• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    論“經濟人”與“道德人”在制度設計中的辯證統(tǒng)一

    2007-12-29 00:00:00
    人大研究 2007年12期


      在人類歷史上,任何制度的設計和安排都有意識或無意識地以某種人性假設為前提和基點。人性的假設有很多種,如“經濟人”、“政治人”、“道德人”、“社會人”以及“無限人性”和“有限人性”等,其都是在“人性本善”和“人性本惡”這兩個基本極中推演出的理論假設。本文試圖對制度設計中的兩個典型假設,即“經濟人”假設和“道德人”假設進行分析,透過兩者的優(yōu)劣,獲取啟示性的思想,以尋找一條制度與人性和諧統(tǒng)一的理路。
      
      一、“經濟人”假設的優(yōu)劣
      
      “經濟人”(Homo Economicus)假設是人性假設理論中的一個極其重要的假設。何謂“經濟人”?在經濟理論中,“經濟人”具有三重含義:其一,“自利”,即認為所有的人理所當然首先關心自己;其二,“極大化”原則(或“極小化”原則),即人都會正確地計算并且讓自己的收益極大化(或成本極小化);其三,個人的“自利”與個人所屬群體中其他個人的“自利”之間的一致性。
      1.“經濟人”假設對制度設計的方法論意義
     ?。?)基于抑惡的制度設計。崇尚“經濟人”假設的制度設計者,對人性作出了“人性本惡”的判斷,認為設計制度的目的在于抑惡。因為個人出于自身利益最大化的動機,會利用一切可能性降低自己的交易成本,如果沒有高度的集權、嚴密的制度和有效的監(jiān)管,道德風險,例如偷懶、逃避、不負責任等現(xiàn)象就會在組織中大量發(fā)生。因此,在制度設計中他們主張實行強制性的監(jiān)督和控制,以嚴密而具體的規(guī)則來制約組織成員的行為,以金錢或物質刺激作為激勵的唯一手段,以嚴厲的懲罰措施來制裁違規(guī)者。其設計制度的目的在于提供一種約束和規(guī)范。否則,沒有必要的制度約束,追求自身利益的動機和行為就勢必發(fā)生“一切人對一切人的戰(zhàn)爭”,整個社會經濟發(fā)展必將陷入混亂和無序狀態(tài)。“若是沒有約束,我們將生存在霍布斯主義的叢林中,也就不可能有文明存在” [1]。
     ?。?)基于協(xié)調的制度設計。這類制度設計者認為,好的制度設計能夠做到既利己又利他。因為“經濟人”在追求私利時,有可能存在為避免別人傷害自己的利益又不得不考慮他人利益的情況。若設計的制度既充分反映“經濟人”利己屬性的基本要求,又充分考慮如何限制“經濟人”容易出現(xiàn)的損人心理和行為,那么這種制度就會使正當?shù)膫€人利益得到激勵和保護,損害他人利益的行為得到抑制和禁止,實現(xiàn)人們的個人利益、他人利益、社會利益趨于一致?,F(xiàn)代經濟學的“分粥”實驗,對這種制度設計作了很好的說明。實驗是這樣的:有7個人組成了一個小團體共同生活,其中每個人都是平凡而平等的,沒有什么兇險禍害之心,但不免自私自利。他們想用非暴力的方式,通過制定制度來解決每天的吃飯問題——要分食一鍋粥,但沒有稱量用具或有刻度的容器。怎么辦?經過大家聰明才智的發(fā)揮,試驗了不同的方法,最終形成了完善的制度,即每個人輪流值日分粥,但是分粥的那個人要最后一個領粥。令人驚奇的是,在這個制度下,7只碗里的粥每次都是一樣多,就像用科學儀器量過一樣。因為每個主持分粥的人都認識到,如果7只碗里的粥不相同,他確定無疑將享有那份最少的。
      2.“經濟人”假設的局限。
     ?。?)“經濟人假設”無法全面解釋復雜的人性。應該看到,追求利益的極大化并不代表所有行為主體的真實動機,人會在群體中受到文化的影響和人際關系的影響。人性是復雜的,人的理性也是有限的。經濟性只是人性諸多方面之一,不是人性的所有方面。例如,由老制度主義經濟學家提出的“社會人”假設。就認為作為一種社會存在,除了物質經濟利益之外,人還有追求安全、自尊、情感、社會地位等等的需要;人所做出的選擇,必須建立在他個人的社會經驗、不斷的學習過程以及構成其日常生活組成部分的個人之間相互作用的基礎之上,因此,人的行為是直接依賴于他生活在其中的社會文化環(huán)境的,必須要從每個人的現(xiàn)實存在和他與環(huán)境的關系上去理解人,去解釋人的經濟行為。
     ?。?)個體利益最大化追求的困境。在“經濟人”假設提出時,很少有人考慮經濟產品的公共性與私人性問題,但隨著人們認識的進步,幾乎大多數(shù)經濟產品都存在公共性與私人性問題,只是程度不同而已。公共物品在社會經濟生活中所扮演的角色越來越重要??梢哉f,“公共性”程度越高的產品,外部性就越強,如教育、橋梁、國防等,在市場邏輯指導下的極大化原則往往越不能實現(xiàn)公共物品的有效供給和理性消費。因為人們在消費和購買這些產品時,特別是在通過市場來做提供公共物品的決策時,常常無法根據(jù)“利益最大化原則”做出選擇,這就出現(xiàn)了市場失靈現(xiàn)象,即個人利益的極大化導致了集體福利的下降。完全從個人的“自利”角度出發(fā)來考慮個體利益最大化面臨著前所未有的困境。例如,“公地悲劇”和“囚徒困境”兩個制度經濟學的經典實驗,向人們說明了在追求集體利益時,合作是必要的,而且由此產生的結果可能是最優(yōu)的,在追求個人利益最大化時,人們不應該忽視合作的重要性否則就極易陷入困境。
      
