍工企業(yè)供應鏈整合戰(zhàn)略與實踐提供指導,并對特殊類型制造企業(yè)供應鏈整合模式與績效之間關(guān)系加以拓展。

    二、理論基礎與研究模型提出

    (一)基本概念界定

    1.供應鏈整合。供應鏈整合隨物流與制造部門在制造企業(yè)中戰(zhàn)略地位變化而不斷發(fā)展。最初的供應鏈整合主要是為解決單一企業(yè)中不同水平上的內(nèi)部職能和管理部門的庫存問題。Stevens提出一個供應鏈整合模型,以內(nèi)部各獨立部門如供應商、外包企業(yè)和客戶之間庫存為基礎的供應鏈整合模型[1]。隨著制造企業(yè)對于運作績效的關(guān)注,企業(yè)間的物流管理受到廣泛重視。相關(guān)解決方案應運而生。然而這些解決方案的特征表現(xiàn)為企業(yè)間的資源共享,通過第三方的戰(zhàn)略聯(lián)盟進行交易等,衍生出外包、常用資產(chǎn)增長以及供應商存貨管理等[2]問題。由于市場環(huán)境的不斷變化,制造企業(yè)開始意識到在供應鏈中與供應商和客戶合作的潛在利益。從供應商的角度來說,精益生產(chǎn)學派認為緊密的供應商合作關(guān)系可減少成本并提高效率[3];其他觀點則歸結(jié)為:相對于保持一定距離或者互相競爭的傳統(tǒng)供應商關(guān)系來說,與制造企業(yè)的核心業(yè)務緊密聯(lián)系的合作型供應商關(guān)系會使企業(yè)獲得更大利益[4]。從需求角度來說,尤其是在零售業(yè)中,面對面銷售可以產(chǎn)生快速反應的物流[5]并通過合作生產(chǎn)計劃預測和補充庫存[6],通過這些縮短交付前置期,減少存貨水平進而提升對客戶需求的反應速度。這種模式的整合是基于供應鏈成員之間的行為和過程整合的理念,而這個整合的重要基礎就是信息共享[7-8]。例如,在食品零售商與供應商之間通過電子數(shù)據(jù)交換工具共享銷售數(shù)據(jù)可以提升銷售過程的精確性和交付準確性等[9]。

    供應鏈整合的界定分為三個階段:第一階段,強調(diào)對于供應鏈整合實踐的科學管理以及優(yōu)化,注重供應鏈整合的實踐本身;第二階段,強調(diào)對于制造企業(yè)內(nèi)部供應鏈整合過程的控制和優(yōu)化,因此主要專注于制造企業(yè)內(nèi)各部門之間的供應鏈整合過程、跨部門管理以及外包等領(lǐng)域;第三階段,隨著供應鏈整合實踐、過程以及管理等日趨成熟,供應鏈整合更加強調(diào)制造企業(yè)與同在一個供應鏈內(nèi)的供應商、客戶之間的戰(zhàn)略合作與共享等特征,因此主要專注于制造企業(yè)在戰(zhàn)略層面上與供應商、客戶等之間關(guān)系的保持與提升,從而產(chǎn)生基于供應鏈整合的競爭優(yōu)勢。

    供應鏈整合的界定缺乏被廣泛接受和認可的標準。基于此,本文從戰(zhàn)略一致性角度對于供應鏈整合與績效關(guān)系進行分析,關(guān)注重點在于整個供應鏈整合中的核心制造企業(yè)內(nèi)部與外部特征,及其與供應鏈績效之間的關(guān)系。將供應鏈整合界定為制造企業(yè)在企業(yè)內(nèi)部、供應商和客戶在物流、信息流和資金流等方面的協(xié)調(diào)與運作程度。

    2.運作績效。供應鏈績效被認為是整個企業(yè)績效最重要的驅(qū)動因素[10]。其運作起源,例如地位和整合、戰(zhàn)略等對于制造企業(yè)的運作和競爭優(yōu)勢具有重要作用[11-12]。因此,對于供應鏈管理來說,一個有效的績效測量方法很重要[13]。研究者已發(fā)現(xiàn)自身和系統(tǒng)內(nèi)的績效測量可引起整個績效的提升[14]。但是,在供應鏈管理研究中,績效測量可能是學術(shù)研究中碰到的最棘手問題[15],因為關(guān)于績效測量的專業(yè)術(shù)語、分析水平(例如個體、工作單元或者作為一個整體的組織)和概念基礎等都存在爭論[16]。

