• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學評價與控制研究

    2010-11-23 05:23:44謝正陽
    武術研究 2010年11期
    關鍵詞:專修平時成績籃球

    劉 艷 謝正陽

    (蘇州大學體育學院,江蘇 蘇州 215021)

    高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學評價與控制研究

    劉 艷 謝正陽

    (蘇州大學體育學院,江蘇 蘇州 215021)

    文章以模糊數學綜合評價法來構建高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學評價體系,從而達到過去不易直接定量測量的教學質量問題實現定量化分析,并將學生、教師和領導等方面的評價意見作出合理的詮釋,為提高高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學、訓練水平提供理論與實踐上的參考和借鑒。

    體育教育 籃球專修課 教學評價 教學質量 控制

    1 前言

    教學評價是教學過程的一個基本環(huán)節(jié),它是以既定的教學目標為依據,運用有效的評價技術和手段,對教學活動的過程和結果進行測量、分析、比較,并對教學活動及其效果進行判斷,通過信息反饋調控教學過程,保證教學活動達到預定目標的效能,并對評價對象做出某種結論。[1]

    高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學評價是體育教學評價中的一種形式,它以籃球學科知識為基礎,根據籃球專修課的課程標準和教學大綱,從評價對象的實際出發(fā),“遵循教育發(fā)展規(guī)律和人的心理活動規(guī)律,科學的制定出評價標準,使評價對象總體在標準的引導和激勵下,朝著目標的方向發(fā)展”[2]。它的意義在于調動教與學的積極性,促進教學改革;實現教學過程的科學化和最優(yōu)化,促進教學目標的更好的實現和最大限度地提高教學質量。

    對以往研究中發(fā)現大多數研究從體育教學控制單方面入手,或者只注重理論研究;在一定程度上很難適應體育教學評價的時代特征要求。因此,在對目前我國部分體育院?;@球專修課教育評價現狀調查基礎上,分析存在的問題并擬構建包含教學質量和學生成績評價兩個方面的籃球專修課評價指標體系,豐富充實體育教學評價理論,為進一步完善和建立科學合理的教學評價體系提供參考和借鑒作用。

    本研究以廣州體育學院、武漢體育學院、沈陽體育學院、河南大學體育學院和蘇州大學體育學院等體育院校籃球專修課教學計劃、教學大綱和教學評價現狀為研究對象。對我國16名從事籃球專修課教學、訓練專家與學者和46名2009級籃球專修班學生進行問卷調查。并運用SPSS11.0統(tǒng)計軟件對問卷調查的結果進行數理統(tǒng)計分析,根據教學質量指標權重,排列矩陣,用模糊數學綜合評價法[3]對教學質量進行綜合評價。

    2 高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學質量的模糊綜合評價

    2.1 高校體育教育專業(yè)籃球專修課評價教學質量指標體系

    建構高?;@球專修課教學質量評價指標體系包括4個基本程序:一是將整個教學評價體系分為4個一級指標和16個二級指標;二是按照每一個指標在整體指標體系中的重要程度分別賦予不同的權重,對評價指標進行量化;三是確定評價標準;最后,將指標、權重、評價標準按照評價對象的一定的邏輯結構排列組合,形成一套完整的評價指標體系(見表1)。

    表1 高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學質量評價指標

    2.1.1 籃球專修課教學質量評價標準

    在查閱大量的相關資料和書籍的基礎上,并向有關的專家訪談、咨詢,將籃球專修課教學質量評價標準分為5個等級。它們分別是:優(yōu)秀為90-100分,良好為80-89分,中等為70-79分,合格為60-69,不合格為59分以下。