      二、“道德人”假設的優(yōu)劣
      
      “道德人”,是與“經濟人”相對立的一個人性概念,它是指崇尚精神道義,貶抑物質功利,身體力行踐履自己道德理想的人的假設。這種假設著眼于人的道德人格的完善和實現(xiàn),認為有無道德不僅是人與普通動物的基本區(qū)別所在,也是君子與小人的根本試金石。“道德人”不同于“經濟人”。“經濟人”關注的是行為后的“得失”,“道德人”關注的是行為的“善惡”。從側重點上看,“經濟人”表現(xiàn)的是人的活動的物質方面?!暗赖氯恕北憩F(xiàn)的是人的活動的精神方面。
      1.“道德人”假設的合理性
      馬克思說,“無論利己主義還是自我犧牲,都是一定條件下個人自我實現(xiàn)的一種必要形式?!?[2]在現(xiàn)實生活中確實有相當多的人追求著一種道德的完善和信仰的執(zhí)著,他們這種行為充分顯示了人性的偉大與光輝。例如,在傳統(tǒng)中國的社會型構中,“道德人”幾乎始終處于主導地位,這當然與儒家傳統(tǒng)文化的特殊地位直接相關。在價值理念上,立德、立功、立言,雖三者不可或缺,但“立德”畢竟被置于重中之重。在價值取向上,君子有存義而去利,未有好利而害義。正所謂:“君子謀道不謀食。耕也,餒在其中矣;學也,祿在其中矣。君子憂道不憂貧。” [3]
      1943年美國心理學家馬斯洛提出了著名的需要層次理論。他把人類的需要分為基本的生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要,以及自我實現(xiàn)的需要等五個層次,并認為這些需要逐次產生,前一種需要一旦得到基本滿足,就會產生后一種需要。新制度學派經濟學家諾斯也表達了類似的思想。他認為,新古典經濟學不能解釋人的利他行為,為了解釋制度的穩(wěn)定與變遷,需要超越個人主義的成本——收益計算原則。他把諸如利他主義、意識形態(tài)和自愿負擔約束等其他非財富最大化行為引入個人預期效用函數(shù),從而建立了更加復雜的、更接近現(xiàn)實的人性假設,這與馬斯洛的理論有異曲同工之處。
      2.“道德人”假設的困境
     ?。?)道德目標與懲罰手段的背離。幾乎每個人在成長的過程里都被教育過不去做什么,做什么會有不良的后果等等,盡管人們根本沒有機會去實地做那些事情。這種教育方法表明了一個問題——懲罰的威脅帶來道德。 一旦懲罰的威脅不存在或者失效,那么,道德行為就很難保持了。如今社會道德的困境正是如此。 當人們發(fā)現(xiàn)違反道德規(guī)則的成本越來越低,終于變?yōu)榱阃{的時候,他也就沒有必要遵守道德,因為不遵守道德不會給他帶來直接損失,卻可以帶來直接利益。比如在紅綠燈下,有很多人不顧交通法規(guī)而闖紅燈卻并沒有受到應有懲罰,那么他在下次遇到類似情況的時候,肯定是繼續(xù)闖紅燈。
      
      (2)道德目標的沖突。在道德生活中,在是與非之間、善與惡之間、有價值的東西和無價值的東西之間進行選擇,只有選擇主體的價值標準明確,判斷是容易的。現(xiàn)實的道德困境實質恰恰是要人們在是與是之間、善與善之間、兩個有價值的東西之間進行一種非此即彼的選擇。這是道德困境的另一個重要表現(xiàn)。例如在社會發(fā)展目標選擇上的困境,是道德價值優(yōu)先還是經濟價值優(yōu)先?在資源約束的條件下,就經濟發(fā)展而言,是公平優(yōu)先還是效率優(yōu)先?就我國目前的區(qū)域經濟發(fā)展而言,是均衡發(fā)展還是重點突破,梯度發(fā)展,是建立規(guī)范的轉移制度、扶持貧困地區(qū)的發(fā)展還是繼續(xù)支持發(fā)達地區(qū)經濟的轉型,是城市優(yōu)先還是農村優(yōu)先?就社會改革而言,是先解決教育問題還是先考慮醫(yī)療問題?而相對于人的需要而言,在抽象的意義上又很難比較兩者的價值孰大孰小,由此就形成了決策目標選擇上的困境。
      
      三、“經濟人”與“道德人”在制度設計中的辯證統(tǒng)一
      
      在制度設計中,要恰當?shù)剡M行人性假設,不僅需要我們對當前的社會經濟問題有深入的了解,并形成較為穩(wěn)定的價值判斷,以此作為人性假設選擇的指導原則;還要求我們對合理人性有較為全面的認識。后一點對于制度制定主體尤為重要。
      1.思考制度設計中的合理人性
      制度是否正義是一個對制度進行價值評價的倫理問題,自然不能脫離人性的考慮。制度作為約束人行為、協(xié)調人與人之間矛盾的穩(wěn)定性規(guī)范,必須從人的本性出發(fā)進行考慮,方能具有合理性和生命力。
