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      如何在國有企業(yè)改革中有效發(fā)揮政工師的作用

      2015-01-27 02:57:20劉世釗
      吉林農(nóng)業(yè)·下半月 2014年9期
      關(guān)鍵詞:修養(yǎng)作用創(chuàng)新

      摘要:國有企業(yè)改革涉及到各個(gè)方面,政工師在國有企業(yè)改革中發(fā)揮著極其重要的作用。本文從加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政工師自身修養(yǎng);堅(jiān)持以人為本,樹立政工師良好形象;求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新工作思維三個(gè)方面探討了如何在國有企業(yè)改革中有效發(fā)揮政工師的作用問題。

      關(guān)鍵詞:改革;作用;創(chuàng)新;修養(yǎng)

      中圖分類號(hào):D630.1 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A 文章編號(hào): 1674-0432(2014)-18-90-1

      隨著各項(xiàng)改革的全面深化,國有企業(yè)的改革勢在必行,國有企業(yè)改革的前提是政工師思想上的一致性,在思想上保持統(tǒng)一,積極發(fā)揮工作積極性,把國有企業(yè)的改革做得最好,實(shí)現(xiàn)人民和社會(huì)利益的最大化,下面就如何在國有企業(yè)改革中有效發(fā)揮政工師作用,談?wù)勛约旱囊恍┱J(rèn)識(shí)。

      1 加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政工師自身修養(yǎng)

      當(dāng)今社會(huì)科技發(fā)展日新月異,知識(shí)更新空前迅速,國有企業(yè)政工干部要履行好自己的義務(wù),盡職盡責(zé)地完成自己的工作,就要加強(qiáng)學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)作為一種使命、一種終身的追求。認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十八大精神、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,和各種法律法規(guī)和有關(guān)文件精神,把握政治理論的精髓,摒棄錯(cuò)誤的權(quán)力觀和政績觀,努力提高自身政治修養(yǎng),提高自我凈化能力,做到“吾日三省吾身”,勇于自我反省,嚴(yán)于解剖自己,做到自重、自省、自警、自勵(lì),以黨和人民利益為重,不斷學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,加強(qiáng)干部職工之間的溝通交流,提高自己語言表達(dá)能力,發(fā)揮干部職工之間之間強(qiáng)大的凝集力和戰(zhàn)斗力,推動(dòng)單位思想政治工作的科學(xué)發(fā)展。立足于本單位的現(xiàn)狀,把握工作原則,一切從實(shí)際出發(fā),正視社會(huì)現(xiàn)實(shí),辦事務(wù)求實(shí)效,積極了解工作人員的實(shí)際困難,做好思想政治工作,解決實(shí)際問題。

      2 堅(jiān)持以人為本,樹立政工師良好形象

      在國有企業(yè)部門中,政工師專職從事黨的思想政治工作,政工師經(jīng)過評(píng)審獲得相應(yīng)職務(wù)的任職資格。作為一個(gè)優(yōu)秀的政工師,要樹立良好的個(gè)人形象,以人格感染人,以行為引導(dǎo)人,在思想政治工作中,相互尊重,以理服人,政工師自身的修養(yǎng)在思想政治工作中起著極其主要的作用。國有企業(yè)政工師要樹立良好的自身形象,在工作中以身作則、廉潔自律、率先垂范,處處以國家和人民的利益為重,嚴(yán)以律己、寬以待人、胸懷寬闊、認(rèn)真辦事,以良好形象來影響人,以表率作用來教育人,把自己置身于群眾的監(jiān)督之下,增強(qiáng)思想政治工作的影響力,樹立“以人為本”的執(zhí)政理念,及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài)和思想情緒,善于發(fā)現(xiàn)問題,妥善解決問題。通過座談會(huì)、走訪等多種渠道,了解職工的具體困難,關(guān)心群眾疾苦,以一顆真誠的心,為職工排憂解難。積極宣傳黨和國家的方針政策,通過紐帶和橋梁的作用,調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性。著眼未來,國有企業(yè)也要注重人才的培養(yǎng),國有企業(yè)政工師要充分發(fā)揮為單位引進(jìn)和培養(yǎng)人才的作用,為單位引進(jìn)人才,完善人才引進(jìn)方案。根據(jù)具體的培養(yǎng)方案,培養(yǎng)人才,不斷的歷練新人,提高他們的綜合素質(zhì),保證國有企業(yè)工作順利完成,不斷調(diào)整人才計(jì)劃,避免人才的浪費(fèi),保證每個(gè)人都能在適合自己的崗位上發(fā)揮重要的作用。

