卓春印
摘要:隨著經(jīng)濟全球化和市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展以及事業(yè)單位管理體制改革的逐步推進,對當前事業(yè)單位會計人員的職業(yè)道德建設也就有了更高標準的要求,如何加強事業(yè)單位會計人員職業(yè)道德建設呢?筆者結(jié)合自己的工作,對此問題進行了詳細論述,以期為廣大讀者提供可以參考的建議。
關鍵詞:事業(yè)單位,會計;職業(yè)道德;建設
一,會計人員職業(yè)道德的含義
國家對會計人員提出的主要職業(yè)道德要求在《會計基礎工作規(guī)范》中有明確規(guī)定:(1)熱愛本職工作。即會計人員應當熱愛本職工作,努力鉆研業(yè)務,使自己的知識和技能適應工作的要求。(2)熟悉并遵守相關法規(guī)。即會計人員應當熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,并結(jié)合會計工作進行廣泛宣傳。此外,會計人員應當按照會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度進行會計工作,保證所提供的會計信息合法、真實、準確、完整。(3)事實求是,堅持原則。即會計人員在辦理會計事務中,應當實事求是、客觀公正。(4)搞好服務,保守秘密。即會計人員應當熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務管理情況,運用所掌握的會計信息和會計方法,為改善單位的內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟效益服務。保守本單位的商業(yè)秘密,除法律規(guī)定和單位領導人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。
二、加強會計職業(yè)道德建設的重要性
1.會計職業(yè)道德建設可以確保會計資料的真實性。良好的會計職業(yè)道德是會計行為規(guī)范化的基礎,也是會計目標得以實現(xiàn)的重要保證。會計造假有自身的因素,也有社會因素,有政治原因,也有經(jīng)濟原因,所以解決會計造假不能僅僅靠會計個人力量。但是會計造假主要發(fā)生在會計工作中,主要是會計行為,在解決會計造假中,提高會計人員職業(yè)道德是一個重要途徑。因此在目前會計造假和信息失真嚴重的情況下,加強會計職業(yè)道德建設,具有重要意義。
2.會計職業(yè)道德建設可以促進會計人員素質(zhì)的提高。一個高素質(zhì)的會計人員應具備“德、能、勤、績、公、廉、儉”等方面的素質(zhì)。會計職業(yè)道德是會計管理工作好壞的關鍵。會計人員具備了良好的職業(yè)道德品質(zhì),才能真正做到誠實守信、愛崗敬業(yè)、堅持準則、廉潔奉公、實事求是、客觀公正、作風嚴謹、艱苦樸素、大公無私,而加強會計職業(yè)道德建設是全面提高會計人員素質(zhì)的重要措施。只有良好的會計職業(yè)道德才能凈化會計職業(yè)環(huán)境,保證國家政策的貫徹執(zhí)行和相關財產(chǎn)的安全完整。
3.會計職業(yè)道德建設可以有效的抵制各種腐敗行為?,F(xiàn)實生活中,諸多的貪污、行賄受賄、大吃大喝、鋪張浪費,都要經(jīng)過會計人之手。當然,這些現(xiàn)象的主要責任人可能不在會計人員,但與我們的會計人員屈從壓力,不堅持原則大有關系。消除腐敗,有賴于各種制度的健全和完善。會計人員必須堅持原則,用好《會計法》來保護自己的正當權益;同時,必須用會計職業(yè)道德規(guī)范來武裝自己的頭腦,使之能用會計職業(yè)道德來規(guī)范、指導自己的行為,逐漸形成會計職業(yè)道德責任心和榮譽感,正確使用自己的會計權力,忠實地履行自己的會計義務。
三、事業(yè)單位會計人員職業(yè)道德建設中存在的問題
1.職業(yè)道德意識不強。在現(xiàn)實中,一部分會計人員在國家、社會公共利益與單位利益發(fā)生沖突時,不能夠堅持準則,甚至伙同作弊,為違法違紀活動出謀劃策,直接參與偽造、變造虛假會計憑證、會計帳薄、會計報表。特別是在現(xiàn)階段,會計人員如果不聽領導的安排或不按領導的意圖辦事,就可能失去工作,在這種情況下,一些平常較為敬業(yè)的會計人員在面臨授意、指使、強令偽造、變造會計資料時,出于無奈被迫放棄職業(yè)道德、失去原則違心操作,而有些人淪喪了職業(yè)道德,發(fā)展到了主動配合,并且表現(xiàn)了高超的技術處理能力,操作極具隱蔽性,一般檢查較難發(fā)現(xiàn),易于逃避外部監(jiān)督。此外,市場經(jīng)濟對人們價值觀念的沖擊,在改革開放的過程中,人們在追求物質(zhì)利益的同時,個人主義、享樂主義的意識抬頭,集體主義、全心全意為人民服務的思想有所削弱,致使社會上一些丑惡現(xiàn)象頻現(xiàn),社會風氣受到污染。