      一種制度正義與否取決于制度與人性的契合性。被全球多數(shù)國家采用的市場經濟制度,比傳統(tǒng)的計劃經濟制度表現(xiàn)出更強的生命力和活力,就是因為市場經濟制度的“經濟人”的人性假設,符合現(xiàn)階段生產力水平下人們在社會經濟活動中呈現(xiàn)出的人性的主要特征,較好地解決了制度與人性的契合性。
      合乎人性發(fā)展要求的制度,為經濟增長提供了強大的動力源泉和制度保障,在保證了制度合理性的同時,也保證了制度的經濟績效性。制度與人性的適配等于是處理好了人、制度和經濟增長間的關系,這樣的制度自然是正義的。如果我們非要從某種價值判斷出發(fā),認為制度是體現(xiàn)某種正義原則的,或者說我們可以理性地用某種特定的正義原則去衡量制度及其實施的結果,那么為什么制度的變遷并不完全按照我們所認同的特定正義原則所指引的方向演進呢?再以市場經濟制度為例,作為體現(xiàn)個人權利至上原則的資本主義制度,為什么在西方國家就可以形成一種較為公平的社會結果,而在東南亞則完全相反,造成了嚴重的社會不公平現(xiàn)象呢?再比如說,傳統(tǒng)理論認為政府對經濟和社會的管制可以達到全民福利最大化的結果,但事實上卻是由于“管制俘虜”而產生“政府失靈”。要回答這個問題,人性的差異可能是需要重點考慮的一個因素。
      2.在制度設計中“經濟人”和“道德人”如何才能辯證統(tǒng)一
      人性預設可為不同的社會經濟發(fā)展目標服務,但是設計的制度能否達到預期的目的,則要看人性設定是否科學,在制度設計中“經濟人”和“道德人”假設是否辯證統(tǒng)一。如何才能做到這一點呢?依據(jù)馬克思主義的人性觀,制度設計應遵從三點原則:歷史性原則、整體性原則和人本性原則。
      (1)歷史性原則。其注重人性具有歷史性和變動性的特點,強調不能脫離人性存在的具體的經濟、政治環(huán)境,也不能以機械的、靜態(tài)的觀點看待人性。
      (2)整體性原則。其基于以下兩方面的考慮:其一,人性不是單一的,而是多重復合的矛盾體,要求制度設計不能簡單地、片面地強調人性中的某一點或突出某一面;其二,人性是內嵌于社會文化制度結構之中的,制度設計要考慮到人性與制度的互相制約和影響。
     ?。?)人本性原則。其基于人性完善和發(fā)展的內在要求的考慮,要求把握人性發(fā)展的規(guī)律,刺激人性中向善的一面,而抑制人性中向惡的一面,促進人的自由全面發(fā)展。
      如上文所言,“經濟人”假設和“道德人”假設作為兩個相互對立的人性假設,在各自的理論體系中均扮演著重要的理論角色?;谶@兩種人性假設而構建起來的理論體系非常龐大,現(xiàn)實和歷史影響均十分廣泛。例如基于“經濟人”假設的西方經濟理論本身就是一個完整的研究“范式”,在理論影響下構建起來的制度形式更是多種多樣。改革開放以來,對于這些制度的學習和引進是我國社會主義市場經濟制度體系建設的一個重要知識來源。而基于“道德人”假設的中國傳統(tǒng)倫理有著數(shù)千年的歷史,其社會存在更是不容忽視。在這兩種人性假設并存的現(xiàn)時中國社會中,任何制度變革和創(chuàng)新都面臨著這兩種人性假設的權衡。
      例如當前的反壟斷法的制定,一個重要的考慮就是壟斷的認定方法問題,一種觀點是要從結構上看是否存在壟斷,另一種觀點則認為從結構上判斷壟斷是否存在過于嚴苛,應該從行為上判斷是否存在壟斷。應該說前一種觀點更多的是一種道德的考慮,即壟斷企業(yè)、大公司都是不好的,需要禁止。在國外的實踐中,美國反壟斷浪潮發(fā)展到最高潮時曾經采用這種標準。而后一種則更側重經濟層面,從企業(yè)行為和獲利方面來看是否存在壟斷,大企業(yè)并沒什么不好,但是大企業(yè)要壟斷市場,獲取暴利,就不符合市場鼓勵競爭的精神。從本質上講,這兩種觀點的對立反映了在反壟斷法的制定問題上,立法的精神是經濟效率標準還是道德標準的對立,其對立的背后就是我們在本文所討論的“經濟人”和“道德人”的對立。
      因此,在現(xiàn)實的制度改革和創(chuàng)新過程中,既然我們不能忽視兩種人性假設并存的客觀現(xiàn)實,那么我們就需要根據(jù)客觀現(xiàn)實的需要,以人的全面發(fā)展為目標,在制度制定和創(chuàng)新的過程中綜合考慮這兩種人性假設,根據(jù)現(xiàn)實問題的不同來調整我們的側重點。只有深入的了解現(xiàn)實問題的所在,明確我們發(fā)展的方向,在建構制度的過程充分考慮社會制度的演化本質,才能在解決現(xiàn)實問題的過程中實現(xiàn)制度設計的“經濟人”和“道德人”假設的辯證統(tǒng)一。
      
      注釋:
      [1]道格拉斯?C?諾思:《經濟史中的結構與變遷》,上海人民出版社1994版,第227頁。
      [2]《馬克思恩格斯全集》第3卷,人民出版社1960年版,第275頁。
      [3]《論語?衛(wèi)靈公》。
     ?。ㄗ髡邌挝唬褐泄菜拇ㄊ∥h校)

