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    關(guān)于在執(zhí)行工作中嚴(yán)格貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的調(diào)研報告

    2015-02-06 05:01:30山東省高級人民法院紀(jì)檢組
    關(guān)鍵詞:執(zhí)行權(quán)辦案當(dāng)事人

    山東省高級人民法院紀(jì)檢組

    關(guān)于在執(zhí)行工作中嚴(yán)格貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的調(diào)研報告

    山東省高級人民法院紀(jì)檢組*

    一、執(zhí)行權(quán)運行監(jiān)督的基本情況

    近年來,全省法院的執(zhí)行工作整體上健康發(fā)展,通過執(zhí)行節(jié)點控制、執(zhí)行信息化以及執(zhí)行公開、加強隊伍建設(shè)等措施,執(zhí)行權(quán)運行整體上規(guī)范有序。

    一是從規(guī)范執(zhí)行分權(quán)方面加強監(jiān)督。依據(jù)我國民訴法,民事執(zhí)行權(quán)包括兩項基本權(quán)能,一是采取查封、扣押凍結(jié)、變賣、拍賣、搜查等執(zhí)行實施權(quán)。二是審查裁決執(zhí)行程序中有關(guān)爭議的裁決權(quán)。以分工負(fù)責(zé)、互相制約、互相監(jiān)督為原則,對執(zhí)行權(quán)的行使進(jìn)行調(diào)整規(guī)范,將執(zhí)行實施權(quán)和執(zhí)行裁決權(quán)分由不同的機構(gòu)行使,并建立相應(yīng)的分權(quán)運行機制,實現(xiàn)分權(quán)制約,強化監(jiān)督。通過明確并規(guī)范各執(zhí)行機構(gòu)的權(quán)責(zé),使他們在工作中互相監(jiān)督和制約,較好地解決了執(zhí)行權(quán)過于集中的問題。

    二是從規(guī)范執(zhí)行聽證程序方面加強監(jiān)督。為增強異議審查工作的透明度和公正性,在法律尚未就異議審查方法做出規(guī)定的情況下,全省各級法院堅持推行執(zhí)行裁決案件聽證制度,以公開聽證的形式對執(zhí)行異議、復(fù)議、追加變更當(dāng)事人等案件進(jìn)行審查,并以合議的方式作出裁決,為執(zhí)行異議人、案外人提供了一個公開主張權(quán)利的路徑,通過公開的方式,面對面擺事實、講道理,既有利于執(zhí)行權(quán)力監(jiān)督,又促進(jìn)了執(zhí)行爭議的妥善解決。

    三是從規(guī)范委托評估拍賣方面加強監(jiān)督。為防止在評估、拍賣等工作中徇私舞弊,省法院早在2009年就出臺了《關(guān)于在對外委托工作中嚴(yán)格執(zhí)行“五個嚴(yán)禁”的規(guī)定》,對委托、評估、拍賣工作中落實“五個嚴(yán)禁”規(guī)定進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范。根據(jù)該規(guī)定,在執(zhí)行工作中需要對房屋、車輛等進(jìn)行評估拍賣的,由執(zhí)行人員填寫申請書,由庭長、局長等層層審批后,交由技術(shù)室統(tǒng)一對外委托辦理。這一辦法的落實,在案件承辦人與受委托單位之間形成一條屏障和隔離帶,強化了對案件委托評估拍賣環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約。

    四是從規(guī)范執(zhí)行流程管理方面加強監(jiān)督。根據(jù)實際操作情況看,全省法院從執(zhí)行準(zhǔn)備、執(zhí)行調(diào)查、強制執(zhí)行、財產(chǎn)變現(xiàn)、價款交付、執(zhí)行結(jié)案等方面規(guī)范了執(zhí)行流程;對于執(zhí)行措施和文書,由庭長、局長加強了審核把關(guān);為統(tǒng)一執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),提高執(zhí)行卷宗的規(guī)范化管理及外網(wǎng)錄入的準(zhǔn)確性,各級法院對執(zhí)行實施案件的卷宗及外網(wǎng)錄入情況不定期進(jìn)行抽查通報。針對終結(jié)本次執(zhí)行程序案件較多的情況,進(jìn)一步規(guī)范適用,嚴(yán)格把關(guān),做到程序合法、材料齊全、手續(xù)完備,防止終結(jié)執(zhí)行的濫用,從而增強了執(zhí)行工作監(jiān)督的實效性,提高了執(zhí)行案件的實際執(zhí)結(jié)率。