    諸多文獻中有多種供應鏈績效測量分類框架。但是,從戰(zhàn)略一致性的視角來看,這些績效框架,無論是基于戰(zhàn)略目標或者是管理水平,均代表某個績效測量分類的有用方法,與供應鏈成員試圖追求的共同競爭優(yōu)先權(quán)有微弱聯(lián)系。競爭優(yōu)先權(quán)的選擇(包括成本、質(zhì)量、柔性和交付等)已經(jīng)被考慮在開發(fā)和應用運作戰(zhàn)略過程中作為一個重要初始步驟,競爭優(yōu)勢的獲得取決于將企業(yè)核心競爭優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為運作能力,這需要通過一系列的支持決策和實踐包括結(jié)構(gòu)(如工廠能力、設備和技術(shù))和基礎設施(如勞動力、質(zhì)量和生產(chǎn)計劃)的運作[17-18]。以往研究顯示,經(jīng)理傾向于較比企業(yè)的競爭優(yōu)先權(quán)(如質(zhì)量和時間等)更加重要的績效測量,績效測量可被用作戰(zhàn)略控制,將雇主焦點轉(zhuǎn)移到戰(zhàn)略實施的核心領(lǐng)域[15]。因此,績效測量與戰(zhàn)略間的緊密聯(lián)系非常重要,被選擇的競爭優(yōu)先權(quán)拒絕,而被供應鏈成員共同追求?;谝陨嫌^點,供應鏈整合績效的測量應側(cè)重于與整個供應鏈整合的共同戰(zhàn)略目標密切相關(guān)的績效指標,這樣才能與戰(zhàn)略緊密聯(lián)系。因此,本文將供應鏈績效界定為制造企業(yè)在與競爭優(yōu)先權(quán)選擇內(nèi)容方面的改善,即相應的運作績效。

    (二)市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效關(guān)系分析

    市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效關(guān)系的理論分析主要集中于對制造企業(yè)外部戰(zhàn)略一致性的分析。在制造企業(yè)的外部戰(zhàn)略一致性分析中,對于市場不確定性對供應鏈整合與運作績效之間的關(guān)系,通常采用配置的方法進行研究。其核心是研究影響供應鏈整合的市場環(huán)境與戰(zhàn)略之間的一致性,在選擇影響制造企業(yè)供應鏈整合的市場環(huán)境因素與企業(yè)競爭戰(zhàn)略因素時,主要采用環(huán)境不確定性與戰(zhàn)略導向作為重要的分類指標。而在低環(huán)境不確定性即市場穩(wěn)定情境下,對成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系也有學者進行了分析。首先,在環(huán)境不確定性對于供應鏈整合與運作績效之間的關(guān)系方面,Brian等[19]認為環(huán)境不確定性是供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系的重要影響因素,并認為需求與供應不確定性越高,供應鏈合作關(guān)系與績效之間關(guān)系愈強烈,而技術(shù)不確定性的高低對于供應鏈合作關(guān)系與績效之間的關(guān)系沒有顯著影響;Bensaou等[20]則認為供應鏈整合可以使制造企業(yè)更加適應不斷變化的市場環(huán)境;在更加動態(tài)的市場環(huán)境中,高度的供應鏈整合非常必要。同時,也有學者直接提出供應鏈協(xié)調(diào)與績效之間關(guān)系受到環(huán)境不確定性的調(diào)節(jié)[19]。例如,Koufteros等[21]發(fā)現(xiàn)在高環(huán)境不確定性水平下,市場決策(銷售計劃)整合與企業(yè)績效之間存在顯著正向關(guān)系,在低環(huán)境不確定性下則沒有顯著正向關(guān)系。Brian等[19]提出環(huán)境不確定性使供應鏈整合與績效之間關(guān)系變得顯著或者更加強烈。

    其次,在不同競爭戰(zhàn)略對于供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系方面,Miles和Snow假定在一個產(chǎn)業(yè)中展示的行為模式代表了一些理想競爭戰(zhàn)略類型:防守者、冒險者、分析者和反應者。冒險者的主要特征是對于新產(chǎn)品、過程和市場的持續(xù)追求和經(jīng)驗。相應地,冒險者往往采用積極姿態(tài)面對環(huán)境并尋求企業(yè)在產(chǎn)品、生產(chǎn)過程和市場開發(fā)增長載體的機會。相對地,防守者擁有一個范圍較小和較為穩(wěn)定的產(chǎn)品過程和市場區(qū)域,同時在技術(shù)或結(jié)構(gòu)方面調(diào)整空間很少,強調(diào)生產(chǎn)給定的產(chǎn)品和更有效的服務方法。分析者屬于上述兩種類型的混合。最后,反應者是缺少清晰的戰(zhàn)略,即在不穩(wěn)定和不一致的方式特征下,隨競爭環(huán)境變化不得不調(diào)整企業(yè)行為。這種分類的核心維度是企業(yè)在開拓產(chǎn)品、過程和市場方面的積極反應[22]。Quinn等認為在競爭、包容性環(huán)境下運作的企業(yè)往往避免縱向整合,來最小化和制定與更可能的僵化結(jié)構(gòu)相關(guān)的風險。在企業(yè)采用更積極的戰(zhàn)略時,反映企業(yè)探索出現(xiàn)的機會,應對變化的經(jīng)驗以及調(diào)動先發(fā)行動的趨勢[23]。因此,可能較少縱向整合并適合采用更柔性化的組織形式,如外包。與外包有關(guān)的優(yōu)勢(與縱向整合相對)可能包括:最有效地招聘供應商,相對于競爭者來說快速取代企業(yè)自產(chǎn)的劣質(zhì)零部件或者服務,當新技術(shù)出現(xiàn)時迅速轉(zhuǎn)移供應資源,在周期性或臨時衰退時避免整個生產(chǎn)鏈中的能力和存貨閑置[24]。因此,在積極戰(zhàn)略下,企業(yè)需要柔性化創(chuàng)新產(chǎn)品。縱向非整合被認為是提升組織柔性的一種機制[25]。相對而言,運用不積極戰(zhàn)略的企業(yè)強調(diào)成本效率,因此更可能參與到整合中。也即在不同的戰(zhàn)略導向下,制造企業(yè)需要采取不同的供應鏈整合方式來應對。

