• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    我國職業(yè)籃球俱樂部侵犯運動員權(quán)利的法律問題研究

    2010-08-15 00:52:55韓曉龍
    運動 2010年4期
    關(guān)鍵詞:俱樂部籃球權(quán)利

    韓曉龍,顏 峰

    (1.首都體育學(xué)院研究生部,北京 100088;2.山東省郯縣體育局,山東 郯城 276100)

    理論與方法探索

    理論與方法探索

    我國職業(yè)籃球俱樂部侵犯運動員權(quán)利的法律問題研究

    韓曉龍1,顏 峰2

    (1.首都體育學(xué)院研究生部,北京 100088;2.山東省郯縣體育局,山東 郯城 276100)

    籃球運動員權(quán)利被侵犯的問題極大地阻礙了我國職業(yè)籃球聯(lián)賽的健康發(fā)展。俱樂部侵犯運動員權(quán)利的行為主要表現(xiàn)為無故拖欠球員工資、收取高額轉(zhuǎn)會費、利用注冊優(yōu)先權(quán)限制運動員轉(zhuǎn)會等。必須切實加強(qiáng)運動員權(quán)利保護(hù)的各項措施,建立運動員權(quán)利保護(hù)機(jī)制,這不僅有利于籃球職業(yè)聯(lián)賽的健康發(fā)展,而且對整個體育事業(yè)的改革與完善也將起到極大的推動作用。本文從以上觀點出發(fā),對我國職業(yè)籃球運動員權(quán)利保護(hù)問題進(jìn)行了深入探討,并提出了切實可行的建設(shè)性意見。

    運動員權(quán)利;職業(yè)俱樂部;籃球

    籃球職業(yè)化就是把籃球作為一種產(chǎn)業(yè)推向市場,把籃球運動以及籃球運動員的技術(shù)作為商品在市場上流動。職業(yè)籃球俱樂部是籃球市場的參與者和當(dāng)事人,它以經(jīng)營籃球為手段從中獲取經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。職業(yè)籃球俱樂部作為一個市場主體,它的市場經(jīng)濟(jì)行為必須與現(xiàn)行的國家法律相適應(yīng)。隨著我國體育體制的不斷發(fā)展和職業(yè)籃球聯(lián)賽各項制度改革的進(jìn)一步深化,一些消極因素極大地阻礙了我國職業(yè)籃球聯(lián)賽的健康發(fā)展,其中運動員權(quán)利被侵犯的問題尤為嚴(yán)重。依法維護(hù)職業(yè)籃球運動員合法權(quán)益是我國職業(yè)籃球聯(lián)賽健康發(fā)展的根本保證。

    1 我國職業(yè)籃球俱樂部運動員權(quán)利和義務(wù)

    運動員的權(quán)利,是指運動員依據(jù)其在社會生活和競技體育中的法律地位,在憲法和法律規(guī)定的范圍內(nèi),依照法定形式,可作或不作某種行為,從而實現(xiàn)其物質(zhì)利益和精神利益的法律手段。運動員作為履行特殊比賽職責(zé)的專業(yè)人員,除了享有中華人民共和國民法和勞動法等法律規(guī)定的權(quán)利外,中國籃球協(xié)會還制訂了《關(guān)于俱樂部籃球隊運動員轉(zhuǎn)會管理條例》等規(guī)范性文件來管理與職業(yè)籃球俱樂部運動員有關(guān)的事宜,使職業(yè)籃球運動員享有了法定的職業(yè)權(quán)利。從俱樂部的角度而言,作為一名職業(yè)籃球運動員,主要有享有勞動報酬權(quán)、注冊權(quán)和轉(zhuǎn)會權(quán)。運動員除了享有權(quán)利外,還必須履行中華人民共和國民法、勞動法及俱樂部等規(guī)定的義務(wù),使之權(quán)利和義務(wù)平衡。

    2 職業(yè)籃球俱樂部運動員權(quán)利受侵害所涉及的主要問題

    從俱樂部的角度而言,作為一名職業(yè)籃球運動員,主要有以下職業(yè)權(quán)利:勞動報酬權(quán)、注冊權(quán)和轉(zhuǎn)會權(quán)。俱樂部侵害球員的行為主要有:無故拖欠球員工資、按出場時間訂立不同的工資支付標(biāo)準(zhǔn)、違反合同規(guī)定非法扣除工資獎金、通過人為的規(guī)定來限制運動員原始注冊單位、收取高額轉(zhuǎn)會費、利用注冊優(yōu)先權(quán)限制運動員轉(zhuǎn)會等。