    五是從規(guī)范執(zhí)行信訪工作方面加強監(jiān)督。執(zhí)行信訪是反映執(zhí)行權(quán)運行情況的晴雨表。對執(zhí)行信訪案件,各地法院一般都安排專人負(fù)責(zé)受理、分類和處理,實行了首問負(fù)責(zé)制、局長接訪制、解決問題回訪制、信訪通報制等措施。為了增強矛盾化解工作的預(yù)見性、針對性和主動性,省法院要求各級法院在執(zhí)行案件時對存在的不穩(wěn)定因素和風(fēng)險進(jìn)行評估,并提出解決糾紛的方案及建議,減少了信訪案件的產(chǎn)生;針對在執(zhí)行工作中發(fā)現(xiàn)的當(dāng)事人之間惡意串通、虛構(gòu)事實等涉嫌虛假訴訟的案件,在處置原則、審理程序、責(zé)任追究等方面進(jìn)行全面規(guī)范;對信訪發(fā)現(xiàn)的執(zhí)行干警違法違紀(jì)方面的線索,及時核實處理,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為,維護了司法權(quán)威。

    六是以信息公開促權(quán)力監(jiān)督。首先,強化執(zhí)行信息公開。充分運用信息技術(shù),整合執(zhí)行資源,建設(shè)與公眾相互溝通的執(zhí)行信息公開平臺、司法協(xié)助查控平臺,方便當(dāng)事人了解執(zhí)行流程相關(guān)信息和當(dāng)事人監(jiān)督,保障當(dāng)事人的參與權(quán)、表達(dá)權(quán),促進(jìn)執(zhí)行效率提升。其次,結(jié)合訴訟信息公開,加強失信被執(zhí)行人名單制度的落實和錄入工作,加大失信被執(zhí)行人的曝光和懲戒力度。截至12月30日,全省法院在全國法院執(zhí)行案件信息管理系統(tǒng)共錄入失信被執(zhí)行人71667個,發(fā)布失信被執(zhí)行人名單64973個,既加強了社會對失信被執(zhí)行人的監(jiān)督,也促進(jìn)了對執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督。

    從全省法院執(zhí)行案件的收案、結(jié)案情況看,2014年1—11月份,全省法院執(zhí)行案件收案231009件,同比上升12.41%;結(jié)案195404件,同比上升7.66%。①該數(shù)據(jù)由山東省高級人民法院執(zhí)行局提供。從全省法院執(zhí)行隊伍人員構(gòu)成來看,截至2014年12月底,全省三級法院共有執(zhí)行人員2549人,占法院干警總數(shù)的11.5%。②該數(shù)據(jù)由山東省高級人民法院政治部法官管理處提供。全省法院執(zhí)行干警前11個月人均收案90.6件,人均結(jié)案76.6件。從這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析,全省法院執(zhí)行案件數(shù)量上升較快,執(zhí)行工作壓力不斷增大,未結(jié)案件上升,這些因素說明,執(zhí)行案件在人民法院的整體工作中具有舉足輕重的地位,執(zhí)行工作力度有待進(jìn)一步加強,執(zhí)行權(quán)需要進(jìn)一步強化。

