新時代會計人員能力要求芻議

延安大學財經(jīng)學院

王曉軍 王梅梅

新時代會計人員能力要求芻議

延安大學財經(jīng)學院

王曉軍 王梅梅

新時代下會計人員的背景

（1）傳統(tǒng)會計人員的職業(yè)判斷能力無法適應會計核算的要求。2006年我國發(fā)布了新的會計準則，并于2007年開始在上市公司實行，2008年部分非上市的國有大中型企業(yè)也開始實行，并逐步推向所有企業(yè)。企業(yè)采用新會計準則后，要停止執(zhí)行企業(yè)會計制度。企業(yè)會計準則與企業(yè)會計制度的最大區(qū)別在于對會計人員的職業(yè)判斷要求不同。會計制度對會計人員的職業(yè)判斷要求低，企業(yè)會計準則賦予會計人員較大的權利，會計方法的選擇、資產(chǎn)與負債的計量等日常核算工作都要會計人員根據(jù)企業(yè)實際情況自己判斷選擇。會計人員不能及時適應角色的轉(zhuǎn)換，也沒有為角色的轉(zhuǎn)換做好準備。會計準則取代會計制度，不僅要求會計人員要積累足夠的職業(yè)判斷信息資料，而且要求會計人員要有寬廣的知識結構和較高的分析判斷能力。會計人員對宏觀經(jīng)濟的預測分析能力，對企業(yè)所在的行業(yè)未來發(fā)展情況以及行業(yè)內(nèi)部的競爭情況的分析能力，對企業(yè)在行業(yè)中所處的競爭地位的分析判斷能力等都影響著會計人員的職業(yè)判斷能力。

（2）傳統(tǒng)會計人員無法適應會計信息化發(fā)展的要求。近年來，企業(yè)會計信息化水平顯著提高，不僅大多數(shù)企業(yè)實現(xiàn)了會計信息化，而且企業(yè)的會計信息化軟件也經(jīng)過了多次升級。這樣導致現(xiàn)實生活中會計人員的負擔加重，原因是電腦軟件在操作中問題頻繁出現(xiàn)，出現(xiàn)的問題不是軟件的問題，而是操作問題，且一旦出現(xiàn)問題，會計人員往往無法及時解決，加班就習以為常。究其原因：一是軟件開發(fā)商為了軟件的通用性與前瞻性，在軟件中包含了大量的不必要功能與自定義功能，特別是那些自定義功能，讓會計人員感到疑惑；二是現(xiàn)在的軟件都是建立在最先進的操作平臺上，應用這些軟件本身需要熟悉的計算操作技術，傳統(tǒng)會計人員計算機操作水平本來就較低，容易出現(xiàn)操作問題。

（3）傳統(tǒng)會計人員無法適應納稅申報要求。2008年以來所有企業(yè)都要通過網(wǎng)上電子申報納稅，稅務部門不再受理紙質(zhì)申報，納稅申報方式的改變導致中小企業(yè)的一大批退休兼職會計人員無法適應。2006年發(fā)布的企業(yè)所得稅會計準則規(guī)定，企業(yè)所得稅采用資產(chǎn)負債表債務法。2006年以前的所得稅會計準則規(guī)定，企業(yè)既可以采用應付稅款法，又可以采用損益表債務法對所得稅進行核算，且在實際工作中大約90%的企業(yè)采取的是應付稅款法。資產(chǎn)負債表債務法的難度是最大的，采用資產(chǎn)負債表債務法要求會計人員在每個會計期末確認每項資產(chǎn)、負債的計稅基礎與賬面價值。在此基礎上核算暫時性差異，確定遞延稅款與所得稅費用。實際工作中，會計人員要做到這點，必須要熟悉會計準則與稅法，而傳統(tǒng)會計人員無法適應該新變化。

（4）傳統(tǒng)會計人員無法適應企業(yè)內(nèi)部控制的要求。2008年5月財政部、證監(jiān)會等五部委聯(lián)合發(fā)布了《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》，并與2009年7月1日起在上市公司執(zhí)行。企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的推行，強化了會計的控制職能，也擴大了會計人員工作范圍。會計人員不僅要反映經(jīng)濟業(yè)務，還要利用內(nèi)部控制制度賦予的職權控制經(jīng)濟活動，發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的漏洞，提出改進建議，反映內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況。同時會計人員自身的活動也要遵守內(nèi)部控制制度，嚴格按照內(nèi)部控制規(guī)定的程序執(zhí)行業(yè)務，由過去根據(jù)領導的批示記賬，轉(zhuǎn)變?yōu)楦鶕?jù)內(nèi)部控制的規(guī)定記賬。無論建立健全內(nèi)部控制制度、還是反映內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況都對會計人員提出了新的要求，都與以往的記賬業(yè)務存在很大的差別，傳統(tǒng)的會計人員難以適應這一新的工作內(nèi)容。

