鄒瑞
【摘 要】行政事業(yè)單位國有資產(chǎn),是指行政事業(yè)單位占有、使用的,依法確認為國家所有,能以貨幣計量的各種經(jīng)濟資源的總稱,是實現(xiàn)政府公共職能和確保公共事業(yè)健康發(fā)展的基本物質條件和經(jīng)濟保證。但是,長期以來,行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營效率都處于較低狀態(tài)。如何加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理,如何提高行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營效率是當前我們亟待思考和努力踐行的工作任務。本文在闡述行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營現(xiàn)狀的基礎上,分析了存在該狀況的成因,進而提出提高行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營效率的幾點方法。
【關鍵詞】行政事業(yè)單位;國有資產(chǎn);運營效率
一、行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營現(xiàn)狀
1.資產(chǎn)配置不夠合理
有些單位在固定資產(chǎn)購置工作中,缺乏事前科學合理的配置資產(chǎn)結構。有時,為了套取項目資金,隨意購置不常用的設備儀器等,或者僅憑領導和個別部門的意愿喜好,購置一些不需要的設備或是重復購置,使部分設備長期閑置,造成辦公資源的嚴重浪費,嚴重影響單位正常發(fā)展。
2.國有資產(chǎn)管理不嚴格,存在著家底不清的現(xiàn)象
在資產(chǎn)使用方面,有些單位沒有實行資產(chǎn)管理責任制,更有甚者,連資產(chǎn)出入庫手續(xù)都沒有,有些資產(chǎn)在賬面上有,而實物并沒有,還無從查找。有些單位所購置的資產(chǎn)存在沒有嚴格按固定資產(chǎn)管理辦法入賬的情況,只做了費用支出;接受捐贈的資產(chǎn)沒有登記入賬, 或對變賣出售、轉讓資產(chǎn)不按規(guī)定的程序報經(jīng)審批,自行處理,不嚴格履行規(guī)定的程序,賬務處理不規(guī)范, 造成國有資產(chǎn)家底不清,管理使用混亂,劃分責任不清。
3.資產(chǎn)嚴重流失
有些單位在內控制度的資產(chǎn)管理制度方面存在空白,沒有嚴格設定專門的資產(chǎn)管理部門或專職資產(chǎn)管理人員,財務管理權與資產(chǎn)管理權沒有劃分清楚,造成責任不清,隨著時間的推移和人員的變動,出現(xiàn)“人走物也走”的情況,缺少有效地監(jiān)督機制。
有些單位的非經(jīng)營性資產(chǎn)在資產(chǎn)處置過程中,沒有按照國家有關規(guī)定辦理資產(chǎn)轉移的審批手續(xù), 也沒有進行資產(chǎn)評估。而且許多單位不經(jīng)國有資產(chǎn)管理部門批準,自行隨意處置, 或私自作價處理, 將處置所得收入轉入單位小金庫, 更有甚者還裝入個人的腰包,造成了國有資產(chǎn)的大量流失。
更有些單位,資產(chǎn)購入后或者項目建設完工交付的資產(chǎn),在對資產(chǎn)的后期保養(yǎng)、檢修和維護工作方面卻往往被輕視了,在資產(chǎn)使用過程中超常規(guī)、破壞性地使用,造成資產(chǎn)設備快速老化,嚴重影響了資產(chǎn)的使用效果,縮短了資產(chǎn)的使用壽命。
二、行政事業(yè)單位資產(chǎn)運營低效的成因分析
資產(chǎn)管理工作中存在的問題,既有體制的原因,也有管理過程中的缺陷,是綜合因素影響的結果。主要從以下幾方面分析原因:
1.固定資產(chǎn)內部控制制度流于形式
很多單位的內控制度都流于形式,內控執(zhí)行缺乏剛性和嚴肅性。具體表現(xiàn)在以下兩方面:
(1)對資產(chǎn)管理崗位上的人員不進行系統(tǒng)的業(yè)務培訓和思想教育,致使在工作中,資產(chǎn)管理人員缺乏責任心,不按規(guī)定建立資產(chǎn)臺賬,不辦理相關出入庫手續(xù),出現(xiàn)賬實不符現(xiàn)象比比皆是,也不落實相關責任。
(2)單位內部沒有專門的資產(chǎn)管理部門或專職資產(chǎn)管理人員,財務部門人員充當了資產(chǎn)管理的角色,而實際工作中資產(chǎn)使用部門行使了資產(chǎn)使用、處置的權利,財務部門由于缺乏資產(chǎn)使用及處置情況的動態(tài)信息,對接受捐贈、無償調入、盤盈、投資者投入的固定資產(chǎn),以及已經(jīng)被資產(chǎn)使用部門處置的資產(chǎn),在會計核算上不能夠及時進行賬務處理和卡片登記,造成資產(chǎn)應入未入,該銷未銷,從而造成賬物脫節(jié)、存量不清的狀況,極易造成資產(chǎn)的流失。
2.外部監(jiān)督審計力度不足
因為限于實際條件,上級主管部門只限于從形式上監(jiān)督行政事業(yè)單位的資產(chǎn)購置、使用和處置情況,每年都是從報表上監(jiān)督下屬各單位的資產(chǎn)情況,缺乏對監(jiān)管單位的資產(chǎn)情況實地盤點清查。
3.資產(chǎn)信息溝通障礙
各行政事業(yè)單位或者同一單位不同部門之間,資產(chǎn)情況沒有資源共享,各單位、各部門各行其是,各自為政,沒有做到資產(chǎn)信息互通,不利于財政部門或主管部門進行資產(chǎn)資源統(tǒng)一調配工作的開展。
4.資產(chǎn)使用效益的考核、評價機制的缺失
目前對行政事業(yè)單位資產(chǎn)沒有成文的效益考核、評價及績效激勵制度,而造成行政事業(yè)單位的領導在資產(chǎn)使用管理方面只重視資金投入、忽視資產(chǎn)管理;只竭力利用財政資金購置資產(chǎn),很少去關心資產(chǎn)的有效利用程度和使用效益,致使部分資產(chǎn)無法發(fā)揮最大效用,甚至長期閑置。
三、提高行政事業(yè)單位資產(chǎn)使用效率的思考
落實促進事業(yè)資產(chǎn)共享共用的工作,實現(xiàn)提高國有資產(chǎn)使用效率的目標。
1.優(yōu)化國有資產(chǎn)配置,盤活各類國有性質的資產(chǎn)
各單位在購置資產(chǎn)時,要遵循如下原則:首先,與單位履行職能、完成任務的需要相適應;其次,要優(yōu)化資產(chǎn)結構,科學合理配置,要做到定期開展資產(chǎn)清查的工作,明確產(chǎn)權關系。防止盲目購置;最后,要先調劑后購置??梢哉细鞑块T共用的資產(chǎn),提高資產(chǎn)使用效率。
在實際工作中就是要加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的清理工作,摸清家底,準確地掌握行政事業(yè)單位資產(chǎn)的分布、占有、使用和變動情況,做好產(chǎn)權登記、資產(chǎn)清查、資產(chǎn)統(tǒng)計報告、清產(chǎn)核資等工作。真正做到產(chǎn)權清晰,明確責任歸屬,有效保護國有資產(chǎn)。這就需要把資產(chǎn)管理工作責任到人,安排思想素質、責任心強的人員在資產(chǎn)管理的崗位上,注重職業(yè)道德素質的培養(yǎng)。同時,組建單位內部采購體系,建立閑置資產(chǎn)調劑制度,對預采購資產(chǎn)審核其購置的必要性。首先要推行資產(chǎn)調配的有效機制,推進資產(chǎn)的整合、共享、共用和合理流動,按照 “先調后購”原則,把單位占用的長期閑置、調劑低效運轉和超標配置的資產(chǎn),及時納入閑置資產(chǎn)調劑中心,扎實盤活存量資產(chǎn),提高資產(chǎn)配置的科學合理。
2.對行政事業(yè)單位資產(chǎn)的管理進行多層管理模式,加強外審力度