    性少妇av在线| 咕卡用的链子| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 精品人妻1区二区| 高清视频免费观看一区二区| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲精品乱久久久久久| 一本大道久久a久久精品| 大型黄色视频在线免费观看| 在线天堂中文资源库| 日韩大码丰满熟妇| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲专区字幕在线| 老熟女久久久| 亚洲性夜色夜夜综合| 中文字幕人妻熟女乱码| 免费观看精品视频网站| 日韩免费av在线播放| 99精品欧美一区二区三区四区| 最近最新免费中文字幕在线| 一级片'在线观看视频| 亚洲欧美一区二区三区久久| 极品少妇高潮喷水抽搐| 天天添夜夜摸| 老司机午夜福利在线观看视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| ponron亚洲| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 99riav亚洲国产免费| 精品欧美一区二区三区在线| 美女国产高潮福利片在线看| 少妇被粗大的猛进出69影院| 一区二区三区精品91| 欧美国产精品一级二级三级| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 另类亚洲欧美激情| 男人的好看免费观看在线视频 | 一边摸一边做爽爽视频免费| 欧美黑人欧美精品刺激| 一区二区三区精品91| 久久ye,这里只有精品| 欧美不卡视频在线免费观看 | 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 黄网站色视频无遮挡免费观看| 丰满的人妻完整版| 嫁个100分男人电影在线观看| 色尼玛亚洲综合影院| 下体分泌物呈黄色| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品久久视频播放| 两个人看的免费小视频| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲,欧美精品.| 在线观看午夜福利视频| 精品少妇久久久久久888优播| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 999久久久国产精品视频| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产精品成人在线| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 精品电影一区二区在线| 免费观看人在逋| 亚洲一区高清亚洲精品| 欧美激情久久久久久爽电影 | 日韩制服丝袜自拍偷拍| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产精品久久电影中文字幕 | 香蕉丝袜av| 免费不卡黄色视频| 国产免费男女视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 韩国精品一区二区三区| 黑丝袜美女国产一区| 国产成人免费观看mmmm| www日本在线高清视频| 免费少妇av软件| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 成人三级做爰电影| 欧美日韩精品网址| 精品国产美女av久久久久小说| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 欧美在线一区亚洲| 91大片在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| av有码第一页| 99热网站在线观看| 国产精品久久久久成人av| 国产一区在线观看成人免费| 两性夫妻黄色片| 精品国内亚洲2022精品成人 | 久久精品亚洲av国产电影网| 精品国产国语对白av| 免费黄频网站在线观看国产| 亚洲精品自拍成人| 男男h啪啪无遮挡| 91成人精品电影| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久精品国产a三级三级三级| 老司机影院毛片| 欧美丝袜亚洲另类 | 香蕉久久夜色| 国产精品国产av在线观看| 成人手机av| 国产激情欧美一区二区| 韩国精品一区二区三区| 天天操日日干夜夜撸| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 中文字幕精品免费在线观看视频| 欧美午夜高清在线| 黄频高清免费视频| 男人的好看免费观看在线视频 | 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 涩涩av久久男人的天堂| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲av电影在线进入| 