淺談創(chuàng)新型企業(yè)思想政治工作的幾點(diǎn)做法

葉曉強(qiáng)

中鐵十一局一公司

淺談創(chuàng)新型企業(yè)思想政治工作的幾點(diǎn)做法

葉曉強(qiáng)

中鐵十一局一公司

企業(yè)的思想政治工作是護(hù)航企業(yè)發(fā)展之路的基礎(chǔ)性工作，加強(qiáng)企業(yè)的思想政治工作，歷來(lái)是我黨的政治優(yōu)勢(shì)，在調(diào)動(dòng)員工積極性、促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮了積極重要的作用。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)的思想政治工作，對(duì)于培養(yǎng)企業(yè)積極向上的作風(fēng)；團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作局面；以及提高企業(yè)整體素質(zhì)是非常有必要的。

新形勢(shì)下 ；如何做好；企業(yè) ；思想政治工作

引言

政治是統(tǒng)帥、是靈魂，政治工作是一切工作的生命線。要想把新時(shí)期新形勢(shì)下的企業(yè)思想政治工作做好，就必須要以傳統(tǒng)文化和馬列主義、毛澤東思想為指導(dǎo)，將干部人事制度和法律監(jiān)督制度作為監(jiān)控手段，并運(yùn)用正面激勵(lì)和反面激勵(lì)等措施。這是實(shí)際所需，也是關(guān)鍵所在。

1 當(dāng)前企業(yè)思想政治工作存在的問(wèn)題

1.1 企業(yè)思想政治工作的作用遇到了挑戰(zhàn)

一方面是社會(huì)上許多消極因素抵消了思想政治工作的成果，使之難以發(fā)揮作用。另一方面是思想政治工作缺少的是物質(zhì)載體，這就造成了企業(yè)思想政治工作與幫助職工解決實(shí)際的困難脫節(jié)。再一方面思想政治工作的成效具有間接性、積累性、潛在性等特點(diǎn)，使職工對(duì)思想政治工作的作用產(chǎn)生了誤感。

1.2 職工對(duì)企業(yè)思想政治工作的認(rèn)識(shí)有些偏差

很多職工就認(rèn)為思想政治工作無(wú)非就是講講道理、作作報(bào)告、談?wù)勑牡纫惶卓盏臇|西，而不是把思想政治工作和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)融為一體，而是相互割裂開(kāi)來(lái)。還有一些職工認(rèn)為思想政治工作的作用是可以由一些物質(zhì)利益機(jī)制來(lái)替代的，認(rèn)為利益機(jī)制設(shè)計(jì)得好，同樣可以調(diào)動(dòng)他們的積極性，做與不做思想政治工作關(guān)系不大。

1.3 思想政治工作形式單一，方式陳舊，吸引力不強(qiáng)。難以形成工作合力

現(xiàn)在在很多企業(yè)里面我們不難看到不少項(xiàng)目的學(xué)習(xí)唯一的學(xué)習(xí)方法還在沿襲幾十年來(lái)念報(bào)紙的傳統(tǒng)作法，沒(méi)有加入現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的內(nèi)容；政工人員寫(xiě)文章不善于引用身邊的典型事例，不善于借助資料，不善于解答員工關(guān)注的問(wèn)題，而是習(xí)慣于講“偉大的空話”、“正確的廢話”，員工不愛(ài)聽(tīng)。一部分政工人員的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、思想觀念和工作方法還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求。

1.4 思想政治工作不夠扎實(shí)；思想政治工作內(nèi)容針對(duì)性不強(qiáng)

一些政工干部甚至把思想政治工作的開(kāi)展還停留在開(kāi)展文體活動(dòng)這樣的具體表面工作上，對(duì)事關(guān)企業(yè)發(fā)展的“三重一大”問(wèn)題，員工隊(duì)伍的穩(wěn)定問(wèn)題，員工權(quán)益問(wèn)題等，被動(dòng)參與，甚至消極回避。

2 結(jié)合筆者自身的工作，談?wù)勅绾巫龊闷髽I(yè)思想政治工作

2.1 把握一個(gè)重點(diǎn)，即行風(fēng)建設(shè)；培養(yǎng)一種意識(shí)，即誠(chéng)信意識(shí)；貫徹一項(xiàng)方法，即道德教育

行風(fēng)建設(shè)是提高企業(yè)形象的根本途徑，也是企業(yè)的發(fā)展之本，通過(guò)表彰、嘉獎(jiǎng)、懲戒等制度轉(zhuǎn)換形式，剛?cè)岵?jì)，引導(dǎo)員工踐行正確行為，培養(yǎng)企業(yè)正氣，認(rèn)真查找行風(fēng)建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)整改；誠(chéng)信對(duì)于企業(yè)，就像桅桿對(duì)于帆船，是遠(yuǎn)航的方向，是前行的翅膀，極倡導(dǎo)以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的企業(yè)文化理念，堅(jiān)持誠(chéng)信為本、責(zé)任至上、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、拼搏奉獻(xiàn)，不斷加強(qiáng)優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)。做好思想政治工作，教育是關(guān)鍵。加強(qiáng)員工道德教育尤為重要。從正面教育入手，把道德特別是職業(yè)道德作為員工崗前和崗位培訓(xùn)的重要內(nèi)容，定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，幫助從業(yè)人員熟悉和了解與本職工作相關(guān)的道德規(guī)范，培養(yǎng)敬業(yè)精神，并通過(guò)競(jìng)賽、考查等形式檢驗(yàn)其學(xué)習(xí)的實(shí)效性；鼓勵(lì)員工利用函授等各種渠道自覺(jué)學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識(shí)，提高自身素質(zhì)；用身邊的個(gè)人先進(jìn)事跡說(shuō)法，引導(dǎo)員工爭(zhēng)樹(shù)這方面的典型形象。