    2.1.2 籃球專修課教學質量評價指標權重的確定

    將教學質量作為評價對象,根據教學目標及標準制定指標體系。由于教學質量是一個總的概念,它的優(yōu)劣不是一個單因素的問題,對其評價往往涉及多種因素,一般可從4個方面(主因素 F)考慮:教學內容(F1),教學方法(F2),教學態(tài)度(F3),教學效果(F4)。而每個主要因素又包含若干子因素,如教學內容包括完成教學大綱要求(F11)、處理教材深度的適合性(F12)、課程進度和學習負擔的合理性(F13)、理論聯系實際(F14)等。如果將這種多標準的復雜情況看作一個分級系統(tǒng),便可以應用“層次的組合和分析法”構成表2的指標體系,每個指標后面括號中的數字是該指標的權重,它是采用專家估測法和加權統(tǒng)計的方法來確定的。

    假設體育教育專業(yè)籃球專修課教學質量評價因素集F={F1,F2,F3,F4}={教學內容,教學方法,教學態(tài)度,教學效果},F1={F11,F12,F13,F14}={完成教學大綱要求,處理教材深度的適合性,課程進度和學習負擔的合理性,理論聯系實際}等,由每個專家各自獨立地給出各因素集Fi{i=1,2,…n}的權重,然后進行加權統(tǒng)計。先對權數值(xi),頻數(wi)進行統(tǒng)計。最后,按公式計算得出權重,且要求滿足歸一條件:果必須進行歸一化處理,公式為:。

    計算結果分別為:

    表2 高校體育教育專業(yè)籃球專修課教學質量評價指標權重匯總結果

    2.2 模糊信息的獲得

    模糊綜合評價法是建立在調查統(tǒng)計的基礎上的,從廣泛的調查中獲得大量的信息。這些信息之所以是模糊的,是因為它很難用確切的量來衡量。眾所周知,我們就很難象學生成績那樣,給老師的教學質量“打分數”。因此,在調查時,只適合比較籠統(tǒng)地評定“好”、“較好”、“一般”、“較差”。當然,不同的人對其評價不盡相同,重要的是根據獲得的大量模糊信息數據,用恰當的數學方法進行推理和運算,其結論不應該是簡單的優(yōu)與劣,而應該是在多大程度上是優(yōu),又在多大程度上為劣,這就是模糊推理。

    為了獲得這些模糊信息,應特別設計一份“教學質量調查表”,在課程結束后,請有關領導、同行教師和學生用不記名的方式進行評價。調查表可按表2所列的教學質量的指標體系進行設計,每個指標按五等評價,即好、較好、一般、較差、差。

    現以4名領導、5名同行教師和20名學生對某名籃球專修教師的教學質量的調查為例子,將他們對各指標評價的情況按人數統(tǒng)計如表3所示。

    2.3 模糊綜合評價的方法和步驟

    2.3.1 學生對第3層次指標的模糊評價

    模糊綜合評價先從低層次開始,現以學生對教學內容(第2層次)中第3層次的各指標,如“教師完成教學大綱要求F11”為例,說明建立單因素評價、矩陣的方法。

    表3 領導、教師和學生按等級評價各指標的人數情況統(tǒng)計表

    從表3可知,在20名學生中,對“完成大綱”的評價是不一樣的,為說明方便起見,現特將有關結果列于表4,表中同時列出各等級人數所占百分比(以小數表示)。

    表4 20名學生對指標F11的模糊評價統(tǒng)計情況表

    以相同的方法可以得出:

    (1)學生對第2層次的模糊綜合評價

    (2)學生對第一層次(教學質量)的模糊綜合評價

    (3)學生、同行教師和領導對教學質量的綜合評價

    最終通過模糊綜合評價方法得出對該教師教學質量的總的綜合評價如表5所示。

    表5 對教學質量總的綜合評價表

    2.3.2 計算綜合評價值

    表5總的綜合評價結果是以百分比表示的,可以理解為參加評價的人員中約27.0%的人認為屬“好”,27.0%的人員認為屬“較好”等等。為了使這一結果能以一種類似于面分制的“分數”的形式表達出來,特規(guī)定各等級相應的分數如表6所示。