    3 職業(yè)籃球俱樂部運動員權(quán)利受侵犯的現(xiàn)狀

    3.1 對勞動報酬權(quán)的侵犯

    勞動報酬權(quán)是我國憲法規(guī)定的勞動者各項經(jīng)濟(jì)權(quán)利中最基本的一項權(quán)利。對運動員來說,勞動報酬是其家庭生活的主要來源,有的甚至是唯一來源,俱樂部卻通過制定一些不合理的工資支付標(biāo)準(zhǔn)來控制運動員的收入,為自己謀取最大利益,違反合同規(guī)定,非法扣除運動員的工資獎金。無故拖欠球員工資也是俱樂部對球員勞動報酬權(quán)侵犯的主要方面。

    3.2 對注冊權(quán)的侵犯

    擁有注冊權(quán)是運動員能順利參加各種比賽的基本條件。根據(jù)調(diào)查分析,俱樂部侵害運動員注冊權(quán)的行為主要表現(xiàn)在兩個方面:(1)通過人為的規(guī)定來限制運動員原始注冊單位;(2)在給運動員注冊時附加許多不合理條件,如簽訂無固定期限的合同、交保證金等。根據(jù)籃協(xié)的規(guī)定,注冊應(yīng)遵循平等互利、自愿、公開、合法,有利于籃球運動有序、健康發(fā)展的原則。俱樂部的做法顯然違背了這一原則,侵害了運動員的合法權(quán)益。

    3.3 對轉(zhuǎn)會權(quán)的侵犯

    職業(yè)籃球俱樂部中運動員權(quán)利受到侵犯在轉(zhuǎn)會問題上表現(xiàn)尤為突出。當(dāng)前我國主要是通過交流的方式來實現(xiàn)運動員在各俱樂部之間的流動。球員的轉(zhuǎn)會權(quán)就相當(dāng)于勞動者自主擇業(yè)的權(quán)利,俱樂部在運動員轉(zhuǎn)會中大做手腳有違勞動法中勞動者自主擇業(yè)權(quán)的相關(guān)規(guī)定。俱樂部主要通過收取高額轉(zhuǎn)會費來限制運動員的轉(zhuǎn)會,使那些本來對運動員感興趣的俱樂部望而卻步。另外,俱樂部還在他們與運動員簽訂的工作合同或代表資格協(xié)議中附加優(yōu)先續(xù)約權(quán)等條款,利用注冊優(yōu)先權(quán)限制運動員轉(zhuǎn)會。

    3.4 對教育權(quán)的侵犯

    教育權(quán)是我國憲法賦予公民的一項基本權(quán)利,同時也是公民應(yīng)盡的義務(wù)。運動員的教育權(quán)主要包括平等接受教育權(quán)、接受教育過程的完整權(quán)、學(xué)習(xí)成果得到平等評價權(quán)、接受全面教育權(quán)、繼續(xù)教育權(quán)等。運動員教育權(quán)的充分實現(xiàn),能有效提高運動員的文化素養(yǎng),促進(jìn)運動員退役安置難問題的解決,起到促進(jìn)競技體育可持續(xù)發(fā)展的作用。

    競賽訓(xùn)練單位與教育系統(tǒng)聯(lián)系緊密,其所屬的運動員可能接受較好的教育,但大部分運動員則不然。此外,運動等級的不同,運動員接受教育的待遇也不同。對于接受教育過程的完整權(quán),職業(yè)籃球俱樂部中運動員基本都是被侵權(quán)對象。具體表現(xiàn)有:100%的健將級運動員、60.5%的一級運動員不能完整接受我國所有教育階段的教育;100%的不同等級運動員不能完整實現(xiàn)教育在每階段的學(xué)時要求。學(xué)習(xí)成果得到平等評價權(quán)上,體優(yōu)生在就業(yè)上屢屢受到不公正待遇能說明這個問題。接受全面教育權(quán)上,表現(xiàn)為對運動員學(xué)時安排較少,許多該學(xué)的知識卻沒能學(xué)到,導(dǎo)致文憑與知識嚴(yán)重不符。競賽訓(xùn)練單位非常重視運動員的訓(xùn)練競賽,忽略對運動員的繼續(xù)教育,是嚴(yán)重侵害運動員繼續(xù)教育權(quán)的行為。

    4 我國職業(yè)籃球俱樂部運動員權(quán)利受侵犯的原因

    4.1 相關(guān)體育法律規(guī)章制度不健全,實踐操作性不強(qiáng)

    我國體育法中對運動員有關(guān)的權(quán)利的法律規(guī)章幾乎是一片空白,僅僅在《體育法》第二十八條中對其基本權(quán)利有一條象征性的規(guī)定:國家對優(yōu)秀運動員在就業(yè)或者升學(xué)方面給予優(yōu)待。而對運動員的職業(yè)權(quán)利方面則沒有規(guī)定。其他的行政規(guī)章和條例中,也只是中國籃協(xié)在一些條例有所涉及,但大多是以運動員的義務(wù)為本制定的,而對運動員的權(quán)利卻考慮得甚少,這已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)當(dāng)前保護(hù)運動員權(quán)利現(xiàn)狀的需要。