    從執(zhí)行干警違紀(jì)違法情況看,執(zhí)行干警違紀(jì)違法現(xiàn)象屢有發(fā)生。我省某中院原執(zhí)行局長柏某受賄案都是典型的案例。③柏某,原山東省某中院黨組成員、執(zhí)行局局長,因受賄罪于2012年被判有期徒刑十年零六個月,開除公職、開除黨籍。根據(jù)我們的統(tǒng)計,2010年至2012年全省法院發(fā)生在執(zhí)行部門違紀(jì)違法的干警占這幾年查處總?cè)藬?shù)的22.35%;2013年,全省法院發(fā)生在執(zhí)行部門違紀(jì)違法的干警占當(dāng)年查處總?cè)藬?shù)的17.86%;2014年,全省法院發(fā)生在執(zhí)行領(lǐng)域的違紀(jì)違法干警占查處總?cè)藬?shù)的18.95%,其中因違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定被查處的人數(shù),占執(zhí)行領(lǐng)域被查處人數(shù)的50%。問題是比較嚴(yán)重的,應(yīng)該引起我們的足夠重視。 11.5%的人員比例對應(yīng)18.95%的違紀(jì)比例,說明執(zhí)行人員違法違紀(jì)問題仍比較突出,是法院廉政風(fēng)險防范的重點領(lǐng)域。

    二、執(zhí)行工作中影響廉潔公正執(zhí)行的突出問題及原因分析

    (一)存在的突出問題

    1.執(zhí)行立案既有入口不嚴(yán)問題,也有立案難的問題,過松與過嚴(yán)都是權(quán)力濫用。主要表現(xiàn)在:一是申請執(zhí)行人的提供的申請手續(xù)不全,有較多案卷缺少申請人的身份證明或法人證明、送達(dá)地址確認(rèn)書。二是執(zhí)行依據(jù)的法律文書仍然有許多是復(fù)印件,客觀上留下了當(dāng)事人變造、偽造有關(guān)文書的隱患。三是執(zhí)行異議案件的立案缺少執(zhí)行裁定,或者其他可提起執(zhí)行異議的依據(jù)。四是部分案件的立案審查不嚴(yán),有許多不應(yīng)立案的卻予以立案。五是執(zhí)行立案難。一些生效的法律文書,當(dāng)事人到法院申請執(zhí)行時,往往由于種種原因存在立案時間長或者立案難等影響公正執(zhí)行的問題。

    2.填充式法律文書較多,產(chǎn)生了濫用權(quán)力的載體。主要表現(xiàn)在:一是各種法律文書采用印制好的制式填充式較多,不嚴(yán)肅,不規(guī)范。二是填充的法律文書正副本不一致,客觀上在公正執(zhí)行方面留下了隱患。譬如,有些執(zhí)行人員為了刻意規(guī)避某些執(zhí)行期限上的限制在填充式文書上做手腳。例如,今年查處的我省某基層法院執(zhí)行干警付某某制造虛假文書違規(guī)保全案,在某案尚未辦理立案手續(xù)的情況下,付某某受人之托,套用案號,在蓋有法院院印的空白民事裁定書上手寫了相關(guān)內(nèi)容,簽上其他審判人員的名字,制作了虛假的民事裁定書,并據(jù)此查封了涉案房產(chǎn),其最終被嚴(yán)肅處理,受到黨政紀(jì)雙重處分,并被調(diào)離執(zhí)行崗位。

    3.執(zhí)行程序不到位,措施不當(dāng),成為失職瀆職的隱患。表現(xiàn)在:一是送達(dá)法律文書方式不符法律規(guī)定。二是執(zhí)行人員不按法律規(guī)定使用強制執(zhí)行措施,濫用拘留手段,罰款數(shù)額幅度不當(dāng)。三是中止執(zhí)行不符合法定條件和規(guī)定的程序,未送達(dá)中止執(zhí)行裁定等。四是追加、變更被執(zhí)行人缺乏法律依據(jù)。五是對案外人異議不予答復(fù)。六是違法執(zhí)行案外人財產(chǎn),違法查封、解封。從近兩年我省法院執(zhí)行人員違法違紀(jì)的情況看,違法查封、違法解封、濫下裁定等違紀(jì)違法行為屢有發(fā)生。

