小學(xué)生的心理處于快速、協(xié)調(diào)發(fā)展的時期,小學(xué)階段是促進(jìn)智力發(fā)展、形成和諧個性、培養(yǎng)良好心理品質(zhì)與行為習(xí)慣的好時機(jī)[1]。小學(xué)生與教師的關(guān)系是一種重要的人際關(guān)系,教師是小學(xué)生的重要他人,對小學(xué)生的影響重大而深遠(yuǎn)。因此,小學(xué)青年教師的培養(yǎng)要始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高要求和高質(zhì)量。但目前,我國出現(xiàn)了“小學(xué)教師的學(xué)歷整體提高,專業(yè)水平反而下降”的不正?,F(xiàn)象。高校作為小學(xué)青年教師教育的重要前沿陣地,肩負(fù)著培養(yǎng)和提升小學(xué)青年教師素質(zhì)的重要使命,是實(shí)現(xiàn)小學(xué)青年教師教育優(yōu)化的重要堡壘。
一、小學(xué)青年教師的素質(zhì)要求
本文將小學(xué)青年教師界定為年齡在30歲以下,教齡在5年以內(nèi),從事教育教學(xué)工作的人;小學(xué)的行政人員及其他不在教學(xué)一線的教師不在此范圍內(nèi)。隨著我國教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,對小學(xué)教師的素質(zhì)要求也不斷提高。1996年國際教育大會通過的建議明確提出:聘任未來教師的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該不僅僅依賴于申請者的知識基礎(chǔ)。個人的素質(zhì),如良好的道德、責(zé)任感、與人團(tuán)結(jié)、動機(jī)強(qiáng)、對小組工作態(tài)度積極及交往的能力同樣是必要的[2]。為此,筆者從三方面闡釋小學(xué)青年教師的素質(zhì)。
1.高揚(yáng)師德旗
小學(xué)青年教師應(yīng)具有良好的師德。師德主要體現(xiàn)在三點(diǎn)。一是具有愛心,熱愛學(xué)生。愛學(xué)生是師德的核心。教師對學(xué)生的愛是神圣的,這種愛是教師教育學(xué)生的情感基礎(chǔ)。二是愛崗敬業(yè),有責(zé)任心。對教師而言,忠誠于教育教學(xué)工作尤為重要。三是健康的心理和人格。教師的人格特征可通過影響班級的心理環(huán)境和社會范圍,進(jìn)而影響學(xué)生的心理行為發(fā)展和成績結(jié)果[3]。教師作為學(xué)生價(jià)值取向的引導(dǎo)者,必須要有健康的心理、平和的心態(tài)和正確的價(jià)值取向。因此,教師健康的心理和人格是師德的重要保障。
2.把好教學(xué)關(guān)
小學(xué)青年教師只有具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,才能適應(yīng)并順利完成小學(xué)教育的各項(xiàng)任務(wù)。首先,具備“科學(xué)的指導(dǎo)思想”?!翱茖W(xué)的指導(dǎo)思想”即符合時代發(fā)展及社會要求的教育理念,這是教學(xué)工作的靈魂。葉瀾教授指出,作為一個專業(yè)化的人民教師,“要有與時代精神相同的教育理念”,包括:價(jià)值觀層面的“未來性、生命性和社會性”,學(xué)生觀層面的“主動性、潛在性和差異性”,活動觀層面的“雙邊共識性、靈活結(jié)構(gòu)性、動態(tài)生成性和綜合滲透性”[4]。其次,具備過硬的教學(xué)基本功。例如板書設(shè)計(jì)、“三筆一畫”(鋼筆、毛筆、粉筆和簡筆畫)的掌握,多媒體技術(shù)的運(yùn)用及教案的準(zhǔn)備等。最后,具備較好的學(xué)科修養(yǎng)。小學(xué)階段的教育具有基礎(chǔ)性、綜合性等特性,因此要求小學(xué)青年教師必須具備人文、科學(xué)、藝術(shù)及體育等方面的知識和相關(guān)技能。
3.加強(qiáng)溝通力
