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    當(dāng)前央行思想政治工作面臨的現(xiàn)狀及應(yīng)對(duì)思路

    2009-01-06 09:31:58武國(guó)正
    金融經(jīng)濟(jì) 2009年8期
    關(guān)鍵詞:政治工作者職工思政

    武國(guó)正

    在以全面建設(shè)小康社會(huì)。加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的歷史時(shí)期,在推進(jìn)金融體制改革、正確履行中央銀行新職能的進(jìn)程中,如何使思想政治工作適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展,保障并推動(dòng)金融改革穩(wěn)步進(jìn)行,如何使思想政治工作更好地發(fā)揮應(yīng)有的作用,對(duì)思想政治工作者來說,不斷研究分析新形勢(shì)下思想政治工作的現(xiàn)狀,找準(zhǔn)應(yīng)對(duì)思路,其意義深遠(yuǎn),值得探索。對(duì)此,談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí):

    一、對(duì)新時(shí)期央行員工思想動(dòng)態(tài)現(xiàn)狀的分析

    一是金融體制改革和央行新職能的轉(zhuǎn)換。對(duì)員工的素質(zhì)提出了新要求、新考驗(yàn),怎樣才能適應(yīng)央行工作的新要求,員工思想上還存在憂慮與擔(dān)心;二是年齡稍大、知識(shí)學(xué)歷較低的同志接受新知識(shí)、新問題的能力有限,存在等、靠的思想;三是信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,受各國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化和道德觀念等全方位的影響,員工的政治態(tài)度、文化觀念、價(jià)值取向和生活方式發(fā)生了轉(zhuǎn)變,傳統(tǒng)觀念已被日新月異的新事物取而代之,除舊吸新的思想是部分員工不安于現(xiàn)狀的普遍現(xiàn)象;四是人人平等的分配原則,使部分人的奉獻(xiàn)大于索取,個(gè)人價(jià)值取向上的不平等,使部分員工產(chǎn)生了惰性思想,即干好干壞一個(gè)樣,工作的積極性及效率不能充分發(fā)揮。

    二、新時(shí)期開展思想政治工作的有效途徑

    (一)必須明確新時(shí)期思想政治工作的指導(dǎo)原則。新時(shí)期,要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,就必須首先確立明確的指導(dǎo)原則。我認(rèn)為,當(dāng)前思想政治工作總的指導(dǎo)原則應(yīng)該是:

    1、確立思政工作目標(biāo)。以培育“四有”新人、造就一支“政治意識(shí)強(qiáng)、思想素質(zhì)高、道德品質(zhì)優(yōu)、執(zhí)法守紀(jì)嚴(yán)、知識(shí)結(jié)構(gòu)新、業(yè)務(wù)技術(shù)精”的干部職工隊(duì)伍,把全面提升干部職工整體素質(zhì)和文明程度作為思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),就是堅(jiān)持“以人為本”的思想,必須在人的思想工作上下功夫,在人的綜合素質(zhì)上下功夫。

    2、改進(jìn)思政工作方法。思想政治工作要堅(jiān)持講究實(shí)效,深入人腦的原則,堅(jiān)持“說服、示范、引導(dǎo)、激勵(lì)”的基本工作方式,做好“四個(gè)”轉(zhuǎn)變:一是在指導(dǎo)思想方面,要尊重人、理解人,進(jìn)而達(dá)到調(diào)動(dòng)人的積極性為目的,思政人員要學(xué)會(huì)運(yùn)用正確的方針、政策去啟發(fā)和引導(dǎo)群眾。二是在工作方法方面要變“堵塞”為“疏導(dǎo)”,變“封閉”為“開放”,就是說工作中必須堅(jiān)持原則,遵章守紀(jì),按制度辦事,但不能以大套子套人,以大帽子扣人,要拉近和群眾的距離;思想政治工作的方法還要借鑒疏通河道、引導(dǎo)河流的“疏導(dǎo)”方法,“堵塞”無助于從根本上解決問題。三是在教育方面,由單一呆板的方式轉(zhuǎn)變?yōu)樵⒔逃谖模⒔逃跇?,寓教于各種服務(wù)之中的活動(dòng)方式。四是要轉(zhuǎn)變空洞的政治說教形式,把解決職工的思想問題和解決職工的實(shí)際困難結(jié)合起來,以理服人,以情感人,以行引人。

