嚴園韓旭
(金陵科技學(xué)院 藝術(shù)學(xué)院,江蘇 南京 211169)
學(xué)生工作是高校實現(xiàn)優(yōu)秀人才培養(yǎng)目標的重要手段,是建設(shè)優(yōu)良學(xué)風、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要途徑,在我國高等教育發(fā)展史上扮演著重要的角色。新形勢下隨著《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》的頒布,對高??朔|(zhì)化傾向、合理定位并辦出特色提出了更高的要求。在此背景下,高校學(xué)生工作樹立品牌意識、打造特色品牌、走特色發(fā)展之路,不僅是順應(yīng)高等教育發(fā)展趨勢的必然要求,而且是創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的合理選擇,已經(jīng)成為體現(xiàn)高水平學(xué)生工作的重要標志。本文在厘清“高校學(xué)生工作品牌”的內(nèi)涵及意義的基礎(chǔ)上,以金陵科技學(xué)院藝術(shù)學(xué)院“心·陽光”微公益活動為例,介紹活動的主要做法,并對取得的經(jīng)驗作深入剖析,為高校開展類似活動提供可供借鑒的經(jīng)驗和模式。
品牌的英文釋義Brand,源出古挪威文Brandr,意為“燒灼”,人們最初用這種方式來標記家畜等需要與其他人相區(qū)別的私有財產(chǎn)??铺乩赵凇稜I銷管理》一書中采用了美國營銷協(xié)會對品牌的定義,他指出:一般意義上,品牌是一種名稱、名詞、符號或設(shè)計,或者是它們的組合,其目的是識別某個銷售者或某群銷售者的產(chǎn)品或勞務(wù),并使之同競爭對手的產(chǎn)品和勞務(wù)區(qū)別開來。
學(xué)術(shù)界對“高校學(xué)生工作品牌”的內(nèi)涵至今沒有明確的界定,筆者認為,“高校學(xué)生工作品牌”是以品牌管理為工具,對在長期辦學(xué)過程中逐步形成的且區(qū)別于其他高校的具有優(yōu)質(zhì)性、獨特性和穩(wěn)定性的學(xué)生工作載體以品牌的形式固定其模式,它是高校學(xué)生工作領(lǐng)域優(yōu)秀成果的積淀和濃縮。當前,高校學(xué)生工作品牌化建設(shè)在理論上推陳出新、在實踐中深入發(fā)展,國家級、省級、校級等各項各類基金將“高校學(xué)生工作品牌”作為研究課題予以資助,各高校則緊密結(jié)合自身辦學(xué)特色提出諸多品牌發(fā)展戰(zhàn)略并取得了豐碩的成果。筆者認為,將“品牌”的概念引入高校學(xué)生工作,主要有以下兩方面的現(xiàn)實意義。
1.是順應(yīng)高等教育發(fā)展趨勢、加強素質(zhì)教育的要求。高等教育的本質(zhì)在于促進人的發(fā)展和全民族素質(zhì)的提高。因此,素質(zhì)教育作為高等教育的主導(dǎo)趨勢,是符合教育發(fā)展方向的教育理念,學(xué)生工作品牌的創(chuàng)建不僅體現(xiàn)了高校特色,更全面貫徹了素質(zhì)教育的總的要求。通過關(guān)注學(xué)生的全面需求,將有利于學(xué)生成長成才的教學(xué)方法、團學(xué)活動等作為重點項目進行品牌打造,為其不斷注入最新的科技、文化成果,調(diào)整、充實和完善其內(nèi)容和方法,發(fā)揮適應(yīng)素質(zhì)教育的重要職能——發(fā)展人的個性,使每一位受教育者的潛能都能得到充分的開發(fā)。此外,品牌打造本身就是創(chuàng)造力的競爭,強調(diào)教育者發(fā)揮創(chuàng)造精神,從學(xué)校實際出發(fā)設(shè)計并組織科學(xué)的教育活動,促進受教育者在自主活動中將外部教育的影響主動內(nèi)化為自己穩(wěn)定的身心素質(zhì),從而改變“應(yīng)試教育”下亦步亦趨的局面,在傳播高校學(xué)生工作有益經(jīng)驗與辦學(xué)特色的同時,順應(yīng)高等教育課程改革的綜合化發(fā)展趨勢,實現(xiàn)教育規(guī)劃提出的既定目標。
