以“三嚴(yán)三實(shí)”助推“四個(gè)全面”

□ 劉長民

中共中央政治局委員、中組部部長趙樂際在江蘇調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)，用協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”的成效衡量“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果?！八膫€(gè)全面”的重大戰(zhàn)略布局，為實(shí)現(xiàn)民族偉大復(fù)興提供了戰(zhàn)略引領(lǐng)?！叭龂?yán)三實(shí)”進(jìn)一步指明了干事創(chuàng)業(yè)的方法論和行為準(zhǔn)則，是協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的重要保障和推動(dòng)力量。

要以“嚴(yán)”和“實(shí)”的要求謀劃小康之業(yè)。全面建成小康社會(huì)，是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化和中華民族偉大復(fù)興中國夢的階段性目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，關(guān)鍵要在“嚴(yán)”和“實(shí)”上下功夫。要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，樹立“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)，始終堅(jiān)持“提質(zhì)、提標(biāo)、提速、提效”，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，對標(biāo)發(fā)展目標(biāo)整改提升，對比群眾需求查找不足，切實(shí)提升群眾“獲得感”。要樹立正確的政績觀，堅(jiān)持“實(shí)”的作風(fēng)，發(fā)展目標(biāo)要實(shí)實(shí)在在、符合實(shí)際，杜絕好高騖遠(yuǎn)，更不能裹足不前，做到減速不減勢，量增質(zhì)更優(yōu)，為地方發(fā)展做出貢獻(xiàn)、留下足跡，決不能多年以后仍然“濤聲依舊”“每年都重復(fù)昨天的故事”。

要以“嚴(yán)”和“實(shí)”的精神攻克改革難題。當(dāng)前，改革進(jìn)入深水區(qū)、攻堅(jiān)期，必須緊緊抓住這一歷史性機(jī)遇，不斷攻克改革中的堡壘、突破發(fā)展中的瓶頸，以改革謀求新的動(dòng)力源，開創(chuàng)新的發(fā)展紅利期。要解放思想，從改革開放30多年來形成的思維定式、改革模式和利益固化的藩籬中解放出來。要勇于擔(dān)當(dāng)，以“三嚴(yán)三實(shí)”精神推動(dòng)改革實(shí)踐，唯旗是奪、奮勇爭先，敢啃“硬骨頭”，敢于“涉險(xiǎn)灘”，在深化改革、創(chuàng)新發(fā)展中創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)、彰顯新作為。要解決問題，從問題發(fā)生的規(guī)律上把握改革措施，從制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最突出的矛盾入手，從群眾反映強(qiáng)烈的領(lǐng)域改起，放大改革的乘數(shù)效應(yīng)，努力使各項(xiàng)改革措施開花結(jié)果、落地生根。

要以“嚴(yán)”和“實(shí)”的準(zhǔn)則踐行法治之道?！皣?yán)”蘊(yùn)涵的是捍衛(wèi)法治權(quán)威、堅(jiān)定厲行法治的綱紀(jì)要求，“實(shí)”蘊(yùn)涵的是養(yǎng)成法治習(xí)慣、做到遵法守法的行為自覺。要牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”理念，抓苗頭、抓隱患，最大限度將矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，維護(hù)和諧穩(wěn)定大局。公檢法司要密切配合、形成合力，弘揚(yáng)正氣、打擊邪氣，切實(shí)肩負(fù)起維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)公平正義、保障人民安居樂業(yè)三大任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭增強(qiáng)法治觀念、法治意識(shí)、法治責(zé)任，堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)、問題導(dǎo)向，最大限度地保障廣大群眾的合法權(quán)益和切身利益。要把全民普法作為長期基礎(chǔ)性工作，引導(dǎo)群眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。

要以“嚴(yán)”和“實(shí)”的作風(fēng)筑牢執(zhí)政之基。全面從嚴(yán)治黨，必須把“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫穿始終，在經(jīng)常抓、深入抓、持久抓上下功夫。要堅(jiān)持講原則、講認(rèn)真，嚴(yán)格落實(shí)民主生活會(huì)、三會(huì)一課、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度，努力形成嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活環(huán)境。要把“三嚴(yán)三實(shí)”落實(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)和管理之中，作為選拔任用干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，樹立重德才、重實(shí)績的考核評價(jià)導(dǎo)向。要堅(jiān)持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合，健全制度機(jī)制，解決“牛欄關(guān)貓”和“稻草人”問題，編密扎緊制度“籠子”，堅(jiān)持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，嚴(yán)厲查處違規(guī)違紀(jì)、破壞制度行為，真正做到用制度管權(quán)、管事、管人?！?/p>