王雄
摘 要:從分析當前技師學(xué)院學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀入手,指出技師學(xué)院學(xué)生就業(yè)難的根本原因之一在于職業(yè)規(guī)劃以及就業(yè)意識淡薄,提出了改變現(xiàn)狀的解決辦法,即應(yīng)積極灌輸就業(yè)指導(dǎo)以及職業(yè)生涯規(guī)劃思想,為解決當前技師學(xué)院學(xué)生就業(yè)難問題探索道路。
關(guān)鍵詞:學(xué)生就業(yè);職業(yè)規(guī)劃;就業(yè)指導(dǎo)
2013年被稱為史上最難就業(yè)年,而隨之而來的2014年則是更難就業(yè)季?!?27萬”又一次觸動社會的神經(jīng),相比2013年的699萬,增量不大但總量很大,2014年大學(xué)生就業(yè)形勢依然嚴峻。來自教育部、人力資源和社會保障部等公布的數(shù)據(jù)顯示,從2005年至2014年,10年間全國普通高校畢業(yè)生從338萬人增長至727萬人,總數(shù)翻了一番還要多。可以肯定的是2014年大學(xué)生就業(yè)形勢不容樂觀。技師學(xué)院的學(xué)生也是如此,在藍領(lǐng)工資越來越接近白領(lǐng)時,我們就應(yīng)抓住機遇,做好職業(yè)生涯規(guī)劃,提高學(xué)生的有效重視,使他們的就業(yè)不再難,有一個明確的方向和目標。
近年來,職業(yè)教育規(guī)模的迅速擴大和勞動力市場的有效需求不足引發(fā)了社會各界對職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)問題的擔憂。職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生與農(nóng)民工搶飯碗,起薪點低于熟手農(nóng)民工的現(xiàn)象,不可避免地影響到作為理性經(jīng)濟人的學(xué)生及家長對職業(yè)教育的信心。職業(yè)學(xué)校必須在繼續(xù)關(guān)注就業(yè)率的同時,更加關(guān)注畢業(yè)生的就業(yè)流向、薪酬水平、職業(yè)發(fā)展和用人單位滿意度等綜合指標,提升畢業(yè)生的就業(yè)競爭力,以實現(xiàn)職業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展。職業(yè)生涯規(guī)劃是一個人從事職業(yè)和工作職務(wù)的發(fā)展方向,它對人的生活發(fā)展占據(jù)了大半時間甚至影響和決定每個人的生活方式、交往能力。沒有合理的職業(yè)規(guī)劃,缺乏職業(yè)設(shè)計知識,就業(yè)意向的不明確,甚至有學(xué)生對所學(xué)專業(yè)適合何種崗位一無所知,嚴重影響了學(xué)生的就業(yè)準備和準確定位。
一、學(xué)生對職業(yè)生涯規(guī)劃的認識不夠,缺乏職業(yè)定位
技師學(xué)院學(xué)生在職業(yè)生涯規(guī)劃問題上存在感覺和認知的矛盾心理,大多數(shù)學(xué)生對職業(yè)生涯規(guī)劃沒有清醒的認識,缺乏實際的實施和了解。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),大部分學(xué)生還未認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性及其對自己人生發(fā)展與就業(yè)的意義,這些都會導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)困難并影響今后的人生發(fā)展。由于大部分技師學(xué)院的教學(xué)經(jīng)費有限,專業(yè)的師資隊伍不足,大部分技師學(xué)院對學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃不夠重視,導(dǎo)致學(xué)生對職業(yè)生涯規(guī)劃的不了解和對自身的職業(yè)生涯目標不明確。
二、職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助學(xué)生提高就業(yè)能力和自信心
當今社會充滿著激烈的競爭,技師學(xué)院學(xué)生要想在激烈的競爭中脫穎而出并立于不敗之地,必須精心設(shè)計自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,從而提升自己的就業(yè)能力。就業(yè)能力是一種綜合能力,它包括學(xué)習(xí)、思考、實踐的能力。同時它也是解決問題、個人技能、責任感和個人特征的體現(xiàn)。擁有就業(yè)能力是一個人事業(yè)成功的關(guān)鍵,在校期間是正式培養(yǎng)和鍛煉能力的關(guān)鍵時期。在職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,應(yīng)有規(guī)劃地根據(jù)自己設(shè)計的目標,不斷地學(xué)習(xí)、積累和實踐。
三、注重對技師學(xué)院學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的考核和評價
為確保學(xué)生按照教學(xué)目標要求高質(zhì)量地完成學(xué)習(xí)任務(wù),所以對學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計考核主要是對學(xué)生的過程考核和評價,不需要結(jié)果性評價。技師學(xué)院學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展是一個漸進的過程,對學(xué)生進行職業(yè)生涯設(shè)計成功與否的評價,在校學(xué)習(xí)這段時間,難以做到完整、全面的考核與評價,只是有選擇地選取主要項目進行評論,才能實現(xiàn)對學(xué)生的合理評價。
在學(xué)校,還可以舉辦職業(yè)規(guī)劃大賽,鼓勵學(xué)生的積極性,讓他們掌握自己的未來,提高就業(yè)率。發(fā)揮自己的特長,在畢業(yè)大軍中脫穎而出。做好職業(yè)規(guī)劃的同時,學(xué)校給予培訓(xùn),開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)、求職禮儀等相關(guān)課程。強化求職技巧、進行模擬面試等訓(xùn)練,盡可能在做好較為充分準備的情況下施展演練。鍛煉學(xué)生獨立解決問題的能力和創(chuàng)造性。隨著知識的不斷積累,接受教育的增多和社會鍛煉的加強,對自身的職業(yè)了解和認識也逐步加深,就業(yè)能力也會逐漸提高,自信心也會自然而然地建立起來。
(作者單位 浙江交通技師學(xué)院)
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