    4.2 相關(guān)主體法律意識淡薄

    4.2.1 運動員法律意識淡薄法律意識淡薄幾乎體現(xiàn)在所有項目的運動員身上。作為一個特殊群體,他們接受文化教育的機(jī)會很有限,接受法律教育的機(jī)會甚少,法律知識更是缺乏。運動員在自己的合法權(quán)益受到侵害時,根本就不能積極主動地去利用法律武器維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益,甚至寧愿以其他的手段解決問題也不愿訴諸法律。具體表現(xiàn)在:隨意放棄要求與自己所屬俱樂部簽訂運動員職業(yè)合同的權(quán)利;對自己在注冊或轉(zhuǎn)會中應(yīng)當(dāng)擁有的權(quán)利甚至一無所知;當(dāng)自己的合法權(quán)益受到侵犯時不懂得用法律手段來保護(hù),不相信法律的作用,而是通過找有關(guān)部門反映或通過關(guān)系等手段來解決,有的甚至采用報復(fù)手段。

    4.2.2 職業(yè)俱樂部法律意識淡漠職業(yè)俱樂部法律意識淡漠這種情況存在于包括職業(yè)籃球俱樂部在內(nèi)的大部分體育俱樂部中。運動員與其所在的訓(xùn)練競賽單位之間是一種勞動雇傭關(guān)系,他們主要通過運動員職業(yè)合同來明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。有些俱樂部為了自己的利益無視國家法律法規(guī),不與運動員簽訂勞動合同,一旦發(fā)生糾紛,便以沒有合同來否認(rèn)承諾的待遇和條件。另外,還隨意拖欠運動員工資,侵害運動員的勞動報酬權(quán)。在運動員的轉(zhuǎn)會與注冊過程中,他們也會利用相關(guān)法規(guī)不健全的現(xiàn)狀為自己謀求利益。由此可見,在尊重勞動者合法權(quán)益方面,俱樂部的法律意識是如此淡薄,很多俱樂部拖欠隊員巨額的工資和津貼也就不足為奇了。

    4.3 未形成保護(hù)運動員權(quán)利的社會組織

    這里的社會組織主要是指由運動員或其他人組成的專門維護(hù)運動員合法權(quán)利的組織或協(xié)會,類似于工會的性質(zhì)。在運動員與俱樂部發(fā)生糾紛時,該組織可以直接跟籃協(xié)和俱樂部進(jìn)行協(xié)商解決問題,或者可以代表運動員進(jìn)行訴訟,從而維護(hù)球員的合法權(quán)益。目前我國在籃球領(lǐng)域甚至在體育界尚未形成這樣的組織。

    4.4 運動員權(quán)利救濟(jì)手段的缺乏

    目前運動員權(quán)利救濟(jì)的手段一般有以下幾種:內(nèi)部和解、體育行政機(jī)關(guān)調(diào)解、體育仲裁以及體育訴訟四種。由于運動員處于相對弱勢的地位,考慮到以后運動生涯的問題,他們總是處于妥協(xié)的一方,這就決定了內(nèi)部和解不能成為其有效的救濟(jì)途徑。體育規(guī)章制度的不健全,使得體育行政機(jī)關(guān)的調(diào)解也變得舉步維艱。

    體育仲裁本是運動員維護(hù)自己權(quán)益的最佳選擇,但由于我國尚未實行這一制度,雖在體育法中有一條象征性的規(guī)定,但現(xiàn)實中卻沒有體育仲裁這樣的機(jī)構(gòu)。對于訴訟,其程序的復(fù)雜,且花費大量的時間,不到萬不得已,運動員是不會輕易提出的。而在以往的一些訴訟實例中,運動員權(quán)利并沒有得到切實的保障。

    5 保護(hù)我國職業(yè)籃球俱樂部中運動員權(quán)利的措施

    5.1 充分保障運動員教育權(quán)的實現(xiàn),提高運動員綜合素養(yǎng)

    職業(yè)籃球俱樂部可聘請精通法律知識的法律顧問,強(qiáng)化自己法律意識的同時,也進(jìn)一步提升運動員的法律素質(zhì)。俱樂部必須轉(zhuǎn)變觀念和工作方式,依法行使自己的管理權(quán),尊重和保護(hù)運動員的合法權(quán)益?;@管中心也應(yīng)加強(qiáng)法律意識,嚴(yán)格法律執(zhí)行程序。最關(guān)鍵的是運動員自身要加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí),知法懂法,用法律維護(hù)自己的合法權(quán)益??衫脴I(yè)余時間充實法律知識,明確自己所享有的權(quán)利和應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的義務(wù),特別是在簽訂合同和產(chǎn)生糾紛的時候,知道如何運用法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。相關(guān)體育行政部門也可以通過舉辦培訓(xùn)班或宣傳的方式,進(jìn)行法制宣傳,強(qiáng)化相關(guān)主體的法律意識,以創(chuàng)造良好的體育法制環(huán)境。