    4.個別執(zhí)行人員綜合素質(zhì)不高,宗旨意識不強。表現(xiàn)在:一是機械執(zhí)法,執(zhí)法手段單一,缺乏執(zhí)行的藝術(shù)性、靈活性,導(dǎo)致執(zhí)行效果差。二是接待當(dāng)事人耐心不夠,態(tài)度冷、橫、硬、煩。三是個別執(zhí)行人員辦案拖沓,不認(rèn)真負(fù)責(zé),辦案效率低下。四是對案情沒有認(rèn)真分析,沒有尋找科學(xué)的執(zhí)行方法,慣用傳統(tǒng)的扣押、查封等方法,社會效果欠佳。從我們開展的廉政回訪活動看,有些當(dāng)事人反映的個別執(zhí)行人員作風(fēng)問題,尤其是冷、橫、推、拖的問題還比較突出。

    5.個別執(zhí)行人員廉潔意識不強,不能嚴(yán)格遵守“五個嚴(yán)禁”規(guī)定。表現(xiàn)在:一是執(zhí)行工作中,個別執(zhí)行人員存在辦人情案、關(guān)系案以及“三同”(同吃、同住、同行)辦案現(xiàn)象和吃拿卡要的違法違紀(jì)問題,違反了“五個嚴(yán)禁”的規(guī)定。二是個別法院和執(zhí)行人員地方保護主義思想嚴(yán)重,對債權(quán)人為外地人的案件,對外地法院委托執(zhí)行的案件消極執(zhí)行;有的甚至受關(guān)系、人情的影響,故意拖案、壓案,不予執(zhí)行。三是個別執(zhí)行人員在執(zhí)行過程中還存在泄露執(zhí)行工作秘密、在評估拍賣中徇私舞弊、違反規(guī)定與律師進(jìn)行不正當(dāng)交往等違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的行為。四是個別執(zhí)行人員長期扣壓當(dāng)事人款項,個別人甚至利用職權(quán)貪污受賄、挪用案款。

    (二)原因分析

    一是執(zhí)行機構(gòu)內(nèi)部運作管理不夠完善。雖然全省法院一直致力于執(zhí)行工作機制建設(shè),但是執(zhí)行機構(gòu)內(nèi)部的運行機制、管理機制仍有待進(jìn)一步完善。在規(guī)范執(zhí)行權(quán)運作方面還存在一些問題,尤其是執(zhí)行人員個人的權(quán)力過大,缺乏有效的監(jiān)督和制約。此外,案多人少,執(zhí)行員手中積壓的案件多,難免出現(xiàn)“誰催得急”就給誰執(zhí)行的問題,誘發(fā)權(quán)力濫用。這對執(zhí)行案件的流程管理、案件管理提出了很高的要求。因此容易出現(xiàn)執(zhí)行的時間可早可晚,執(zhí)行的節(jié)奏可快可慢,執(zhí)行的力度可大可小,執(zhí)行的標(biāo)的可錢可物,執(zhí)行的數(shù)額可多可少的現(xiàn)象,容易滋生違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定等違紀(jì)違法現(xiàn)象。

    二是執(zhí)行權(quán)分散的特點導(dǎo)致監(jiān)督難,影響廉潔執(zhí)行。執(zhí)行過程由若干個具體的執(zhí)行措施構(gòu)成,執(zhí)行權(quán)分散在調(diào)查、查封、扣押、評估、拍賣、分配等若干環(huán)節(jié),而每個環(huán)節(jié)都直接影響到當(dāng)事人的利益,所以,容易產(chǎn)生問題,發(fā)生交易,被拉攏的環(huán)節(jié)多,全程監(jiān)督難度很大。