亚洲黑人精品在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 99国产综合亚洲精品| 久久性视频一级片| 91成人精品电影| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产成人欧美| 亚洲伊人色综图| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 母亲3免费完整高清在线观看| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 一级黄色大片毛片| 欧美乱色亚洲激情| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产人伦9x9x在线观看| e午夜精品久久久久久久| 欧美日韩亚洲高清精品| 久久性视频一级片| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 黄色视频不卡| 性色av乱码一区二区三区2| 无遮挡黄片免费观看| 精品欧美一区二区三区在线| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产伦人伦偷精品视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 嫁个100分男人电影在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 在线观看午夜福利视频| 国产麻豆69| 十分钟在线观看高清视频www| 老司机午夜福利在线观看视频| 国产成人精品无人区| 久久国产精品大桥未久av| 国产有黄有色有爽视频| 日韩视频一区二区在线观看| 美女午夜性视频免费| 日本黄色日本黄色录像| 久久香蕉激情| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| www.熟女人妻精品国产| 老熟女久久久| 黄色视频,在线免费观看| 丝袜人妻中文字幕| 9色porny在线观看| 国产精品亚洲一级av第二区| 日韩视频一区二区在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 久久人人97超碰香蕉20202| 午夜福利欧美成人| 啦啦啦 在线观看视频| 国产成人欧美在线观看 | 中出人妻视频一区二区| 淫妇啪啪啪对白视频| 99国产精品一区二区三区| 久久国产精品影院| 老司机深夜福利视频在线观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲免费av在线视频| 少妇的丰满在线观看| 精品一区二区三区四区五区乱码| 精品熟女少妇八av免费久了| 操出白浆在线播放| 亚洲人成电影免费在线| 很黄的视频免费| 亚洲一区二区三区欧美精品| 欧美成狂野欧美在线观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| 91麻豆av在线| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 国产野战对白在线观看| 成人手机av| av天堂久久9| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲av成人av| 久久这里只有精品19| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 欧美中文综合在线视频| 手机成人av网站| 99re6热这里在线精品视频| 青草久久国产| 欧美日韩精品网址| a级片在线免费高清观看视频| 黄频高清免费视频| 国产精品欧美亚洲77777| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 黑人猛操日本美女一级片| 欧美性长视频在线观看| av欧美777| 老鸭窝网址在线观看| 大片电影免费在线观看免费| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲九九香蕉| 精品国内亚洲2022精品成人 | 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲免费av在线视频| netflix在线观看网站| 在线永久观看黄色视频| 成人手机av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 在线播放国产精品三级| 激情视频va一区二区三区| 精品乱码久久久久久99久播| 成人三级做爰电影| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲av熟女| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 