2.是創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、促進學(xué)生全面綜合發(fā)展的要求。高校學(xué)生工作品牌創(chuàng)建是以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、全面進行素質(zhì)教育為核心內(nèi)容,立足于學(xué)生的成長與發(fā)展的一項綜合性工程。創(chuàng)建高校學(xué)生工作品牌,要求高校從學(xué)生的角度出發(fā)制定包括素質(zhì)教育、綜合測評、社團活動、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、生活學(xué)習、學(xué)風建設(shè)等在內(nèi)的創(chuàng)新人才培養(yǎng)方案和學(xué)生成才模式,對學(xué)生的學(xué)習、工作、生活進行有針對性的幫扶和教育,從而積極推動學(xué)生的全面發(fā)展。這樣,通過創(chuàng)建學(xué)生工作品牌,既保證了學(xué)生工作品牌從實踐中來最終回到實踐中去,又為下一個品牌創(chuàng)建的周期提供了必要的人才后備軍,而作為首要目的的人才培養(yǎng)與促進學(xué)生全面發(fā)展的思路和理念,則始終貫穿其中。
金陵科技學(xué)院藝術(shù)學(xué)院“心·陽光”微公益活動作為金科院長期實踐、逐步形成的學(xué)生工作品牌活動,是一項針對社會特殊群體的公益項目,以關(guān)注聾啞兒童、農(nóng)民工子弟、留守兒童為主,利用師生的專業(yè)優(yōu)勢,定期進行義務(wù)藝術(shù)培訓(xùn),開展各種文化活動,通過美育手段幫助這些特殊人群化解心理危機,順利就業(yè),盡快融入社會?;顒幼詥右詠恚讯啻紊钊胗變簣@、農(nóng)民工子弟學(xué)校開展志愿服務(wù),舉辦各種公益海報展,取得了顯著的成效。
1.項目化運作,調(diào)動學(xué)生參與實踐活動的主動性。如何更有效地激發(fā)大學(xué)生參與實踐活動的主動性,是學(xué)生工作一直以來面臨的重點和難點?!靶摹り柟狻蔽⒐婊顒右皂椖炕J介_展,較為有效地解決了這一難題。我們將“心·陽光”微公益活動設(shè)計為繪畫療法——關(guān)心他(她)成長、微博空間——關(guān)愛他(她)心靈和公益海報——關(guān)注他(她)世界三個子項目,將美術(shù)、電腦、繪畫、唱歌、舞蹈、朗誦、工藝品制作、插花藝術(shù)、服裝設(shè)計與裁剪、籃球、科技與生活等培訓(xùn)班,以及法制宣傳、環(huán)保調(diào)研、主題參觀、訪問資助貧困生家庭、宣傳社會主義榮辱觀等各項活動整體打包、融入到各個子項目之中,每個子項目又將時間、地點落實到人員,并詳細列出經(jīng)費預(yù)算,對要注意的問題和可能發(fā)生的意外情況,都以“注意事項”的形式一一列出。這些做法,為激發(fā)大學(xué)生參與熱情、達到預(yù)期目標夯實了基礎(chǔ)。
2.專業(yè)化引導(dǎo),提高學(xué)生深入實踐活動的水平和效率。在當前高校開展的各類實踐活動中,有的項目跟大學(xué)生的專業(yè)結(jié)合得不緊密,無法真正發(fā)揮他們的專業(yè)特長,這樣就很難使實踐活動的水平和效益得到充分發(fā)揮?!靶摹り柟狻蔽⒐婊顒釉谠O(shè)計之初就緊扣學(xué)生的專業(yè)特點,揚己之長、避己所短,真正做到實踐活動水平和效益“雙贏”,不僅達到了活動預(yù)期的效果,還讓學(xué)生自身的綜合素質(zhì)得到了提高。繪畫療法——關(guān)心他(她)成長活動,是讓繪畫者通過繪畫的創(chuàng)作過程、利用非語言工具,將潛意識內(nèi)壓抑的感情與沖突呈現(xiàn)出來,并在繪畫過程中獲得緩解與滿足,從而達到診斷與治療的效果。微博空間——關(guān)愛他(她)心靈活動,是開通“心·陽光”新浪微博和騰訊微博,介紹繪畫療法,實時報道團隊活動情況,選取典型案例進行交流分享。公益海報——關(guān)注他(她)世界活動,是以“海報展”的方式,通過志愿者的視角將人們的視覺引入特殊兒童這一群體,引發(fā)更多團體和個人的關(guān)注。這三個專業(yè)化子項目的舉辦,發(fā)揮了藝術(shù)類大學(xué)生的專業(yè)特長,取得了良好的社會效益。