小學(xué)生對教師的態(tài)度中的情感成分比較重,教師努力保持與學(xué)生的良好關(guān)系有助于其教育思想的有效實(shí)施[5],有利于提高小學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。因此,為了建立良好的師生關(guān)系,小學(xué)青年教師必須要有較強(qiáng)的溝通能力。小學(xué)生心靈嬌嫩,情感直露而脆弱,這要求教師與小學(xué)生溝通時必須循循善誘。同時,教師要善于運(yùn)用目光、笑容等體態(tài)語言向小學(xué)生傳遞愛的信息,使小學(xué)生對教師產(chǎn)生依賴、信任的情感。
二、高校小學(xué)青年教師教育的不足及問題分析
當(dāng)前我國小學(xué)青年教師教育正處于由師范學(xué)校逐步過渡到師范大學(xué)(學(xué)院)的階段。然而,在追求專業(yè)化和學(xué)校升級的過程中暴露出許多問題。不少用人單位表示:現(xiàn)在很多擁有大學(xué)本科學(xué)歷的師范畢業(yè)生難以勝任小學(xué)的教育教學(xué)工作,其敬業(yè)精神和教學(xué)技能皆不理想。這表明,我國高校在小學(xué)青年教師教育的教師文化培養(yǎng)、課程結(jié)構(gòu)及小學(xué)生心理研究方面存在不足,致使目前的小學(xué)教師未能具備良好的師德、教學(xué)基本功不達(dá)標(biāo)和溝通能力不佳。
1.未能具備良好的師德——教師文化培養(yǎng)的缺失
目前,小學(xué)青年教師未能具備良好的師德,主要表現(xiàn)在三點(diǎn)。首先,對教育事業(yè)的認(rèn)識不夠深入,甚至僅把教師作為一種職業(yè)、一種謀生手段,無法達(dá)到熱愛并忠誠于教育事業(yè)的境界。其次,對學(xué)生的關(guān)愛程度不夠,沒有從內(nèi)心深處將愛學(xué)生作為自己教育的情感信念。最后,缺乏責(zé)任心,隨意換班、調(diào)課或代班等。
小學(xué)青年教師未能具備良好的師德,主要原因在于:高等師范教育盲目追求“學(xué)術(shù)型”及“研究型”人才的培養(yǎng),忽視了教師職業(yè)的專業(yè)性和師范性。絕大部分高等院校的師范教育,不論是課程設(shè)置,還是課程內(nèi)容,都過分強(qiáng)調(diào)專業(yè)學(xué)科的知識體系,這樣就導(dǎo)致了一個“注重”與三個“忽視”。即注重向?qū)W生傳授學(xué)科領(lǐng)域知識,忽視對學(xué)生作為未來教師必備的專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),忽視對學(xué)生職業(yè)人格的訓(xùn)練,尤其忽視對學(xué)生進(jìn)行教師文化(如專業(yè)思想與師德教育、文明習(xí)慣養(yǎng)成和教師情感道德等隱性環(huán)節(jié))的教育。
2.教學(xué)基本功不達(dá)標(biāo)——課程結(jié)構(gòu)不合理
小學(xué)青年教師的教學(xué)技能相對匱乏。具體包括五點(diǎn):一是無法迅速實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變(師范生——教師);二是很難準(zhǔn)確、深刻地理解小學(xué)的教育思想、教學(xué)理念等,缺乏科學(xué)的指導(dǎo)思想;三是板書設(shè)計(jì)及教案準(zhǔn)備存在嚴(yán)重不足的現(xiàn)象,甚至不知何為“三筆一畫”;四是難以把握教學(xué)內(nèi)容,沒有較為清晰的知識體系脈絡(luò),課堂教學(xué)的組織管理比較混亂,課堂教學(xué)質(zhì)量不高;五是知識面過窄,不能滿足小學(xué)生全面發(fā)展的要求。
目前,高等院校的師范教育過分注重“教什么”的問題,而對“怎樣教”的問題未給予足夠重視,導(dǎo)致教師職業(yè)技能、技巧類的相關(guān)課程比重較小。具體包括三點(diǎn)。一是學(xué)科知識課程比重過大。二是過分強(qiáng)調(diào)知識的系統(tǒng)性和完整性,缺少實(shí)踐課程,造成理論與實(shí)踐脫節(jié)。學(xué)生所掌握的只是抽象的概念和原則,缺乏實(shí)踐的鍛煉,很難將知識內(nèi)化為自己的思想,更不用說將理論付諸實(shí)踐。三是課程內(nèi)容單一。大多數(shù)高等院校主要按照學(xué)科專業(yè)模式培養(yǎng)小學(xué)教師,卻忽視小學(xué)教師培養(yǎng)的特色和規(guī)律,致使學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)單一,綜合能力欠缺。