精品第一国产精品| av中文乱码字幕在线| 久久久精品免费免费高清| 最近最新中文字幕大全免费视频| netflix在线观看网站| 村上凉子中文字幕在线| 欧美成狂野欧美在线观看| 窝窝影院91人妻| 国产淫语在线视频| 国产精华一区二区三区| 97人妻天天添夜夜摸| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 久久国产精品影院| 亚洲男人天堂网一区| 狂野欧美激情性xxxx| 欧美精品啪啪一区二区三区| 91成年电影在线观看| 国产精品 国内视频| 午夜成年电影在线免费观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 中国美女看黄片| 午夜91福利影院| 久久精品国产a三级三级三级| 国产av精品麻豆| 亚洲情色 制服丝袜| 欧美 日韩 精品 国产| 亚洲一区二区三区欧美精品| 99国产精品99久久久久| 国产精品免费一区二区三区在线 | 国产亚洲精品一区二区www | 人妻久久中文字幕网| 97人妻天天添夜夜摸| 丝袜美腿诱惑在线| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产国语露脸激情在线看| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 欧美成人免费av一区二区三区 | 国产一卡二卡三卡精品| a在线观看视频网站| 99国产精品一区二区三区| 黄色女人牲交| 首页视频小说图片口味搜索| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 日本黄色日本黄色录像| 久久青草综合色| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 飞空精品影院首页| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 人人妻人人澡人人看| 中文字幕最新亚洲高清| 日韩免费高清中文字幕av| 婷婷精品国产亚洲av在线 | 国产熟女午夜一区二区三区| 国产一区在线观看成人免费| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品免费久久久久久久清纯 | 激情视频va一区二区三区| 桃红色精品国产亚洲av| 嫁个100分男人电影在线观看| 在线观看舔阴道视频| 色尼玛亚洲综合影院| av片东京热男人的天堂| 老司机午夜福利在线观看视频| 中出人妻视频一区二区| 亚洲人成电影观看| 午夜亚洲福利在线播放| 日韩欧美免费精品| 久久久久久久精品吃奶| 操出白浆在线播放| 亚洲欧美激情综合另类| 最新在线观看一区二区三区| 夜夜爽天天搞| 啪啪无遮挡十八禁网站| 一区二区三区精品91| 性少妇av在线| 麻豆乱淫一区二区| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久久影院123| 纯流量卡能插随身wifi吗| 成人手机av| 欧美一级毛片孕妇| 黄色丝袜av网址大全| 热99久久久久精品小说推荐| av有码第一页| 51午夜福利影视在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 午夜久久久在线观看| 怎么达到女性高潮| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产精品欧美亚洲77777| 国产精品永久免费网站| 国产精品电影一区二区三区 | 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 国产精品永久免费网站| 极品少妇高潮喷水抽搐| x7x7x7水蜜桃| 国产精品亚洲一级av第二区| 99在线人妻在线中文字幕 | 免费黄频网站在线观看国产| 日本wwww免费看| 又黄又爽又免费观看的视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| www.熟女人妻精品国产| 久久久精品免费免费高清| 国产极品粉嫩免费观看在线| 热re99久久精品国产66热6| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 两性夫妻黄色片| 欧美久久黑人一区二区| 天天影视国产精品| 操美女的视频在线观看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 十八禁人妻一区二区| 亚洲av片天天在线观看| 露出奶头的视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 亚洲成人免费av在线播放| 男女下面插进去视频免费观看| 黄色丝袜av网址大全| 韩国精品一区二区三区| 交换朋友夫妻互换小说| 午夜激情av网站| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 