    表6 學生對教學質量綜合評價得分統(tǒng)計表

    顯然,各等級的分數值取上限或下限都是不恰當的,今特取中值作為各等級的分數,并構成一個等級分數矩陣,即G=(95,85,75,65,55)。

    那么教學質量的綜合評價值可用下式計算:X=B·GT式中,GT為等級分數矩陣G為轉置矩陣,則

    換句話說,如果給這位教師的教學質量評分的話,可以評80.1 分,亦可評為“較好”或“良”。

    綜上所述,運用模糊綜合評價法,可匯總學生、教師和領導幾方面的評價意見,將不易直接定量測量的教學質量評價問題實現定量化,從而比較全面地反映出教學質量的優(yōu)劣。

    但必須指出,首先,這里給出的綜合評價值只是對教學質量的相對評價,而不是絕對評價。其次,綜合評價結果的準確性,不僅與評價指標和權數確定的是否恰當有關,而且和評價者的素質有關。評價者的業(yè)務水平、教學水平及教學經歷不同,會影響對評價標準的掌握,從而產生認識誤差。第三,由于評價課堂教學不能采用匿名方法,這就使評價者產生某種情感反應,影響評價的客觀性。因此,需要做出某些規(guī)定,使得盡可能減少評價誤差。

    需要提醒的是,教師工作是一項最具有創(chuàng)造性的工作,最需要講究教學藝術。如果對教師的評價過多采用定量評價方法,往往會使教師在教學中變得循規(guī)蹈矩,從而抑制創(chuàng)造力的發(fā)揮。所以,在對籃球專修課教學質量評價時,可以將定性評價法中等級評價法、評語評價法或評定評價法與模糊數學綜合定量評價合理結合使用,從而保證評價結果的客觀性和公正性。

    3 高校體育教育專業(yè)籃球專修課學生學習成績考核評價指標體系

    在比較研究我國部分體育院校體育教育專業(yè)籃球專修課教學大綱發(fā)現,對學生成績考核評價方法各不相同,平時成績占總成績比例差距很大。[4]而且對平時成績只是簡單、籠統(tǒng)的述說,并沒有明確具體指出平時成績包括哪些內容。增大了對學生成績評定模糊性,造成成績評定籠統(tǒng)性。學生對現有的評價的認識或多或少僅限于一些主觀的體驗上,大多數學生對學習成績的評定不滿意。為此,有必要建構一個適合籃球專修課學生成績考核評價指標體系。

    因此,對學生所學籃球技能和知識等掌握情況進行評價,是籃球專修課教學工作不可缺少的組成部分。通過評價,不僅可以使教師了解自己的教學效果,作為總結經驗、改進教學的根據;也可以使學生了解自己的學習進展和存在的問題,明確努力方向;而且,還是檢查、衡量教學質量,保證教學效果,改進工作的重要手段。為了客觀、公正、準確地測量教學質量,并對每個學生做出準確的評價,就必須盡可能使評價工作合理性和科學性。所以,在評價內容上,不再是單一的技能和技術的考評,評價已經涉及到學生的心理方面的狀況,比如,對學生籃球專修課學習態(tài)度的評價應受到重視和運用;在評價方法上,以往用統(tǒng)一的標準來要求每個學生的一般標準評價已經逐步減少在評價中的權重,教師必須承認個體差異,以其進步幅度作為評價標準已成為學生學習成績考核評價的重點。

    在對“您認為平時成績應包括哪些內容”的問卷調查情況見表7所示。雖然,專家和學生對出勤率、進步幅度選擇上有很大的分歧;但是對平時成績包括哪些內容上都有了相同的觀點,認為學習態(tài)度、學生的進步幅度和求知熱情等是評定學生學習成績的重要組成部分。

    表7 平時成績包括哪些內容情況統(tǒng)計表(N1=15,N2=45)