3.溝通能力不佳——對小學(xué)生心理研究不足
小學(xué)青年教師不僅要掌握足夠的理論知識,還要了解學(xué)生,理解教育教學(xué)的本質(zhì),掌握處理師生關(guān)系的技巧,具備解決師生矛盾的能力。一些擁有本科學(xué)歷且專業(yè)知識過硬的師范畢業(yè)生到小學(xué)任教不足一年便辭職,其根本原因在于:他們不懂得如何與學(xué)生交流和溝通,在學(xué)生中沒有威信,所以他們不僅沒法很好地組織教學(xué),更與學(xué)生發(fā)生矛盾,甚至被學(xué)生氣哭跑到校長室告狀。對于小學(xué)青年教師來說,他們經(jīng)歷著從學(xué)生向教師、從受教育者向教育工作者的角色轉(zhuǎn)變。在這一過程中,他們?nèi)狈?jīng)驗(yàn),未能與小學(xué)生進(jìn)行有效的交流和溝通。此外,小學(xué)青年教師溝通能力的欠缺還表現(xiàn)在與家長及同事的交往上,這也阻礙著小學(xué)青年教師勝任教師角色、培養(yǎng)職業(yè)幸福感的進(jìn)程。
高等院校缺乏對小學(xué)教師教育專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行有針對性的心理學(xué)教育是導(dǎo)致小學(xué)青年教師溝通能力不佳的主要原因。心理學(xué)知識對教師把握學(xué)生的群體特點(diǎn)和個性狀況具有重要作用,是教師了解學(xué)生、解決師生矛盾和構(gòu)建良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。目前,盡管各大高等院校的師范專業(yè)均開設(shè)了發(fā)展心理學(xué)、教育心理學(xué)和社會心理學(xué)等心理科學(xué)類課程,且覆蓋面較廣,但忽視了小學(xué)教師教育的特殊性,導(dǎo)致心理學(xué)教育沒有側(cè)重點(diǎn),缺乏針對性。
三、提高小學(xué)青年教師培養(yǎng)質(zhì)量的對策
為了提高小學(xué)青年教師的培養(yǎng)質(zhì)量,筆者認(rèn)為有三個對策。
1.加強(qiáng)教師文化教育
加強(qiáng)教師文化教育,即加強(qiáng)師范生的職業(yè)道德建設(shè),增強(qiáng)其責(zé)任感和使命感。具體包括三點(diǎn)。一是延續(xù)長期以來高等院校的師范專業(yè)在培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)任務(wù)、課程設(shè)置和教學(xué)模式等方面所具有的、鮮明的師范性特色[6]。二是高等院校應(yīng)注重對小學(xué)教師教育專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行專業(yè)思想的教育和敬業(yè)精神的培養(yǎng),使其了解小學(xué)教育事業(yè)的重要性,認(rèn)識到教師這一職業(yè)的神圣性及作為一名小學(xué)教師應(yīng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任與義務(wù),從而增強(qiáng)其主人翁意識和愛崗敬業(yè)精神。三是小學(xué)青年教師應(yīng)以“教育”為其專業(yè)領(lǐng)域,而不是以任教“學(xué)科”為其專業(yè)領(lǐng)域,即教育所關(guān)注的是如何培養(yǎng)完整的人,而不是以傳授某一學(xué)科領(lǐng)域的知識和技能為滿足[7]。
2.優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)