中文字幕av电影在线播放| av欧美777| 亚洲国产中文字幕在线视频| 丝瓜视频免费看黄片| 人人妻人人澡人人看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 一区福利在线观看| 99精品在免费线老司机午夜| 中亚洲国语对白在线视频| 超色免费av| 精品福利永久在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 高清欧美精品videossex| 嫩草影视91久久| 久久久水蜜桃国产精品网| 18在线观看网站| 狂野欧美激情性xxxx| 国产精品免费视频内射| 日韩欧美一区视频在线观看| 满18在线观看网站| 三级毛片av免费| 性少妇av在线| 操美女的视频在线观看| 国产精品免费大片| 成人永久免费在线观看视频| 身体一侧抽搐| 久久狼人影院| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 在线观看66精品国产| 欧美激情 高清一区二区三区| 狂野欧美激情性xxxx| 又紧又爽又黄一区二区| 国产亚洲精品久久久久5区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久久精品免费免费高清| 高清av免费在线| 妹子高潮喷水视频| 国产精华一区二区三区| 不卡av一区二区三区| 视频区欧美日本亚洲| 色尼玛亚洲综合影院| 成年动漫av网址| 精品久久久久久电影网| 999精品在线视频| 精品熟女少妇八av免费久了| av免费在线观看网站| av超薄肉色丝袜交足视频| 色综合婷婷激情| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 色综合婷婷激情| 黄色视频,在线免费观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 大片电影免费在线观看免费| 国产精品国产av在线观看| 婷婷丁香在线五月| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产淫语在线视频| 两人在一起打扑克的视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 一级作爱视频免费观看| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产欧美日韩一区二区精品| 大型黄色视频在线免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 18禁观看日本| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 桃红色精品国产亚洲av| 一级毛片精品| 丝袜美腿诱惑在线| 免费在线观看日本一区| 精品乱码久久久久久99久播| 国产成人av激情在线播放| 丰满的人妻完整版| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲成人国产一区在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| www.自偷自拍.com| 免费人成视频x8x8入口观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产成人精品无人区| 看片在线看免费视频| 人妻一区二区av| 亚洲欧美激情综合另类| 在线国产一区二区在线| 欧美日韩福利视频一区二区| 久久青草综合色| 精品人妻在线不人妻| 99热国产这里只有精品6| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产免费av片在线观看野外av| 男人操女人黄网站| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲视频免费观看视频| 日本wwww免费看| 国产精品免费视频内射| 一级,二级,三级黄色视频| 国产成人免费无遮挡视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产有黄有色有爽视频| 欧美人与性动交α欧美软件| 一进一出好大好爽视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| videos熟女内射| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 99香蕉大伊视频| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲五月天丁香| 免费日韩欧美在线观看| 国产成人影院久久av| 色老头精品视频在线观看| 亚洲五月婷婷丁香| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产99白浆流出| 