    在對平時成績、理論成績和技術考核成績三者在總成績各所占的比例調查統(tǒng)計情況,專家和學生對平時成績都傾向于20%左右,同時表明了專家和學生對形成性評價的更加接納和認同。還有專家提出自己的看法,認為三者比例應為:2:4:4比較合適,這也表明目前籃球專修課的學生成績考核還存在不合理的地方,重視技術而輕視理論;在呼吁增大平時成績比例的同時,不應該降低理論成績所占的比例。

    將學生成績考核作為評價對象,根據教學目標及標準制定指標體系。由于學生成績是一個總的概念,對其評價往往涉及多種因素,一般可從3個方面(主因素C)考慮:平時成績(C1),理論成績(C2),技術考核成績(C3)。而每個主要因素又包含若干子因素,如平時成績內容包括出勤率(C11)、求知熱情(C12)、進步幅度(C13)、上課認真程度(C14)課外作業(yè)(C15)等。用確定教學質量評價指標體系相同方法來求得各指標的權數(見表8所示)。

    表8 籃球專修課學生成績考核評價指標體系

    在計算學生成績時,將各級指標所得分數與表8中相對應的權數相乘所得之和就為該生的學習成績。同時,學生學習成績各級指標所得分數也能清楚反映出學生的求知熱情、進步幅度以及上課認真程度等,是比較客觀、合理。

    4 結論

    (1)運用模糊綜合評價法,可匯總學生、教師和領導幾方面的評價意見,將不易直接定量測量的教學質量評價問題實現定量化,從而比較全面地反映出教學質量的優(yōu)劣;對學生成績考核評價中,不再是單一的技能和技評的考評,評價已經涉及到學生的心理方面、個體差異以及學生的進步幅度作為學生成績考核評價的重點之一。

    (2)籃球專修課教學評價體系應該與社會發(fā)展相適應,是一個不斷發(fā)展的體系,本研究只是為進一步對籃球專修課的教學質量和評價學生考核成績的研究提供一個參考依據,在今后的研究中還需要不斷的完善。在實際使用中,不管對籃球專修課教學質量的評價還是對學生學習成績考核評價應該考慮到評價功能人格化、評價指標多樣化、評價方法多樣化、評價重心過程化和評價主體互動化。同時,力求評價指標的科學性、評價方法的可操作性。

    (3)在關注學生學業(yè)成績的同時,更要關注個體發(fā)展的其他方面,如學習態(tài)度、創(chuàng)新精神、分析與解決問題的能力等各個方面進行考查和綜合評價,在綜合評價的基礎上提出評價指標的多元化,以適應社會對人才多樣化的需要。評價重心過程將終結性評價和形成性評價相結合,定性評價與定量評價相結合,將有利于更清晰、更準確地描述學生、教師的發(fā)展狀況。

    [1]饒 玲.教程與教學論[M].北京:中國時代經濟出版社,2004:198.

    [2]高 斌.普通高校體育教學評價的改革[J].體育學刊,2003(6):77-88.

    [3]付孝泉.模糊綜合評判在教學質量評價中的應用[J].當代教育論壇,2005(3):37-40.

    [4]王家宏主編.球類運動——籃球[M].北京:高等教育出版,2005:67.

    On the Teaching Evaluation and Control of Basketball Specialized Course for Physical Education Majors in Colleges and Universities

    Liu YanXie Zhengyang
    (School of Physical Education,Soochow University,Suzhou Jiangsu 215021)

    With the method of comprehensive evaluation of fuzzy mathematics,the paper tries to construct the teaching evaluation system of basketball specialized course for physical education majors,so as to achieve the quantitative analysis on the teaching quality which was not easy to do the direct quantitative measurement,and does a reasonable explanation of the remarks from students,teachers and executive leaders.The study tries to offer some theoretical and practical references for improving the teaching of basketball specialized course for physical education majors and improve their training level.

    physical education basketball specialized course teaching evaluation teaching quality control

