別太在意背后的話等

不要在意別人在背后怎么看你說(shuō)你,因?yàn)檫@些言語(yǔ)改變不了事實(shí),卻可能攪亂你的心。心如果亂了,一切就都亂了。理解你的人，不需要解釋?zhuān)徊焕斫饽愕娜?不配你解釋。人貴在大氣,要學(xué)會(huì)對(duì)自己說(shuō),如果這樣說(shuō)能讓你們滿足,我愿意接受。并請(qǐng)相信,真正懂你的人,絕不會(huì)因?yàn)槟切┯械?、沒(méi)有的而否定你。

——?jiǎng)e太在意背后的話

誰(shuí)都有脾氣，但要學(xué)會(huì)收斂，在沉默中觀察，在冷靜中思考，別讓沖動(dòng)的魔鬼，釀成無(wú)可挽回的錯(cuò)；誰(shuí)都有夢(mèng)想，但要立足現(xiàn)實(shí)，在拼搏中靠近，在忍耐中堅(jiān)持，別把它掛在嘴邊，常立志者無(wú)志；誰(shuí)都有底線，但要懂得把握，大事重原則，小事有分寸，不講情面難得別人支持，過(guò)分虛偽亦讓人避而遠(yuǎn)之。

——人生在一個(gè)“度”

我們常常懷疑自己，明明條件不差，為什么偏偏沒(méi)有另一半，而那些不那么漂亮、不那么可愛(ài)、不那么幽默的人，反而擁有令人羨慕的感情。為什么呢？我想是因?yàn)槲覀兌继⌒?，太?jǐn)慎太不敢去愛(ài)了吧？我們將自己的感情包裝的好好的，為了所謂的矜持與害怕，選擇等待、選擇放棄、選擇錯(cuò)過(guò)。

——愛(ài)是一種勇敢的行為

1.折騰=體驗(yàn)，親身體驗(yàn)是最深刻的智慧。2.世界是最好的學(xué)校，實(shí)踐是最好的老師，生命不夠豐富，是因?yàn)檎垓v的太少。3.今天自己不太好，是過(guò)去別人對(duì)我們太好。要想未來(lái)變得更好，就不要奢求別人對(duì)自己太好。4.小折騰磨練出小人物，大折騰才能磨練出大人物。

——一定要經(jīng)得起折騰

人要先學(xué)會(huì)從眾，再學(xué)會(huì)與眾不同；先學(xué)會(huì)復(fù)雜，再學(xué)會(huì)簡(jiǎn)單；先學(xué)會(huì)愛(ài)自己，再學(xué)會(huì)愛(ài)別人；先學(xué)會(huì)愛(ài)親人，再學(xué)會(huì)愛(ài)朋友；先學(xué)會(huì)怎樣生活，再學(xué)會(huì)體驗(yàn)生活；先學(xué)會(huì)做人，再學(xué)會(huì)做官；先要求自己，再要求別人；先學(xué)會(huì)適應(yīng)，再學(xué)會(huì)獨(dú)立。

——做人做事，有先有后

你花六塊八買(mǎi)個(gè)便當(dāng)吃，覺(jué)得很節(jié)省，有人在路邊買(mǎi)了七毛錢(qián)饅頭吞咽后步履匆匆；你八點(diǎn)起床看書(shū)，覺(jué)得很勤奮，發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)的同學(xué)八點(diǎn)就已經(jīng)在面對(duì)繁重的工作；你周六補(bǔ)個(gè)課，覺(jué)得很累，打個(gè)電話才知道許多朋友都連續(xù)加班了一個(gè)月。親愛(ài)的，你真的還不夠苦，不夠勤奮和努力。

——你真的夠勤奮嗎？

我們執(zhí)著什么，往往就會(huì)被什么所騙；我們執(zhí)著誰(shuí)，常常就會(huì)被誰(shuí)所傷害。所以我們要學(xué)會(huì)放下，凡事看淡一些，不牽掛，不計(jì)較，是是非非無(wú)所謂。無(wú)論失去什么，都不要失去好心情。把握住自己的心，讓心境清凈，潔白，安靜。

——放下不等于放棄，執(zhí)著不等于堅(jiān)持

山路之上，一汽車(chē)駛近，路邊寺廟門(mén)旁，一小和尚高舉“回頭是岸”橫幅，大喊：施主看這里！車(chē)內(nèi)一年輕人隔窗笑罵：SB！瞬間飛馳轉(zhuǎn)彎而去。10秒鐘后，碰撞慘叫墜落聲傳來(lái)。當(dāng)晚，禪房?jī)?nèi)，小和尚對(duì)住持說(shuō)：師父，是不是還是直接寫(xiě)“前方橋梁已斷”好一些。

——換種方式溝通

有兩工程師，一個(gè)覺(jué)得待遇一般，準(zhǔn)時(shí)上下班，做項(xiàng)目習(xí)慣打官腔，不管是否影響公司。另一位，總第一時(shí)間處理業(yè)務(wù)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、探索如何縮短流程提高效率。十年后第一個(gè)薪資過(guò)萬(wàn)，第二個(gè)成為公司某事業(yè)部經(jīng)理，薪資是前者六倍。如何盡快月入萬(wàn)就是你掙兩千的時(shí)候表現(xiàn)出一萬(wàn)的職業(yè)風(fēng)范。

——如何盡快月入萬(wàn)

一段：以身作則，堪為榜樣。二段：幫助下屬，無(wú)私奉獻(xiàn)。三段：教化下屬，為人師表。四段：建立規(guī)則，打造團(tuán)隊(duì)。五段：高效激勵(lì)，領(lǐng)導(dǎo)思維。六段：全面統(tǒng)籌，科學(xué)管理。七段：運(yùn)籌帷幄，決勝千里。八段：機(jī)制勵(lì)人，文化凝人。九段：組織制勝，天長(zhǎng)地久。

——九段管理者，你能做到哪一段？