德清縣供電局學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實(shí)踐與探索*

金 霞，錢 珺

（1.國網(wǎng)浙江德清縣供電公司，浙江 德清 313200；2.國網(wǎng)浙江省電力公司湖州供電公司，浙江 湖州 313000）

德清縣供電局黨委提出“1234”學(xué)習(xí)法，大力倡導(dǎo)“激情工作、快樂工作、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的理念，有效激勵(lì)了干部員工“學(xué)知識、學(xué)技能、學(xué)本領(lǐng)”的熱情和動力，將學(xué)習(xí)與工作有機(jī)融合，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，提升學(xué)習(xí)效果，促進(jìn)各項(xiàng)工作，凝聚全局干部員工的智慧和力量，推進(jìn)共同事業(yè)、建設(shè)共同家園.

1 探索管理創(chuàng)新構(gòu)建學(xué)習(xí)機(jī)制

（1）秉持“一個(gè)愿景”.德清縣供電局黨委秉持“打造學(xué)習(xí)型黨組織，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨員”這一共同愿景，大力營造和形成重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，黨員的學(xué)習(xí)能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高、先鋒模范作用充分發(fā)揮，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為推動企業(yè)科學(xué)、和諧發(fā)展提供持久動力和堅(jiān)強(qiáng)保證.

（2）健全“兩種模式”.一是請進(jìn)來，長見識.每年不定期邀請知名教授、行業(yè)專家進(jìn)行講課輔導(dǎo)，內(nèi)容涉及企業(yè)文化、精益化管理等方面，幫助員工提升理論素養(yǎng)和專業(yè)技能，增強(qiáng)員工履職本領(lǐng).近兩年來，該局認(rèn)真貫徹浙江省電力公司《2009－2013年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》相關(guān)要求，先后邀請了中央黨校張希賢教授、省委黨校鄭倉元教授等來德清縣供電局開展黨的相關(guān)知識和形勢任務(wù)教育，并從2006年起，每年堅(jiān)持編印《企業(yè)形勢教育讀本》，幫助廣大干部員工打開思路，增長見識.二是走出去，拓視野.組織干部員工赴管理先進(jìn)，業(yè)績優(yōu)秀的企業(yè)交流取經(jīng)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和成功做法.開展以黨性修養(yǎng)為主題的革命基地教育活動，以作風(fēng)正氣為核心的為民務(wù)實(shí)清廉群眾路線教育活動，學(xué)歷史，揚(yáng)正氣，端作風(fēng)，啟思維.結(jié)合近兩年來，浙江省電力公司牽頭開展的“兩個(gè)共同”主題教育，“制度管事、文化管心”教育活動，以及正在開展的“中國夢、國網(wǎng)情”主題教育實(shí)踐活動，以大討論和筆談等形式及時(shí)總結(jié)交流學(xué)習(xí)過程中的體會和經(jīng)驗(yàn).近兩年來，該局黨員干部共撰寫相關(guān)理論、體會文章78篇.

（3）打造“三大平臺”.一是打造宣傳平臺.設(shè)立一網(wǎng)、一窗、一動態(tài)，即開辟并完善局域網(wǎng)站、在基層站所設(shè)立宣傳櫥窗、在企業(yè)內(nèi)部不定期刊發(fā)電子版陽光電力動態(tài)，及時(shí)刊登干部員工的學(xué)習(xí)體會、學(xué)習(xí)典型，大力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，培育員工“隨時(shí)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的理念.二是豐富活動平臺.重視企業(yè)文化設(shè)施建設(shè)和學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的軟硬件投入，充分發(fā)揮工、團(tuán)組織作用，組織開展“和諧德電”、“激情德電”、“陽光德電”等內(nèi)容豐富、意義深遠(yuǎn)的文化活動，將學(xué)習(xí)與活動有效結(jié)合，讓員工在舒緩壓力的同時(shí)，充分體會到了學(xué)習(xí)的快樂，有效提升了員工的精氣神.同時(shí)積極參與“三位一體”技能提升工程，開展各類技能技術(shù)比武、安全生產(chǎn)月、職工合理化建議等，為學(xué)習(xí)教育活動開展夯實(shí)基礎(chǔ).三是完善激勵(lì)平臺.完善制度建設(shè)，修訂了《德清縣供電局黨員學(xué)習(xí)教育制度》，每年下發(fā)黨員學(xué)習(xí)教育計(jì)劃并跟蹤執(zhí)行情況.創(chuàng)新實(shí)施《德清縣供電局黨風(fēng)廉政宣傳教育制度》，建立黨風(fēng)廉政常態(tài)化教育活動機(jī)制，將學(xué)習(xí)納入制度化、日?；?、規(guī)范化管理.建立健全述學(xué)、評學(xué)和考核評價(jià)機(jī)制，把學(xué)習(xí)情況納入干部年終述職的重要內(nèi)容之一，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為黨建和思想政治工作評先、文明班組（部室）評比的重要內(nèi)容，把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力作為選拔任用干部的重要依據(jù)之一.