    G807.4

    A

    1004—5643(2010)11—0087—04

    1.劉 艷(1962~),女,副教授。研究方向:籃球教學、訓練理論與實踐。

    猜你喜歡
    專修平時成績籃球
    可愛的馬
    色耐特輪轂:專治防爆胎輪轂變形,豪車專修門店盈利好項目
    星星餅干
    高校體育專業(yè)術科課程平時成績評定方法的探究
    讓平時成績回歸本真
    籃球36計之瞞天過海
    NBA特刊(2018年14期)2018-08-13 08:51:50
    籃球
    幼兒100(2018年13期)2018-05-11 05:34:49
    論高?;@球專修課教學方法的創(chuàng)新策略
    播音與主持藝術專業(yè)的平時成績評定與構成——以河南工業(yè)大學為例
    新聞傳播(2016年13期)2016-07-19 10:12:05
    籃球輝煌(中篇小說)
    文藝論壇(2016年23期)2016-02-28 09:24:01
    黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 两个人看的免费小视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 免费高清在线观看日韩| 三级毛片av免费| 午夜免费鲁丝| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲av成人av| 在线观看日韩欧美| 亚洲精品av麻豆狂野| 欧美不卡视频在线免费观看 | 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产成人av教育| 国内精品久久久久精免费| 一区二区三区激情视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久性视频一级片| 中文字幕久久专区| 欧美一区二区精品小视频在线| 精品乱码久久久久久99久播| 午夜福利视频1000在线观看 | 国产一区二区激情短视频| 青草久久国产| 国产99久久九九免费精品| 久久久久久免费高清国产稀缺| 精品国产美女av久久久久小说| 亚洲七黄色美女视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 叶爱在线成人免费视频播放| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 精品国产亚洲在线| 两个人免费观看高清视频| 久久中文看片网| 国产精品免费一区二区三区在线| 岛国视频午夜一区免费看| 1024视频免费在线观看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 免费在线观看影片大全网站| 色综合站精品国产| 国产区一区二久久| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 波多野结衣av一区二区av| 黑丝袜美女国产一区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 精品国产乱子伦一区二区三区| 日韩中文字幕欧美一区二区| 欧美老熟妇乱子伦牲交| tocl精华| 男男h啪啪无遮挡| 999久久久国产精品视频| 欧美日本中文国产一区发布| 美女 人体艺术 gogo| 国产成人免费无遮挡视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 99国产综合亚洲精品| 操美女的视频在线观看| 欧美性长视频在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 91国产中文字幕| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲一区二区三区色噜噜| www.999成人在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 日韩大尺度精品在线看网址 | 夜夜夜夜夜久久久久| 美国免费a级毛片| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 国产成人欧美在线观看| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 1024视频免费在线观看| 怎么达到女性高潮| 午夜免费成人在线视频| 欧美日韩乱码在线| svipshipincom国产片| 在线观看66精品国产| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久香蕉激情| 中文字幕av电影在线播放| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 在线观看一区二区三区| 午夜精品在线福利| 在线观看舔阴道视频| 午夜影院日韩av| а√天堂www在线а√下载| 成人亚洲精品av一区二区| 亚洲av五月六月丁香网| 日本精品一区二区三区蜜桃| 好男人在线观看高清免费视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 人成视频在线观看免费观看| 免费在线观看日本一区| 无遮挡黄片免费观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 在线免费观看的www视频| 又大又爽又粗| 男男h啪啪无遮挡| 欧美日本亚洲视频在线播放| a级毛片在线看网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 一边摸一边做爽爽视频免费| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲熟女毛片儿| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产精品久久电影中文字幕| 午夜视频精品福利| 亚洲av第一区精品v没综合| 老司机福利观看| 麻豆成人av在线观看| 88av欧美| 一二三四社区在线视频社区8| 久久久久九九精品影院| 精品国产国语对白av| 丁香欧美五月| 国产色视频综合| 99精品在免费线老司机午夜| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 老司机靠b影院| 午夜福利免费观看在线| 国产精品 欧美亚洲| 在线观看www视频免费| 国产一区二区激情短视频| 女人精品久久久久毛片| 成人国产综合亚洲| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 