    三是執(zhí)行外出辦案多,監(jiān)督成了難點。執(zhí)行案件外出辦案多,外出辦案的特點很突出,不像審判那樣在法院機關(guān)內(nèi)部活動。這帶來了如下相關(guān)問題:一是客觀上有時需要債權(quán)人跟隨,以便到現(xiàn)場確認(rèn)被執(zhí)行人,確認(rèn)有關(guān)財產(chǎn)。如在日常執(zhí)行工作中,由于有的執(zhí)行案件被申請執(zhí)行人財產(chǎn)線索不易查找,或者執(zhí)行工作強制作用發(fā)揮不夠等原因,有的執(zhí)行人員不得不讓申請方協(xié)助查找執(zhí)行線索、執(zhí)行財產(chǎn)等,客觀上造成了和當(dāng)事人同行等“三同”情況的發(fā)生,違反了“五個嚴(yán)禁”規(guī)定。二是對外出辦案人員的監(jiān)督成了難點,更多地依靠執(zhí)行人員的廉潔自律來保障廉潔。三是外出辦案必要的開支如何保障成為問題,如果法院的經(jīng)費不能保障,會影響外出執(zhí)行的積極性,誘發(fā)“三同”辦案。據(jù)昌樂縣法院介紹,執(zhí)行人員去鄉(xiāng)村、到外縣、外市、外省辦案,都不能保障辦案經(jīng)費,不能報銷。

    四是地方和部門保護主義影響廉潔執(zhí)行。地方和部門保護一方面是來自于法院外部的地方和部門保護,他們往往借助種種勢力,利用各種手段直接或間接干預(yù)執(zhí)行案件,影響法院依法公正執(zhí)行。另一方面是法院內(nèi)部的地方保護,有的法院領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行人員本身就有地方保護主義傾向,在執(zhí)行工作中對外地當(dāng)事人與本地當(dāng)事人搞區(qū)別對待。明顯的例證是,本地法院委托外地法院執(zhí)行的案件執(zhí)結(jié)率明顯低于本地法院自己直接執(zhí)行案件的執(zhí)結(jié)率。執(zhí)行案件內(nèi)外有別的情況,具體表現(xiàn)在執(zhí)行案件是本地案件,由于申請執(zhí)行人或者其委托代理人與執(zhí)行人員比較熟悉,執(zhí)行進(jìn)展就比較順利,這其中也存在一些違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定與律師進(jìn)行不正當(dāng)交往或者接受當(dāng)事人及相關(guān)人員請客送禮的情況。

    五是部分執(zhí)行人員素質(zhì)不高影響廉潔執(zhí)行。首先,是執(zhí)行隊伍的先天缺失。前些年一些地方把沒有審判資格的人員安排在執(zhí)行部門,甚至把一些工勤身份的人員也安排在執(zhí)行部門,人員素質(zhì)、能力水平明顯要低于一般審判部門。其次,由于執(zhí)行工作的特殊性,目前仍有一些當(dāng)事人千方百計拉攏腐蝕執(zhí)行人員,以期使執(zhí)行向有利自己的方向傾斜。而個別執(zhí)行人員因廉潔意識不強,素質(zhì)不高,在執(zhí)行工作中不能嚴(yán)格執(zhí)法,違反“五個嚴(yán)禁”的規(guī)定,吃拿卡要,辦人情案、關(guān)系案,執(zhí)行明顯不公正。近年來查處的執(zhí)行人員違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的案件,絕大部分是吃拿卡要的問題。

    三、促進(jìn)“五個嚴(yán)禁”規(guī)定落實,進(jìn)一步改進(jìn)執(zhí)行工作的幾點建議

    (一)進(jìn)一步營造良好的執(zhí)行環(huán)境,為在執(zhí)行工作中嚴(yán)格貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定奠定基礎(chǔ)

    一是大力宣傳執(zhí)行工作的法律法規(guī),增強全民的執(zhí)行意識。加大對典型執(zhí)行案例的宣傳,大造依法執(zhí)行的輿論聲勢,形成對被執(zhí)行人教育警示震懾效果。進(jìn)一步開展訴訟風(fēng)險宣傳,強化當(dāng)事人的風(fēng)險防范意識。通過宣傳,努力在社會形成“生效法律文書必須執(zhí)行”的法律意識,形成以抗拒、阻礙、干擾法院執(zhí)行可恥,以服從、協(xié)助、支持法院執(zhí)行為榮的法制環(huán)境。

