摘 要:雙師型教師是高校培養(yǎng)教師的方向,一直以來(lái),引起了很多的關(guān)注和討論,漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)是一門年輕的專業(yè),同時(shí)也是急需壯大的專業(yè),這個(gè)專業(yè)最大的特點(diǎn)就是集理論和實(shí)踐于一體,這恰好和雙師型教師的要求暗合,但是,在雙師型教師的提法有了一段時(shí)間的今天,漢語(yǔ)國(guó)際教育領(lǐng)域還沒(méi)有自己專門的雙師型教師培養(yǎng)方案,這正是本文關(guān)注的問(wèn)題。
關(guān)鍵詞:雙師型教師;漢語(yǔ)國(guó)際教育;培養(yǎng)問(wèn)題和途徑
一、漢語(yǔ)國(guó)際教育“雙師型”教師的含義界定
1999年《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》提出了“加快建設(shè)兼有教師資格和其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)的‘雙師型’教師隊(duì)伍”。
“雙師型”教師,在當(dāng)下并沒(méi)有準(zhǔn)確的定義,爭(zhēng)議區(qū)在于“雙師”是指哪兩個(gè)方面,對(duì)此,有很多看法,有人認(rèn)為雙師型就是雙證教師,即一方面擁有專業(yè)技能方面的證書,另一方面具有理論知識(shí)上的證書,在我看來(lái),漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)“雙師型”教師可以定義為一方面具有對(duì)外漢語(yǔ)專業(yè)的相關(guān)背景,滿足理論上的要求;另一方面具有一定的對(duì)外漢語(yǔ)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),可以是在相關(guān)機(jī)構(gòu)教授過(guò)留學(xué)生的對(duì)外漢語(yǔ)或是在相關(guān)的機(jī)構(gòu)的對(duì)外漢語(yǔ)系訪問(wèn)交流過(guò),這樣雙方面結(jié)合起來(lái),就可以稱為漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)的“雙師型”教師了。
二、漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)培養(yǎng)“雙師型”教師的意義
首先,漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)決定了要培養(yǎng)“雙師型”教師。
以吉林師范大學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)為例,漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)本科的培養(yǎng)目標(biāo)為:“培養(yǎng)具有扎實(shí)的漢語(yǔ)和英語(yǔ)基礎(chǔ),對(duì)中外文學(xué)、文化及其交流有全面了解,能適應(yīng)現(xiàn)代化和經(jīng)濟(jì)全球化需要從事漢語(yǔ)國(guó)際教育教學(xué)和英漢雙語(yǔ)教學(xué)及研究的創(chuàng)新型師資和后備骨干教師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教育管理人才;培養(yǎng)能夠在中外文化交流中適應(yīng)現(xiàn)代國(guó)際社會(huì)需要的,具有良好綜合素質(zhì)的應(yīng)用型人才。”
其次,就業(yè)市場(chǎng)的需求要求漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)培養(yǎng)“雙師型”教師。
隨著中國(guó)開(kāi)放程度的加深,對(duì)外接觸也越來(lái)越多,全球興起了一股漢語(yǔ)熱,隨之,對(duì)外漢語(yǔ)教師供不應(yīng)求,在這個(gè)大環(huán)境下,對(duì)外漢語(yǔ)教師的培養(yǎng)邁出了加緊的步伐。不同于其他的教師,對(duì)外漢語(yǔ)教師所教授的不只是語(yǔ)言知識(shí),對(duì)外漢語(yǔ)教師還扮演著文化的傳遞者和國(guó)家友誼的橋梁的角色,這樣的定位要求對(duì)外漢語(yǔ)專業(yè)的畢業(yè)生要具備扎實(shí)的專業(yè)基本功,此外,還要有出色的教學(xué)實(shí)踐能力,這樣才能經(jīng)得起需求的考驗(yàn),要求具有雙能力的學(xué)生,那么作為老師,自然也要有與之相匹配的雙能力了。
三、“雙師型”教師培養(yǎng)的現(xiàn)狀