3.社會化深入,發(fā)揮學(xué)生參與實踐活動的育人功能。大學(xué)生實踐活動成功與否的關(guān)鍵之一,是這項活動本身是否具有吸引力,是否具有感染力,只有具備了吸引力和感染力,才具備強大的生命力。一項具有吸引力、感染力和生命力的實踐活動,才能將育人功能得以發(fā)揮,否則就成了“為了搞活動而搞活動”,其效果就很難得以保證。然而,生活在大學(xué)校園里的青年學(xué)生,如果不走入社會、不融入社會,就很難對社會有更加理性的認識。正是出于這樣的考慮,“心·陽光”微公益活動緊扣“社會化深入”的思路,將主要活動放在了“校園外、社會”上?!靶摹り柟狻蔽⒐婊顒訂訉嵤┮詠?,長期在學(xué)校所在的南京市江寧區(qū)幼兒園開展支教活動,2012年暑期還組成社會實踐小分隊赴浙江省東陽市南馬鎮(zhèn)中心小學(xué)、揚州市寶應(yīng)鎮(zhèn)安宜泰山東村社區(qū)等單位舉行實踐活動,以生動的現(xiàn)實、鮮活的事例作為教育學(xué)生的載體,取得了顯著的成效。
1.項目化運作,是品牌建設(shè)的前提基礎(chǔ)。將項目化管理的方式用于培育高校學(xué)生工作品牌,就是把學(xué)生工作具體活動視為“項目”,進行項目設(shè)計:通過項目申報、項目審批、項目運作、項目檢查、項目驗收等程序,實行項目化管理。學(xué)生工作項目化管理,具有優(yōu)化資源配置、引入競爭機制、強化主體地位等特點,決定了學(xué)生工作可能達到的水平和可能達到的效果。需要注意的是,在項目化運作中要突出“三貼近”原則?!叭N近”原則的核心就是要立足于基本國情,把深化和增強對黨的方針政策的理解作為中心任務(wù),使大學(xué)生的品牌活動更好地體現(xiàn)時代精神;就是要深入到現(xiàn)實生活中去,關(guān)注生活中的重大問題,使大學(xué)生的品牌活動富于生活氣息,反映生活本質(zhì)。
2.專業(yè)化引導(dǎo),是品牌建設(shè)的有效途徑。大學(xué)生社會實踐活動方案,畢竟是“紙”上的設(shè)想,當大學(xué)生社會實踐活動在生活中展開時,現(xiàn)實是生動、豐富、復(fù)雜、變化的,大學(xué)生的思想也顯得異常活躍。為防止游山玩水、放任自流,甚至走向預(yù)期的反面,大學(xué)生社會實踐活動要達到預(yù)期的目的和要求,專業(yè)化引導(dǎo)必不可少。專業(yè)化引導(dǎo)的過程,在內(nèi)容上要體現(xiàn)思想性,在方法上要體現(xiàn)因勢利導(dǎo),在載體上要緊扣學(xué)生的專業(yè)特點。大學(xué)生由于生活閱歷較淺,觀察、分析問題時,難免表面化、片面性,缺乏全面、深刻地分析問題的能力。同樣的社會現(xiàn)象,他們會得出各種不同的答案。因此,要用正確的標準、正確的價值判斷體系亦即社會主義核心價值體系,對事物做出判斷,幫助學(xué)生結(jié)合實際學(xué)習黨的路線、方針、政策;深入了解國情,了解改革開放的偉大成就,全面理解構(gòu)建和諧社會的深刻內(nèi)涵。
3.社會化深入,是品牌建設(shè)深化的有效推力。大學(xué)生社會品牌活動不能僅僅停留在感性層面,還要深入到“內(nèi)心”,觸及世界觀、人生觀、價值觀的層面,這是大學(xué)生開展活動應(yīng)當達到的深度。深入“內(nèi)心”,就要深入社會、深入實際,將理論所學(xué)與實際運用在“社會化”的框架下得到有機融合,引導(dǎo)學(xué)生聯(lián)系所學(xué),有所觸動、有所警醒、有所覺悟、有所行動、有所提高,最終達到認識社會的目的。其次要在方法上體現(xiàn)因勢利導(dǎo),避免說教,避免“大話、空話”,應(yīng)當從學(xué)生的思想狀況、認識水平的實際出發(fā),充分利用事實的客觀性和雄辯性,循循善誘、因勢利導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生用辯證唯物主義和歷史唯物主義的思想方法,自己得出正確的結(jié)論。
[1]肖永忠.關(guān)于高校打造學(xué)生工作品牌的若干思考[J].管理教育,2008,11.
[2]魯良.論學(xué)生工作的品牌戰(zhàn)略[J].湖南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)報,2008,1,VOL7(1).
[3]翟東鋒.關(guān)于學(xué)生工作品牌的思考[J].科教文輝,2011,2上旬刊.