    二是進(jìn)一步突出執(zhí)行工作的強制性,形成不必“三同”辦案的執(zhí)行工作機制。執(zhí)行工作必須以強制措施為后盾,以積極推進(jìn)執(zhí)行程序為主線。首先,要強調(diào)主動推進(jìn)執(zhí)行,執(zhí)行程序一經(jīng)啟動,執(zhí)行人員就應(yīng)當(dāng)依職權(quán)主動調(diào)查財產(chǎn),迅速采取查封、扣押、凍結(jié)、拍賣、變賣等措施,及時組織分配,及時清償債權(quán),嚴(yán)禁以任何借口消極、拖延執(zhí)行,不給“三同”辦案留空間。其次,要反對無原則的調(diào)和,執(zhí)行不同于審判,執(zhí)行程序的根本目的在于充分、高效地落實生效法律文書,切實保障當(dāng)事人合法利益。最后,要加大對被執(zhí)行人的制裁力度。進(jìn)一步加強與公安和檢察機關(guān)的協(xié)調(diào),加大對涉案執(zhí)行犯罪的刑事打擊力度,對構(gòu)成妨害執(zhí)法的人員和單位,要依法予以懲罰。

    三是進(jìn)一步加強執(zhí)行誠信體系建設(shè),切實化解執(zhí)行難帶來的廉政風(fēng)險。執(zhí)行難客觀存在,也為執(zhí)行工作埋下了廉政隱患。對失信被執(zhí)行人予以曝光是化解執(zhí)行難的有效手段。對執(zhí)行失信的當(dāng)事人,要進(jìn)一步采取媒體曝光、聯(lián)動制約等措施,切實貫徹失信被執(zhí)行人名單制度,對被執(zhí)行人形成嚴(yán)厲懲戒和有力震懾,從而形成良好的執(zhí)行環(huán)境,為執(zhí)行工作健康發(fā)展提供保證,為防止“三同”辦案,嚴(yán)格貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定奠定基礎(chǔ)。

    (二)進(jìn)一步完善執(zhí)行工作機制,切實加強對關(guān)鍵節(jié)點和廉政風(fēng)險點的管控

    一是按照分權(quán)制衡的原則對執(zhí)行權(quán)進(jìn)行科學(xué)配置。區(qū)分執(zhí)行審查權(quán)和執(zhí)行實施權(quán),分別由不同的內(nèi)設(shè)機構(gòu)或者人員行使,使各項權(quán)能之間相互配合、相互制約、相互監(jiān)督,保證執(zhí)行權(quán)的正當(dāng)行使。

    二是建立和完善執(zhí)行工作風(fēng)險預(yù)警機制,杜絕執(zhí)行環(huán)節(jié)中職務(wù)犯罪的發(fā)生。執(zhí)行環(huán)節(jié)中執(zhí)行人員直接面對當(dāng)事雙方,與人、財、物直接打交道,存在職務(wù)犯罪的風(fēng)險,因此應(yīng)進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度,對執(zhí)行工作中的關(guān)鍵節(jié)點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點廉政風(fēng)險防控,增強執(zhí)行工作的透明度,使執(zhí)行工作在陽光下進(jìn)行。

    三是樹立制度管案、以案管人的工作理念,深化執(zhí)行改革,進(jìn)一步健全民事執(zhí)行聯(lián)動、重大執(zhí)行事項報告、執(zhí)行公開、執(zhí)行救助等制度機制。嚴(yán)格執(zhí)行評估、拍賣和變賣制度,規(guī)范參與執(zhí)行分配程序。建立健全執(zhí)行工作長效機制,規(guī)范執(zhí)行干警的行為,切實從制度機制上防范“三同”辦案,促使干警嚴(yán)格遵守“五個嚴(yán)禁”的規(guī)定。

    (三)進(jìn)一步實行執(zhí)行公開,以公開促公正

    一是利用一切信息化手段實行執(zhí)行公開,以公開促進(jìn)公正,自覺接受執(zhí)行各方當(dāng)事人的監(jiān)督。對所有執(zhí)行案件的聽證、實施過程同步錄音、錄像,并允許當(dāng)事人依法查詢,讓執(zhí)行權(quán)在“陽光下運行”。