    5.2 建立體育糾紛案例通報制度,以案說法

    案例通報制度是指通過定期選取全國職業(yè)體育俱樂部發(fā)生的有重大影響或具有代表性的行政復(fù)議、訴訟、賠償案件,以及體育執(zhí)法部門實踐中與相對人爭議較大、引發(fā)訴訟、賠償風(fēng)險較高的典型行政執(zhí)法案例在全國職業(yè)體育俱樂部內(nèi)進(jìn)行刊發(fā),并通過網(wǎng)絡(luò)、座談會等形式講解體育俱樂部相關(guān)法律規(guī)定、介紹法院的司法審查標(biāo)準(zhǔn)、總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗和教訓(xùn)、剖析案件中暴露出的隱患和深層次的問題、提出相關(guān)改進(jìn)意見和建議。該制度的建立為廣大體育相關(guān)部門、俱樂部和運動員提供借鑒,自覺增強(qiáng)法治觀念,同時建立、健全自我監(jiān)督和主動糾錯機(jī)制。

    5.3 成立運動員職業(yè)工會,以集體談判形式維護(hù)運動員的權(quán)益

    在我國,一些特殊群體自身組建實體組織或協(xié)會以維護(hù)自身的權(quán)益是非常普遍的,如消費者協(xié)會。球員作為一個特殊的群體,也應(yīng)該有自己的權(quán)利保護(hù)組織,以保障球員自身的利益,以合法社團(tuán)的形式反映運動員的要求,維護(hù)其合法權(quán)益,協(xié)調(diào)管理部門、俱樂部以及運動員的關(guān)系。

    5.4 各單項項目運動員職業(yè)合同的標(biāo)準(zhǔn)化

    全國性單項協(xié)會應(yīng)盡快擬訂本項目標(biāo)準(zhǔn)運動員職業(yè)合同,在合同條款中明確列出運動員在職業(yè)過程中應(yīng)注意保護(hù)或享有的權(quán)利,以減少糾紛的發(fā)生。即便運動員與其所在俱樂部產(chǎn)生糾紛也會有一個可供參考的標(biāo)準(zhǔn),從而減少不必要時間與物的損失,有利于訴訟工作的正常開展,及時解決問題。

    5.5 健全運動員司法救助制度

    建立體育調(diào)解、體育仲裁和體育法庭等專門性的體育糾紛裁決機(jī)構(gòu),健全運動員司法救助制度,使運動員權(quán)利實現(xiàn)的救濟(jì)途徑落到實處。我們應(yīng)當(dāng)借鑒一些西方國家的體育仲裁制度,結(jié)合自己的國情和民事仲裁的有關(guān)規(guī)定,建立具有自己特色的體育仲裁庭,同時頒布相應(yīng)的仲裁規(guī)則,為運動員維護(hù)自己的權(quán)益提供捷徑。當(dāng)然,這種仲裁制度不但可以維護(hù)籃球運動員的合法權(quán)利,而且對所有的運動員來說都是很好的救濟(jì)手段。

    5.6 完善運動員權(quán)利保護(hù)行業(yè)規(guī)定,明確運動員權(quán)利的內(nèi)容體系

    法治社會中,權(quán)利保護(hù)是基本內(nèi)容。權(quán)利主體依法追逐自身權(quán)利的行為不僅是合法的,而且有助于社會發(fā)展和進(jìn)步。構(gòu)建完善的運動員權(quán)利保障體系,對運動員權(quán)利進(jìn)行切實有效地保護(hù),能促進(jìn)競技體育的良性運行和可持續(xù)發(fā)展。職業(yè)籃球俱樂部之間的轉(zhuǎn)會費的形成是國外職業(yè)俱樂部之間經(jīng)過長期的發(fā)展形成的一項不成文的規(guī)定,也有其合理之處。即使在國外,轉(zhuǎn)會費的收取也沒有法律的支持,“博斯曼法案”便是其中的一例糾紛。在這一點上,美國職業(yè)籃球俱樂部的關(guān)于運動員和球隊工資額的限制是一個很好的范例,但這并不是說我們要完全照搬美國職業(yè)籃球俱樂部的相關(guān)規(guī)定,我們要找出符合我國職業(yè)籃球俱樂部運動員轉(zhuǎn)會的辦法并用法律的形式固定下來,做到使我國的職業(yè)籃球俱樂部在運動員轉(zhuǎn)會時有法可依。

    5.7 加強(qiáng)體育行業(yè)行政執(zhí)法工作

    應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)體育行業(yè)行政執(zhí)法工作,對涉及運動員的工資獎金拖欠、傷殘保護(hù)不力、合同簽訂不規(guī)范等問題進(jìn)行及時的處罰,并督促有關(guān)單位保障運動員的權(quán)利,維護(hù)我國籃球職業(yè)聯(lián)賽的正常秩序,促進(jìn)我國體育產(chǎn)業(yè)的健康、快速發(fā)展。