（4）開辟“四類課堂”.一是“會”上學(xué).發(fā)揮黨委理論中心組“領(lǐng)頭學(xué)”作用，結(jié)合不同時(shí)期形勢任務(wù)要求，及時(shí)編發(fā)中心組學(xué)習(xí)資料，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地開展學(xué)習(xí)，同時(shí)將理論學(xué)習(xí)與形勢宣講、實(shí)踐調(diào)研有機(jī)結(jié)合.局領(lǐng)導(dǎo)每年為基層聯(lián)系點(diǎn)開展企業(yè)形勢任務(wù)宣講.制定調(diào)研計(jì)劃，深入基層調(diào)查研究，知民情、解民意、辦實(shí)事.推行基層支部“互動學(xué)”模式，打破傳統(tǒng)的“授課式”方式，側(cè)重互動交流、討論分析，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果.特別是引入“開放式安全活動”模式后，在學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)深度上有了進(jìn)一步提升，學(xué)習(xí)成效得到進(jìn)一步顯現(xiàn).二是“網(wǎng)”上學(xué).組織黨員投身“萬名黨員網(wǎng)上學(xué)”活動.從2012年開始，按照省電力公司的統(tǒng)一部署，該局全體黨員參與了第二輪網(wǎng)上學(xué)活動，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和自學(xué)計(jì)劃要求，有系統(tǒng)、有重點(diǎn)地開展學(xué)習(xí).既擴(kuò)大了知識面，增長了專業(yè)知識，又有效克服了工學(xué)矛盾，取得了良好效果.近年來，已有241人次黨員參加了網(wǎng)上課堂的學(xué)習(xí)，總課時(shí)達(dá)5 586 h，考試合格率達(dá)100%.三是“掌”上學(xué).利用現(xiàn)代信息技術(shù)開設(shè)“手機(jī)課堂”.每周定期向中層干部和重要崗位人員發(fā)送黨風(fēng)廉政建設(shè)警示短信；推出“手機(jī)安全報(bào)”，及時(shí)傳播安全生產(chǎn)新政策、新要求，提升員工安全意識和技能；在“七一”建黨節(jié)、“十一”國慶節(jié)等重大節(jié)慶時(shí)期發(fā)送溫馨祝福短信；組織開展“紅色短信”征集和發(fā)送活動，近兩年來，共發(fā)送各類創(chuàng)先爭優(yōu)紅色短信364條，營造了濃厚氛圍.四是“場”上學(xué).實(shí)踐出真知，最廣闊的課堂就在生產(chǎn)一線、施工現(xiàn)場，就在本職崗位中.德清縣供電局將學(xué)習(xí)活動與當(dāng)前開展的準(zhǔn)軍事化管理、精益化管理相結(jié)合，鼓舞員工借助“師徒結(jié)對”平臺，尋找各自標(biāo)桿、對照先進(jìn)典型、立足崗位實(shí)踐，立足施工一線不斷積累知識和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)每年配套組織開展不同專業(yè)的調(diào)考、技能競賽等活動，讓員工將所學(xué)的本領(lǐng)亮一亮、比一比，及時(shí)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效，大力倡導(dǎo)在“干中學(xué)，學(xué)中干”，達(dá)到“學(xué)以致用”的效果.

2 加強(qiáng)應(yīng)用實(shí)踐凸顯管理成效

德清縣供電局的“1234”學(xué)習(xí)法，經(jīng)過幾年的探索與實(shí)踐，現(xiàn)已逐步邁入成熟階段，在黨員干部員工中形成了共識，并顯示出一定的成效.

（1）黨組織學(xué)習(xí)力顯著提升.該局施行的“1234”學(xué)習(xí)法通過對學(xué)習(xí)模式的整合、優(yōu)化，較好地解決了工學(xué)矛盾，巧妙地變“被動學(xué)為主動學(xué)”，變“傳統(tǒng)學(xué)為靈活學(xué)”，大大提升了學(xué)習(xí)效率，并將學(xué)習(xí)成果有效轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，創(chuàng)新力，創(chuàng)造了企業(yè)良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益.2012年，德清縣供電局再次首批榮膺國家電網(wǎng)公司“一流縣供電企業(yè)”.僅2012年，該局共完成專利申報(bào)17項(xiàng)，獲得專利授權(quán)5項(xiàng)，獲湖州電力局及以上科技成果獎(jiǎng)7項(xiàng)，公開發(fā)表論文20篇，均創(chuàng)下歷史最高紀(jì)錄，大大提升了企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展實(shí)效，被省電力公司授予“科技進(jìn)步先進(jìn)（縣）供電企業(yè)”.

（2）黨組織創(chuàng)新力顯著提升.該局充分發(fā)揮黨委理論中心組學(xué)習(xí)的龍頭示范作用，班子成員學(xué)以致用，會同職能部室、相關(guān)單位開展課題調(diào)研，近兩年來共形成《深化全面預(yù)算改革，切實(shí)提升經(jīng)營管理水平》《提高企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)防控能力》等近30項(xiàng)調(diào)研報(bào)告，有效解決了企業(yè)一些生產(chǎn)、經(jīng)營和綜合管理方面的突出問題.該局黨委理論中心組還榮獲了“湖州市黨委理論學(xué)習(xí)中心組先進(jìn)單位”稱號.該局相關(guān)職能部室、生產(chǎn)單位也紛紛結(jié)合工作實(shí)踐撰寫理論調(diào)研文章，兩年來先后有28篇文章在縣級及以上優(yōu)秀理論調(diào)研文章評選、管理創(chuàng)新成果及典型經(jīng)驗(yàn)申報(bào)中獲獎(jiǎng).

（3）黨組織執(zhí)行力顯著提升.通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，各級黨組織和廣大黨員的精神面貌煥然一新，大局意識和責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)，迎難而上、敢為人先的勇氣進(jìn)一步提升，“爭當(dāng)?shù)谝?，勇?chuàng)一流”的意識進(jìn)一步增強(qiáng).這在近兩年的冰雪災(zāi)害、迎峰度夏、突發(fā)事件緊急保供電等工作中得到了充分的顯現(xiàn).同時(shí)，通過各種形式的政治理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，廣大干部員工的政治、專業(yè)和文明素質(zhì)大大提升，黨員的先鋒模范作用和員工的創(chuàng)先爭優(yōu)意識明顯增強(qiáng)，有力助推了企業(yè)的科學(xué)、和諧發(fā)展.