99久久精品国产亚洲精品| 欧美激情久久久久久爽电影 | 一区二区三区国产精品乱码| 成人三级黄色视频| 亚洲成av人片免费观看| 无限看片的www在线观看| 久久人人97超碰香蕉20202| 久热这里只有精品99| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 很黄的视频免费| 欧美中文综合在线视频| 久久久久久久久免费视频了| 精品久久久精品久久久| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久中文字幕一级| 国产熟女午夜一区二区三区| 人妻久久中文字幕网| 亚洲国产欧美网| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲片人在线观看| or卡值多少钱| 亚洲成av人片免费观看| 正在播放国产对白刺激| 天天一区二区日本电影三级 | 亚洲一区高清亚洲精品| 免费观看精品视频网站| 手机成人av网站| 国产午夜福利久久久久久| 在线观看午夜福利视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国产成人精品在线电影| 成熟少妇高潮喷水视频| 妹子高潮喷水视频| 亚洲av熟女| 九色国产91popny在线| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 一级a爱片免费观看的视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产熟女午夜一区二区三区| 九色亚洲精品在线播放| 极品教师在线免费播放| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 老熟妇仑乱视频hdxx| 18禁美女被吸乳视频| 9色porny在线观看| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产精品av久久久久免费| 天堂影院成人在线观看| 免费看a级黄色片| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲在线自拍视频| 久久狼人影院| 国产国语露脸激情在线看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 久久久久久久午夜电影| 中文字幕最新亚洲高清| 成人三级黄色视频| 无人区码免费观看不卡| 亚洲熟女毛片儿| 成在线人永久免费视频| 久久青草综合色| 一级a爱片免费观看的视频| 午夜精品在线福利| 国产精品98久久久久久宅男小说| 90打野战视频偷拍视频| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲美女黄片视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 91在线观看av| 久久国产乱子伦精品免费另类| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 天堂动漫精品| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产亚洲av嫩草精品影院| 丁香六月欧美| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产97色在线日韩免费| 欧美乱色亚洲激情| 国产三级在线视频| 精品日产1卡2卡| 午夜两性在线视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 99精品在免费线老司机午夜| 欧美激情 高清一区二区三区| 两人在一起打扑克的视频| 午夜两性在线视频| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 窝窝影院91人妻| 久热这里只有精品99| 亚洲欧美激情综合另类| 一进一出抽搐gif免费好疼| 大型av网站在线播放| 91精品国产国语对白视频| 国产av一区二区精品久久| x7x7x7水蜜桃| 国产高清视频在线播放一区| www.www免费av| 亚洲专区字幕在线| 久久久国产精品麻豆| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产三级在线视频| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 欧美日韩黄片免| 免费人成视频x8x8入口观看| 精品久久蜜臀av无| 日韩免费av在线播放| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 欧美乱码精品一区二区三区| 日韩三级视频一区二区三区| 国产av一区在线观看免费| 午夜福利18| 精品欧美国产一区二区三| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久精品人人爽人人爽视色| 啦啦啦韩国在线观看视频| 两个人免费观看高清视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 久久婷婷成人综合色麻豆| 久久亚洲真实| 成人国产综合亚洲| 精品国产乱码久久久久久男人| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 丰满的人妻完整版| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产av在哪里看| 国产欧美日韩一区二区精品| 成人特级黄色片久久久久久久| 最近最新中文字幕大全免费视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 男人操女人黄网站| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 视频在线观看一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 欧美成人性av电影在线观看| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 亚洲性夜色夜夜综合| 我的亚洲天堂| 黄片小视频在线播放| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲 国产 在线| 久久九九热精品免费| 国产伦一二天堂av在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 满18在线观看网站| 