    6 結(jié) 語

    運動員是競技體育各個主體中的最弱勢的群體,他們的權(quán)利遭受其他主體非法侵害的現(xiàn)象非常普遍,這嚴(yán)重違背了我國“依法治體”的方針,影響了競技體育的可持續(xù)發(fā)展和良性運行。為此,建立專門的運動員權(quán)利保障體系刻不容緩。在職業(yè)籃球俱樂部中構(gòu)建完善的運動員權(quán)利保障體系,對運動員權(quán)利進(jìn)行切實有效的保護(hù),能促進(jìn)競技體育的良性運行和可持續(xù)發(fā)展,對我國職業(yè)體育事業(yè)的改革與完善也將起到極大的推動作用。

    [ 1 ] 于振峰.我國職業(yè)籃球運動員轉(zhuǎn)會制度及相關(guān)法律問題[ J ].體育與科學(xué),2003(4).

    [ 2 ] 韓新君.對構(gòu)建運動員權(quán)利保障體系的研究[ J ].廣州體育學(xué)院學(xué)報,2005(6).

    [ 3 ] 關(guān)鋒,劉衛(wèi)峰.我國職業(yè)籃球俱樂部法律規(guī)范問題研究[ J ].成都體育學(xué)院學(xué)報,2005(4).

    [ 4 ] 高永剛,張瑞林.職業(yè)體育俱樂部侵犯運動員權(quán)利之法律思考—以籃球為例[ J ].武漢體育學(xué)院學(xué)報,2007(12).

    [ 5 ] 陳至立.我國職業(yè)籃球俱樂部環(huán)境及法律問題體育文化導(dǎo)刊,2003(7).

    [ 6 ] 于振峰,李晨峰等.我國職業(yè)籃球俱樂部運行管理中的法律問題研究[ J ].中國體育科技,2003(7).

    [ 7 ] 張林.職業(yè)體育俱樂部運行機(jī)制[ M ].人民體育出版社,2001.

    [ 8 ] 譚建湘,鄒耀明.我國足球職業(yè)俱樂部法律規(guī)范問題分析[ J ].體育科學(xué),1999(7).

    [ 9 ] 楊鐵黎.職業(yè)籃球市場論[ M ].北京體育大學(xué)出版社,2003.

    [ 10 ] 趙芳,孫民治.我國職業(yè)體育俱樂部若干法律問題研究[ J ].成都體育學(xué)院學(xué)報,2002(2).

    [ 11 ] Agreed,Turner.,PredatoryPricingand PracticesunderSec-tion2oftheSherman. ActHarv.L.Rev,81975,(8):697-717.

    [ 12 ] NBPA.CollectiveBargainingAgreement199 8-2005.

    [ 13 ] LisaPikeMasterlexisCarolABarrMaryAHum s.PrinciplesandPracticeofSportManagement[M].(2ndedition).JonesBartlettPublishers,2004.