    根據(jù)文獻分析,在市場穩(wěn)定情境下,制造企業(yè)供應鏈整合中的內(nèi)部整合更重要,對于成本、質(zhì)量等傳統(tǒng)制造企業(yè)運作績效有正向影響;在成本導向性競爭戰(zhàn)略下,制造企業(yè)供應鏈整合中的內(nèi)部整合對于成本、質(zhì)量等傳統(tǒng)制造企業(yè)運作績效也有正向影響。綜合來看,在市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合中的內(nèi)部整合對于制造企業(yè)成本績效、質(zhì)量績效等運作績效有顯著正向影響,對于制造企業(yè)交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效等運作績效沒有顯著正向影響;而制造企業(yè)供應鏈整合的供應商整合和客戶整合對于成本績效、質(zhì)量績效沒有顯著正向影響,對于制造企業(yè)交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效等運作績效有顯著正向影響。

    基于以上的分析,本文提出假設:

    假設1:市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合對于運作績效具有顯著的正向影響;

    假設1a:市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合的內(nèi)部整合對于成本績效、質(zhì)量績效等運作績效有顯著的正向影響,對于交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效等運作績效沒有顯著的正向影響;

    假設1b:市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合的供應商整合對于成本績效、質(zhì)量績效等運作績效沒有顯著的正向影響,對于交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效等運作績效有顯著的正向影響;

    假設1c:市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合的客戶整合對于成本績效、質(zhì)量績效等運作績效沒有顯著的正向影響,對于交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效等運作績效有顯著的正向影響。

    (三)研究模型的提出

    根據(jù)對于穩(wěn)定市場情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系的理論分析,構(gòu)建本文的理論模型,見圖1。

    圖1 穩(wěn)定市場情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作關(guān)系理論模型

    三、數(shù)據(jù)調(diào)查與變量測量

    (一)數(shù)據(jù)來源

    本研究數(shù)據(jù)來自國際制造業(yè)戰(zhàn)略調(diào)查(International Manufacturing Strategy Survey,IMSS)項目2009年進行的第5次調(diào)查,共有20多個國家和719家企業(yè)參與。數(shù)據(jù)收集以調(diào)查問卷為主,2009年問卷分發(fā)對象是國際標準產(chǎn)業(yè)分類法(International Standard Industry Code,ISIC)ISIC28-35所屬工業(yè)經(jīng)營單位,樣本企業(yè)選擇的方法各國家有所不同。但樣本企業(yè)必須是ISIC第3大類制造業(yè)8個行業(yè)。

    在IMSS-IV的調(diào)查問卷中,供應鏈整合與制造績效均是主要調(diào)查部分,并對制造企業(yè)與供應商、客戶之間的關(guān)系與態(tài)度等分別進行了調(diào)查,因此,本文運用該問卷中的調(diào)查數(shù)據(jù)進行實證研究。

    (二)變量測量

    1.供應鏈整合的測量。根據(jù)文獻部分的定義,供應鏈整合是制造企業(yè)采用不同方法或工具對供應商和客戶在物流和信息流等活動進行協(xié)調(diào)的過程。在供應鏈整合測量方法的選擇上遵循這個定義。Frohlich 和 Westbrook[26]、Devaraj等[27]均通過供應商協(xié)調(diào)和客戶協(xié)調(diào)測量制造企業(yè)供應鏈協(xié)調(diào)程度;盡管Narasimhan和Kim[28]、Flynn等[29]認為還需要增加制造企業(yè)的內(nèi)部協(xié)調(diào)才能夠完整地測量供應鏈協(xié)調(diào)程度。因此,本研究在測量供應鏈整合時測量制造企業(yè)的內(nèi)部整合、供應商整合和客戶整合。

    根 據(jù) Frohlich 和 Westbrook[26]、Devaraj等[27]、Narasimhan和Kim[28]、Flynn等[29]在實證研究中使用的方法,主要是測量制造企業(yè)與供應商(客戶)在物流和信息流上的協(xié)調(diào)程度,通常采用五點量表或者七點量表。本文也采用這種方法,即對于供應鏈整合主要是由內(nèi)部整合、供應商整合和客戶整合來測量,具體的方法是通過五點量表測量制造企業(yè)內(nèi)部以及與供應商(客戶)在物流和信息流上的綜合協(xié)調(diào)程度(見表1)。

    2.運作績效的測量。本文研究的運作績效是指對競爭優(yōu)先權(quán)的可執(zhí)行轉(zhuǎn)換的成本、質(zhì)量、交付、柔性、創(chuàng)新和服務等制造績效,Chen和Paulraj[30]在研究中也認為供應鏈的績效測量最適合采用運作績效,因為與供應鏈直接相關(guān),是供應鏈績效的直接體現(xiàn)。因此,本文運用IMSS2009年問卷中的制造績效測量部分測量供應鏈整合的績效,具體測量方法見表1。