校园春色视频在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 村上凉子中文字幕在线| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 久久久久久久精品吃奶| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久 成人 亚洲| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 91大片在线观看| 亚洲片人在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 视频区欧美日本亚洲| 老司机午夜十八禁免费视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 欧美午夜高清在线| 高清在线国产一区| 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 免费观看精品视频网站| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 中出人妻视频一区二区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲免费av在线视频| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲人成电影免费在线| 日韩免费av在线播放| 两性夫妻黄色片| 欧美成人午夜精品| 黄片大片在线免费观看| 精品国产亚洲在线| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲专区国产一区二区| 在线观看午夜福利视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 日本 欧美在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日日干狠狠操夜夜爽| 一本综合久久免费| 制服丝袜大香蕉在线| 在线观看舔阴道视频| 女性生殖器流出的白浆| 男男h啪啪无遮挡| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 1024香蕉在线观看| 久久人妻av系列| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 成年女人毛片免费观看观看9| 久久人人精品亚洲av| 国内精品久久久久久久电影| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 人人妻人人澡人人看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 可以在线观看的亚洲视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 久久午夜亚洲精品久久| 免费在线观看影片大全网站| 可以在线观看的亚洲视频| 国产高清视频在线播放一区| 国产国语露脸激情在线看| 日韩免费av在线播放| 在线观看日韩欧美| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 两人在一起打扑克的视频| 国产男靠女视频免费网站| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲欧美日韩无卡精品| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 欧美日本亚洲视频在线播放| 老司机午夜福利在线观看视频| 成人国产一区最新在线观看| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 成年免费大片在线观看| 亚洲乱码一区二区免费版| 在线看三级毛片| 日日啪夜夜撸| 久久久国产成人精品二区| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲avbb在线观看| 黄色女人牲交| 久久久久精品国产欧美久久久| 草草在线视频免费看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲av美国av| 免费一级毛片在线播放高清视频| 淫秽高清视频在线观看| 一个人看视频在线观看www免费| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 最近视频中文字幕2019在线8| 欧美潮喷喷水| 男女做爰动态图高潮gif福利片| bbb黄色大片| av天堂中文字幕网| 亚洲七黄色美女视频| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 亚洲国产精品sss在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 国产在线男女| 高清日韩中文字幕在线| 免费看av在线观看网站| 精品一区二区三区人妻视频| av视频在线观看入口| 亚洲中文日韩欧美视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久99热6这里只有精品| 国内精品美女久久久久久| 丝袜美腿在线中文| 在线播放无遮挡| 亚洲自偷自拍三级| 99热这里只有精品一区| 神马国产精品三级电影在线观看| 国内精品美女久久久久久| 毛片女人毛片| 男人舔奶头视频| 美女高潮的动态| 欧美日韩精品成人综合77777| 九九爱精品视频在线观看| 高清日韩中文字幕在线| 成人欧美大片| av在线天堂中文字幕| 国产精品乱码一区二三区的特点| 特大巨黑吊av在线直播| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 精品久久国产蜜桃| 欧美+日韩+精品| 日韩av在线大香蕉| 麻豆成人av在线观看| www.www免费av| av在线蜜桃| 日韩 亚洲 欧美在线| 最好的美女福利视频网| 国产久久久一区二区三区| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 联通29元200g的流量卡| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 99久久九九国产精品国产免费| 午夜福利在线观看吧| 身体一侧抽搐| 午夜激情福利司机影院| 色在线成人网| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产高清视频在线观看网站| 国产伦精品一区二区三区四那| 极品教师在线免费播放| 国产精品98久久久久久宅男小说| 