2.職業(yè)道德方面的法律制度還不健全。由于會計職業(yè)道德具有非強制性,基本上是依靠社會輿論和會計人員的良心來實現(xiàn)的,所以其執(zhí)行力較差。會計法律規(guī)范是維護會計職業(yè)道德的重要手段。而我國現(xiàn)階段有關會計的法規(guī)并不健全,《會計法》和《刑法》等相關法規(guī)對會計人員不依法履行會計監(jiān)督職權,均未認定為違法,弱化了會計監(jiān)督職能。而且從相關法規(guī)對違法會計人員的處罰來看,大多數(shù)也還只停留在警告、罰款和停止職業(yè)資格上。對違反會計職業(yè)道德行為的處罰太輕,打擊力度不夠,難以構成有效的懲戒;加之在會計人員抵制違法會計行為需要法律保護時,法律往往不能給予足夠的保護,使得會計人員的道德修養(yǎng)缺乏強有力的支撐。
3.對于職業(yè)道德的教育培訓也尚顯缺乏。由于我國仍是以應試教育為核心的傳統(tǒng)教育模式,決定了學校的教育對智育及會計專業(yè)技能的培養(yǎng)重視程度遠遠超過會計職業(yè)道德教育和人格的培養(yǎng)。會計人員取得從業(yè)資格走上財會工作崗位后,一年接受一次集中的后續(xù)教育,所授內(nèi)容絕大多數(shù)和專業(yè)技術有關,很少涉及職業(yè)道德方面的內(nèi)容,即使偶爾有該方面的內(nèi)容,大多也只是走走形式。這種客觀上的輕視引起意識領域的淡漠,造成部分會計人員職業(yè)道德的認知度低,自律能力受到限制。
四、加強事業(yè)單位會計人員職業(yè)道德建設的思考
1.轉(zhuǎn)變觀念,對職業(yè)道德有一個全面系統(tǒng)的認識。努力學習政治,提高思想覺悟,這是會計人員做好工作的前提。事業(yè)單位會計人員不能只埋頭于繁雜的日常事務中,要掌握時代的脈搏,把自己的工作自覺融入改革的大潮,不要迷失方向。作為會計人員,要視國家利益高于一切,嚴格遵守和執(zhí)行國家制定的財會法規(guī),一絲不茍地按財務制度辦事,認真進行核算和管理,忠實履行財務監(jiān)督職能,在抵制和糾正當前不正之風中發(fā)揮積極作用。
2.凈化會計環(huán)境,增強對于會計人員職業(yè)道德的監(jiān)管。(1)要加強會計人員職業(yè)道德的規(guī)范建設,強化行業(yè)監(jiān)管。良好的會計職業(yè)形象,不僅需要每一個會計人員的努力,更要充分發(fā)揮會計職業(yè)團體的作用。(2)要對會計從業(yè)人員進行有效的職業(yè)道德教育,采用職業(yè)道德教育與典型案例分析相結(jié)合的方式,寓枯燥抽象的說教于生動具體的案例剖析中,這樣可以增加從業(yè)人員對職業(yè)道德規(guī)范的感性認識、增強教育的效果、加強會計法宣傳、增強各級領導的法制觀念。(3)要發(fā)揮社會輿論的監(jiān)督教育作用,加強媒體宣傳教育力度,廣泛宣傳誠信思想,披露失信違法典型,使全社會認識到誠信的重要性,樹立“誠信光榮、失信可恥”的觀念,營造尊崇誠信的良好社會環(huán)境。3.嚴格執(zhí)行國家相關的法律法規(guī),進一步推動職業(yè)道德的建設?!稌嫹ā芬?guī)定:“會計人員應當遵守職業(yè)道德,提高業(yè)務素質(zhì),對會計人員的教育培訓工作應當加強”。會計人員作為特殊的從業(yè)人員,既要有良好的業(yè)務素質(zhì),更要有較強的政策觀念和職業(yè)道德水平;要積極宣傳和自覺執(zhí)行各項政策法規(guī),遵紀守法,廉潔奉公,不徇私情,維護會計法規(guī)的嚴肅性。新《會計規(guī)則》明確了會計人員在會計工作中的法律責任。會計人員只有堅持廉潔自律、公私分明、自我約束,求真務實,才能保證會計資料的合法、真實和完整。加強職業(yè)道德方面的立法建設,對于違反會計職業(yè)道德的行為,予以嚴懲。
4.對于不同時期的會計人員,都要加強職業(yè)道德的教育培訓工作。會計職業(yè)道德教育,在不同時期,對不同層次的會計職業(yè)者的道德要求的程序等也有所不同,因而應該從會計專業(yè)學歷教育開始直至離開會計崗位。采取靈活多樣的培訓方式,使會計職業(yè)者加強職業(yè)道德修養(yǎng)的自覺性。各單位應當從實際出發(fā),有計劃、有重點地抓好會計職業(yè)道德教育,把會計職業(yè)道德作為單位崗前培訓及崗中培訓的重要內(nèi)容,將會計職業(yè)道德教育作為后續(xù)教育的重要內(nèi)容,把對會計人員職業(yè)道德的教育貫穿在整個會計工作職業(yè)生涯中,會計職業(yè)道德建設的成效如何,最終體現(xiàn)在會計工作質(zhì)量的高低,提高會計工作質(zhì)量必須有具備較高技能的會計人員作保證。因此,會計人員應認真學習《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》、《事業(yè)單位財務制度》等專業(yè)知識,熟悉和掌握國家的財經(jīng)法律法規(guī)、會計制度準則及相關理論知識和會計操作程序。建立起有效的財會人員激勵約束機制和內(nèi)控機制,杜絕會計信息失真和會計資料的虛假。在實際履行職責中遵紀守法、廉潔奉公,及時準確地辦理各項會計業(yè)務,無論遇到何種情況,不喪失原則,不圖謀私利,不做假帳,及時發(fā)現(xiàn)和查糾各種違規(guī)違紀以及不規(guī)范的行為,努力提高會計工作質(zhì)量。