2.2 思想政治工作始終堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，貼近實(shí)際、貼近基層、貼近員工

企業(yè)黨建和思想政治工作只有和安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展建設(shè)工作有機(jī)結(jié)合才能有旺盛的生命力。企業(yè)、支部黨建和思想政治工作必須要結(jié)合近期企業(yè)和部門(mén)的實(shí)際，圍繞中心工作尋找突破口和結(jié)合點(diǎn)，同時(shí)要結(jié)合中心工作不斷創(chuàng)新載體、創(chuàng)新內(nèi)容，把形式和內(nèi)容結(jié)合起來(lái)。要積極為群眾多辦實(shí)事。黨建和思想政治工作改進(jìn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)就是改善干群關(guān)系。隨著改革的深化，利益的再分配、機(jī)構(gòu)崗位的重組，必然影響到黨群干群關(guān)系，要化解矛盾必須把注意力放到努力解決職工群眾面臨的各種困難上去，讓職工切實(shí)感受到黨組織和干部在為企業(yè)著想、在為職工著想。要發(fā)揮核心、班組長(zhǎng)的作用，從現(xiàn)實(shí)出發(fā)，從實(shí)際工作出發(fā)，抓兩頭：抓上級(jí)指示的貫徹落實(shí)，抓職工動(dòng)態(tài)；對(duì)待職工要實(shí)心實(shí)意，和職工心貼心，掌握職工的思想變化規(guī)律和生活脈搏，為職工解決實(shí)際問(wèn)題，尊重職工、體貼職工、關(guān)心職工、愛(ài)護(hù)職工，與職工心往一處想，勁往一處使，將解決職工的思想問(wèn)題和生活問(wèn)題相結(jié)合，贏得職工充分的信任，擰成一股繩，形成合力；

2.3 要大力搞好政工隊(duì)伍建設(shè)，選拔強(qiáng)有力的政工干部

企業(yè)必須建立一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，政治素養(yǎng)高，組織領(lǐng)導(dǎo)能力，調(diào)查研究能力，工作協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言表達(dá)能力，思維敏捷的寫(xiě)作能力強(qiáng)，德才兼?zhèn)?、公道正派的?yōu)秀的政工干部隊(duì)伍；并大力加強(qiáng)政工隊(duì)伍的自身建設(shè)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；對(duì)不熱心思想政治工作，不愿擔(dān)任思想政治工作的政工干部要耐心細(xì)致地做工作，及時(shí)予以調(diào)整；對(duì)政治素質(zhì)差或工作能力低的政工干部要及時(shí)調(diào)離。只有這樣，才能發(fā)揮政工干部應(yīng)有的作用，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展增強(qiáng)強(qiáng)大的推動(dòng)力。 一方面須提高政工人員的政治素質(zhì)，樹(shù)立堅(jiān)定的理想信念；二是要加強(qiáng)交流和培訓(xùn)，尤其是基層部門(mén)的政工干部，應(yīng)多提供機(jī)會(huì)外出學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，增強(qiáng)知識(shí)素養(yǎng)和拓寬視野，這樣才能提高積極性，增強(qiáng)政工隊(duì)伍的活力；三是配強(qiáng)、年輕化政工隊(duì)伍。要選配有較高學(xué)歷層次和基層工作經(jīng)驗(yàn)的年輕同志充實(shí)到政工隊(duì)伍里來(lái)，不斷提高政工隊(duì)伍的素質(zhì)。

結(jié)語(yǔ)

當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)壓力和發(fā)展空間發(fā)生了深刻變化，思想政治工作的工作環(huán)境、工作對(duì)象、工作方式都發(fā)生了巨大變化，面臨著許多新的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。這些變化和挑戰(zhàn)，需要我們用時(shí)代眼光去審視、以改革思路來(lái)探索，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的必要性和緊迫性，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，以改革創(chuàng)新精神做好企業(yè)思想政治工作，發(fā)揮思想政治工作統(tǒng)一思想、凝聚力量、化解矛盾、理順情緒的巨大作用，為應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)，為實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)提供強(qiáng)大精神動(dòng)力、智力支持和文化保障。

[1]陳書(shū)浩，蔣玉芳.貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀推進(jìn)思想政治工作扎實(shí)開(kāi)展[J].青年科學(xué),2010年01期

[2]銅山礦業(yè)公司 唐義勝;淺談企業(yè)思想政治工作者注重的“三個(gè)要素”[N].銅陵有色報(bào),2011年

10.3969/j.issn.1001-8972.2012.12.202