    G841

    A

    1674-151X(2010)04-059-03

    10.3969/j.issn.1674-151x.2010.04.029

    投稿日期:2010-02-17

    韓曉龍(1984 ~),在讀碩士研究生。研究方向:體育教育訓(xùn)練學(xué)。

    理論與方法探索

    猜你喜歡
    俱樂部籃球權(quán)利
    我們的權(quán)利
    論不存在做錯事的權(quán)利
    法大研究生(2018年2期)2018-09-23 02:19:50
    籃球36計之瞞天過海
    NBA特刊(2018年14期)2018-08-13 08:51:50
    籃球
    幼兒100(2018年13期)2018-05-11 05:34:49
    籃球輝煌(中篇小說)
    文藝論壇(2016年23期)2016-02-28 09:24:01
    權(quán)利套裝
    Coco薇(2015年12期)2015-12-10 02:43:39
    偵探俱樂部
    偵探俱樂部
    偵探俱樂部
    偵探俱樂部
    精品一区二区三卡| 七月丁香在线播放| 免费看不卡的av| 成人综合一区亚洲| 另类精品久久| 特大巨黑吊av在线直播| 特大巨黑吊av在线直播| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 18禁动态无遮挡网站| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国精品久久久久久国模美| 久久ye,这里只有精品| 精品午夜福利在线看| 欧美日韩成人在线一区二区| 国产精品 国内视频| 精品熟女少妇av免费看| 熟女电影av网| 三级国产精品欧美在线观看| 人体艺术视频欧美日本| 日本黄色日本黄色录像| 两个人免费观看高清视频| 日韩视频在线欧美| 国产高清三级在线| 国产精品不卡视频一区二区| 97超碰精品成人国产| 久久狼人影院| 国产深夜福利视频在线观看| 在线观看www视频免费| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产精品久久久久久精品电影小说| 黄色毛片三级朝国网站| 啦啦啦视频在线资源免费观看| videossex国产| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 精品少妇内射三级| av国产久精品久网站免费入址| 91在线精品国自产拍蜜月| 久久国产亚洲av麻豆专区| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产免费视频播放在线视频| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 少妇人妻精品综合一区二区| 亚洲av综合色区一区| 国产精品久久久久久精品古装| 在线免费观看不下载黄p国产| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 丝袜脚勾引网站| 麻豆乱淫一区二区| 简卡轻食公司| 免费黄色在线免费观看| 秋霞在线观看毛片| 婷婷成人精品国产| 91成人精品电影| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 色5月婷婷丁香| 久久精品人人爽人人爽视色| 色网站视频免费| 三级国产精品欧美在线观看| av播播在线观看一区| 免费高清在线观看视频在线观看| 最黄视频免费看| 成人国产av品久久久| 久久精品夜色国产| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产精品久久久久久精品古装| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 高清黄色对白视频在线免费看| 最新的欧美精品一区二区| 我的老师免费观看完整版| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 高清午夜精品一区二区三区| 精品熟女少妇av免费看| 91久久精品电影网| 一区二区三区精品91| 成人国产av品久久久| 国产又色又爽无遮挡免| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲无线观看免费| 国产伦理片在线播放av一区| 尾随美女入室| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲av日韩在线播放| 国产精品偷伦视频观看了| 3wmmmm亚洲av在线观看| 大码成人一级视频| 9色porny在线观看| 一级毛片我不卡| 99久久综合免费| 大码成人一级视频| 一本色道久久久久久精品综合| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 精品一区在线观看国产| 国产免费视频播放在线视频| 老司机影院成人| 一级黄片播放器| 老熟女久久久| 亚洲欧美色中文字幕在线| 久久久a久久爽久久v久久| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 免费日韩欧美在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 欧美精品高潮呻吟av久久| 日韩视频在线欧美| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 欧美另类一区| 日韩免费高清中文字幕av| 免费看av在线观看网站| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 少妇精品久久久久久久| 中国美白少妇内射xxxbb| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产有黄有色有爽视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲怡红院男人天堂| 亚洲精品乱久久久久久| 中国国产av一级| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲精品成人av观看孕妇| 欧美成人午夜免费资源| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美+日韩+精品| 看十八女毛片水多多多| 22中文网久久字幕| 少妇丰满av| 精品久久久久久久久av| 日日爽夜夜爽网站| 51国产日韩欧美| 97在线人人人人妻| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日本黄大片高清| 亚洲精品,欧美精品| 成人国语在线视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产精品一区www在线观看| 亚洲成人一二三区av| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 看十八女毛片水多多多| 三级国产精品欧美在线观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 高清不卡的av网站| 午夜激情福利司机影院| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 伊人久久精品亚洲午夜| 插逼视频在线观看| 亚洲精品视频女| 少妇被粗大猛烈的视频| 国国产精品蜜臀av免费| 色综合婷婷激情| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 一个人免费看片子| 黄色视频不卡| av超薄肉色丝袜交足视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 欧美精品av麻豆av| 手机成人av网站| 免费看a级黄色片| av视频免费观看在线观看| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲av欧美aⅴ国产| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产区一区二久久| 9色porny在线观看| 久久久久网色| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 久久亚洲精品不卡| 成人亚洲精品一区在线观看| 一区二区三区精品91| 亚洲avbb在线观看| 精品久久久精品久久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 一区福利在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 