王清++蘭瑞文
全國新聞戰(zhàn)線“走基層、轉作風、改文風”活動啟動以來,《十堰日報》編輯部創(chuàng)新思路、完善措施、健全機制,扎實認真地開展“走、轉、改”活動,記者們“一頭汗、兩腳泥”,寫出一篇篇鮮活的報道。目前《十堰日報》刊發(fā)來自基層的報道,已占到版面的65%以上,《500個致謝紅手印》、《竹山“十星”創(chuàng)建19年回望》等“走、轉、改”作品先后獲得湖北市州報新聞一等獎、湖北新聞獎一等獎等榮譽。
創(chuàng)新思路 彰顯特色
2012年初,《十堰日報》開辦“青年記者工作室·記者走基層”專欄,將“走、轉、改”活動推向新的高潮。該專欄選題策劃、稿件采寫、編排包裝等全部由青年記者工作室人員全權負責,青年記者、編輯們輪流過過當總編的“癮”,這樣既鍛煉了采編隊伍,又打造了精品欄目。截至目前,該專欄已相繼刊發(fā)24個專題,每期占兩個版面的篇幅,《移民移出新氣象——新家新景新生活》、《量體裁衣:其實找工作并不難》、《精神永存薪火相傳 雷鋒在我身邊》、《村村通:通向山外的幸福路》、《節(jié)能減排:讓我們共享低碳生活》、《城在綠中 人在畫中——聚焦美麗十堰建設》、《讓“流動的花朵”快樂綻放——聚焦進城務工人員子女就學問題》、《情系千萬家牽動你我他小小菜籃子關系大民生》、《青春為翼讓夢想飛得更遠——關注我市大學生創(chuàng)業(yè)》、《走進家庭農(nóng)場 感受田園牧歌》等專題報道,主題緊扣中心、關注民生、連著百姓,策劃精準,題材新穎,稿件開口小、切入準,圖文并茂,故事性強,文字清新,版面表現(xiàn)形式十分有特色,成為《十堰日報》開展“走、轉、改”活動的一大亮點。“青年記者工作室·記者走基層”專欄作品因為“三貼近”意識強、選題關注度高、表現(xiàn)形式新穎,得到中國記協(xié)的充分肯定。
《十堰日報》還采用“記者進社區(qū)”、“蹲點日記”等形式,進一步豐富“走、轉、改”活動。如開辦“記者進社區(qū)·網(wǎng)格化管理系列報道”欄目,以《一群網(wǎng)格員當起社區(qū)“管家婆”》、《一本登記冊成為管理“萬事通”》、《一張聯(lián)系卡架起干群“連心橋”》、《一群志愿者化為身邊“活雷鋒”》為題,對全市社區(qū)管理創(chuàng)新的做法進行多層面報道;推出“記者走基層·茅箭公安分局蹲點日記”欄目,用9篇稿件完整地報道該單位打擊犯罪、服務群眾的具體做法,受到有關方面和廣大讀者好評。
不少讀者說,看了《十堰日報》的報道,感覺與基層貼得更近了,作品空話、套話少了,可讀性更強了。在這一活動中,記者、編輯們被基層質樸而執(zhí)著追求新生活的群眾所感染,職業(yè)道德在無形中得到升華。大家共同認識到,離群眾越近,新聞才有新表達、新亮點、新氣象;離基層越近,新聞才有新發(fā)現(xiàn)、新價值、新收獲。
完善機制 深入推進
為推動“走、轉、改”活動深入持久開展,《十堰日報》編輯部在建章立制上狠下功夫,健全完善“走、轉、改”長效機制。
1.建立健全組織機構,實行定人定向定責制度。成立“走、轉、改”活動領導小組,制定具體實施方案,推出一批符合“三貼近”要求的欄目,要求記者、編輯動腦謀策劃、動腿下基層、動手寫稿子。編輯部總編、副總編、編委帶頭深入基層,針對讀者關注的熱點難點問題,采寫既有深度又生動鮮活的稿件。為確?!扒嗄暧浾吖ぷ魇摇び浾咦呋鶎印睂谫|量,專門設立《青年記者工作室》秘書處,明確一名秘書長和一名副秘書長,負責制訂工作計劃,定期確定選題、組織采寫、初審稿件等。
2.建立健全高質高效工作制度。實行輪值主任制,每月輪值主任全權負責組織、策劃“記者走基層”活動,編輯部各部室人員全力配合。實行選題審定制,輪值主任提前一個月確定選題,其選題主題要重大,關注度要高,指導性要強。選題確定后,制訂出詳盡的書面策劃方案,報請編委會審定。稿件采寫到位后,要在編前會上曬稿,全方位、多角度完善稿件。
3.建立健全嚴格考評獎勵制度。在稿件考核及好新聞評選上,重點向“走、轉、改”的稿件和版面傾斜,鼓勵記者深入基層采寫“三貼近”稿件,鼓勵編輯精心編發(fā)“走、轉、改”的專題與版面。采取無記名投票的方式,評選出月度、季度和年度優(yōu)秀作品、優(yōu)秀版面、優(yōu)秀輪值主任、優(yōu)秀記者編輯,并給予表彰和獎勵。
4.設立基層聯(lián)系點。《十堰日報》編輯部先后在竹溪縣水坪鎮(zhèn)、丹江口市六里坪鎮(zhèn)、鄖西縣羊尾鎮(zhèn)、十堰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)白浪街辦和鄖縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建立了基層聯(lián)系點,組織編輯、記者深入這些聯(lián)系點開展調(diào)研活動,了解當?shù)匕l(fā)展和群眾生產(chǎn)生活情況,加深與人民群眾的感情,同時采寫一批鮮活的新聞稿件。
5.改革用人導向?!妒呷請蟆肪庉嫴繉⒉删幦藛T參與“走、轉、改”活動情況,作為業(yè)務考核的重要內(nèi)容,在職稱評定、表彰獎勵、干部選拔使用上予以重點傾斜。(十堰日報社)endprint