      3 求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新工作思維

      江澤民同志指出:“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”。政工師的創(chuàng)新工作是把科學(xué)理論知識(shí)與工作實(shí)踐結(jié)合起來,用理論指導(dǎo)實(shí)踐,用實(shí)踐豐富理論。以創(chuàng)新的內(nèi)容完成思想政治工作,加強(qiáng)工作的實(shí)效性,使工作內(nèi)容與實(shí)際相符合。通過開展“作風(fēng)建設(shè)年”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)”、“三好一滿意”等活動(dòng)建設(shè),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和重視,提升了國有企業(yè)工作質(zhì)量,促使各方面工作有了新的提高。推進(jìn)國有企業(yè)的思想政治建設(shè),取得了良好的社會(huì)效益。

      國有企業(yè)的改革,政工師,一是要?jiǎng)?chuàng)新工作內(nèi)容,在保持思想政治原則和工作原則的前提下,充分發(fā)揮思想政治工作的作用,避免“形式主義”和“教條主義”等一些問題的出現(xiàn),根據(jù)工作的實(shí)際,在保持基本思想的前提下,提出一些創(chuàng)新的內(nèi)容,做好宣傳工作,宣傳的方式新穎,保證改革的各項(xiàng)措施有效的完成,使國有企業(yè)的職工充分了解改革的內(nèi)容,保證改革的進(jìn)程順利進(jìn)行;二是創(chuàng)新工作方法,國有企業(yè)思想政治工作的實(shí)施方法要與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新,根據(jù)實(shí)際的情況不斷改革,政工師要充分發(fā)揮黨員的模范作用,對(duì)國有企業(yè)的改革積極引導(dǎo),保證改革朝著更加健康的方向發(fā)展;三是創(chuàng)新工作載體,時(shí)代的變遷,社會(huì)的變化,要求政工師要思考如何使用創(chuàng)新載體對(duì)改革的內(nèi)容進(jìn)行傳播,現(xiàn)代化的傳媒和豐富的網(wǎng)絡(luò),都是傳播的載體,國有企業(yè)政工師要充分利用載體,以獨(dú)特新穎的方式進(jìn)行傳播,吸引更多的注意,使得改革取得有效的成果。

      總之,國有企業(yè)是我國社會(huì)體制的特殊形式,在國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用,這里人才濟(jì)濟(jì),是社會(huì)發(fā)展中堅(jiān)力量的集結(jié)地。國有企業(yè)改革涉及到各個(gè)方面,政工師在保證廣大干部職工的切身利益的前提下,不斷加強(qiáng)思想政治工作,充分發(fā)揮自身的作用,使廣大干部職工積極投身于改革之中,讓思想政治工作為國有企業(yè)的改革保駕護(hù)航,順利完成國有企業(yè)的改革,實(shí)現(xiàn)雙贏。

      參考文獻(xiàn)

      [1] 陳明.論國有企業(yè)改革的主要障礙[J].黨政干部論壇,2013,(10).

      [2] 王慶梅.國有企業(yè)改革步履維艱原因初探[J].北方經(jīng)貿(mào),2012,(05).

      [3] 潘燕.國有企業(yè)激勵(lì)機(jī)制問題與對(duì)策研究[J].魅力中國,2010,(14).

      [4] 高拴平.股份分散化的股份企業(yè)是國有企業(yè)改革的目標(biāo)模式[J].財(cái)經(jīng)研究,2012,(04).

      作者簡介:劉世釗,大專學(xué)歷,四平市孤家子糧庫,政工師,研究方向:企業(yè)改革理論。endprint

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