三级毛片av免费| 无人区码免费观看不卡 | av免费在线观看网站| 国产在线一区二区三区精| a级片在线免费高清观看视频| 十八禁网站免费在线| 天天操日日干夜夜撸| 欧美黄色淫秽网站| 国产1区2区3区精品| 少妇粗大呻吟视频| 亚洲第一青青草原| a在线观看视频网站| 婷婷丁香在线五月| 精品高清国产在线一区| 一区二区三区激情视频| 国产免费av片在线观看野外av| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 亚洲国产av新网站| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲专区国产一区二区| 精品人妻在线不人妻| 亚洲七黄色美女视频| 一区在线观看完整版| 两个人看的免费小视频| 99精品在免费线老司机午夜| 成人av一区二区三区在线看| 国产伦理片在线播放av一区| 极品教师在线免费播放| 亚洲天堂av无毛| 丰满迷人的少妇在线观看| 老司机亚洲免费影院| 欧美+亚洲+日韩+国产| 欧美黑人欧美精品刺激| 黑丝袜美女国产一区| 一区二区三区精品91| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 美女视频免费永久观看网站| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 韩国精品一区二区三区| 人妻 亚洲 视频| 精品免费久久久久久久清纯 | 99久久精品国产亚洲精品| 看免费av毛片| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 在线观看免费视频网站a站| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 两人在一起打扑克的视频| 99精品在免费线老司机午夜| 久久久久久久国产电影| 99re6热这里在线精品视频| 最近最新免费中文字幕在线| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 精品少妇久久久久久888优播| 国产一区二区三区视频了| 久久精品国产a三级三级三级| 国产欧美亚洲国产| 丝袜人妻中文字幕| 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美精品啪啪一区二区三区| 精品亚洲成国产av| 亚洲av电影在线进入| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 两人在一起打扑克的视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 一级a爱视频在线免费观看| 91字幕亚洲| 午夜福利,免费看| 99riav亚洲国产免费| 久久久精品94久久精品| 久久国产精品影院| 日韩视频在线欧美| 国产精品av久久久久免费| 国产一区二区在线观看av| 中文字幕高清在线视频| 一级黄色大片毛片| 黄片小视频在线播放| 国产欧美日韩一区二区精品| 青青草视频在线视频观看| 水蜜桃什么品种好| 精品亚洲成国产av| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美日韩一级在线毛片| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| 一二三四社区在线视频社区8| 国产欧美日韩一区二区精品| 国精品久久久久久国模美| 另类精品久久| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲精品自拍成人| 亚洲综合色网址| 久久久久网色| 国产xxxxx性猛交| 黄频高清免费视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 99精品在免费线老司机午夜| 久久久久久久国产电影| 捣出白浆h1v1| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 欧美久久黑人一区二区| 国产精品1区2区在线观看. | 国产精品久久久久久精品电影小说| 久久精品国产a三级三级三级| 国产成人精品在线电影| 桃花免费在线播放| 国产在视频线精品| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 最近最新中文字幕大全免费视频| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 黄色毛片三级朝国网站| 成人国产一区最新在线观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| aaaaa片日本免费| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| av线在线观看网站| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲免费av在线视频| 国产av国产精品国产| 亚洲 国产 在线| 色94色欧美一区二区| 日韩大片免费观看网站| av不卡在线播放| 精品视频人人做人人爽| 这个男人来自地球电影免费观看| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产视频一区二区在线看| www.999成人在线观看| 久久精品亚洲av国产电影网| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产一区二区三区视频了| 捣出白浆h1v1| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 男女床上黄色一级片免费看| 国产黄频视频在线观看| av国产精品久久久久影院| 久久精品国产a三级三级三级| 91av网站免费观看| 91老司机精品| 午夜精品国产一区二区电影| 久久人妻熟女aⅴ| 国产97色在线日韩免费| 高清欧美精品videossex| 日韩视频在线欧美| 亚洲精品自拍成人| 91老司机精品| 久久久久久久国产电影| 91av网站免费观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 日日爽夜夜爽网站| 久久久国产欧美日韩av| 男女免费视频国产| 91大片在线观看| 老熟妇仑乱视频hdxx| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久久久视频综合| 成年版毛片免费区| 十八禁网站网址无遮挡| 精品国产乱码久久久久久小说| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 天天影视国产精品| 91国产中文字幕| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲 国产 在线| 久久精品国产亚洲av高清一级| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 岛国毛片在线播放| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品二区激情视频| 三级毛片av免费| 在线 av 中文字幕| 十八禁网站网址无遮挡| 国产97色在线日韩免费| 麻豆成人av在线观看| 国产精品九九99| 国产国语露脸激情在线看| 欧美人与性动交α欧美软件| 99九九在线精品视频| 国产真人三级小视频在线观看| 午夜福利在线观看吧| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 另类精品久久| 亚洲人成77777在线视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲成人免费电影在线观看| 午夜福利免费观看在线| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产成人欧美| 免费观看av网站的网址| 我的亚洲天堂| 色在线成人网| 色精品久久人妻99蜜桃| 精品高清国产在线一区| 国产又爽黄色视频| 成年人黄色毛片网站| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产91精品成人一区二区三区 | 久久精品国产a三级三级三级| a在线观看视频网站| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品二区激情视频| e午夜精品久久久久久久| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产精品一区二区在线观看99| 