為了優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),高等院校的師范專業(yè)應(yīng)具體落實(shí)四項(xiàng)工作。其一,注重師范生專業(yè)技能的訓(xùn)練。適當(dāng)增加小學(xué)教師職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)與訓(xùn)練的內(nèi)容和材料,例如“三筆一畫”訓(xùn)練、說課訓(xùn)練、雙語訓(xùn)練和現(xiàn)代教育技術(shù)訓(xùn)練等職業(yè)技能訓(xùn)練。通過建立師范生技能測試中心、完善機(jī)制和加強(qiáng)考核等措施,強(qiáng)化師范生專業(yè)技能的培養(yǎng)。其二,提高師范生的知識修養(yǎng)。針對小學(xué)教育的基礎(chǔ)性、綜合性等特點(diǎn),高等院校的師范專業(yè)在課程設(shè)置方面要跳出單一的學(xué)科框架,注重培養(yǎng)學(xué)生寬廣的知識面,加強(qiáng)學(xué)科融合的通識教育,做到“綜合培養(yǎng),有所側(cè)重”。其三,針對小學(xué)青年教師不能較好地把握小學(xué)教材及其知識體系、內(nèi)容結(jié)構(gòu)等問題,高等院校的圖書館可購置一批小學(xué)教材,讓畢業(yè)后有志于從事小學(xué)教育工作的學(xué)生進(jìn)行研究,以利于學(xué)生的教學(xué)實(shí)踐。針對師范生的教學(xué)實(shí)踐,高等院校至少應(yīng)做到三點(diǎn)。一是將小學(xué)的優(yōu)秀教師請進(jìn)來,通過上課示范、開講座和與學(xué)生座談等方式,將小學(xué)的典型案例、具體需求和發(fā)展所面臨的困境等問題講給學(xué)生聽,讓師范生對小學(xué)教育有比較全面、立體的了解,使其學(xué)到具有實(shí)踐性的教學(xué)本領(lǐng)。二是帶動師范生積極思考,利用其思維活躍、勇于創(chuàng)新的優(yōu)勢,尋求解決小學(xué)教師發(fā)展困境的有效途徑。三是給師范生提供更多的實(shí)習(xí)機(jī)會,加強(qiáng)其實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,豐富其教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為其日后的教育教學(xué)工作打下良好基礎(chǔ)。
3.重視小學(xué)生心理研究
高等院校應(yīng)結(jié)合小學(xué)教育特色及規(guī)律,有針對性地對師范生進(jìn)行心理學(xué)教育,以加強(qiáng)師范生對小學(xué)生心理的研究。具體而言就是:要求小學(xué)教師教育專業(yè)的學(xué)生能在較短時間內(nèi)辨別小學(xué)生的氣質(zhì)類型,懂得尊重學(xué)生的個體差異,善于激發(fā)學(xué)生的潛能,并結(jié)合小學(xué)生各階段的心理特征,采取科學(xué)、有效的溝通方式與他們溝通和交流。例如在普通心理學(xué)方面,側(cè)重氣質(zhì)說(膽汁質(zhì)、多血質(zhì)、抑郁質(zhì)和粘液質(zhì))、各種效應(yīng)(例如皮革馬利翁效應(yīng)、最近發(fā)展區(qū)效應(yīng)等)和規(guī)律(例如艾賓浩斯的遺忘曲線等)。又如在發(fā)展心理學(xué)方面,側(cè)重兒童各年齡階段的心理特征,重點(diǎn)是要抓住其發(fā)展的關(guān)鍵期。再如在社會心理學(xué)方面,側(cè)重讓學(xué)生掌握各種方法。
小學(xué)青年教師肩負(fù)著培育祖國花朵的重?fù)?dān),其素質(zhì)尤為重要。作為小學(xué)教師教育重要培養(yǎng)基地的高等院校,必須對小學(xué)教師教育給予充分的重視與支持,必須要熟悉、了解和研究小學(xué)教師教育,明確小學(xué)教師的專業(yè)特性,掌握小學(xué)教師培養(yǎng)的特點(diǎn)和規(guī)律,從而為構(gòu)建小學(xué)教師教育的培養(yǎng)模式提供理論支撐和實(shí)踐基礎(chǔ),切實(shí)提高小學(xué)青年教師的培養(yǎng)質(zhì)量。
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