    3、轉(zhuǎn)變思政工作形式。要把單純政工部門做思想政治工作切實(shí)轉(zhuǎn)變到黨、政、工、團(tuán)、婦齊抓共管上來,把依靠少數(shù)政工干部做思想政治工作轉(zhuǎn)變到依靠大多數(shù)人做思想政治工作上來,變“獨(dú)唱”為“大合唱”,形成一支龐大的思想政治工作隊(duì)伍,促成思想政治工作的“社會(huì)化”。

    4、明確思政工作衡量標(biāo)準(zhǔn)。用“職工素質(zhì)的提升及工作上水平、上臺(tái)階”的標(biāo)準(zhǔn)來檢驗(yàn)思想政治工作的成效。在人民銀行系統(tǒng)一切思想政治工作都必須有利于業(yè)務(wù)的開展,否則,就要進(jìn)行改進(jìn)。因此,在中心支行以制度治行理念的指導(dǎo)下,檢查和衡量思想政治工作的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)包含五個(gè)方面的內(nèi)容:一是看職工的工作目標(biāo)是否明確了;二是看職工的工作態(tài)度是否端正了;三是看職工工作的積極性是否調(diào)動(dòng)起來了;四是看職工工作的效率是否提高了;五是看職工的綜合素質(zhì)是否全面提升了。

    (二)新時(shí)期開展思想政治工作的應(yīng)對(duì)思路

    1、轉(zhuǎn)變觀念,找準(zhǔn)思想政治工作的位置。新形勢(shì)下,人民銀行員工的主要任務(wù)是轉(zhuǎn)交觀念,適應(yīng)履行央行職能轉(zhuǎn)換后的需要,這就要求思想政治工作要服務(wù)于業(yè)務(wù)工作。事實(shí)說明,思想政治工作之所以重要,是因?yàn)樗跒闃I(yè)務(wù)服務(wù)這一點(diǎn)上,有著不可替代的作用。要改變過去那種思想政治工作在任何時(shí)候都是“高于一切”、“大于一切”的觀點(diǎn),切實(shí)樹立“服務(wù)”觀念,這樣才能找準(zhǔn)思想政治工作的位置,有了正確的位置,才能有明確的目標(biāo),才不會(huì)有失落感。從另一個(gè)角度上來說,地位與作用也是相互聯(lián)系的,確立相應(yīng)地位的本身,就是對(duì)其作用的肯定;空有其位,不發(fā)揮應(yīng)有的作用,這種地位就不會(huì)長(zhǎng)久。從這種意義上講,思想政治工作只有在服務(wù)于業(yè)務(wù)的工作中發(fā)揮重大作思,才能確立其重要地位。

    2、領(lǐng)導(dǎo)重視,使思想政治工作落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)根據(jù)本單位的具體情況,制定切實(shí)可行的思想政治工作計(jì)劃,確定具體的措施和方法,并且身體力行。領(lǐng)導(dǎo)參與能使思想政治工作目標(biāo)明確,能與業(yè)務(wù)工作和行政工作相配合,對(duì)調(diào)動(dòng)人們的積極性與創(chuàng)造性更具有好的效果。應(yīng)該認(rèn)識(shí)到。領(lǐng)導(dǎo)抓行政事務(wù)和業(yè)務(wù)工作是務(wù)實(shí),抓思想政治工作也并非務(wù)虛,虛功實(shí)做,注重實(shí)效,結(jié)果也是實(shí)功,實(shí)現(xiàn)“黨建工作開花,業(yè)務(wù)工作結(jié)果”。目前,在人民銀行系統(tǒng)推行的“一崗雙責(zé)”就是一個(gè)很好的例證。

    3、解放思想,搞好思想政治工作的改革創(chuàng)新。思想政治工作者首先應(yīng)解放自己的思想,這就要求思想政治工作者擺脫本本主義,扔掉那些不切實(shí)際,超越現(xiàn)實(shí)的空洞口號(hào),沖破“左”的束縛,破除舊框框,樹立新觀念,正確面對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí),從實(shí)際出發(fā),以實(shí)事求是的觀點(diǎn),觀察和處理改革中出現(xiàn)的新情況、新問題,否則,在教育別人的同時(shí),自己竟發(fā)出了感嘆,顯出無奈,甚至帶出了牢騷,這樣又怎么能起到教育的效果呢?思想的解放,必然會(huì)帶來對(duì)思想政治工作方法的改革創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變思想政治工作中那些不適宜的思維方式等,而改革創(chuàng)新的實(shí)踐,又能促進(jìn)思想的進(jìn)一步解放,最后實(shí)現(xiàn)思想政治工作與業(yè)務(wù)工作改革創(chuàng)新的同步,適應(yīng)業(yè)務(wù)工作的需要。