久久久国产一区二区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 男女免费视频国产| 真人做人爱边吃奶动态| 国产av一区二区精品久久| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 手机成人av网站| 国产伦理片在线播放av一区| 首页视频小说图片口味搜索| 成人特级黄色片久久久久久久 | 久久久国产成人免费| 欧美激情久久久久久爽电影 | 亚洲人成电影观看| 色播在线永久视频| 日韩欧美三级三区| 成人黄色视频免费在线看| 国产精品熟女久久久久浪| 国产91精品成人一区二区三区 | 在线观看人妻少妇| 中国美女看黄片| 亚洲国产欧美网| 黄片小视频在线播放| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲精品在线美女| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲中文日韩欧美视频| 午夜福利一区二区在线看| 日本vs欧美在线观看视频| 老司机靠b影院| 1024视频免费在线观看| av电影中文网址| 免费在线观看完整版高清| 一本色道久久久久久精品综合| 国产精品久久久久久精品古装| 高清黄色对白视频在线免费看| 日日夜夜操网爽| 国产淫语在线视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 女性被躁到高潮视频| 欧美激情高清一区二区三区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 9191精品国产免费久久| 亚洲色图av天堂| 成人免费观看视频高清| 国产高清国产精品国产三级| 午夜免费成人在线视频| 制服诱惑二区| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产精品二区激情视频| 欧美国产精品一级二级三级| 国产男靠女视频免费网站| 国产精品偷伦视频观看了| 国产精品国产高清国产av | 99精国产麻豆久久婷婷| 淫妇啪啪啪对白视频| avwww免费| 桃花免费在线播放| 国产成人欧美| 日韩大码丰满熟妇| 欧美国产精品va在线观看不卡| 日韩三级视频一区二区三区| av天堂久久9| 亚洲欧美色中文字幕在线| 在线观看免费午夜福利视频| 一区二区三区激情视频| 久久亚洲真实| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲精品国产色婷婷电影| 波多野结衣av一区二区av| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产成人精品久久二区二区91| 咕卡用的链子| 国产精品一区二区在线观看99| xxxhd国产人妻xxx| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 久久久久国内视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 多毛熟女@视频| 精品人妻1区二区| 中文字幕人妻熟女乱码| 日本黄色视频三级网站网址 | 91国产中文字幕| 欧美日韩av久久| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 丁香六月欧美| 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久久精品94久久精品| 欧美精品高潮呻吟av久久| bbb黄色大片| 12—13女人毛片做爰片一| 久久性视频一级片| av免费在线观看网站| 人成视频在线观看免费观看| 色播在线永久视频| 啦啦啦 在线观看视频| 精品一区二区三区av网在线观看 | av超薄肉色丝袜交足视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品av久久久久免费| 亚洲国产欧美网| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产99久久九九免费精品| 宅男免费午夜| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 日韩视频在线欧美| 免费日韩欧美在线观看| 国产三级黄色录像| 日日爽夜夜爽网站| 男女床上黄色一级片免费看| 久久影院123| 久久亚洲精品不卡| 久久久久国产一级毛片高清牌| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 黄色片一级片一级黄色片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲熟女精品中文字幕| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 欧美精品一区二区免费开放| 国产视频一区二区在线看| cao死你这个sao货| 亚洲一区中文字幕在线| 久久精品国产亚洲av高清一级| 一本大道久久a久久精品| 丝袜美腿诱惑在线| 99九九在线精品视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 日日爽夜夜爽网站| 女性生殖器流出的白浆| 99国产精品99久久久久| 国产午夜精品久久久久久| 色视频在线一区二区三区| kizo精华| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲精品一二三| 国产高清国产精品国产三级| 宅男免费午夜| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产不卡av网站在线观看| 成人影院久久| 国产不卡av网站在线观看| 成人影院久久| 国产伦理片在线播放av一区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日本精品一区二区三区蜜桃| 黄色a级毛片大全视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲,欧美精品.| 人人澡人人妻人| 国产亚洲欧美在线一区二区| 高清欧美精品videossex| 亚洲精品自拍成人| 亚洲国产成人一精品久久久| 99久久精品国产亚洲精品| 男女无遮挡免费网站观看| 国产精品一区二区在线不卡| 免费在线观看完整版高清| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | av天堂久久9| 99re6热这里在线精品视频| 国产av国产精品国产| 岛国毛片在线播放| netflix在线观看网站| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | av网站免费在线观看视频| 亚洲色图av天堂| 又大又爽又粗| 亚洲精品国产区一区二| 女警被强在线播放| 亚洲美女黄片视频| 777米奇影视久久| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 日日夜夜操网爽| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 高清欧美精品videossex| 高清黄色对白视频在线免费看| 国产精品99久久99久久久不卡| 18在线观看网站| 妹子高潮喷水视频| 黄色片一级片一级黄色片| 97在线人人人人妻| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产日韩欧美亚洲二区| e午夜精品久久久久久久| 丁香欧美五月| 欧美另类亚洲清纯唯美| 他把我摸到了高潮在线观看 | 欧美老熟妇乱子伦牲交| 青青草视频在线视频观看| 美女高潮到喷水免费观看| 午夜91福利影院| 亚洲av日韩在线播放| 国产精品1区2区在线观看. | 99re6热这里在线精品视频| 91精品国产国语对白视频| 亚洲九九香蕉| 美女国产高潮福利片在线看| 欧美日韩成人在线一区二区| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 精品国产一区二区久久| 欧美av亚洲av综合av国产av| 一级毛片电影观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产成人免费无遮挡视频| 天天添夜夜摸| 国产精品熟女久久久久浪| av超薄肉色丝袜交足视频| 欧美日韩黄片免| 国产成人av教育| 亚洲第一av免费看| 国产精品一区二区在线不卡| 在线天堂中文资源库| 午夜91福利影院| 男女下面插进去视频免费观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲综合色网址| 久久中文看片网| 美女福利国产在线| 亚洲七黄色美女视频| 变态另类成人亚洲欧美熟女 |