（5）傳統(tǒng)會計人員無法適應資本市場的快速變化。很多傳統(tǒng)會計人員都經(jīng)歷了計劃經(jīng)濟時代。在計劃經(jīng)濟時代，所有的財務資源都由行政命令配置，企業(yè)既不需要考慮籌資問題，又不需考慮投資與分配問題，因此也不存在財務管理要求。隨著改革開放，企業(yè)的理財自主權逐漸增大，對會計人員的財務管理的知識、技術與經(jīng)驗的要求也相應增加。在當前社會經(jīng)濟環(huán)境下，良好的投資理財水平，需要相當寬廣的知識，這些知識大多構建在近些年來經(jīng)濟與管理最新理論的平臺上。傳統(tǒng)會計人員不僅缺乏相應的投資理財知識，最關鍵的是缺乏承載投資理財知識的知識平臺，出現(xiàn)了平臺斷層，導致其難以適應資本市場發(fā)展的需要。

會計人員的能力要求

（1）具備綜合應用知識能力和實踐能力。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，會計人員的工作復雜程度越來越高。很多會計問題依靠單一的會計知識無法解決，作為一名合格會計人員至少要具備綜合應用知識的能力，才能勝任當前的會計工作。會計人員要勝任當前的工作還應具備良好的實踐能力。傳統(tǒng)的會計教育將大多數(shù)會計問題所需的數(shù)據(jù)假定為已知數(shù)據(jù)，解決問題的條件是確定的，只是練習具體的會計技術方法。但會計人員的實際工作環(huán)境不是這樣的，會計人員解決會計問題的所有數(shù)據(jù)都由會計人員自己收集，解決問題的環(huán)境也是不確定的。特別是隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，會計工作所面臨的環(huán)境的不確定性越來越高，對會計人員的實踐能力的要求也會越來越高。

（2）具備良好的英語水平和熟練的計算機操作能力。隨著全球經(jīng)濟一體化和我國資本市場的進一步開放，企業(yè)跨國投資與融資的情況會進一步增加，會計技術的國際交流也會進一步加強。良好的英語水平不僅有利于學習各國先進的會計技術，而且也是未來從事跨國投資、融資必須具備的條件。會計信息化是會計未來的發(fā)展方向，熟練的計算機操作能力是當前會計職業(yè)對會計人員的基本要求。計算機是會計工作的基本工具，不僅會計核算要利用計算機，會計部門與企業(yè)內(nèi)外部門的業(yè)務往來都要通過計算機網(wǎng)絡進行，熟練的計算機操作能力不是用人單位對會計人員的主觀要求，而是會計工作對會計人員的客觀需要。

（3）具備自主學習和終身學習能力。會計領域的新情況、新問題不斷出現(xiàn)，解決這些新問題、新情況需要知識與方法不斷更新。只有通過不斷的學習，及時更新自己的知識與技術，才能適應社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，才不會被社會所淘汰，才能勝任所從事的會計工作。會計人員的自主學習能力與終身學習能力主要是指會計人員要掌握良好的學習方法，并擁有寬廣的知識結構。要利用網(wǎng)絡等工具尋找自己所需的知識，有整合知識的能力。會計人員要具備寬廣的知識結構，為自主學習提供知識平臺。

（4）具備良好的管理與溝通能力。企業(yè)不僅要求會計人員做好籌資管理與投資管理，而且要求會計人員利用會計手段反映企業(yè)的經(jīng)營活動與員工的經(jīng)營業(yè)績，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題，做好經(jīng)營活動的控制與經(jīng)營人員的業(yè)績考核評價等管理工作。會計人員的工作與企業(yè)內(nèi)外相關人員的經(jīng)濟利益密切相關，很容易引起其他人員的誤解，導致會計人員的工作難以取得其他部門人員的理解與配合。會計人員要消除這種障礙，就要具備良好的溝通能力，消除別人的誤解，取得別人的理解與配合。

（5）具備宏觀經(jīng)濟環(huán)境的分析預測能力。企業(yè)經(jīng)營的復雜程度越來越高，宏觀經(jīng)濟環(huán)境對企業(yè)經(jīng)營的影響也越來越大。特別是企業(yè)的財務管理工作，既受國家的財政政策與貨幣政策的影響，也受國際經(jīng)濟環(huán)境的影響。企業(yè)不能準確預測宏觀經(jīng)濟環(huán)境的發(fā)展趨勢，就很難做好投資理財工作。所以會計人員要具備宏觀經(jīng)濟環(huán)境的分析預測能力，能判斷宏觀經(jīng)濟環(huán)境的發(fā)展趨勢，并據(jù)此調(diào)整企業(yè)的投資籌資策略。