(1)將資產(chǎn)購置項目列入單位年度部門預算。做好行政事業(yè)單位資產(chǎn)購置預算工作,既可有效地提高資產(chǎn)的使用效率, 又可為部門經(jīng)費預算的精細化程度提供直接依據(jù)。
(2)在資產(chǎn)配置的具體方式上采用以政府采購制度為主的資產(chǎn)購置方式。首先單位內部先審核購置該資產(chǎn)的必要性,再報政府采購審批手續(xù),在公開、公正、公平的環(huán)境下, 降低購置成本。
(3)通過國庫集中收付等方式,提高財政資金的使用效率。通過部門預算、政府采購和國庫集中收付等多層管理模式,加強各部門間的工作協(xié)調,建立起資產(chǎn)管理和預算管理信息共享機制、閑置資產(chǎn)調劑制度,資產(chǎn)科學合理配置機制和重大資產(chǎn)形成聯(lián)席會審機制。
3.借助資產(chǎn)信息網(wǎng)絡管理平臺,激活沉淀資產(chǎn)
對同一主管部門下的各行政事業(yè)單位,在大力推進信息化建設的同時,要注重發(fā)揮信息化系統(tǒng)資源共享、高效等優(yōu)勢,對可通過內部資產(chǎn)調劑解決的問題避免重復購置資產(chǎn)。建議由專門機構管理和協(xié)調相同資產(chǎn)的使用,進一步提高資產(chǎn)的使用率,改變“資產(chǎn)沉淀”在各單位的情況。
各單位要利用先進的計算機網(wǎng)絡,加強辦公設備的共享使用,合理高效地使用辦公設備。
4.加強財務管理權與資產(chǎn)管理權的工作銜接
一些單位沒有制定適合本單位的資產(chǎn)管理內控制度,單位內部沒有專門的資產(chǎn)管理部門或專職資產(chǎn)管理人員。要建立起資產(chǎn)管理部門與財務部門之間有效的溝通機制。 建立健全資產(chǎn)購置、接受捐贈、內部轉移以及資產(chǎn)處置的審批制度,報廢、處置資產(chǎn)及時地進行資產(chǎn)核銷并進行賬務處理,做到資產(chǎn)管理與財務管理相結合,全面掌握單位內部資產(chǎn)運行情況,防止帳外資產(chǎn)不正常流失。
5.強化資產(chǎn)管理績效評價機制的建設
行政事業(yè)單位應加強固定資產(chǎn)管理的考核,落實管理責任制,層層簽訂責任書。建立健全單位固定資產(chǎn)考核指標體系,加強固定資產(chǎn)績效分析。并將考核結果與責任人績效獎勵掛鉤,建立起有效的激勵機制,真正發(fā)揮出績效評價的應有作用。做到:
一是培養(yǎng)選拔一批有素質、思想覺悟高的資產(chǎn)管理人員專職或兼職在資產(chǎn)管理的崗位上。制定崗位工作任務,設立崗位考核指標。
二是建立健全單位固定資產(chǎn)內控制度實施的績效考核機制,對違反制度規(guī)范行為,設立追責機制。
三是對有效利用閑置資產(chǎn),高效整合低效率資產(chǎn)的單位或部門設立獎勵制度,鼓勵行政事業(yè)單位有效利用閑置國有資產(chǎn)獲取更大收益。
四是建立單位資產(chǎn)管理一把手全權責任制。對國有資產(chǎn)管理不善、利用不當、處置不當造成資產(chǎn)流失的單位及相關責任人,絕不姑息,堅決處罰。
五是加大各種形式的審計監(jiān)督力度,充分發(fā)揮資產(chǎn)的多層管理模式的嚴謹性。定期進行資產(chǎn)清查,發(fā)揮資產(chǎn)管理和財務管理人員的職能作用,建立相應的獎懲機制,層層把關,減少資產(chǎn)運營過程中可能出現(xiàn)的一切不正當行為。
參考文獻:
[1]李建國.關于加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的建議[J].現(xiàn)代商業(yè),2010(36)
[2]閆岱林.強化行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理體系的思考[J].人口與經(jīng)濟, 2011 年增刊
[3]蔡靜,夏飛.行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理存在的問題及對策[J].山西科技,2005(2)