最近在线观看免费完整版| 欧美又色又爽又黄视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 亚洲av成人精品一区久久| 国产高清视频在线观看网站| 韩国av一区二区三区四区| av视频在线观看入口| 熟女电影av网| 精品无人区乱码1区二区| 国产一区二区三区av在线 | 成年女人毛片免费观看观看9| 国产精品av视频在线免费观看| 亚洲人成网站高清观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 精品福利观看| 99精品久久久久人妻精品| 精品人妻1区二区| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 色吧在线观看| 亚洲午夜理论影院| 欧美成人a在线观看| 亚洲电影在线观看av| 国产成人av教育| www日本黄色视频网| 观看免费一级毛片| 久久久精品欧美日韩精品| 少妇高潮的动态图| 精品欧美国产一区二区三| av在线观看视频网站免费| 日韩欧美在线二视频| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产av麻豆久久久久久久| 九色成人免费人妻av| 国产高清三级在线| 在线观看一区二区三区| 国产精品伦人一区二区| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲精品久久国产高清桃花| 看十八女毛片水多多多| 麻豆国产av国片精品| 国产精品无大码| 色吧在线观看| 91在线观看av| 一区二区三区免费毛片| 亚洲精品亚洲一区二区| 日韩欧美在线二视频| 少妇的逼好多水| 伦精品一区二区三区| 国产精品久久视频播放| 亚洲专区中文字幕在线| 特大巨黑吊av在线直播| 免费高清视频大片| 在线播放无遮挡| 有码 亚洲区| 老女人水多毛片| 国产不卡一卡二| 久9热在线精品视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 美女 人体艺术 gogo| 精品国产三级普通话版| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲七黄色美女视频| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲成a人片在线一区二区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| av专区在线播放| 日日干狠狠操夜夜爽| 欧美日韩黄片免| 一级av片app| 高清日韩中文字幕在线| 尾随美女入室| 禁无遮挡网站| 国产三级在线视频| 观看免费一级毛片| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产精品乱码一区二三区的特点| 成人午夜高清在线视频| 桃红色精品国产亚洲av| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲国产欧美人成| 99久久精品一区二区三区| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 亚洲一区二区三区色噜噜| 一本久久中文字幕| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 午夜老司机福利剧场| 亚洲精品在线观看二区| 在线播放国产精品三级| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美日韩综合久久久久久 | 中国美白少妇内射xxxbb| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产男靠女视频免费网站| 国产综合懂色| 我要搜黄色片| 精品一区二区三区人妻视频| 色av中文字幕| 色综合站精品国产| 国产老妇女一区| 99热这里只有是精品在线观看| 我的女老师完整版在线观看| 久久久久久久久久成人| 好男人在线观看高清免费视频| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产探花在线观看一区二区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲美女搞黄在线观看 | xxxwww97欧美| www.色视频.com| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 亚洲av熟女| 午夜福利高清视频| 黄色丝袜av网址大全| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产午夜福利久久久久久| 91麻豆av在线| 久久久久久久午夜电影| 国产视频一区二区在线看| 性欧美人与动物交配| 哪里可以看免费的av片| 黄色日韩在线| 国产视频内射| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲色图av天堂| 99热6这里只有精品| 丰满人妻一区二区三区视频av| 搞女人的毛片| 国产淫片久久久久久久久| 热99在线观看视频| 韩国av一区二区三区四区| 成年人黄色毛片网站| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲真实伦在线观看| 国产色爽女视频免费观看| 两个人视频免费观看高清| 男女啪啪激烈高潮av片| 日韩欧美国产在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 大型黄色视频在线免费观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 欧美精品国产亚洲| 中文字幕高清在线视频| 免费观看人在逋| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 一本久久中文字幕| 在线观看av片永久免费下载| 无人区码免费观看不卡| 亚洲自拍偷在线| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 国产av一区在线观看免费| 国国产精品蜜臀av免费| 成人特级黄色片久久久久久久| 91麻豆av在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲电影在线观看av| 国产精品久久电影中文字幕| 18禁在线播放成人免费| 12—13女人毛片做爰片一| 高清在线国产一区| 一夜夜www| 国产三级中文精品| 久久人妻av系列| 色播亚洲综合网| 久久人人精品亚洲av| av专区在线播放| 日本一二三区视频观看|