    3.市場穩(wěn)定情境下的成本導向型企業(yè)樣本選取。在制造企業(yè)類樣本的選取中,首先對環(huán)境不確定性和戰(zhàn)略導向兩類指標分別進行因子分析,進行降維,然后將兩類指標共同作為聚類的分類指標,運用SPSS16.0進行聚類。在進行聚類分析時,采用制造戰(zhàn)略研究領(lǐng)域進行分類研究通常采用的三步法,即首先通過層次聚類法確定分類數(shù),然后根據(jù)聚合系數(shù)和冰柱圖的顯示結(jié)果,將分類數(shù)確定為四類,最后通過快速聚類將整體樣本分為四類。其中第四個類別即是市場穩(wěn)定情境下的成本導向型企業(yè)樣本,共139家企業(yè)。經(jīng)過相關(guān)檢驗,證實聚類結(jié)果合理,可進行下一步分析。

    4.信度與效度檢驗。在具體的指標測量標準確定之后,即可對指標的信度和效度進行檢驗。由于本研究使用的指標項目較多,在進行數(shù)據(jù)處理之前,先對整體數(shù)據(jù)做缺失值處理,按照樣本的國家名稱進行回歸方法處理缺失值。本研究以Cranach’s α值衡量因子信度。通常要求總量表信度在0.7以上,分量表中α值在0.6以上。從表1看,各個測量維度α值均大于0.6,說明問卷具有良好信度。對數(shù)據(jù)效度采用探索性因子分析,提取公因子的累積方差率不低于40%,因子負載系數(shù)均大于0.5,表示達到基本效度要求,具體計算結(jié)果如表1所示??梢?,分量表的信度、效度計算結(jié)果符合基本要求。

    表1 具體測量指標與信度、效度計算結(jié)果

    四、實證數(shù)據(jù)分析

    (一)數(shù)據(jù)處理

    對于市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系的分析,首先對于該類企業(yè)的供應鏈整合與績效之間關(guān)系進行分析,在分析過程中,根據(jù)對制造企業(yè)供應鏈整合與績效之間關(guān)系的假設,使用多元回歸分析進行檢驗。在多元回歸分析模型中,供應鏈整合為自變量,供應鏈整合分為內(nèi)部整合、供應商整合和客戶整合,而績效指標選擇成本績效、質(zhì)量績效、交付績效、柔性績效、創(chuàng)新績效和服務績效六類。同時,由于供應鏈整合各個要素之間可能存在其他相關(guān)關(guān)系,因此需要關(guān)注各個多元回歸模型中的自變量是否存在多重共線性關(guān)系,從而判斷整個模型的合理性和有效性。在分析供應鏈整合與績效關(guān)系時,首先采用全變量回歸對于供應鏈整合與績效之間關(guān)系進行分析,然后采用逐步回歸分析詳細分析供應鏈整合各要素對于不同制造企業(yè)運作績效的影響。對于供應鏈整合與績效之間關(guān)系的逐步回歸分析結(jié)果見表2。同時,在分析過程中,對模型的多重共線性問題進行分析,結(jié)果顯示并不存在嚴重的多重共線性,模型合理。

    表2 穩(wěn)定市場情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與績效之間關(guān)系的逐步回歸結(jié)果

    表2中對于供應鏈整合與績效之間關(guān)系進行逐步回歸分析的結(jié)果顯示,6個模型的檢驗結(jié)果顯著,同時,內(nèi)部整合與績效之間關(guān)系顯得更為重要和顯著,除了交付績效和服務績效外,內(nèi)部整合對于其他運作績效均有顯著的正向影響,而客戶整合對于成本績效和交付績效有顯著的正向影響,供應商整合對于服務績效有顯著的正向影響。這種供應鏈整合與績效之間的關(guān)系可以總結(jié)為圖2的形式。反映了在穩(wěn)定的市場環(huán)境中,采用成本導向戰(zhàn)略的企業(yè)更應該重視內(nèi)部整合。

    (二)實證結(jié)果分析

    根據(jù)實證分析的結(jié)果,結(jié)合第二部分提出的假設進行對照,對于實證研究結(jié)果進行分析,見表3。

    圖2 穩(wěn)定市場情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與績效之間關(guān)系圖

    表3 實證結(jié)果與假設驗證對應表

    五、結(jié)論

    根據(jù)對于穩(wěn)定市場情境下成本導向型制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系的理論分析,提出特殊類型的制造企業(yè)供應鏈整合與運作績效之間關(guān)系的理論模型,運用回歸分析進行實證研究得出結(jié)論:(1)成本導向型制造企業(yè)對內(nèi)部整合需要加以重視,以提高諸如成本、質(zhì)量、柔性和創(chuàng)新等運作績效,這也從理論角度對符合此特征的傳統(tǒng)軍工類企業(yè)供應鏈整合戰(zhàn)略選擇與實施提供了理論依據(jù)與指導;(2)成本導向型制造企業(yè)供應商整合對于運作績效的影響范圍較小,且供應商整合對于提高制造企業(yè)的服務績效的特殊作用,需要引起足夠重視;(3)市場穩(wěn)定情境下成本導向型制造企業(yè)客戶整合對于運作績效的影響范圍較小,另一方面也說明客戶整合對于提高制造企業(yè)的交付績效具有特殊作用。

    本研究的局限性:(1)所用制造企業(yè)樣本并非傳統(tǒng)的軍工企業(yè),只是基于特征相似的國際通用機械設備制造業(yè)企業(yè)的實證研究,未來還需要在傳統(tǒng)軍工制造企業(yè)進行詳細實證研究;(2)所用數(shù)據(jù)屬于截面數(shù)據(jù),并不能研究模型的縱向變化,需要后續(xù)進行深入研究。

    [1]Stevens G.Integrating the Supply Chain[J].International Journal of Physical Distribution and Materials Management,1989,19(8).

