左權(quán)縣:開展“每周一講”活動(dòng) 著力提升組工干部素質(zhì)
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,全面提升組工干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,左權(quán)縣委組織部開設(shè)了“每周一講”活動(dòng),精心選題,嚴(yán)密組織,扎實(shí)推進(jìn),進(jìn)一步促進(jìn)了部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè)。授課內(nèi)容由講課人自行確定,自主撰稿,可以是自身業(yè)務(wù)工作體會(huì)、學(xué)習(xí)上級(jí)政策文件的理解和心得、聆聽專家報(bào)告和先進(jìn)人物事跡感悟,也可以是今后工作的打算和設(shè)想等。采取本人講、集體學(xué)、專人提、大家議、全員評(píng)等靈活多樣的方式,不僅學(xué)習(xí)政策、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),而且可以交流學(xué)習(xí)心得、互動(dòng)解疑釋惑。推行脫稿演講制,改變了以往“死記硬背、照搬照念”的學(xué)習(xí)方式。在科室之間、科員與干部之間、干部與干部之間架起了上情下達(dá)與下情上達(dá)的橋梁,方便了工作,鍛煉了能力,更營(yíng)造出了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。
點(diǎn)評(píng):組工干部不管是選任干部還是抓基層建設(shè),都需要有很強(qiáng)的政策性,如果業(yè)務(wù)不精,知識(shí)貧乏,思想就缺少靈氣,講話就缺少底氣,很難做好服務(wù)工作,講黨性就成為空中樓閣,辦不了實(shí)事。因此,每名組工干部都需要不斷提升自身素質(zhì),成為組織人事工作的“政策通”,只有這樣,才能以高尚的品行、杰出的業(yè)績(jī),保持住黨的純潔性,堅(jiān)守好共產(chǎn)黨員的精神家園。
(巨維榮)