    4、提高素質(zhì),加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)。思想政治工作隊(duì)伍盡管是一個(gè)群體概念,但骨干力量仍是思想政治工作者。建立和健全思想政治工作隊(duì)伍的專門機(jī)構(gòu)是加強(qiáng)思想政治工作的組織保證。黨、政、工、團(tuán)、婦齊抓共管是使思想政治工作群眾化的基礎(chǔ),為此,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),重點(diǎn)應(yīng)放在思想政治工作者基本素質(zhì)的提高,包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)、能力素質(zhì)、身體心理素質(zhì)等方面,基本素質(zhì)的提高,有多種途徑和具體方法,但主要有兩條。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。二是實(shí)踐鍛煉。

    (三)以建設(shè)制度化單位為契機(jī),創(chuàng)新思政工作的思路

    1、在思想政治工作的具體形式上要大膽探索。勇于創(chuàng)新。

    首先,思想政治工作要由“封閉武”向“開放武”轉(zhuǎn)化。新時(shí)期人們的思想比較活躍。新的價(jià)值觀念、市場(chǎng)觀念、時(shí)間觀念、競(jìng)爭(zhēng)觀念的涌現(xiàn),使一些過去傳統(tǒng)的工作方法顯得無力,有人感嘆“老辦法不能用,新辦法不會(huì)用,軟辦法不頂用,

    硬辦法不敢用,”這從一定程度上說明,不改進(jìn)方法,思想政治工作就無法很好地開展。為此,在開展思想政治工作時(shí)要改變過去那種單純地依靠專職部門和專職人員的情況,要實(shí)行黨、政、工、團(tuán)、婦齊抓共管、互相配臺(tái)、通力合作的最有效、最優(yōu)化的“開放式”模式,這樣才能收到更好的效果。其次,思想政治工作要由“填鴨式”向“疏導(dǎo)武”轉(zhuǎn)化,當(dāng)今人們由于受“文革”時(shí)期“假、大、空”遺毒的影響,又耳聞目睹了當(dāng)今社會(huì)的一些不正之風(fēng),對(duì)思想政治工作有逆反心理,他們不樂于接受高高在上者的訓(xùn)導(dǎo),喜歡以民主、平等的姿態(tài)與教育者一起共同探討、交流。為此,我們要多和他們進(jìn)行交流,要?jiǎng)又郧?、曉之以理、?dǎo)之以行,做到以理服人,以情感人,關(guān)心人,體貼人,理解人,使思想政治工作真正深入人心。再次,思想政治工作者也要積極引導(dǎo)人們進(jìn)行自我教育。當(dāng)前,人們的主體意識(shí)普遍提高了,希望多一些自我教育的機(jī)會(huì),自己主宰自己,自己管理自己,自己改造自己。因此,作為我們思想政治工作者必須改變過去那種唱獨(dú)角戲的狀況。

    2、完善思想政治工作機(jī)制。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用。一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,充分發(fā)揮“一把手”及領(lǐng)導(dǎo)干部的率先垂范作用,所謂“上梁不正下梁歪”就是這個(gè)道理;二是發(fā)揮中層領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用。中層干部肩負(fù)著“上情下達(dá)、下情上報(bào)”和“一崗雙責(zé)”的主要責(zé)任,在日常管理工作中,要通情達(dá)理,善解入意,要解決職工的難處,掌握職工思想變化的深處,了解職工以制度辦事的原則和能力,把職工在思想上、行動(dòng)上表現(xiàn)出來的各種不良傾向消滅在萌芽狀態(tài);三是在推進(jìn)制度化建行工作過程中,首先要以思想政治工作為先導(dǎo),只有員工在思想上產(chǎn)生了共識(shí),行動(dòng)中才能產(chǎn)生共鳴,才能達(dá)到意想不到的效果。

    總而言之,為了加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,我們既要堅(jiān)持已被歷史經(jīng)驗(yàn)證明的有效的傳統(tǒng)形式,又要經(jīng)常注意研究業(yè)務(wù)和社會(huì)生活中出現(xiàn)的帶有傾向性的新情況、新問題。從多方位和多渠道大膽地開拓新路子,探索新方式,采取為人們所歡迎的科學(xué)有效的多種形式,加強(qiáng)對(duì)他們進(jìn)行生動(dòng)活潑的思想政治工作。如果我們?nèi)匀槐埵厝?,墨守成?guī),不換腦筋,不提高思想政治工作的實(shí)效性和針對(duì)性,不但會(huì)使思想政治工作失去對(duì)象,失去生命力,而且也不能更好地為全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的宏偉事業(yè)服務(wù)。

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