    [2]Knemeyer A,Murphy P.Is the Glass Half Full Or Half Empty?An Examination ofUser and Provider Perspectives Towards Third-Party Logistics Relationships[J].International Journal of Physical Distribution&Logistics Management,2005,35(10).

    [3]Goffin K,Szwejczawski M,New C.Managing Suppliers:When Fewer Can Mean More[J].International Journal of Physical Distribution&Logistics Management,1997,27(7).

    [4]Steerman H.A Practical Look At CPFR:The Sears-Michelin Experience[J].Supply Chain Management Review,2003(7-8).

    [5]Croxton K,Garcia-Dastugue J,Lambert D,Rogers S.The Supply Chain Management Processes[J].The International Journal of Logistics Management,2001(12).

    [6]Mcadam R,Mccormack D.Integrating Business Processes for Global Alignment and Supply Chain Management[J].Business Process Management Journal,2001,2(7).

    [7]Christophe M.物流與供應鏈管理[M].北京:電子工業(yè)出版社,2003.

    [8]Tan K,Kannan V,Handfield R.Supply Chain Management:Supplier Performance and Firm Performance[J].International Journal of Purchasing and Materials Management,1998,34(3).

    [9]Narasimhan R,Das A.An Empirical Investigation of the Contribution of Strategic Sourcing To Manufacturing Flexibilities and Performance[J].Decision Sciences,1999,30(3).

    [10]Carr A S,Pearson J N.The Impact of Purchasing and Supplier Involvement on Strategic Purchasing and Its Impact on Firm’S Performance[J].International Journal of Operations and Production Management,2002,22(9/10).

    [11]Porter M E.Competitive Advantage[M].New York:the Free Press,1985.

    [12]Reham A E,Larry G,Gavin L F.A Strategic Skill Based Model of Supplier Integration and Its Effect on Supply Management Performance[J].Industrial Marketing Management,2009,38(8).

    [13]Fawcett S E,Clinton S R.Enhancing Logistics Performance to Improve the Competitiveness of Manufacturing Organization[J].Production and Inventory Management,1996,37(1).

    [14]Bello D C,Gilliland D I.The Effects of Output Controls,Process Controls,and Flexibility on Export Channel Performance[J].Journal of Marketing,1997(1).

    [15]Neely A D.Measuring Business Performance:Why,Why and How[M].London:Economist Books,1998.

    [16]Ford J D,Schellenberg D A.Conceptual Issues of Linkage In the Assessment of Organizational Performance[J].Academy of Management Review,1982(7).

    [17]Leong G K,Snyder D,Ward P.Research in the Process and Content of Manufacturing Strategy[J].Omega,1990,18(2).

    [18]Boyer K K.Longitudinal Linkages between Intended and Realized Operations Strategies[J].International Journal of Operations&Production Management,1998,18(4).

    [19]Brian F.Environmental Uncertainty,Supply Chain Relationship Quality and Performance[J].Journal of Purchasing&Supply Management,2004,10(1).

    [20]Bensaou M,Venkatraman N.Configurations of Inter-Organizational Relationships:A Comparison between U.S.and Japanese Automakers[J].Management Science,1995,41(9).

    [21]Koufteros X A,Vonderembse M,Jayaram J.Internal and External Integration For Product Development:the Contingency Effects of Uncertainty,Equivocally,and Platform Strategy[J].Decision Sciences,2005,36(1).

    [22]Miles R,Snow C.Organizational Strategy,Structure and Process[M].New York:Mcgraw-Hill,1978.

    [23]Quinn J B,Doorley T L,Paquette P C.Technology In Services:Rethinking Strategic Focus[J].Sloan Management Review,1990,31(2).

    [24]D'Aveni R,Ilinitch A.Complex Patterns of Vertical Integration In the Forest Products Industry:Systematic and Bankruptcy Risks[J].Academy of Management Journal,1992,35(3).

    [25]Stonebraker P W,Liao J.Environmental Turbulence,Strategic Orientation:Modeling Supply Chain Integration[J].International Journal of Operations&Production Management,2004,24(10).

    [26]Frohlich M T,Westbrook R.Arcs of Integration:an International Study of Supply Chain Strategies[J].Journal of Operations Management,2001,19(2).

    [27]Devaraj S,Krajewski L,Wei J C.Impact of E-Business Technologies on Operational Performance:The Role of Production Information in the Supply Chain[J].JournalofOperations Management,2007,25(6).

    [28]Narasimhan R,Kim S W.Effect of Supply Chain Integration on the Relationship between Diversification and Performance:EvidenceFrom Japaneseand Korean Firms[J].Journalof Operations Management,2002,20(3).

    [29]Flynn B B,Huo B,Zhao X.The Impact of Supply Chain Integration on Performance:a Contingency and Configuration Approach[J].Journal of Operations Management,2010,28(1).

    [30]Chen I J,Paulraj A,Augustine A.Strategic Purchasing,Supply Management,and Firm Performance[J].Journal of Operations Management,2004,22(5).