女警被强在线播放| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲成a人片在线一区二区| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 91字幕亚洲| 中出人妻视频一区二区| 在线观看一区二区三区激情| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲片人在线观看| 日日夜夜操网爽| 亚洲熟妇熟女久久| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 免费在线观看日本一区| 啦啦啦 在线观看视频| 国产精品欧美亚洲77777| 日韩三级视频一区二区三区| 精品少妇久久久久久888优播| 香蕉丝袜av| 在线观看舔阴道视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 波多野结衣一区麻豆| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲中文字幕日韩| 制服诱惑二区| 超碰97精品在线观看| 男女免费视频国产| 久久精品国产综合久久久| 亚洲国产欧美一区二区综合| 在线观看舔阴道视频| 久久久久国内视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 成熟少妇高潮喷水视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 老司机亚洲免费影院| 国产成人精品久久二区二区91| 美女视频免费永久观看网站| 91国产中文字幕| 亚洲少妇的诱惑av| 精品熟女少妇八av免费久了| 成年动漫av网址| 校园春色视频在线观看| 精品人妻熟女毛片av久久网站| √禁漫天堂资源中文www| 成人免费观看视频高清| 成人精品一区二区免费| av超薄肉色丝袜交足视频| 一级黄色大片毛片| 日本vs欧美在线观看视频| 乱人伦中国视频| 午夜成年电影在线免费观看| 人妻 亚洲 视频| 在线观看免费高清a一片| 天天添夜夜摸| 国产视频一区二区在线看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 成人国产一区最新在线观看| 无人区码免费观看不卡| 精品国产美女av久久久久小说| 最新美女视频免费是黄的| 香蕉丝袜av| 中文字幕高清在线视频| 欧美在线一区亚洲| 少妇 在线观看| 操出白浆在线播放| 亚洲精品在线观看二区| 欧美精品av麻豆av| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 精品电影一区二区在线| а√天堂www在线а√下载 | avwww免费| e午夜精品久久久久久久| 好男人电影高清在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 真人做人爱边吃奶动态| 久久狼人影院| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 美女国产高潮福利片在线看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 一级片免费观看大全| 一级毛片高清免费大全| 美女午夜性视频免费| 久久久久国产一级毛片高清牌| 国产亚洲一区二区精品| 国产有黄有色有爽视频| 不卡av一区二区三区| 亚洲,欧美精品.| 久久国产精品人妻蜜桃| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 男男h啪啪无遮挡| 欧美日韩成人在线一区二区| 热re99久久精品国产66热6| 婷婷丁香在线五月| 亚洲成人免费av在线播放| xxxhd国产人妻xxx| 黄频高清免费视频| 下体分泌物呈黄色| 免费在线观看亚洲国产| 国产xxxxx性猛交| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 欧美人与性动交α欧美软件| 90打野战视频偷拍视频| 女同久久另类99精品国产91| 老司机午夜福利在线观看视频| 人妻 亚洲 视频| 美国免费a级毛片| а√天堂www在线а√下载 | 狠狠狠狠99中文字幕| 久久久久久人人人人人| 国产极品粉嫩免费观看在线| 1024香蕉在线观看| 久久精品国产综合久久久| 大型av网站在线播放| 午夜免费成人在线视频| 一级片'在线观看视频| 老司机影院毛片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲精品一二三| 人人澡人人妻人| 久久久久久久久久久久大奶| 新久久久久国产一级毛片| 午夜成年电影在线免费观看| www.999成人在线观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久国产精品大桥未久av| 99国产精品一区二区三区| 日韩有码中文字幕|