    二是建立執(zhí)行立案階段發(fā)放廉政監(jiān)督卡或者執(zhí)行監(jiān)督卡、送達(dá)執(zhí)行文書時公布或告知舉報電話、當(dāng)事人正當(dāng)參與執(zhí)行等制度,最大限度地接受當(dāng)事人或代理人的監(jiān)督。

    三是抓好執(zhí)行公開制度的貫徹落實。對公開實施利害關(guān)系重大的執(zhí)行環(huán)節(jié)、對執(zhí)行立案的信息、執(zhí)行人員的信息、執(zhí)行法官工作進(jìn)程的信息、財產(chǎn)調(diào)查及查控信息、執(zhí)行強制措施的信息、財產(chǎn)處置及分配的信息、執(zhí)行文書、執(zhí)行日志、執(zhí)行聽證、執(zhí)行結(jié)案信息等十二項信息通過執(zhí)行短信平臺、網(wǎng)絡(luò)、立案大廳查詢平臺、執(zhí)行立案告知書等方式使當(dāng)事人獲取以上信息。

    四是利用信息化手段和網(wǎng)絡(luò)增強執(zhí)行工作透明度,實現(xiàn)適時“信息對稱”。嚴(yán)禁暗箱操作,切實保障當(dāng)事人的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),預(yù)防徇私枉法、權(quán)錢交易、違法干預(yù)辦案等問題的發(fā)生,確保執(zhí)行公正。

    (四)建立多元化的執(zhí)行監(jiān)督工作機制

    各級法院要在監(jiān)督上下功夫,著力于構(gòu)建多元化的執(zhí)行監(jiān)督工作機制。

    一是紀(jì)檢監(jiān)察部門要認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任,嚴(yán)肅查處執(zhí)行權(quán)行使過程中的違法違紀(jì)案件。對存在的問題不遮掩、不護短,堅持以事實為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定,充分發(fā)揮懲處和保護的雙重職能。既要對執(zhí)行行為進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督,又要對不執(zhí)行法律、法規(guī)、政策和法院紀(jì)律的行為及時予以糾正和處理,促進(jìn)法院執(zhí)行工作的健康開展。

    二是加強對執(zhí)行行為的內(nèi)部監(jiān)督。首先,要突出對重點崗位人員的管理性監(jiān)督,強化院長、局長、庭長的監(jiān)督職責(zé),還要發(fā)揮好廉政監(jiān)察員的職責(zé)。其次,發(fā)揮執(zhí)行內(nèi)部程序監(jiān)督作用。執(zhí)行異議和執(zhí)行復(fù)議制度是法院內(nèi)部對執(zhí)行不當(dāng)或者執(zhí)行違法行為的有效監(jiān)督,應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步發(fā)揮兩者在執(zhí)行工作中的監(jiān)督作用。最后,要加大內(nèi)部監(jiān)督舉報渠道的暢通和違規(guī)行為的查處力度。

    三是要加強當(dāng)事人對執(zhí)行工作的監(jiān)督。當(dāng)事人是執(zhí)行工作的直接參與者,執(zhí)行工作中是否有違反“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的行為,當(dāng)事人當(dāng)然是最清楚的,因此,在執(zhí)行工作中,既通過公開的方式,又通過一些告知等制度,讓當(dāng)事人發(fā)揮最直接的監(jiān)督作用,有利于在執(zhí)行工作中落實“五個嚴(yán)禁”規(guī)定。

    四是接受特邀監(jiān)督員、人民陪審員、人大代表、政協(xié)委員、記者、新聞媒體等社會監(jiān)督。將監(jiān)督主體從立法機關(guān)、法律監(jiān)督機關(guān)等擴展到社會公眾和其它組織,實現(xiàn)監(jiān)督主體多元化,使監(jiān)督更全面、更實效,力爭使法院的一切工作都在陽光下進(jìn)行。多元化監(jiān)督機制的形成,有利于“五個嚴(yán)禁”規(guī)定的貫徹落實,也保證了權(quán)力的規(guī)范化運行。

    責(zé)任編校:王文斌

    *課題組負(fù)責(zé)人:時耀華;課題組成員:秦宏、宋文彬、李自長。

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