    猜你喜歡
    運作供應商導向
    以生活實踐為導向的初中寫作教學初探
    “偏向”不是好導向
    當代陜西(2020年23期)2021-01-07 09:25:24
    破解PPP產(chǎn)業(yè)基金的運作難題
    中國公路(2017年9期)2017-07-25 13:26:38
    從《朗讀者》大熱看紙媒讀書版的運作
    傳媒評論(2017年4期)2017-07-10 09:22:56
    需求導向下的供給創(chuàng)新
    犬只導向炮
    供應商匯總
    供應商匯總
    供應商匯總
    PPP項目運作中的法律保障
    蜜桃国产av成人99| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲三区欧美一区| 青春草亚洲视频在线观看| 国产精品成人在线| 女性生殖器流出的白浆| 婷婷色av中文字幕| 国产片内射在线| 国产成人影院久久av| a级片在线免费高清观看视频| 无限看片的www在线观看| 最黄视频免费看| 亚洲成色77777| 欧美成人精品欧美一级黄| 久久ye,这里只有精品| 成人手机av| 久久天堂一区二区三区四区| 美女视频免费永久观看网站| 在线观看免费高清a一片| 99热网站在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲精品在线美女| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产成人欧美在线观看 | 国产成人系列免费观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 黄片播放在线免费| 国产极品粉嫩免费观看在线| 成人亚洲欧美一区二区av| 一个人免费看片子| 久久人人爽人人片av| 亚洲中文日韩欧美视频| 精品久久久久久电影网| 国产伦人伦偷精品视频| 免费黄频网站在线观看国产| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 一本色道久久久久久精品综合| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲,欧美精品.| 欧美 日韩 精品 国产| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美国产精品一级二级三级| 国产精品成人在线| 丝袜美腿诱惑在线| 1024香蕉在线观看| 午夜视频精品福利| 国产成人av激情在线播放| 后天国语完整版免费观看| 黑丝袜美女国产一区| 天天影视国产精品| 亚洲成人免费电影在线观看 | 久久久国产欧美日韩av| 亚洲熟女毛片儿| 丁香六月欧美| 精品国产一区二区久久| 欧美精品一区二区大全| 深夜精品福利| 午夜福利视频在线观看免费| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 男人添女人高潮全过程视频| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产一区二区在线观看av| 这个男人来自地球电影免费观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产精品久久久久久精品电影小说| 午夜免费鲁丝| 中文字幕色久视频| 视频在线观看一区二区三区| 国产精品一区二区在线观看99| 国产又色又爽无遮挡免| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久人妻福利社区极品人妻图片 | 可以免费在线观看a视频的电影网站| 成人手机av| 男女免费视频国产| 午夜福利,免费看| 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲精品成人av观看孕妇| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 高清av免费在线| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 1024视频免费在线观看| 岛国毛片在线播放| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 欧美日韩亚洲高清精品| 日本欧美国产在线视频| 校园人妻丝袜中文字幕| av网站在线播放免费| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 国产在线免费精品| 欧美黑人精品巨大| 久久久久久人人人人人| 久久精品久久久久久久性| 免费在线观看日本一区| 欧美精品av麻豆av| 国产成人欧美在线观看 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 成人免费观看视频高清| kizo精华| 国产真人三级小视频在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 久热爱精品视频在线9| 不卡av一区二区三区| 国产免费视频播放在线视频| 91麻豆av在线| 欧美日韩视频精品一区| 伊人亚洲综合成人网| 日本a在线网址| 国产免费现黄频在线看| 91精品三级在线观看| 国产欧美日韩一区二区三 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久久久视频综合| 香蕉国产在线看| 老鸭窝网址在线观看| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲精品一区蜜桃| 999精品在线视频| 久久人人爽人人片av| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 亚洲av男天堂| 午夜激情久久久久久久| 一区二区三区精品91| 亚洲黑人精品在线| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 精品久久久精品久久久| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲精品国产色婷婷电影| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 男女下面插进去视频免费观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 深夜精品福利| 99国产精品免费福利视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| av在线老鸭窝| 韩国精品一区二区三区| 国产高清视频在线播放一区 | 一级毛片我不卡| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久ye,这里只有精品| 中文字幕色久视频| 精品亚洲成国产av| 狂野欧美激情性bbbbbb| 国产精品熟女久久久久浪| 午夜免费鲁丝| 免费在线观看日本一区| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 免费观看av网站的网址| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| www.熟女人妻精品国产| 亚洲一码二码三码区别大吗| 精品亚洲成a人片在线观看| 精品少妇内射三级| 日韩大片免费观看网站| 成人国产av品久久久| 日韩人妻精品一区2区三区| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲第一av免费看| 激情视频va一区二区三区| 一级毛片我不卡| 精品一区二区三区av网在线观看 | 国产精品国产av在线观看| 一区福利在线观看| 免费在线观看完整版高清| 黄色视频不卡| 大型av网站在线播放| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 制服诱惑二区| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 亚洲精品国产一区二区精华液| 亚洲精品国产色婷婷电影| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久国产亚洲av麻豆专区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 婷婷色av中文字幕| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 亚洲精品乱久久久久久| 欧美大码av| 一级毛片我不卡| 日韩一区二区三区影片| 老司机靠b影院| 精品人妻一区二区三区麻豆| av视频免费观看在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品偷伦视频观看了| 国产精品一国产av| 日韩制服骚丝袜av| www.