與火熱的對(duì)外漢語(yǔ)熱相比,漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)的教師的培養(yǎng)卻并不是一帆風(fēng)順的局面,依然存在著很多的問(wèn)題。
首先,本專業(yè)雙師型教師的來(lái)源單一。
本專業(yè)的教師主要來(lái)源于語(yǔ)言學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生,從校門直接到校門,只是身份從高校學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)楦咝=處煟厡W(xué)邊教的現(xiàn)象很普遍,但是他們所掌握的知識(shí)多來(lái)自于理論,并不了解生活中對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué)真正的樣子。
其次,本專業(yè)教師對(duì)“雙師型”教師的關(guān)注不足。
當(dāng)下的高校教師評(píng)職晉級(jí)科研是重要的一部分,高校教師最關(guān)注的是科研,為了更早地晉職稱,每個(gè)教師都把主要的精力投入到了寫論文、發(fā)表著作、參加課題和力爭(zhēng)獲獎(jiǎng)上,在晉職的道路上,大家前赴后繼,但是在教學(xué)環(huán)節(jié)上,往往都投入不夠。
第三,漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)雙師型教師的培養(yǎng)缺乏獎(jiǎng)勵(lì)政策
要建立一支結(jié)構(gòu)合理的漢語(yǔ)國(guó)際教育專業(yè)雙師型教師隊(duì)伍,必然要制定一套適合高校發(fā)展的內(nèi)部管理體制,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)量化和科學(xué)化管理,體現(xiàn)政策的導(dǎo)向性和激勵(lì)性。
但是目前,雙師型教師的培養(yǎng)上,沒(méi)有出臺(tái)很有效的刺激機(jī)制,比如在教師外派基地的支持上、經(jīng)費(fèi)的落實(shí)上、實(shí)踐歸來(lái)后的教師的重視上,考核中對(duì)于雙師型教師的側(cè)重等都沒(méi)有明顯的優(yōu)勢(shì),這樣勢(shì)必抑制教師對(duì)雙師型的興趣,影響了雙師型教師的建設(shè)。
四、“雙師型”教師的培養(yǎng)對(duì)策
首先,為教師參與到“雙師型”教師行列中提供培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會(huì)。
通過(guò)進(jìn)修、培訓(xùn)、專業(yè)實(shí)踐,提高本專業(yè)教師的雙師素質(zhì),學(xué)歷學(xué)位進(jìn)修、校內(nèi)職業(yè)能力培訓(xùn)、學(xué)校與對(duì)外漢語(yǔ)機(jī)構(gòu)的合作培訓(xùn)、與國(guó)內(nèi)兄弟院校之間的交流、老帶新、選派教師以對(duì)外漢語(yǔ)教師的身份出國(guó)培訓(xùn)等,不斷開(kāi)拓進(jìn)修、培訓(xùn)的途徑和方法,有計(jì)劃有組織地選派專業(yè)帶頭人、骨干教師、青年教師進(jìn)行進(jìn)修和培訓(xùn)。
專業(yè)教師參加對(duì)外漢語(yǔ)教師資格的考試,取得證書,這是雙師素質(zhì)的重要體現(xiàn)。通過(guò)全方位的培訓(xùn),提高教師的從業(yè)素質(zhì),促進(jìn)專業(yè)教學(xué)水平的提高。
其次,從學(xué)校的角度,可以考慮將雙師型教師的經(jīng)歷納入到教師考核中。
將雙師型的經(jīng)歷納入到教師考核體系中,雙師型的經(jīng)歷會(huì)占用教師的精力和時(shí)間,在考核和評(píng)職中考慮到這一點(diǎn),將大大減輕教師的顧慮,鼓舞更多的教師對(duì)雙師型教師感興趣,進(jìn)而自愿加入進(jìn)來(lái),對(duì)參加雙師培訓(xùn)的教師給予特別的獎(jiǎng)勵(lì),如經(jīng)費(fèi)的支持和評(píng)職晉級(jí)時(shí)算作考核的一個(gè)部分,此外,還可以考慮在教師聯(lián)系實(shí)踐基地時(shí)給予幫助,會(huì)更好地推動(dòng)教師對(duì)實(shí)踐的熱情,保證實(shí)踐的效果。
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作者簡(jiǎn)介:莫嬌(1987-),女,吉林四平人,吉林師范大學(xué)文學(xué)院助教,研究方向:現(xiàn)代漢語(yǔ)語(yǔ)法、對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué)。