熟女人妻精品国产| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 一级毛片女人18水好多 | 免费在线观看完整版高清| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 免费在线观看完整版高清| 99国产综合亚洲精品| 日韩大码丰满熟妇| 成人国产av品久久久| 国产亚洲一区二区精品| 免费看av在线观看网站| av在线app专区| 国产欧美日韩一区二区三 | 99久久人妻综合| 两个人免费观看高清视频| 欧美日本中文国产一区发布| 看十八女毛片水多多多| 久久免费观看电影| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 亚洲国产最新在线播放| 黄色视频在线播放观看不卡| 18禁观看日本| 国产亚洲精品第一综合不卡| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 高清不卡的av网站| 亚洲国产精品成人久久小说| 中文字幕制服av| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 中文字幕最新亚洲高清| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲成人免费电影在线观看 | 久久九九热精品免费| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲国产精品一区三区| a级毛片黄视频| 婷婷色av中文字幕| 国产日韩欧美在线精品| 欧美激情 高清一区二区三区| 成年美女黄网站色视频大全免费| 国产精品国产三级专区第一集| 国产麻豆69| 久久影院123| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲三区欧美一区| 亚洲第一av免费看| 男女床上黄色一级片免费看| 高清黄色对白视频在线免费看| 国产极品粉嫩免费观看在线| 美女视频免费永久观看网站| 国产野战对白在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 国产成人精品久久二区二区91| 国产国语露脸激情在线看| 高清av免费在线| 亚洲av片天天在线观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 一个人免费看片子| 国产欧美亚洲国产| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 七月丁香在线播放| 久久青草综合色| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 极品少妇高潮喷水抽搐| 高清视频免费观看一区二区| 母亲3免费完整高清在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| 真人做人爱边吃奶动态| 久久精品久久久久久久性| 亚洲欧美色中文字幕在线| videosex国产| 免费人妻精品一区二区三区视频| 一边亲一边摸免费视频| 好男人视频免费观看在线| 一级黄片播放器| 91成人精品电影| 啦啦啦 在线观看视频| 日韩人妻精品一区2区三区| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产高清国产精品国产三级| 国产精品一区二区精品视频观看| av天堂在线播放| 捣出白浆h1v1| 国产精品成人在线| 国产精品免费大片| 午夜福利影视在线免费观看| 欧美 日韩 精品 国产| 欧美av亚洲av综合av国产av| 在线天堂中文资源库| 亚洲五月婷婷丁香| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲精品日本国产第一区| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲国产日韩一区二区| 久久精品成人免费网站| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲av片天天在线观看| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲,欧美精品.| 精品福利永久在线观看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久综合国产亚洲精品| 狂野欧美激情性bbbbbb| 精品一区二区三卡| 天天添夜夜摸| 后天国语完整版免费观看| 国产精品 欧美亚洲| 2021少妇久久久久久久久久久| 水蜜桃什么品种好| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 欧美人与性动交α欧美软件| 国产在视频线精品| 欧美日韩精品网址| 激情视频va一区二区三区| 另类精品久久| 欧美日韩黄片免| 韩国精品一区二区三区| 韩国精品一区二区三区| 亚洲av在线观看美女高潮| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 日韩精品免费视频一区二区三区| 日韩欧美一区视频在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看 | 欧美日韩福利视频一区二区| 操出白浆在线播放| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 手机成人av网站| 熟女av电影| 亚洲美女黄色视频免费看| 久久久精品94久久精品| 日韩免费高清中文字幕av| 男人舔女人的私密视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 18在线观看网站| av一本久久久久| 日韩 亚洲 欧美在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 一级,二级,三级黄色视频| 大片电影免费在线观看免费| 中文字幕精品免费在线观看视频| av线在线观看网站| 成人免费观看视频高清| 国产国语露脸激情在线看| 日日夜夜操网爽| 999精品在线视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 国产老妇伦熟女老妇高清| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 午夜福利在线免费观看网站| 日本一区二区免费在线视频| 91精品伊人久久大香线蕉| 中文字幕亚洲精品专区| 90打野战视频偷拍视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站 | 视频区图区小说| 99久久综合免费| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久人妻熟女aⅴ| 各种免费的搞黄视频| 91精品伊人久久大香线蕉| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 看免费成人av毛片| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 男男h啪啪无遮挡| 日韩精品免费视频一区二区三区| 午夜福利在线免费观看网站| 少妇人妻久久综合中文| 精品久久久精品久久久| 国产又爽黄色视频| 精品免费久久久久久久清纯 | 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 老司机午夜十八禁免费视频| 激情五月婷婷亚洲| 91精品国产国语对白视频| 美国免费a级毛片| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 美女视频免费永久观看网站| 极品少妇高潮喷水抽搐| 午夜福利乱码中文字幕| 18禁国产床啪视频网站| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 美女大奶头黄色视频| 亚洲美女黄色视频免费看| 国产麻豆69| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产免费视频播放在线视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 丝袜在线中文字幕| 搡老岳熟女国产| 国产精品二区激情视频| 99国产综合亚洲精品| 国产色视频综合| 精品欧美一区二区三区在线| 久久国产精品人妻蜜桃| av电影中文网址| 亚洲熟女毛片儿| 国产成人系列免费观看| 欧美精品一区二区大全| 国产精品一区二区在线不卡| 国产精品久久久久久精品古装| 成年人免费黄色播放视频| 亚洲国产av影院在线观看| 高清欧美精品videossex| 久久毛片免费看一区二区三区| 在线观看免费日韩欧美大片| 校园人妻丝袜中文字幕| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| av网站免费在线观看视频| 欧美精品av麻豆av| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产精品免费视频内射| 91精品三级在线观看| 99久久精品国产亚洲精品| 老司机影院成人| 黄片小视频在线播放| 操出白浆在线播放| 欧美人与性动交α欧美软件| 成年动漫av网址| 欧美精品一区二区免费开放| netflix在线观看网站| 在线观看免费视频网站a站| 在线观看免费日韩欧美大片| 丰满迷人的少妇在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 叶爱在线成人免费视频播放| 久久久久视频综合| 久久国产精品影院| av有码第一页| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产精品99久久99久久久不卡| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲av成人精品一二三区| 热99国产精品久久久久久7| 尾随美女入室| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| www.999成人在线观看| 桃花免费在线播放| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 久久免费观看电影| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 少妇人妻久久综合中文| 悠悠久久av| 99国产精品一区二区蜜桃av | 国产精品久久久久久精品古装| 欧美在线一区亚洲| 看免费av毛片| 尾随美女入室| 一级片'在线观看视频| av在线老鸭窝| 国产精品一国产av| 欧美人与性动交α欧美软件| 黄色视频不卡| 亚洲色图综合在线观看| 黄片小视频在线播放| 爱豆传媒免费全集在线观看| 黄色 视频免费看| 一级片免费观看大全| 99久久99久久久精品蜜桃| 日韩免费高清中文字幕av| 18禁国产床啪视频网站| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 老熟女久久久| 成人手机av| 欧美日韩精品网址| 最近中文字幕2019免费版| 亚洲情色 制服丝袜| 少妇精品久久久久久久| 美女主播在线视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 丝袜脚勾引网站| 亚洲九九香蕉| 高潮久久久久久久久久久不卡| 精品亚洲成国产av| 国产精品国产三级专区第一集| av国产精品久久久久影院| 国产午夜精品一二区理论片| 久久久久视频综合| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 久久精品久久久久久久性| 99国产精品一区二区蜜桃av | 久久人人97超碰香蕉20202| 视频在线观看一区二区三区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久亚洲国产成人精品v| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 极品少妇高潮喷水抽搐| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲熟女毛片儿| 久久人妻熟女aⅴ| 色视频在线一区二区三区| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 下体分泌物呈黄色| 亚洲久久久国产精品| 99热网站在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 丝袜美腿诱惑在线| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 青春草视频在线免费观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产精品国产三级专区第一集| 免费日韩欧美在线观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 欧美另类一区| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 日韩 亚洲 欧美在线| 国产免费现黄频在线看| www.熟女人妻精品国产| 午夜福利视频在线观看免费| 中国美女看黄片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲,欧美精品.| 免费av中文字幕在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久人妻熟女aⅴ| 久久99热这里只频精品6学生| 日韩视频在线欧美| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡| 午夜福利免费观看在线| 久久热在线av| 精品一区二区三卡| 国产成人一区二区三区免费视频网站 | 在线观看国产h片| 无遮挡黄片免费观看| 免费观看a级毛片全部| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产成人精品久久久久久| 9191精品国产免费久久| 国产一区二区激情短视频 | 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲国产精品999| 国产视频首页在线观看| 青春草视频在线免费观看| 最新在线观看一区二区三区 | 亚洲国产精品999| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产成人啪精品午夜网站| 精品一区二区三卡| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲熟女精品中文字幕| 999精品在线视频| 久9热在线精品视频| 精品福利观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲人成77777在线视频| 黄色毛片三级朝国网站| 国产一区二区激情短视频 | 亚洲综合色网址| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 国产熟女午夜一区二区三区| 秋霞在线观看毛片| 亚洲精品自拍成人| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品.久久久| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲精品美女久久av网站| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲欧美一区二区三区国产| 亚洲成人国产一区在线观看 | 九色亚洲精品在线播放| 大话2 男鬼变身卡| 99久久综合免费| 久久女婷五月综合色啪小说| 亚洲av片天天在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 9191精品国产免费久久| 成在线人永久免费视频| 国产精品久久久久成人av| 亚洲av日韩在线播放| 一级毛片我不卡| 满18在线观看网站| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 叶爱在线成人免费视频播放| 一本综合久久免费| 岛国毛片在线播放| 色视频在线一区二区三区| 国产成人一区二区在线| 9色porny在线观看| 久久av网站| 丰满迷人的少妇在线观看| 熟女av电影| 黄片播放在线免费| 高清视频免费观看一区二区| 欧美大码av| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品欧美亚洲77777| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产精品免费大片| 午夜免费观看性视频| 国产精品欧美亚洲77777| 午夜福利乱码中文字幕| 一边亲一边摸免费视频| avwww免费| 欧美少妇被猛烈插入视频| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲精品国产色婷婷电影| 蜜桃在线观看..| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲第一青青草原| 黄色a级毛片大全视频| 一二三四社区在线视频社区8| 我的亚洲天堂| www.av在线官网国产| 国产1区2区3区精品| 波野结衣二区三区在线| 国产精品久久久久成人av| 高清黄色对白视频在线免费看| 一边摸一边抽搐一进一出视频|